Kep.Menkes No.544 Tahun 2002
KEPUTUSAN MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA
NOMOR 544/MENKES/SK/VI/2002
TENTANG
REGISTRASI DAN IZIN KERJA REFRAKSIONIS OPTISIEN
MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA,
Menimbang
: bahwa sebagai pelaksanaan lebih lanjut Pasal 4 Peraturan
Pemerintah Nomor 32 Tahun 1996 tentang Tenaga Kesehatan
perlu ditetapkan Keputusan Menteri Kesehatan tentang
Registrasi dan Izin Kerja Refraksionis Optisien;
Mengingat
: 1. Undang-undang Nomor 23 Tahun 1992 tentang Kesehatan
(Lembaran Negara Tahun 1992 Nomor 100, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 3495 );
2. Undang-undang Nomor 22 Tahun 1999 tentang Pemerintah
Daerah (Lembaran Negara Tahun 1999 Nomor 60,
Tambahan Lembaran Negara Nomor 3839 );
3. Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 1996 tentang
Tenaga Kesehatan (Lembaran Negara Tahun 1996 Nomor
49, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3637).
4. Peraturan Pemerintah Nomor 25 Tahun 2000 tentang
Kewenangan Pemerintah dan Kewenangan Propinsi
Sebagai Daerah Otonom (Lembaran Negara Tahun 2000
Nomor 54, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3952);
5. Peraturan Pemerintah Nomor 20 Tahun 2001 tentang
Pembinaan dan Pengawasan Atas Penyelenggaraan
Pemerintah Daerah (Lembaran Negara Tahun 2001 Nomor
41, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4090);
6. Peraturan Pemerintah Nomor 39 Tahun 2001 tentang
Penyelenggaraan Dekonsentrasi (Lembaran Negara Tahun
2001 Nomor 62, Tambahan Lembaran Negara Nomor
4095);
7. Peraturan Pemerintah Nomor 52 Tahun 2001 tentang
Penyelenggaraan Tugas Pembantuan (Lembaran Negara
Tahun 2001 Nomor 77, Tambahan Lembaran Negara
Nomor 4106);
1
FINAL
8. Peraturan Pemerintah Nomor 56 Tahun 2001 tentang
Pelaporan
Penyelenggaraan
Pemerintahan
Daerah
(Lembaran Negara Tahun 2001 Nomor 100, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 4124);
9. Keputusan
Menteri
Kesehatan
Nomor
1277/Menkes/SK/XI/2001 tentang Organisasi dan Tata
Kerja Departemen Kesehatan;
MEMUTUSKAN :
Menetapkan : KEPUTUSAN
MENTERI
KESEHATAN
TENTANG
REGISTRASI DAN IZIN KERJA REFRAKSIONIS OPTISIEN.
BAB I
KETENTUAN UMUM
Pasal 1
Dalam Keputusan Menteri ini yang dimaksud dengan :
1. Refraksionis Optisien adalah seseorang yang telah lulus pendidikan
refraksionis optisien minimal program pendidikan diploma, baik di dalam
maupun di luar negeri sesuai dengan ketentuan peraturan perundangundangan yang berlaku.
2. Surat Izin Refraksionis Optisien sela njutnya disebut SIRO adalah bukti
tertulis pemberian kewenangan untuk menjalankan pekerjaan refraksionis
optisien di seluruh wilayah Indonesia.
3. Surat Izin Kerja selanjutnya disebut SIK adalah bukti tertulis yang diberikan
kepada refraksionis optisien untuk
melakukan pekerjaan di sarana
pelayanan kesehatan.
4. Standar Profesi adalah pedoman yang harus dipergunakan sebagai
petunjuk dalam menjalankan profesi secara baik.
5. Pemeriksaan mata dasar adalah tindakan untuk mengidentifikasi dan
menemukan adanya kelainan/penyakit mata yang perlu dirujuk ke dokter
spesialis mata.
6. Sarana Kesehatan adalah tempat yang digunakan untuk menyelenggarakan
upaya kesehatan.
2
FINAL
BAB II
PELAPORAN DAN REGISTRASI
Pasal 2
(1) Pimpinan
penyelenggara
pendidikan
refraksionis
optisien
wajib
menyampaikan laporan secara tertulis kepada Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi setempat mengenai peserta didik yang baru lulus, selambatlambatnya 1 (satu) bulan setelah dinyatakan lulus.
(2) Bentuk dan isi laporan dimaksud pada Ayat (1) sebagaimana tercantum
dalam formulir I terlampir.
Pasal 3
(1) Refraksionis optisien yang baru lulus mengajukan permohonan dan
mengirimkan kelengkapan registrasi kepada Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi dimana institusi pendidikan berada guna memperoleh SIRO
selambat-lambatnya 1 (satu) bulan setelah menerima ijazah pendidikan
refraksionis optisien.
(2) Kelengkapan registrasi sebagaimana dimaksud pada Ayat (1), antara lain
meliputi:
a. Fotokopi ijazah pendidikan refraksionis optisien;
b. Surat keterangan sehat dari dokter;
c. Pasfoto ukuran 4 x 6 cm sebanyak 2(dua) lembar.
(3) Bentuk permohonan SIRO sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) tercantum
dalam formulir II terlampir.
Pasal 4
(1) Kepala Dinas Kesehatan Propinsi atas nama Menteri Kesehatan melakukan
registrasi berdasarkan permohonan sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3
untuk menerbitkan SIRO.
