Reference Pengaruh Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Soci Mas Deli Serdang
DAFTAR PUSTAKA
BUKU:
Arifin, Syamsul. 2012. Leadership Ilmu dan Seni Kepemimpinan. Jakarta: Mitra
Wacana Media.
Juliandi, Azuar dan Irfan. 2013. Metodologi Penelitian Kuantitatif. Bandung:
Citapustaka Media Perintis.
Kusdi. 2011. Budaya organisasi Teori, Penelitian, dan Praktik. Jakarta: Salemba
Empat.
Kartono, Kartini. 2005. Pemimpin dan Kepemimpinan. Jakarta: PT. Raja Grafindo
Persada.
Lako, Andreas. 2004. Kepemimpinan dan Kinerja Organisasi: Isu, Teori, dan
Solusi. Yogyakarta: Amara Books.
Rivai, Veithzal. 2003. Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi. Jakarta: PT. Raja
Grafindo Persada.
Robbins, Stephen P. 1996. Perilaku Organisasi (Edisi Bahasa Indonesia). Jakarta:
PT Bhuana Ilmu Populer.
Setiawan, B.A dan Abd.Muhith. 2013. Transformational leadership: Ilustrasi di
Bidang Organisasi Pendidikan. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
Sofyandi, Herman. 2008. Manajemen Sumber Daya Manusia.Yogyakarta: Graha
Ilmu.
Suharso, Puguh. 2009. Metode Penelitian Kuantitatif Untuk Bisnis: Pendekatan
Filosofi dan Praktis. Jakarta: Indeks.
Sutrisno, Edy, 2010.Budaya Organisasi. Jakarta: Kencana.
Wibowo. 2007. Manajemen Kinerja. Jakarta : RajaGrafindo Persada.
Skripsi dan Jurnal:
Arif, Rusdan. 2010. Pengaruh Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap
Kinerja
Karyawan
(Studi
pada
PT.
Bank
Mega
Cabang
Semarang).Skripsi.Program Studi S1 Manajemen. Universitas Diponegoro.
Semarang.
99
Aditya, Regina. 2010. Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi dan Disiplin
Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Sinar Santosa Perkasa Banjarnegara.
Skripsi.Proram Studi S1 Manajemen. Uniersitas Diponegoro. Semarang.
Maramis, Enrico. 2013. Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Motivasi
Pengaruhnya terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Bank Tabungan Negara
(Persero) Cabang Manado. Jurnal.Program Studi S1 Manajemen. Universitas
Sam Ratulangi. Manado.
Porwani, Sri. 2010. Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan
Studi Kasus: PT. Tambang Batubara Bukit Asam (Persero) Tanjung Enim.
Jurnal. Program Studi Administrasi Niaga. Politeknik Darussalam.
Palembang.
Nizar, Maulvi. 2011. Analisis Pengaruh Kepemimpinan dan Budaya Organisasi
terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi pada PT. Pos Indonesia Cabang
Kudus).Skripsi.Program Studi S1 Manajemen. Universitas Diponegoro.
Semarang.
Internet:
http://repository.usu.ac.id diakses pada tanggal 21 Januari 2015 pukul 20.30 WIB.
http://www.kemenperin.go.id/statistik/kinerja.php di unduh pada 25 Januari 2015
pukul 21.45 WIB.
100
BUKU:
Arifin, Syamsul. 2012. Leadership Ilmu dan Seni Kepemimpinan. Jakarta: Mitra
Wacana Media.
Juliandi, Azuar dan Irfan. 2013. Metodologi Penelitian Kuantitatif. Bandung:
Citapustaka Media Perintis.
Kusdi. 2011. Budaya organisasi Teori, Penelitian, dan Praktik. Jakarta: Salemba
Empat.
Kartono, Kartini. 2005. Pemimpin dan Kepemimpinan. Jakarta: PT. Raja Grafindo
Persada.
Lako, Andreas. 2004. Kepemimpinan dan Kinerja Organisasi: Isu, Teori, dan
Solusi. Yogyakarta: Amara Books.
Rivai, Veithzal. 2003. Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi. Jakarta: PT. Raja
Grafindo Persada.
Robbins, Stephen P. 1996. Perilaku Organisasi (Edisi Bahasa Indonesia). Jakarta:
PT Bhuana Ilmu Populer.
Setiawan, B.A dan Abd.Muhith. 2013. Transformational leadership: Ilustrasi di
Bidang Organisasi Pendidikan. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
Sofyandi, Herman. 2008. Manajemen Sumber Daya Manusia.Yogyakarta: Graha
Ilmu.
Suharso, Puguh. 2009. Metode Penelitian Kuantitatif Untuk Bisnis: Pendekatan
Filosofi dan Praktis. Jakarta: Indeks.
Sutrisno, Edy, 2010.Budaya Organisasi. Jakarta: Kencana.
Wibowo. 2007. Manajemen Kinerja. Jakarta : RajaGrafindo Persada.
Skripsi dan Jurnal:
Arif, Rusdan. 2010. Pengaruh Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap
Kinerja
Karyawan
(Studi
pada
PT.
Bank
Mega
Cabang
Semarang).Skripsi.Program Studi S1 Manajemen. Universitas Diponegoro.
Semarang.
99
Aditya, Regina. 2010. Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi dan Disiplin
Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Sinar Santosa Perkasa Banjarnegara.
Skripsi.Proram Studi S1 Manajemen. Uniersitas Diponegoro. Semarang.
Maramis, Enrico. 2013. Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Motivasi
Pengaruhnya terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Bank Tabungan Negara
(Persero) Cabang Manado. Jurnal.Program Studi S1 Manajemen. Universitas
Sam Ratulangi. Manado.
Porwani, Sri. 2010. Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan
Studi Kasus: PT. Tambang Batubara Bukit Asam (Persero) Tanjung Enim.
Jurnal. Program Studi Administrasi Niaga. Politeknik Darussalam.
Palembang.
Nizar, Maulvi. 2011. Analisis Pengaruh Kepemimpinan dan Budaya Organisasi
terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi pada PT. Pos Indonesia Cabang
Kudus).Skripsi.Program Studi S1 Manajemen. Universitas Diponegoro.
Semarang.
Internet:
http://repository.usu.ac.id diakses pada tanggal 21 Januari 2015 pukul 20.30 WIB.
http://www.kemenperin.go.id/statistik/kinerja.php di unduh pada 25 Januari 2015
pukul 21.45 WIB.
100