Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Dosen Di Politeknik Negeri Medan
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
ABSTRAK
Anggiat Parlindungan Simbolon, 2005: Analisis Faktor-Faktor Yang ｍ ･ ｲ ｩ ｬ ｾ ･ ｮ ｧ ｡ Ａ ｬ ｬ ｨ
Kinerja Dosen Di Politeknik Negeri Medan, Tesis, Program Studi lImu Manajernen Pascasarjana Universitas Sumatera Utara.
Peran Perguruan Tinggi untuk menciptakan sumber daya rnanusia yang berdaya saing tinggi sangat besar pengaruhnya terhadap kemajuan bangsa. Untuk itu kualifikasi dosen sangat diperlukan untuk menyampaikan ilmu pengetahuan dan ketrarnpilan agar mahasiswa memiJiki kompetensi sesuai dengan tuntutan industri ang bcrkcmbang pcsat, Seementara kinerja dosen saat ini banyak dikeluhkan orang baik oleh rnahasiswa, masyarakat atau pemerinta, demikian halnya yang terjadi di Politeknik Negeri Medan, Maka yang menjadi permasalahan pada peneJitian ini adalah (I) faktor-faktor apakah yang paling signifikan mempengaruhi kinerja dosen Politeknik Negeri Mcdan dan (2) sejauh mana faktor-faktor tersebut rnempengaruhi kinerja dosen. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji faktor-faktor kinerja apa dominan dan siginifikan mempengaruhi kinerja Dosen Politeknik Negeri Medan.
Kinerja merujuk kepada tingkat keberhasilan dalam melaksanakan tugas serta untuk mencapai tujuan yang telab ditetapkan. Kinerja dinyatakan baik dan sukscs jika tujuan yang diinginkan dapat tercapai dengan baik (Donnelly, Gibson and Ivancevich: 1994). Kinerja sebagai fungsi interaksi antara kemampuan atau ability (A), motivasi atau motivation (M) dan kesempatan atau opportunity (0), yaitu kinerja = f (A x M x 0). . Artinya: kinerja merupakan fungsi dari kemampuan, motivasi dan kesempatan (Robbins: 1996).
Pada penelitian terdapat tiga variabel bebas yaitu: Kemampuan (X I), Motivasi (X2), Kesempatan berkarir (X3) dan satu variabel terikat (Y) yaitu Kinerja Dosen Politeknik Negeri Medan. Pene1itian ini menggunakan pendekatan survei dan instrumen pengumpulan data adalah seperangkat angket yang menggunakan skala Likert, Untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja Dosen Pokliteknik Negcri Medan digunakan model statistika regrcsi berganda. Persamaan normal dari faktor-faktor yang mcmpengaruhi kinerja Dosen diasumsikan sebagai berikut: Y = ｾ ｏ Ｋ ｾ ｉ ｘ Ｑ Ｋ ｾ Ｒ ｘ Ｒ Ｋ ｾ Ｑ ｘ Hipotesis menggunakan teknik korelasi linier, teknik regresi linier berganda, uji Fdan uji t.
Hasil analisis menunjukkan bahwa koefisien regresi XI= 0.252 yang menunjukan pengaruh Kemampuan sejalan dengan Kinerja Dosen. Pengaruh secara parsiaJ variabcl Kemampuan terhadap Kinerja yaitu signifikansi sebesar 0,00 lebih kecil dari u=O.05 atau t hitung sebesar 3.598 lebih besar dari t tabel pada u=0.05 yaitu 1.960. Nilai koefisien regresi variabel Motivasi yaitu 0.196 dengan signifikansi 0.0 I. Angka
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
koefisien regresi variabel Kesempatan Karir yaitu 0.529 yang menunjukan bahwa pengaruh Kesempatan Karir terhadap Kinerja positif dengan signifikansi 0.00. Dari uji serempak atau uji F, diperoleh Fhitung adalah 68.471 lebih besar dari F tabel 3.9255 pada u=O.05. Maka hal ini menunjukan bahwa Kemampuan, Motivasi dan Kesempatan karir secara serempak atau simultan berpengaruh signifikan terhadap Kinerja dosen:
Kesimpulan dalam penelitian ini adalah (I) terdapat hubungan yang signifikan antara kemampuan kerja dengan kinerja dosen (2) terdapat hubungan yang signifixan antara motivasi dengan kinerja dosen (3) terdapat hubungan positip dan signifikan kesempatan karir terhadap kinerja dosen Politeknik Negeri Medan.