(2) SIRO sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) diterbitkan oleh Kepala Dinas
Kesehatan Propinsi atas nama Menteri Kesehatan dalam waktu selambatlambatnya 1(satu) bulan sejak permohonan diterima dan berlaku secara
nasional.
(3) Bentuk dan isi SIRO sebagaimana dimaksud pada Ayat (2) tercantum dalam
formulir III terlampir.
Pasal 5
(1) Kepala Dinas Kesehatan Propinsi
mengenai SIRO yang telah diterbitkan.
membuat pembukuan registrasi
(2) Kepala Dinas Kesehatan Propinsi melaporkan secara berkala kepada
Menteri Kesehatan melalui Sekretaris Jenderal c.q. Kepala Biro
Kepegawaian Departemen Kesehatan mengenai SIRO yang telah
diterbitkan untuk kemudian akan diterbitkan dalam buku registrasi nasional.
3
FINAL
Pasal 6
(1) Refraksionis optisien lulusan luar negeri wajib melakukan adaptasi untuk
melengkapi persyaratan mendapatkan SIRO.
(2) Adaptasi sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) dilakukan pada sarana
pendidikan yang ditunjuk pemerintah.
(3) Untuk melakukan adaptasi refraksionis optisien mengajukan permohonan
kepada Kepala Dinas Kesehatan Propinsi.
(4) Permohonan sebagaimana dimaksud pada Ayat (3) dengan melampirkan :
a. fotokopi ijazah yang telah dilegalisir oleh Direktur Jenderal Pendidikan
Tinggi;
b. transkrip nilai ujian yang bersangkutan.
(5) Kepala Dinas Kesehatan Propinsi berdasarkan permohonan sebagaimana
dimaksud pada Ayat (3) menerbitkan rekomendasi untuk melaksanakan
adaptasi.
(6) Refraksionis optisien yang telah melakukan adaptasi berlaku ketentuan
sebagaimana dimaksud dalam Pasal 2, Pasal 3 dan Pasal 4.
Pasal 7
(1) SIRO berlaku selama 5 tahun dan dapat diperbaharui, serta merupakan
dasar untuk memperoleh SIK.
(2) Pembaharuan SIRO sebagaimana dimaksud pada ayat (1) diajukan kepada
Kepala Dinas Kesehatan Propinsi dimana refraksionis optisien melakukan
pekerjaannya dengan melampirkan, antara lain:
a. SIRO yang telah habis masa berlakunya;
b. Surat keterangan sehat dari dokter;
c. Pas foto ukuran 4 x 6 cm sebanyak 2 (dua) lembar.
BAB III
PERIZINAN
Pasal 8
Setiap refraksionis optisien untuk melakukan pekerjaan pada sarana kesehatan
wajib memiliki SIK.
4
FINAL
Pasal 9
(1) SIK sebagaimana dimaksud dalam Pasal 8 diperoleh dengan mengajukan
permohonan kepada Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota setempat.
(2) Permohonan sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) diajukan dengan
melampirkan persyaratan meliputi:
a.
b.
c.
d.
Fotokopi SIRO yang masih berlaku;
Surat keterangan sehat dari dokter;
Pasfoto ukuran 4 x 6 cm sebanyak 2(dua) lembar;
Surat keterangan dari pimpinan sarana kesehatan yang menyatakan
tanggal mulai bekerja;
e. Rekomendasi dari organisasi profesi.
(3) Bentuk permohonan sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) tercantum pada
formulir IV terlampir.
Pasal 10
Permohonan SIK sebagaimana dimaksud dalam Pasal 9, selambat-lambatnya
diajukan dalam waktu 1 (satu ) bulan setelah diterima bekerja.
Pasal 11
SIK hanya berlaku pada 1 (satu) sarana kesehatan.
Pasal 12
(1) SIK berlaku sepanjang SIRO belum habis masa berlakunya dan dapat
diperbaharui kembali.
(2) Pembaharuan SIK sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) diajukan kepada
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota dengan melampirkan persyaratan
meliputi:
a.
b.
c.
d.
e.
Fotokopi SIRO yang masih berlaku;
Fotokopi SIK yang lama;
Surat keterangan sehat dari dokter;
Pas foto 4x6 cm sebanyak 2 (dua) lembar;
Surat keterangan dari pimpinan sarana kesehatan yang menyatakan
masih bekerja sebagai refraksionis optisien;
f. Rekomendasi dari organisasi profesi.
BAB IV
PEJABAT YANG BERWENANG MENGELUARKAN DAN MENCABUT
IZIN KERJA
Pasal 13
(1) Pejabat yang berwenang mengeluarkan dan mencabut SIK adalah Kepala
Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota.
5
FINAL
(2) Dalam hal tidak ada pejabat sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) Kepala
Dinas Kesehatan Propinsi dapat menunjuk pejabat lain.
Pasal 14
(1) Permohonan SIK yang disetujui atau ditolak harus disampaikan oleh Kepala
Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota kepada pemohon dalam waktu selambatlambatnya 1(satu) bulan sejak tanggal permohonan diterima.
(2) Apabila permohonan SIK diterima, Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota
harus menerbitkan SIK.
(3) Apabila permohonan SIK ditolak, Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota
harus memberi alasan penolakan tersebut.
(4) Bentuk dan isi SIK yang disetujui sebagaimana dimaksud pada Ayat (2)
tercantum dalam formulir V terlampir.
