PENGARUH KARAKTER DISIPLIN, MANDIRI, DAN KERJA KERAS TERHADAP KINERJA PARA PERAJIN TEMBAGA DI TUMANG DESA CEPOGO Pengaruh Karakter Disiplin, Mandiri, Dan Kerja Keras Terhadap Kinerja Para Perajin Tembaga Di Tumang Desa Cepogo Kecamatan Cepogo Kabupaten B

PENGARUH KARAKTER DISIPLIN, MANDIRI, DAN KERJA KERAS TERHADAP
KINERJA PARA PERAJIN TEMBAGA DI TUMANG DESA CEPOGO
KECAMATAN CEPOGO KABUPATEN BOYOLALI

SKRIPSI
Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Guna Mencapai Derajat Sarjana S-1
Pendidikan Pancasila dan Kewarganegaraan

Disusun Oleh:
Budi Wiranto
A220110031

FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2015

ii

iii

iv


MOTTO
“Bermuka manislah dan katakanlah yang baik,
maka engkau akan lebih
disenangi manusia daripada orang yang memberikan
sesuatu kepada mereka”
(Nasihat Luqman)
"Kegagalan juga menyenangkan, hidup dengan kepercayaan
bahwa cobaan itu berguna untuk menempa
diri sendiri" (Jiraiya)
“Kau gagal tetapi masih bisa mampu bangkit kembali,
karena itu menurutku arti dari kuat yang sebenarnya”
(Hinata Hyuuga)
“Semua orang hidup terikat dan bergantung pada pengetahuan
atau persepsinya sendiri, itu disebut kenyataan.
Tetapi pengetahuan atau persepsi itu sesuatu yang samar.
Bisa saja kenyataan itu hanya ilusi,
semua orang hidup dalam asumsi”
(Uchiha Itachi)


v

PERSEMBAHAN

Kupersembahkan karya sederhana ini sebagai bentuk syukur dan terima
kasihku kepada semua pihak yang telah mendukung dalam penelitian ini.
1.

Ayahanda Markiyo dan Ibunda Suyamti tercinta yang telah memberikan kasih
sayang, dukungan dan do’a yang tulus untuk keberhasilan ananda. Hanya do’a
dan ucapan terima kasih yang bisa ananda berikan.

2.

Terimakasih buat teman-temanku Endra Purna Irawan dan Miftah Khalid
Ardian yang selalu menemani dan berjuang bersama dari awal hingga
terselesaikannya skripsi ini.

3.


Terimakasih buat teman-temanku kost Rizal yang selalu memberikan
dukungan selama ini.

4.

Teman-temanku angkatan 2011 dari kelas A-D yang tidak bisa disebutkan satu
persatu terimakasih untuk kalian semua.

5.

Para Perajin tembaga dan kuningan di Tumang Desa Cepogo Kecamatan
Cepogo Kabupaten Boyolali

6.

Almamaterku.

vi

KATA PENGANTAR


Assalamu’alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh
Puji syukur Alhamdulillah dipanjatkan kehadirat Allah SWT yang selalu
melimpahkan rahmat, hidayah, dan kenikmatannya serta yang senantiasa
melimpahkan kasih sayangnya untuk seluruh umat dan alam semesta sehingga
penulis dapat menyelesaikan skripsi ini tanpa suatu halangan apapun. Sholawat
dan salam selalu tercurah kepada junjungan Nabi besar Muhammad SAW dimana
beliau sebagi revolusioner sejati yang telah dipilh Allah untuk menjadi tauladan
dalam mencapai ridho dan surga-Nya. Penulis bersyukur karena dapat
menyelesaikan skripsi ini dengan baik, yang berjudul “Pengaruh Karakter
Disiplin, Mandiri, dan Kerja keras Terhadap Kinerja Para Perajin Tembaga Di
Tumang Desa cepogo Kecamatan Cepogo Kabupaten Boyolali”.
Keberhasilan penyusunan skripsi ini bukan semata-mata hanya usaha dan
do’a dari penulis, namaun tidak terlepas dari bantuan berbagai pihak. Pada
kesempatan ini dengan rasa hormat penulis mengucapkan terimakasih kepada:
1. Prof. Dr. Harun Joko Prayitno, M. Hum selaku Dekan Fakultas Keguruan dan
ilmu pendidikan Universitas Muhammadiyah Surakarta,