Kata kunci: Kinerja, Kemampuan, Motivusi. Kesempatan karir
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
II
ABSTRACT
Anggiat Parlindungan Simbolon: Analysis of the Impact Ability, Motivation and
Oppurtunity toward Lecturer's Performance at Politeknik Negeri Medan, 'rrlj;,::sis,
Department of Management Science, Pascasarjana Program, Universitas Surnatera
Utara, 2005.
The function of Higher Education to create human resources which' has competitive advantage very high to impact toward national developing. Therefore, the qualification of lecturer is very necessary to transfer knowledge and skill, so the student has competency to fulfill industrial nowdays. While the performance of lecturer recently, had been complained by stakeholders, government and students, infact it happened in Politeknik Negeri Medan. The problems in this research were (l) which factors that impact significantly toward lecturer's performance and (2) how those factors can impact lecturer's performance. The purpose of research is to analize and find out which factor dominant and significant impact lecturer's performance.
Performance showed to level succeded in doing job to achieve objective. Performance is stated good and success if the objective that achieved well (Donnelly, Gibson and Ivancevich; 1994). Performance as a function of interaction ability (A), motivation (M) and opportunity (0), so Performance = f (A x M x 0). \l means performance is function of ability,motivation and opportunity (Robbins:1996).
This research, there are three independent variables i.e., ability {XI), motivation (X2) and oppurtunity (X3), and one dependent variable Y, the performance of Politeknik Negeri Medan lecturers. This research used survey approach and the instrument collecting data is questionaire which used Likert Scale. To know the factors which impact the performance of lecturer is used double regression statistic model. Normal
regression Iinier from the factor is assumed i.e.Y=l3o+I3,X,+!hX2+!hX3 Hypothesis used linear correlation technique, double linear regression technique, F test and t test
The result of analysis showed that coefficient regression X I=0.252 that showed the
impact of with work performance lecturer. The effect of ability variable partialy was
found from significance test was 0.00 less than a=O.05 t-test was 3.598 more Hablc at
, a=O.05, I.960. Coefficient regression motivation was 0.196 in significant 0.0 I.
Coefficient regression oppurtunity was 0.529 and this showed impact of oppurtunity
toward performance positieve and level of significance is 0.00. From F test, got F score
is 68.471 more than F table 3.9255 at a=O.05. So it showed ability,motivation and
opputunity impact simultant toward lecturer's performance significantly.
'
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
III
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
ABSTRAK
Anggiat Parlindungan Simbolon, 2005: Analisis Faktor-Faktor Yang ｍ ･ ｲ ｩ ｬ ｾ ･ ｮ ｧ ｡ Ａ ｬ ｬ ｨ
Kinerja Dosen Di Politeknik Negeri Medan, Tesis, Program Studi lImu Manajernen Pascasarjana Universitas Sumatera Utara.
Peran Perguruan Tinggi untuk menciptakan sumber daya rnanusia yang berdaya saing tinggi sangat besar pengaruhnya terhadap kemajuan bangsa. Untuk itu kualifikasi dosen sangat diperlukan untuk menyampaikan ilmu pengetahuan dan ketrarnpilan agar mahasiswa memiJiki kompetensi sesuai dengan tuntutan industri ang bcrkcmbang pcsat, Seementara kinerja dosen saat ini banyak dikeluhkan orang baik oleh rnahasiswa, masyarakat atau pemerinta, demikian halnya yang terjadi di Politeknik Negeri Medan, Maka yang menjadi permasalahan pada peneJitian ini adalah (I) faktor-faktor apakah yang paling signifikan mempengaruhi kinerja dosen Politeknik Negeri Mcdan dan (2) sejauh mana faktor-faktor tersebut rnempengaruhi kinerja dosen. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji faktor-faktor kinerja apa dominan dan siginifikan mempengaruhi kinerja Dosen Politeknik Negeri Medan.
Kinerja merujuk kepada tingkat keberhasilan dalam melaksanakan tugas serta untuk mencapai tujuan yang telab ditetapkan. Kinerja dinyatakan baik dan sukscs jika tujuan yang diinginkan dapat tercapai dengan baik (Donnelly, Gibson and Ivancevich: 1994). Kinerja sebagai fungsi interaksi antara kemampuan atau ability (A), motivasi atau motivation (M) dan kesempatan atau opportunity (0), yaitu kinerja = f (A x M x 0). . Artinya: kinerja merupakan fungsi dari kemampuan, motivasi dan kesempatan (Robbins: 1996).