(5) Bentuk surat penolakan SIK sebagaimana di maksud pada Ayat (3)
tercantum dalam formulir VI terlampir.
Pasal 15
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota menyampaikan laporan secara
berkala kepada Kepala Dinas Kesehatan Propinsi setempat tentang
pelaksanaan pemberian atau penolakan SIK di wilayahnya dengan tembusan
kepada Organisasi Profesi setempat.
BAB V
PEKERJAAN REFRAKSIONIS OPTISIEN
Pasal 16
(1) Refraksionis optisien dalam melaksanakan pekerjaan berwenang untuk :
a. Melakukan pemeriksaan mata dasar;
b. Melakukan pemeriksaan refraksi;
c. Menetapkan, menyiapkan dan membuat kacamata berdasarkan ukuran
lensa kacamata/lensa kontak sesuai dengan kebutuhan;
d. Menerima dan melayani resep kacamata dari dokter spesialis mata;
e. Mengepas (fitting) kacamata/lensa kontak pada pemakai/pasien untuk
kenyamanan dan keserasian.
6
FINAL
(2) Dalam hal tidak ada dokter spesialis mata didaerah tertentu sebagaimana
dimaksud pada Ayat (1) butir d, refraksionis optisien dapat melayani resep
kacamata dari dokter umum yang berwenang.
Pasal 17
Refraksionis optisien dalam melaksanakan
dimaksud dalam Pasal 16 harus :
kewenangan
sebagaimana
a. menghormati hak pasien;
b. merujuk kasus yang tidak dapat ditangani;
c. menyimpan rahasia sesuai dengan peraturan perundang -undangan yang
berlaku;
d. meminta persetujuan (informed consent) tindakan yang akan dilakukan;
e. memberikan informasi kepada pasien;
f. melakukan pencatatan (medical record) dengan baik.
Pasal 18
Refraksionis optisien dalam melaksanakan pekerjaannya berkewajiban untuk
mematuhi standar profesi.
Pasal 19
(1) Refraksionis optisien yang bekerja sebagai penanggung jawab teknis pada
sebuah optikal, wajib bekerja penuh dan dilarang bekerja di sarana
kesehatan lainnya.
(2) Refraksionis optisien yang bekerja sebagai pelaksana hanya diperbolehkan
bekerja maksimum pada 2 (dua) sarana kesehatan.
Pasal 20
Refraksionis optisien dalam menjalankan pekerjaan wajib mentaati semua
ketentuan peraturan perundang -undangan yang berlaku.
Pasal 21
Setiap refrasionis optisien dalam menjalankan tugas profesinya berkewajiban
mengikuti pendidikan berkelanjutan untuk meningkatkan kemampuan keilmuan
dan keterampilan dalam bidang refraksi dan optisi/optometri.
BAB VI
PEMBINAAN DAN PENGAWASAN
Pasal 22
(1) Refraksionis optisien wajib mengumpulkan sejumlah angka kredit yang
besarnya ditetapkan oleh organisasi profesi.
(2) Angka kredit sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) dikumpulkan dari
kegiatan pendidikan berkelanjutan dan kegiatan ilmiah lain.
7
FINAL
(3) Jenis dan besarnya angka kredit dari masing-masing unsur sebagaimana
dimaksud pada Ayat (2) ditetapkan oleh organisasi profesi.
(4) Organisasi Profesi mempunyai kewajiban membimbing dan mendorong
para anggotanya untuk dapat mencapai angka kredit yang ditentukan.
Pasal 23
Pimpinan sarana kesehatan wajib melaporkan refraksionis optisien yang
bekerja dan berhenti pada sarana kesehatannya kepada Kepala Dinas
Kesehatan Kabupaten/Kota dengan tembusan kepada Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi dan organisasi profesi terkait.
Pasal 24
(1) Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota dan/atau organisasi profesi
terkait melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap refraksionis
optisien yang menjalankan pekerjaan di wilayahnya.
(2) Kegiatan pembinaan dan pengawasan sebagaimana dimaksud pada Ayat
(1) dapat dilakukan melalui pemantauan yang hasilnya dibahas dalam
pertemuan periodik sekurang -kurangnya 1 (satu) kali dalam satu tahun.
Pasal 25
(1) Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota memberi peringatan lisan atau
tertulis kepada refraksionis optisien yang melakukan pelanggaran terhadap
ketentuan keputusan ini.
(2) Peringatan lisan atau tertulis sebagaimana dimaksud pada Ayat (1)
diberikan paling banyak 3 (tiga) kali dan apabila peringatan tersebut tidak
diindahkan, Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota dapat mencabut SIK
tersebut.
Pasal 26
Sebelum Keputusan pencabutan SIK ditetapkan, Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten/Kota terlebih dahulu mendengar pertimbangan dari organisasi
profesi.
Pasal 27
(1) Keputusan pencabutan SIK disampaikan kepada refraksionis optisien yang
bersangkutan dalam waktu selambat-lambatnya 14 (empat belas) hari
terhitung sejak keputusan ditetapkan.
(2) Dalam Surat Keputusan sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) disebutkan
lama pencabutan SIK.
8
FINAL
(3) Terhadap keputusan SIK sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) dapat
diajukan keberatan kepada Kepala Dinas Kesehatan Propinsi dalam waktu
14 (empat belas) hari setelah keputusan diterima, apabila dalam waktu 14
(empat belas) hari tidak diajukan keberatan, maka keputusan pencabutan
SIK tersebut dinyatakan mempunyai kekuatan hukum tetap.
