PENUTUP Simpulan PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN ETIKA AUDITOR SEBAGAI Pengaruh Kompetensi, Independensi dan Pengalaman Kerja Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Pemoderasi (

10 diterima, sehingga hipotesis yang menyatakan dugaan adanya pengaruh etika auditor terhadap kualitas audit diterima. 5. Pengaruh Interaksi Kompetensi dan Etika Auditor terhadap Kualitas Audit Hasil perhitungan diperoleh nilai signifikasi untuk kompetensi adalah α= 0,045 0,05,menandakan bahwa variabel kompetensi berpengaruh negatif terhadap kualitas audit dengan etika auditor sebagai variabel moderating. Dengan demikian dapatdisimpulkan bahwa H5 diterima, sehingga hipotesis yang menyatakan dugaan adanya pengaruh Interaksi Kompetensi dan Etika Auditor terhadap Kualitas Audit diterima. 6. Pengaruh Interaksi Independensi dan Etika Auditor terhadap Kualitas Audit Hasil perhitungan diperoleh nilai signifikasi untuk kompetensi adalah α= 0,000 0,05, menandakan bahwa variabel independensi berpengaruh negatif terhadap kualitas audit dengan etika auditor sebagai variabel moderating. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa H6 diterima, sehingga hipotesis yang menyatakan dugaan adanya pengaruh Interaksi independensi dan Etika Auditor terhadap Kualitas Audit diterima. 7. Pengaruh Interaksi Pengalaman kerja dan etika auditor terhadap kualitas audit Hasil perhitungan diperoleh nilai signifikasi untuk kompetensi adalah α= 0,000 0,05, menandakan bahwa variabel pengalaman kerja berpengaruh negatif terhadap kualitas audit dengan etika auditor sebagai variabel moderating. Dengan demikian dapatdisimpulkan bahwa H6 diterima, sehingga hipotesis yang menyatakan dugaan adanya pengaruh Interaksi pengalaman kerja dan Etika Auditor terhadap Kualitas Audit diterima.