yang telah


memberikan izin kepada penulis untuk mengadakan penelitian.
2. Dr. Ahmad Muhibbin, M. Si selaku Ketua Program Studi Pendidikan
Pancasila dan kewarganegaraan Universitas Muhammadyah Surakarta, yang
telah memberikan arahan dalam penyusunan skripsi ini.
3. Drs. Achmad Muthali’in, M. Si selaku Sekretaris Program Studi Pendidikan
Pancasila dan Kewarganegaraan Universitas Muhammadyah Surakarta yang
telah memberikan arahan judul dan penyusunan skripsi ini.
4. Prof. Dr. H. Bambang Sumardjoko, M. Pd selaku pembimbing yang dengan
penuh kesabaran dan keikhlasan mengarahkan dan menbimbing penulis
hingga terselesaikannya penyusunan skripsi ini.

vii

5. Yth Ibu Dra. Sundar, SH., M. Hum selaku penguji III yang telah membantu
penulis dalam ujian skripsi, sehingga penulis dapat menyelesaikannya dengan
baik.
6. Bapak Mawardi selaku kepada desa Cepogo Kecamatan Cepogo Kabupaten
Boyolali Boyolali, yang telah memberikan izin kepada penulis untuk
melakukan penelitian.
7. Segenap penggurus desa Cepogo Kecamatan Cepogo Boyolali, yang telah

banyak membantu dan memberikan informasi.
8. Para Perajin tembaga yang telah berkenan memberikan informasi dan mengisi
anget demi kelengkapan data.
9. Yth. Bpk/Ibu dosen dan karyawan Program Studi Pendidikan Pancasila dan
Kewarganegaraan Universitas Muhammadiyah Surakarta yang telah rela dan
ikhlas memberikan ilmu yang bermanfaat, sehingga penulis dapat mencapai
serjana S-1.
10. Semua pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu yang telah
membantu dan memberikan semangat selama penyusunan skripsi ini.
Penulis menyadari masih banyak kekurangan, meskipun telah berusaha
semaksimal mungkin untuk mendapat hasil yang terbaik. Segala kritik dan saran
yang membangun sangat penulis harapan. Semoga skripsi ini bermanfaat dan
sebagai sumbangan pikiran untuk masa yang akan datang. Akhirnya kami hanya
mengharap semoga Allah SWT memberikan balasan atas bantuan yang telah
diberikan kepada kami.
Wassalamu’alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh
Surakarta, 7 Oktober 2015
Penulis,

viii


DAFTAR ISI
Halaman
HALAMAN JUDUL .......................................................................................

i

HALAMAN PERNYATAAN …………………………………………… ....

ii

HALAMAN PERSETUJUAN PEMBIMBING ………………………… .....

iii

HALAMAN PENGESAHAN PENGUJI ………………………………… ...

iv

HALAMAN MOTTO ………………………………………………………..


v

HALAMAN PERSEMBAHAN ……………………………………………..

vi

KATA PENGANTAR ……………………………………………………….

vii

DAFTAR ISI ....................................................................................................

ix

DAFTAR TABEL …………………………………………………………...

xii

DAFTAR GAMBAR ………………………………………………………...


xiii

DAFTAR LAMPIRAN ....................................................................................

xiv

ABSTRAK .......................................................................................................

xv

BAB I PENDAHULUAN .............................................................................

1

A. Latar Belakang Masalah ................................................................

1

B. Rumusan Masalah .........................................................................


4

C. Tujuan Penelitian .........................................................................

4

D. Manfaat penelitian ........................................................................

4

BAB II KAJIAN TEORI ................................................................................