(4) Kepala Dinas Kesehatan Propinsi memutuskan di tingkat pertama dan
terakhir semua keberatan mengenai pencabutan SIK.
(5) Sebelum prosedur keberatan sebagaimana dimaksud pada Ayat (3)
ditempuh, Pengadilan Tata Usaha Negara tidak berwenang mengadili
sengketa tersebut sesuai dengan maksud Pasal 48 Undang -Undang Nomor
5 Tahun 1986 tentang Peradilan Tata Usaha Negara.
Pasal 28
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota melaporkan setiap pencabutan SIK
kepada Kepala Dinas Kesehatan Propinsi dengan tembusan kepada organisasi
profesi setempat.
Pasal 29
(1) Dalam keadaan luar biasa untuk kepentingan nasional Menteri Kesehatan
atas rekomendasi organisasi profesi dapat mencabut untuk sementara SIK
refraksionis optisien yang melanggar ketentuan peraturan perundang undangan yang berlaku.
(2) Pencabutan izin sementara sebagaimana dimaksud pada Ayat (1)
selanjutnya diproses sesuai dengan ketentuan keputusan ini.
BAB VII
S A N K S I
Pasal
30
Refraksionis optisien yang dengan sengaja :
a. Melakukan pekerjaan tanpa mendapat pengakuan/adaptasi sebagaimana
dimaksud dalam Pasal 6 Ayat (1);
b. Melakukan pekerjaan tanpa memiliki SIK sebagaimana dimaksud dalam
Pasal 8;
c. Melakukan pekerjaan yang tidak sesuai dengan ketentuan sebagaimana
dimaksud dalam Pasal 17, Pasal 18 dan Pasal 19;
dipidana sesuai ketentuan Pasal 35 Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun
1996 tentang Tenaga Kesehatan.
9
FINAL
Pasal 31
Pimpinan sarana kesehatan yang tidak melaporkan tenaga refraksionis optisien
sebagaimana dimaksud dalam Pasal 23 dan/atau mempekerjakan tenaga
refraksionis optisien yang tidak memiliki izin kerja, dikenakan sanksi sesuai
ketentuan Pasal 35 Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 1996 tentang
Tenaga Kesehata n.
Pasal 32
(1) Dengan tidak mengurangi sanksi sebagaimana dimaksud dalam Pasal 30,
refraksionis optisen yang melakukan pelanggaran terhadap ketentuan yang
ditetapkan dalam Keputusan ini dapat dikenakan tindakan disiplin berupa
teguran lisan, teguran tertulis sampai dengan pencabutan izin.
(2) Pengambilan tindakan disiplin sebagaimana dimaksud Ayat (1) dilaksanakan
sesuai ketentuan perundang-undangan yang berlaku.
BAB VIII
KETENTUAN PERALIHAN
Pasal 33
(1) Dengan ditetapkannya Keputusan Menteri ini tenaga refraksionis optisien
yang saat ini telah bekerja pada sarana kesehatan harus memiliki SIRO
dan SIK.
(2) SIRO dapat diperoleh secara kolektif dengan mengajukan permohonan
kepada Kepala Dinas Kesehatan Propinsi setempat.
(3) SIK dapat diperoleh secara kolektif dengan mengajukan permohonan
kepada Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota setempat.
(4) Permohonan mendapatkan SIRO sebagaimana dimaksud pada Ayat (2)
diperoleh dengan melampirkan :
a. Fotokopi ijazah pendidikan refraksionis optisien;
b. Surat keterangan sehat dari dokter;
c. Pas foto 4 x 6 cm sebanyak 2 (dua) lembar.
(5) Permohonan mendapatkan SIK sebagaimana dimaksud pada Ayat (3)
diperoleh dengan melampirkan :
a.
b.
c.
d.
Fotokopi ijazah pendidikan refraksionis optisien;
Foto kopi SIRO;
Surat keterangan sehat dari dokter;
Surat keterangan dari pimpinan sarana kesehatan yang menyatakan
masih bekerja sebagai refraksionis optisien pada institusi bersangkutan;
e. Pas foto 4 x 6 cm sebanyak 2 (dua) lembar.
10
FINAL
Pasal 34
(1) Bagi penanggung jawab optikal yang bukan tenaga refraksionis optisien
dengan pendidikan formal, dengan ditetapkannya Keputusan ini diberikan
SIRO sementara selama 5 (lima) tahun.
(2) Penanggung jawab optikal sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) yang telah
menyesuaikan pendidikan dapat memiliki SIRO tetap sesuai dengan
ketentuan yang ditetapkan dalam Keputusan ini.
(3) Penanggung jawab optikal sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) yang tidak
melakukan penyesuaian pendidikan refraksionis dalam jangka waktu 5 (lima)
tahun, maka SIRO sementara dicabut dan dilarang menjadi penangung
jawab optikal .
BAB IX
KETENTUAN PENUTUP
Pasal 35
Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan.
Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan pengundangan Keputusan
ini dengan penempatannya dalam Berita Negara Republik Indonesia.
Ditetapkan di Jakarta
Pada tanggal 4 Juni 2002
MENTERI KESEHATAN,
Dr. ACHMAD SUJUDI
11
FINAL
Formulir I
Nomor
Lampiran
Perihal
:
:
: Laporan Lulusan Pendidikan
Refraksionis Optisien
Kepada Yth,
Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi……………………
di
………………………….
Dengan ini kami laporkan lulusan pendidikan refraksionis optisien sebagai
berikut:
No.