4. PENUTUP Simpulan

Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel kompetensi, independensi, pengalaman kerja dan etika auditor berpengaruh positif terhadap kualitas audit, sedangkan variabel interaksi kompetensi dan etika auditor, independensi dan etika auditor, dan pengalaman kerja dan etika auditor berpengaruh negatif terhadap kualitas audit. 11 Implikasi Berdasarkan penelitian ini implikasi yang diharapkan oleh peneliti yaitu: 1. Dalam penelitian mendatang perlu menambahkan variabel lain seperti objektivitas, waktu audit dan kompensasi sebagai variabel independen, karena sangat memungkinkan variabel lain tersebut yang tidak dimasukan dalam penelitian ini berpengaruh terhadap kualitas audit. Riset mendatang lebih baik menambah jumlah sampel penelitian. 2. Bagi pimpinan APIP Inspektorat Jenderal Kemnaker RI agar memberikan reward atau punishment yang jelas bagi auditor yang berprestasi maupun yang terbukti membuat kesalahan. Keterbatasan Penelitian Penelitian ini mempunyai beberapa keterbatasan yang memungkinkan dapat melemahkan hasilnya. Beberapa keterbatasan tersebut adalah: 1. Ruang lingkup penelitian ini dilakukan hanya di wilayah kota surakarta, kabupaten karanganyar dan kabupaten boyolali, sehingga untuk mendapatkan kesimpulan yang bersifat umum perlu dilakukan penelitian yang luas. 2. Pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakakn metode purposive sampling, sehingga responden yang tidak sesuai kriteria akan dikeluarkan dari sampel yang menyebabkan jumlah responden berkurang. 3. Data yang dikumpulkan berupa data kuesioner, jadi belum bisa menggambarkan secara nyata dan langsung mengenai keadaan yang sesungguhnya. 4. Variabel moderasi yang digunakan dalam penelitian ini hanyalah etika auditor, padahal masih banyak variabel perilaku lain maupun faktor kondisional yang dapat mempengaruhi baik buruknya kualitas audit. 5. Masih banyak terdapat variabel independen lain yang mempengaruhi kualitas audit yang belum termuat dalam penelitian ini. 12 Saran-Saran 1. Bagi peneliti yang akan datang sebaiknya menambah lokasi penelitian tidak hanya inspektorat kota surakarta, kabupaten karanganyar dan kabupaten boyolali. 2. Untuk peneliti selanjutnya peneliti menyarankan dalam pengambilan sampel menggunakan metode lainnya, yang dapat menghasilkan sampel lebih banyak, sehingga hasil penelitian bisa lebih mewakili secara keseluruhan. 3. Metode yang digunakan sebaiknya juga dilakukan wawancara secara langsung dengan pihak yang bersangkutan, sehingga hal tersebut akan memberikan hasil yang berdasarkan keadaan sesungguhnya. 4. Penelitian lebih lanjut disarankan untuk menambah dan mencari variabel moderasi yang lebih meningkatkan kualitas audit. 5. Untuk peneliti selanjutnya diharapkan bisa menambah variabel-variabel yang belum termuat dalam penelitian ini. DAFTAR PUSTAKA Ariani, K. G., Badera, I. D. 2015. Pengaruh Integritas, Obyektifitas, Kerahasiaan dan Kompetensi pada Kinerja Auditor Inspektorat Kota Denpasar. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana, X 01, 182-198. Astrawan, I. K., Mimba, N. P., Dwirandra, A. 2016. Etika Memoderasi Pengaruh Kompetensi, Pengalaman dan Independensi Pada Kualitas Hasil Pemeriksaan Inspektorat.E-Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana, V 06, 1841-1862. Ayuningtyas, H. Y., Pamudji, S. 2012. Pengaruh Pengalaman Kerja, Independensi, Obyektifitas, Integritas dan Kompetensi Terhadap Kualitas Audit Studi Kasus Pada Auditor Inspektorat KotaKabupaten di Jawa Tengah. Diponegoro Journal of Accounting, I 02, 1-10. Deli, L., Fatma, A., Syarif, F. 2015. Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kualitas Audit dengan Etika Auditor Sebagai Moderating Variabel. Jurnal Riset Akuntansi dan Bisnis, XV01, 1-17. Febriansyah, E., Hardi, M. R. 2014. Pengaruh Keahlian, Independensi, Kecermatan Profesional, dengan Etika Sebagai Variabel Moderasi Terhadap Kualitas Auditor Pada Inspektorat Provinsi Bengkulu.Jurnal SOROT, VIII 1, 1-14. 13 Kadhafi, M., Nadirsyah, Abdullah, S. 2014. Pengaruh Independensi, Etika dan Standar Audit terhadap Kualitas Audit Inspektorat Aceh. Jurnal Akuntansi, III 01, 93-103. Kharismatuti, N., Hadiprajitno, P. B. 2012. Pengaruh Kompetensi dan Independensi Terhadap Kualitas Audit dengan Etika Auditor sebagai Variabel Moderasi Studi empiris pada internal auditor BPKP DKI Jakarta.Diponegoro Journal of Accounting, I 1, 1-10. Lestari, P. D., Werastuti, D. M., Sujana, E. 2015. Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kualitas Audit BPK RI Perwakilan Provinsi Bali. e-journal S1 Ak Universitas Pendidikan Ganesha, III 01. Parasayu, A., Rohman, A. 2014. Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kualitas Hasil Audit Internal Studi Persepsi Aparat Intern Pemerintah Kota Surakarta dan Kabupaten Boyolali. Diponegoro Journal of Accounting, III 02, 1-10. Prihartini, A. K., Sulindawati, L. G., Darmawan, N. A. 2015. Pengaruh Kompetensi, Independensi, Obyektivitas, Integritas dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit di Pemerintah Daerah Studi Empiris pada 5 Kantor Inspektorat Provinsi Bali. e-Journal S1 Ak Universitas Pendidikan Ganesha, III 01. Queena, P. P., Rohman, A. 2012. Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kualitas Audit Aparat Inspektorat KotaKabupaten di Jawa Tengah.Diponegoro Journal of Accounting, I 02, 1-12. Samsi, N., Riduwan, A., Suryono, B. 2013. Pengaruh Pengalaman Kerja, Independensi dan Kompetensi terhadap Kualitas Audit: Etika Auditor sebagai Variabel Pemoderasi.Jurnal Ilmu dan Riset Akuntansi, I 02, 207-226. Susilawati, Atmawinata, M. R. 2014. Pengaruh Profesionalisme dan IndependensiAuditor Internal terhadap Kualitas Audit:Studi padaInspektorat Provinsi Jawa Barat.Jurnal Ekonomi, XIII 02, 190-210.