Pada penelitian terdapat tiga variabel bebas yaitu: Kemampuan (X I), Motivasi (X2), Kesempatan berkarir (X3) dan satu variabel terikat (Y) yaitu Kinerja Dosen Politeknik Negeri Medan. Pene1itian ini menggunakan pendekatan survei dan instrumen pengumpulan data adalah seperangkat angket yang menggunakan skala Likert, Untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja Dosen Pokliteknik Negcri Medan digunakan model statistika regrcsi berganda. Persamaan normal dari faktor-faktor yang mcmpengaruhi kinerja Dosen diasumsikan sebagai berikut: Y = ｾ ｏ Ｋ ｾ ｉ ｘ Ｑ Ｋ ｾ Ｒ ｘ Ｒ Ｋ ｾ Ｑ ｘ Hipotesis menggunakan teknik korelasi linier, teknik regresi linier berganda, uji Fdan uji t.
Hasil analisis menunjukkan bahwa koefisien regresi XI= 0.252 yang menunjukan pengaruh Kemampuan sejalan dengan Kinerja Dosen. Pengaruh secara parsiaJ variabcl Kemampuan terhadap Kinerja yaitu signifikansi sebesar 0,00 lebih kecil dari u=O.05 atau t hitung sebesar 3.598 lebih besar dari t tabel pada u=0.05 yaitu 1.960. Nilai koefisien regresi variabel Motivasi yaitu 0.196 dengan signifikansi 0.0 I. Angka
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
koefisien regresi variabel Kesempatan Karir yaitu 0.529 yang menunjukan bahwa pengaruh Kesempatan Karir terhadap Kinerja positif dengan signifikansi 0.00. Dari uji serempak atau uji F, diperoleh Fhitung adalah 68.471 lebih besar dari F tabel 3.9255 pada u=O.05. Maka hal ini menunjukan bahwa Kemampuan, Motivasi dan Kesempatan karir secara serempak atau simultan berpengaruh signifikan terhadap Kinerja dosen:
Kesimpulan dalam penelitian ini adalah (I) terdapat hubungan yang signifikan antara kemampuan kerja dengan kinerja dosen (2) terdapat hubungan yang signifixan antara motivasi dengan kinerja dosen (3) terdapat hubungan positip dan signifikan kesempatan karir terhadap kinerja dosen Politeknik Negeri Medan.
Kata kunci: Kinerja, Kemampuan, Motivusi. Kesempatan karir
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
II
ABSTRACT
Anggiat Parlindungan Simbolon: Analysis of the Impact Ability, Motivation and
Oppurtunity toward Lecturer's Performance at Politeknik Negeri Medan, 'rrlj;,::sis,
Department of Management Science, Pascasarjana Program, Universitas Surnatera
Utara, 2005.
The function of Higher Education to create human resources which' has competitive advantage very high to impact toward national developing. Therefore, the qualification of lecturer is very necessary to transfer knowledge and skill, so the student has competency to fulfill industrial nowdays. While the performance of lecturer recently, had been complained by stakeholders, government and students, infact it happened in Politeknik Negeri Medan. The problems in this research were (l) which factors that impact significantly toward lecturer's performance and (2) how those factors can impact lecturer's performance. The purpose of research is to analize and find out which factor dominant and significant impact lecturer's performance.
Performance showed to level succeded in doing job to achieve objective. Performance is stated good and success if the objective that achieved well (Donnelly, Gibson and Ivancevich; 1994). Performance as a function of interaction ability (A), motivation (M) and opportunity (0), so Performance = f (A x M x 0). \l means performance is function of ability,motivation and opportunity (Robbins:1996).
This research, there are three independent variables i.e., ability {XI), motivation (X2) and oppurtunity (X3), and one dependent variable Y, the performance of Politeknik Negeri Medan lecturers. This research used survey approach and the instrument collecting data is questionaire which used Likert Scale. To know the factors which impact the performance of lecturer is used double regression statistic model. Normal
regression Iinier from the factor is assumed i.e.Y=l3o+I3,X,+!hX2+!hX3 Hypothesis used linear correlation technique, double linear regression technique, F test and t test
The result of analysis showed that coefficient regression X I=0.252 that showed the
impact of with work performance lecturer. The effect of ability variable partialy was
found from significance test was 0.00 less than a=O.05 t-test was 3.598 more Hablc at
, a=O.05, I.960. Coefficient regression motivation was 0.196 in significant 0.0 I.
Coefficient regression oppurtunity was 0.529 and this showed impact of oppurtunity
toward performance positieve and level of significance is 0.00. From F test, got F score
is 68.471 more than F table 3.9255 at a=O.05. So it showed ability,motivation and
opputunity impact simultant toward lecturer's performance significantly.
'
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
III
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008
Anggiat Parlindungan Simbolon : Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja...,2005. USU e-Repository © 2008