Nama
Lengkap
L/P
Tempat dan
Tgl. Lahir
Lulus
Tahun
Alamat
Keterangan
…………………………, …… 200..
Pimpinan……………..
(……………………………………………)
(Nama)
Tembusan:
1. Kepala Badan Pengembangan dan Pemberdayaan Sumber Daya Kesehatan
Depkes RI;
2. Kepala Biro Kepegawaian Sekretariat Jenderal Depkes RI.
12
FINAL
Formulir II
Perihal : Permohonan Surat Izin
Refraksionis Optisien
Kepada Yth,
Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi.............................
di
......................................
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan dibawah ini,
Nama Lengkap
: .........................................................................
Alamat
: .........................................................................
Tempat/Tanggal Lahir
: .........................................................................
Jenis kelamin
: .........................................................................
Tahun Lulusan
: .........................................................................
Dengan ini mengajukan permohonan untuk mendapatkan
Surat Izin
Refraksionis Optisien sesuai dengan Keputusan Menteri Kesehatan Nomor
544/Menkes/SK/VI/2002 tentang Registrasi dan Izin Kerja Refraksionis
Optisien.
Sebagai bahan pertimbangan bersama ini kami lampirkan:
a. Fotokopi ijazah pendidikan refraksionis optisien;
b. Surat keterangan sehat dari dokter;
c. Pasfoto ukuran 4 x 6 cm sebanyak 2(dua) lembar;
Demikian atas perhatian bapak/Ibu kami ucapkan terima kasih.
.....................,....................................
Yang memohon,
........................................
13
FINAL
Formulir III
KOP SURAT
DINAS KESEHATAN PROPINSI
SURAT IZIN REFRAKSIONIS OPTISIEN
NOMOR............
Berdasarkan Keputusan Menteri
Kesehatan Republik Indonesia Nomor
544/Menkes/SK/VI/2002 tentang Registrasi dan Izin Kerja Refraksionis
Optisien, bahwa kepada :
Nama
: .................................................................
Tempat/Tanggal Lahir
: .................................................................
Lulusan
: ........................................Tahun ..............
Dinyatakan telah terdaftar sebagai Refraksionis Optisien pada Departemen
Kesehatan dengan nomor registrasi …………………. dan diberikan
kewenangan untuk dapat melakukan pekerjaan refraksionis optisien di seluruh
wilayah Republik Indonesia.
SIRO berlaku sampai dengan tanggal …………………………..
Pasfoto
4X6
……………………., ………… 2000
a.n. Menteri Kesehatan RI
Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi……………………………
(………………………………….)
Tembusan:
1. Kepala Badan Pengembangan dan Pemberdayaan Sumber
Kesehatan Depkes RI;
2. Kepala Biro Kepegawaian Sekretariat Jenderal Depkes RI;
3. Organisasi Pofesi.
14
FINAL
Daya
Formulir IV
Perihal
: Permohonan Surat Izin Kerja
(SIK) Refraksionis Optisien
Kepada Yth.
Kepala Kantor Dinas Kesehatan
Kabupaten/Kota
………………………………………………
di
……………………………………
Dengan Hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini,
Nama Lengkap
Alamat
Tempat/Tanggal Lahir
Jenis Kelamin
Tahun Lulusan
: ………………………………………...
: ………………………………………...
: ………………………………………...
: ………………………………………...
: ………………………………………...
Dengan ini mengajukan permohonan untuk mendapatkan Surat Izin Kerja (SIK)
pada …………………………………… (sebut nama sarana kesehatannya,
alamat, kabupaten/kota) sesuai keputusan Menteri Kesehatan Nomor
544/Menkes/SK/VI/2002 tentang Registrasi dan Izin Kerja Refraksionis
Optisien.
Sebagai bahan pertimbangan bersama ini kami lampirkan :
a. Fotokopi ijazah pendidikan refrasionis optisien;
b. Fotokopi SIRO yang masih berlaku;
c. Surat keterangan sehat dari dokter;
d. Pasfoto 4 x 6 sebanyak 2 (dua) lembar;
e. Surat keterangan dari pimpinan sarana pelayanan kesehatan yang
menyebutkan tanggal mulai bekerja sebagai refraksionis optisien.
Demikian atas perhatiannya kami ucapkan terima kasih.
…………………………, …………….
Yang Memohon
(……………………………………)
15
FINAL
Formulir V
KOP SURAT DINAS KESEHATAN KABUPATEN/KOTA.............
SURAT IZIN KERJA (SIK) REFRAKSIONIS OPTISIEN
NOMOR................
Berdasarkan Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor
544/Menkes/SK/VI/2002 tentang Registrasi dan Izin Kerja Refraksionis Optisien
maka kepada:
Nama
: ......................................................
Tempat/Tanggal Lahir
: ......................................................
Alamat
: ......................................................
Surat Izin Refrasionis Optisien Nomor : ......................................................
Dikeluarkan oleh
: ......................................................
Pada Tanggal
: ......................................................
Diberikan izin kerja pada .............................................. (sebut nama sarana
kesehatannya, alamat, kabupaten/ kota).
Surat Izin Kerja (SIK) ini berlaku sampai dengan tanggal ...........................
(sesuai tanggal SIRO).
Pasfoto
4x6
Dikeluarkan di ………………………….
Pada tanggal ………………………….
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/
Kota.......................................................