6

A. Kinerja ..........................................................................................

6

B. Disiplin .........................................................................................


7

C. Mandiri .........................................................................................

9

D. Kerja Keras ...................................................................................

10

E. Kerajinan ......................................................................................

11

F. Penelitian Yang relevan ...............................................................

12

G. Kerangka Berfikir ……………………………………………… .

14

H. Hipotesis ………………………………………………………...

15

ix

BAB III METODE PENELITIAN ................................................................

16

A. Tempat dan Waktu penelitian .......................................................

16

B. Metode Penelitian ..........................................................................

17

C. Populasi dan Sampel .....................................................................

17

D. Teknik Pengumpulan Data ............................................................

18

E. Teknik Analisis Data .....................................................................

22

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN .................................

30

A. Deskripsi Data Penelitian ..............................................................

30

1. Deskripsi Data Kinerja Karyawan ............................................

30

2. Deskripsi Data Disiplin ............................................................

33

3. Deskripsi Data Mandiri ............................................................

35

4. Deskripsi Data Kerja Keras .....................................................

39

B. Pengujian Instrumen Penelitian ....................................................

41

1. Uji Validitas .............................................................................

41

2. Uji Reabilitas ...........................................................................

46

C. Pengujian Prasyarat Analisis .........................................................

46

1. Uji Normalitas .........................................................................

46

2. Uji Linieritas .............................................................................

47

3. Uji Multikolinieritas .................................................................

48

D. Analisis Data dan Pengujian Hipotesis .........................................

48

1. Analisis Regresi Ganda ............................................................

49

2. Uji Hipotesis Parsial ................................................................

50

3. Uji F (Uji Serempak) ................................................................

54

4. Koefisien Determinasi ..............................................................

55

5. Sumbangan Relatif dan Sumbangan Efektif.............................

55

E. Pembahasan ...................................................................................

56

F. Keterbatasan Penelitian .................................................................

59

BAB V PENUTUP...........................................................................................

61

A. Simpulan ..............................................................................................

61

B. Implikasi ...............................................................................................

62

x

C. Saran …………………………………………………………………

62

DAFTAR PUSTAKA……………………………… ......................................

64

LAMPIRAN-LAMPIRAN…………………………………………………...

68

xi

DAFTAR TABEL

Halaman
Tabel 3.1 Jadwal Waktu Penelitian ..................................................................

16

Tabel 3.2 Analisis Varian Untuk Uji Regresi ..................................................

25

Tabel 4.1 Deskripsi Data Kinerja Pekerja ........................................................

30

Tabel 4.2 Deskripsi Data Disiplin ...................................................................

33

Tabel 4.3 Deskripsi Data Mandiri ...................................................................

36

Tabel 4.4 Deskripsi Data Kerja Keras .............................................................

39

Tabel 4.5 Rangkuman Uji Validitas Disiplin ..................................................

43

Tabel 4.6 Rangkuman Uji Validitas Mandiri ..................................................

44

Tabel 4.7 Rangkuman Uji Validitas Kerja Keras ............................................

45

Tabel 4.8 Rangkuman Uji Validitas Kinerja ...................................................

46

Tabel 4.9 Rangkuman Uji Reabilitastas ..........................................................

47

Tabel 4.10 Rangkuman Uji Normalitas ...........................................................

47

Tabel 4.11 Rangkuman Uji Linieritas .............................................................

48

Tabel 4.12 Hasil Uji Multikolinieritas ............................................................

49

Tabel 4.13 Rangkuman Hasil Analisis Regresi Ganda ...................................

49

xii

DAFTAR GAMBAR

Halaman
Gambar 2.1 Kerangka Berfikir .........................................................................

14

Gambar 4.1 Histogram Data Kinerja Karyawan ..............................................

32

Gambar 4.2 Histogram Data Angket Disiplin ..................................................

35

Gambar 4.3 Histogram Data Angket Mandiri ..................................................

38

Gambar 4.4 Histogram Data Angket Kerja Keras ...........................................

