12
FISKUS DI KANTOR PELAYANAN PAJAKKPP PRATAMA MEDAN BELAWAN”.
B. TUJUAN DAN MANFAAT PRAKTIK KERJA LAPANGAN MANDIRI
1. Tujuan Praktik Kerja Lapangan Mandiri
Adapun tujuan dari Praktik Kerja Lapangan Mandiri adalah : a.
Untuk mengetahui fungsi dan kewajiban membuat faktur pajak. b.
Untuk mengetahui tata cara mengisi faktur pajak. c.
Untuk mengetahui cara atau usaha yang dilakukan fiskus dalam mencegah terjadinya faktur pajak yang cacat.
d. Untuk mengetahui tata cara pembetulan atas faktur pajak yang salah,
baik salah dalam penulisan atau salah perhitungan.
2. Manfaat Praktik Kerja Lapangan Mandiri
a. Bagi Mahasiswa
1. Untuk menganalisis pengetahuan yang diperoleh mahasiswa dalam
perkuliahan dalam bentuk teori dan mengaplikasikannya dalam kehidupan nyata.
2. Melatih mahasiswa dalam berkomunikasi dan berinteraksi dalam
lingkungan dunia kerja yang di hadapi dan membentuk mahasiswa menjadi pekerja yang mempunyai integritas yang tinggi terhadap
instansi tempat dimana mahasiswa tersebut bekerja. 3.
Supaya dapat digunakan bagi pengembangan ilmu pengetahuan khususnya ilmu perpajakan dalam hal faktur pajak.
Universitas Sumatera Utara
13
4. Agar dapat digunakan sebagai pengalaman dalam melaksanakan
penelitian ilmiah. b.
Bagi Kantor Pelayanan Pajak Pratama Medan Belawan 1.
Membantu pemerintah dalam mensosialisasikan pajak dengan efektif dan efisien kepada wajib pajak WP.
2. Mendapat masukan dan saran dalam hal penanganan faktur pajak.
3. Membina hubungan baik antara KPP Pratama Medan Belawan dan
Program Studi Diploma III Administrasi Perpajakan. c.
Bagi Universitas 1.
Guna meningkatkan mutu Sumber Daya Manusia dan profesionalisme, memperluas wawasan serta memantapkan pengetahuan dan
keterampilan mahasiswa dalam menerapkan ilmunya khususnya dalam bidang perpajakan.
2. Membuka interaksi antara Program Studi Diploma III Administrasi
Perpajakan Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik universitas Sumatera Utara dengan KPP Pratama yang bersangkutan dalam memberikan uji
nyata praktik kerja. 3.
Mempertinggi pandangan masyarakat terhadap Sumber Daya Manusia yang dihasilkan dari lembaga pendidikan nasional khususnya
Universitas Sumatera Utara dengan persepsi umum.
Universitas Sumatera Utara
14
C. URAIAN TEORITIS
Kategori