(…………………………………………)
Tembusan:
1. Kepala Dinas Kesehatan Propinsi;
2. Organisasi Profesi.
16
FINAL
Formulir VI
Perihal
: Penolakan Permohonan Surat
Izin Kerja (SIK) Refraksionis Optisien
Kepada Yth,
………………………………….
di
……………………………….
Sehubungan dengan surat Saudara, Perihal Permohonan Izin Kerja
Refraksionis Optisien, setelah dilakukan penilaian, diberitahukan bahwa
permohonan Saudara tidak dapat disetujui karena :
1. …………………………………..
2. …………………………………..
3. …………………………………..
Selanjutnya Saudara diminta untuk ..............................................................
Demikian untuk dimaklumi.
...........…………………,……....................200…
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota
............................................
(…………………………………)
NIP.
Tembusan:
1. Kepala Dinas Kesehatan Propinsi;
2. Organisasi Profesi;
3. Pertinggal.
17
FINAL
NOMOR 544/MENKES/SK/VI/2002
TENTANG
REGISTRASI DAN IZIN KERJA REFRAKSIONIS OPTISIEN
MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA,
Menimbang
: bahwa sebagai pelaksanaan lebih lanjut Pasal 4 Peraturan
Pemerintah Nomor 32 Tahun 1996 tentang Tenaga Kesehatan
perlu ditetapkan Keputusan Menteri Kesehatan tentang
Registrasi dan Izin Kerja Refraksionis Optisien;
Mengingat
: 1. Undang-undang Nomor 23 Tahun 1992 tentang Kesehatan
(Lembaran Negara Tahun 1992 Nomor 100, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 3495 );
2. Undang-undang Nomor 22 Tahun 1999 tentang Pemerintah
Daerah (Lembaran Negara Tahun 1999 Nomor 60,
Tambahan Lembaran Negara Nomor 3839 );
3. Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 1996 tentang
Tenaga Kesehatan (Lembaran Negara Tahun 1996 Nomor
49, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3637).
4. Peraturan Pemerintah Nomor 25 Tahun 2000 tentang
Kewenangan Pemerintah dan Kewenangan Propinsi
Sebagai Daerah Otonom (Lembaran Negara Tahun 2000
Nomor 54, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3952);
5. Peraturan Pemerintah Nomor 20 Tahun 2001 tentang
Pembinaan dan Pengawasan Atas Penyelenggaraan
Pemerintah Daerah (Lembaran Negara Tahun 2001 Nomor
41, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4090);
6. Peraturan Pemerintah Nomor 39 Tahun 2001 tentang
Penyelenggaraan Dekonsentrasi (Lembaran Negara Tahun
2001 Nomor 62, Tambahan Lembaran Negara Nomor
4095);
7. Peraturan Pemerintah Nomor 52 Tahun 2001 tentang
Penyelenggaraan Tugas Pembantuan (Lembaran Negara
Tahun 2001 Nomor 77, Tambahan Lembaran Negara
Nomor 4106);
1
FINAL
8. Peraturan Pemerintah Nomor 56 Tahun 2001 tentang
Pelaporan
Penyelenggaraan
Pemerintahan
Daerah
(Lembaran Negara Tahun 2001 Nomor 100, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 4124);
9. Keputusan
Menteri
Kesehatan
Nomor
1277/Menkes/SK/XI/2001 tentang Organisasi dan Tata
Kerja Departemen Kesehatan;
MEMUTUSKAN :
Menetapkan : KEPUTUSAN
MENTERI
KESEHATAN
TENTANG
REGISTRASI DAN IZIN KERJA REFRAKSIONIS OPTISIEN.
BAB I
KETENTUAN UMUM
Pasal 1
Dalam Keputusan Menteri ini yang dimaksud dengan :
1. Refraksionis Optisien adalah seseorang yang telah lulus pendidikan
refraksionis optisien minimal program pendidikan diploma, baik di dalam
maupun di luar negeri sesuai dengan ketentuan peraturan perundangundangan yang berlaku.
2. Surat Izin Refraksionis Optisien sela njutnya disebut SIRO adalah bukti
tertulis pemberian kewenangan untuk menjalankan pekerjaan refraksionis
optisien di seluruh wilayah Indonesia.
3. Surat Izin Kerja selanjutnya disebut SIK adalah bukti tertulis yang diberikan
kepada refraksionis optisien untuk
melakukan pekerjaan di sarana
pelayanan kesehatan.
4. Standar Profesi adalah pedoman yang harus dipergunakan sebagai
petunjuk dalam menjalankan profesi secara baik.
5. Pemeriksaan mata dasar adalah tindakan untuk mengidentifikasi dan
menemukan adanya kelainan/penyakit mata yang perlu dirujuk ke dokter
spesialis mata.
6. Sarana Kesehatan adalah tempat yang digunakan untuk menyelenggarakan
upaya kesehatan.
2
FINAL
BAB II
PELAPORAN DAN REGISTRASI
Pasal 2
(1) Pimpinan
penyelenggara
pendidikan
refraksionis
optisien
wajib
menyampaikan laporan secara tertulis kepada Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi setempat mengenai peserta didik yang baru lulus, selambatlambatnya 1 (satu) bulan setelah dinyatakan lulus.
(2) Bentuk dan isi laporan dimaksud pada Ayat (1) sebagaimana tercantum
dalam formulir I terlampir.
Pasal 3
(1) Refraksionis optisien yang baru lulus mengajukan permohonan dan
mengirimkan kelengkapan registrasi kepada Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi dimana institusi pendidikan berada guna memperoleh SIRO
selambat-lambatnya 1 (satu) bulan setelah menerima ijazah pendidikan
refraksionis optisien.