41

Gambar 4.5 Grafis Uji t Pengaruh Disiplin terhadap kinerja karyawan ..........

51

Gambar 4.6 Grafis Uji t Pengaruh Mandiri terhadap kinerja karyawan ..........

52

Gambar 4.7 Grafis Uji t Pengaruh Kerja Keras terhadap kinerja karyawan ....

53

Gambar 4.8 Grafis Uji t Pengaruh Disiplin, Mandiri, Kerja Keras terhadap
kinerja karywan ................................................................................................

xiii

55

DAFTAR LAMPIRAN
halaman
Kisi-Kisi Angket ..............................................................................................

68

Angket ..............................................................................................................

70

Hasil Angket ....................................................................................................

76

Try Out .............................................................................................................

96

Hasil Kerajinan.................................................................................................

100

Deskripsi Data ..................................................................................................

106

Uji Validitas .....................................................................................................

107

Uji Reabilitas....................................................................................................

116

Uji Multikolinieritas .........................................................................................

122

Nilai Kritis L Untuk Uji Liliefors ....................................................................

123

Nilai Kritis Sebaran r Product Moment ...........................................................

124

Penentuan Jumlah Sampel dan Populasi ..........................................................

125

Grafik Kinerja ..................................................................................................

126

Grafik Disiplin .................................................................................................

127

Grafik Mandiri .................................................................................................

128

Grafik Kerja keras ............................................................................................

129

xiv

ABSTRAK

PENGARUH KARAKTER DISIPLIN, MANDIRI, DAN KERJA
KERAS TERHADAP KINERJA PARA PERAJIN TEMBAGA
DI TUMANG DESA CEPOGO KECAMATAN CEPOGO
KABUPATEN BOYOLALI
Budi Wiranto, A220110031, Program Studi Pendidikan Pancasila dan
Kewarganegaraan, Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidkan, Universitas
Muhammadiyah Surakarta, 2015, xv + 135 Halaman (termasuk Lampiran)
Tujuan yang hendak dicapai dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui
pengaruh disiplin, mandiri, dan kerja keras terhadap hasil kerajinan tembaga di
Tumang Desa Cepogo Kecamatan Cepogo Kabupaten Boyolali.
Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif, dengan Metode proportional
random sampling atau pengambilan sampel dengan acak secara kelompok dengan
cara menggunakan prosedur undian untuk menentukan sampel untuk mengetahui
Pengaruh karakter disiplin, mandiri, dan kerja keras terhadap kinerja para
pengrajin tembaga di Tumang, Desa Cepogo, Kecamatan Cepogo, Kabupaten
Boyolali. Sumber data dalam penelitian diperoleh melalui observasi, dan
mengkaji dokumen atau arsip. Validitas data menggunakan teknik perpanjangan
waktu
Hasil perhitungan diketahui bahwa variabel karakter disiplin memberikan
sumbangan relatif sebesar 56,6% dan sumbangan efektif sebesar 32,1%. Variabel
karakter mandiri memberikan sumbangan relatif sebesar 5,1% dan sumbangan
efektif sebesar 6%. Variabel karakter kerja keras memberikan sumbangan relatif
sebesar 9,9% dan sumbangan efektif sebesar 13,1%. Kinerja pengrajin tembaga
dapat ditingkatkan dengan cara meningkatkan kedisiplinan yang baik untuk
mendukung tercapainya target.
Kata Kunci : Pengaruh Karakter Disiplin, Mandiri, Kerja Keras

Surakarta, 7 Oktober 2015

Budi Wiranto
A220110031

xv

ABSTRACT
EFFECT OF CHARACTER DISCIPLINE, SELF, AND HARD WORK ON
THE PERFORMANCE OF THE CRAFT OF COPPER IN TUMANG
VILLAGE CEPOGO, CEPOGO DISTRICT OF BOYOLALI,
Budi Wiranto, A220110031, Program Pancasila and Citizenship Education Study,
The faculty of education, Muhammadiyah University of Surakarta, 2015, xv + 120
pages (including the Appendix)