(2) Kelengkapan registrasi sebagaimana dimaksud pada Ayat (1), antara lain
meliputi:
a. Fotokopi ijazah pendidikan refraksionis optisien;
b. Surat keterangan sehat dari dokter;
c. Pasfoto ukuran 4 x 6 cm sebanyak 2(dua) lembar.
(3) Bentuk permohonan SIRO sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) tercantum
dalam formulir II terlampir.
Pasal 4
(1) Kepala Dinas Kesehatan Propinsi atas nama Menteri Kesehatan melakukan
registrasi berdasarkan permohonan sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3
untuk menerbitkan SIRO.
(2) SIRO sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) diterbitkan oleh Kepala Dinas
Kesehatan Propinsi atas nama Menteri Kesehatan dalam waktu selambatlambatnya 1(satu) bulan sejak permohonan diterima dan berlaku secara
nasional.
(3) Bentuk dan isi SIRO sebagaimana dimaksud pada Ayat (2) tercantum dalam
formulir III terlampir.
Pasal 5
(1) Kepala Dinas Kesehatan Propinsi
mengenai SIRO yang telah diterbitkan.
membuat pembukuan registrasi
(2) Kepala Dinas Kesehatan Propinsi melaporkan secara berkala kepada
Menteri Kesehatan melalui Sekretaris Jenderal c.q. Kepala Biro
Kepegawaian Departemen Kesehatan mengenai SIRO yang telah
diterbitkan untuk kemudian akan diterbitkan dalam buku registrasi nasional.
3
FINAL
Pasal 6
(1) Refraksionis optisien lulusan luar negeri wajib melakukan adaptasi untuk
melengkapi persyaratan mendapatkan SIRO.
(2) Adaptasi sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) dilakukan pada sarana
pendidikan yang ditunjuk pemerintah.
(3) Untuk melakukan adaptasi refraksionis optisien mengajukan permohonan
kepada Kepala Dinas Kesehatan Propinsi.
(4) Permohonan sebagaimana dimaksud pada Ayat (3) dengan melampirkan :
a. fotokopi ijazah yang telah dilegalisir oleh Direktur Jenderal Pendidikan
Tinggi;
b. transkrip nilai ujian yang bersangkutan.
(5) Kepala Dinas Kesehatan Propinsi berdasarkan permohonan sebagaimana
dimaksud pada Ayat (3) menerbitkan rekomendasi untuk melaksanakan
adaptasi.
(6) Refraksionis optisien yang telah melakukan adaptasi berlaku ketentuan
sebagaimana dimaksud dalam Pasal 2, Pasal 3 dan Pasal 4.
Pasal 7
(1) SIRO berlaku selama 5 tahun dan dapat diperbaharui, serta merupakan
dasar untuk memperoleh SIK.
(2) Pembaharuan SIRO sebagaimana dimaksud pada ayat (1) diajukan kepada
Kepala Dinas Kesehatan Propinsi dimana refraksionis optisien melakukan
pekerjaannya dengan melampirkan, antara lain:
a. SIRO yang telah habis masa berlakunya;
b. Surat keterangan sehat dari dokter;
c. Pas foto ukuran 4 x 6 cm sebanyak 2 (dua) lembar.
BAB III
PERIZINAN
Pasal 8
Setiap refraksionis optisien untuk melakukan pekerjaan pada sarana kesehatan
wajib memiliki SIK.
4
FINAL
Pasal 9
(1) SIK sebagaimana dimaksud dalam Pasal 8 diperoleh dengan mengajukan
permohonan kepada Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota setempat.
(2) Permohonan sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) diajukan dengan
melampirkan persyaratan meliputi:
a.
b.
c.
d.
Fotokopi SIRO yang masih berlaku;
Surat keterangan sehat dari dokter;
Pasfoto ukuran 4 x 6 cm sebanyak 2(dua) lembar;
Surat keterangan dari pimpinan sarana kesehatan yang menyatakan
tanggal mulai bekerja;
e. Rekomendasi dari organisasi profesi.
(3) Bentuk permohonan sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) tercantum pada
formulir IV terlampir.
Pasal 10
Permohonan SIK sebagaimana dimaksud dalam Pasal 9, selambat-lambatnya
diajukan dalam waktu 1 (satu ) bulan setelah diterima bekerja.
Pasal 11
SIK hanya berlaku pada 1 (satu) sarana kesehatan.
Pasal 12
(1) SIK berlaku sepanjang SIRO belum habis masa berlakunya dan dapat
diperbaharui kembali.
(2) Pembaharuan SIK sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) diajukan kepada
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota dengan melampirkan persyaratan
meliputi:
a.
b.
c.
d.
e.
Fotokopi SIRO yang masih berlaku;
Fotokopi SIK yang lama;
Surat keterangan sehat dari dokter;
Pas foto 4x6 cm sebanyak 2 (dua) lembar;
Surat keterangan dari pimpinan sarana kesehatan yang menyatakan
masih bekerja sebagai refraksionis optisien;
f. Rekomendasi dari organisasi profesi.
BAB IV
PEJABAT YANG BERWENANG MENGELUARKAN DAN MENCABUT
IZIN KERJA
Pasal 13
(1) Pejabat yang berwenang mengeluarkan dan mencabut SIK adalah Kepala
Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota.