Purpose to be achieved in this study was to determine the influence of
discipline, self-contained, and hard work on the craft of copper in the village
Tumang, Cepogo, Cepogo District of Boyolali.
This research is quantitative, the method of proportional random sampling
or sampling with random groups by using procedures lottery to determine the
sample to determine the effect of the character of discipline, self-contained, and
hard work on the performance of the craftsmen of copper in Tumang, Village
Cepogo, District Cepogo , Boyolali. Sources of data in the study was obtained
through observation, and examine documents or records. The validity of the data
using techniques overtime.
The calculation result known that the variable character of discipline gives the
relative contribution of 56.6% and the effective contribution of 32.1%. Variable
independent character gives the relative contribution of 5.1% and the effective
contribution of 6%. Variable character hard work contributed relatively by 9.9%
and the effective contribution of 13.1%. Copper craftsman performance can be
improved by increasing the good discipline to support the achievement of the
target.
Key word: Effect Character Discipline, Self, Hard Work

Surakarta, 7 October 2015

Budi Wiranto
A220110031

xvi

Dokumen yang terkait

PENGARUH KARAKTER DISIPLIN, MANDIRI, DAN KERJA KERAS TERHADAP KINERJA PARA PERAJIN TEMBAGA DI TUMANG DESA Pengaruh Karakter Disiplin, Mandiri, Dan Kerja Keras Terhadap Kinerja Para Perajin Tembaga Di Tumang Desa Cepogo Kecamatan Cepogo Kabupaten Boyolali

0 2 14

PENDAHULUAN Pengaruh Karakter Disiplin, Mandiri, Dan Kerja Keras Terhadap Kinerja Para Perajin Tembaga Di Tumang Desa Cepogo Kecamatan Cepogo Kabupaten Boyolali.

0 3 5

DAFTAR PUSTAKA Pengaruh Karakter Disiplin, Mandiri, Dan Kerja Keras Terhadap Kinerja Para Perajin Tembaga Di Tumang Desa Cepogo Kecamatan Cepogo Kabupaten Boyolali.

0 3 4

KOMUNIKASI PEMASARAN KLASTER LOGAM DESA TUMANG Komunikasi Pemasaran Klaster Logam Desa Tumang (Studi Deskriptif Kualitatif Komunikasi Pemasaran Klaster Logam Desa Tumang Kecamatan Cepogo Kabupaten Boyolali).

0 1 14

KOMUNIKASI PEMASARAN KLASTER LOGAM DESA TUMANG Komunikasi Pemasaran Klaster Logam Desa Tumang (Study Deskriptif Kualitatif Komunikasi Pemasaran Klaster Logam desa Tumang Kecamatan Cepogo Kabupaten Boyolali).

0 3 14

PROFIL USAHA PENGRAJIN TEMBAGA DI DESA TUMANG KECAMATAN CEPOGO KABUPATEN BOYOLALI

0 24 132

ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA INDUSTRI KERAJINAN TEMBAGA DAN KUNINGAN CV. TRISNA GALLERY DI TUMANG CEPOGO BOYOLALI.

0 4 9

TRANSFER NILAI PENDIDIKAN DAN KETERAMPILAN DI SENI KERAJINAN LOGAM ALUMUNIUM “NUANSA” DUKUH TUMANG TEGALREJO, DESA CEPOGO, KECAMATAN CEPOGO, KABUPATEN BOYOLALI.

0 1 26

KARAKTERISTIK JARINGAN USAHA PADA KLASTER INDUSTRI KERAJINAN TEMBAGA DESA TUMANG KECAMATAN CEPOGO KABUPATEN BOYOLALI - Diponegoro University | Institutional Repository (UNDIP-IR)

0 0 5

IbPE Kriya Logam pada Sentra kerajinan Tembaga, Kuningan dan Aluminium di Desa Tumang, Cepogo, Kabupaten Boyolali, Jawa Tengah

0 3 105