5
FINAL
(2) Dalam hal tidak ada pejabat sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) Kepala
Dinas Kesehatan Propinsi dapat menunjuk pejabat lain.
Pasal 14
(1) Permohonan SIK yang disetujui atau ditolak harus disampaikan oleh Kepala
Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota kepada pemohon dalam waktu selambatlambatnya 1(satu) bulan sejak tanggal permohonan diterima.
(2) Apabila permohonan SIK diterima, Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota
harus menerbitkan SIK.
(3) Apabila permohonan SIK ditolak, Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota
harus memberi alasan penolakan tersebut.
(4) Bentuk dan isi SIK yang disetujui sebagaimana dimaksud pada Ayat (2)
tercantum dalam formulir V terlampir.
(5) Bentuk surat penolakan SIK sebagaimana di maksud pada Ayat (3)
tercantum dalam formulir VI terlampir.
Pasal 15
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota menyampaikan laporan secara
berkala kepada Kepala Dinas Kesehatan Propinsi setempat tentang
pelaksanaan pemberian atau penolakan SIK di wilayahnya dengan tembusan
kepada Organisasi Profesi setempat.
BAB V
PEKERJAAN REFRAKSIONIS OPTISIEN
Pasal 16
(1) Refraksionis optisien dalam melaksanakan pekerjaan berwenang untuk :
a. Melakukan pemeriksaan mata dasar;
b. Melakukan pemeriksaan refraksi;
c. Menetapkan, menyiapkan dan membuat kacamata berdasarkan ukuran
lensa kacamata/lensa kontak sesuai dengan kebutuhan;
d. Menerima dan melayani resep kacamata dari dokter spesialis mata;
e. Mengepas (fitting) kacamata/lensa kontak pada pemakai/pasien untuk
kenyamanan dan keserasian.
6
FINAL
(2) Dalam hal tidak ada dokter spesialis mata didaerah tertentu sebagaimana
dimaksud pada Ayat (1) butir d, refraksionis optisien dapat melayani resep
kacamata dari dokter umum yang berwenang.
Pasal 17
Refraksionis optisien dalam melaksanakan
dimaksud dalam Pasal 16 harus :
kewenangan
sebagaimana
a. menghormati hak pasien;
b. merujuk kasus yang tidak dapat ditangani;
c. menyimpan rahasia sesuai dengan peraturan perundang -undangan yang
berlaku;
d. meminta persetujuan (informed consent) tindakan yang akan dilakukan;
e. memberikan informasi kepada pasien;
f. melakukan pencatatan (medical record) dengan baik.
Pasal 18
Refraksionis optisien dalam melaksanakan pekerjaannya berkewajiban untuk
mematuhi standar profesi.
Pasal 19
(1) Refraksionis optisien yang bekerja sebagai penanggung jawab teknis pada
sebuah optikal, wajib bekerja penuh dan dilarang bekerja di sarana
kesehatan lainnya.
(2) Refraksionis optisien yang bekerja sebagai pelaksana hanya diperbolehkan
bekerja maksimum pada 2 (dua) sarana kesehatan.
Pasal 20
Refraksionis optisien dalam menjalankan pekerjaan wajib mentaati semua
ketentuan peraturan perundang -undangan yang berlaku.
Pasal 21
Setiap refrasionis optisien dalam menjalankan tugas profesinya berkewajiban
mengikuti pendidikan berkelanjutan untuk meningkatkan kemampuan keilmuan
dan keterampilan dalam bidang refraksi dan optisi/optometri.
BAB VI
PEMBINAAN DAN PENGAWASAN
Pasal 22
(1) Refraksionis optisien wajib mengumpulkan sejumlah angka kredit yang
besarnya ditetapkan oleh organisasi profesi.
(2) Angka kredit sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) dikumpulkan dari
kegiatan pendidikan berkelanjutan dan kegiatan ilmiah lain.
7
FINAL
(3) Jenis dan besarnya angka kredit dari masing-masing unsur sebagaimana
dimaksud pada Ayat (2) ditetapkan oleh organisasi profesi.
(4) Organisasi Profesi mempunyai kewajiban membimbing dan mendorong
para anggotanya untuk dapat mencapai angka kredit yang ditentukan.
Pasal 23
Pimpinan sarana kesehatan wajib melaporkan refraksionis optisien yang
bekerja dan berhenti pada sarana kesehatannya kepada Kepala Dinas
Kesehatan Kabupaten/Kota dengan tembusan kepada Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi dan organisasi profesi terkait.
Pasal 24
(1) Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota dan/atau organisasi profesi
terkait melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap refraksionis
optisien yang menjalankan pekerjaan di wilayahnya.
(2) Kegiatan pembinaan dan pengawasan sebagaimana dimaksud pada Ayat
(1) dapat dilakukan melalui pemantauan yang hasilnya dibahas dalam
pertemuan periodik sekurang -kurangnya 1 (satu) kali dalam satu tahun.
Pasal 25
(1) Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota memberi peringatan lisan atau
tertulis kepada refraksionis optisien yang melakukan pelanggaran terhadap
ketentuan keputusan ini.
(2) Peringatan lisan atau tertulis sebagaimana dimaksud pada Ayat (1)
diberikan paling banyak 3 (tiga) kali dan apabila peringatan tersebut tidak
diindahkan, Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota dapat mencabut SIK
tersebut.
Pasal 26
Sebelum Keputusan pencabutan SIK ditetapkan, Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten/Kota terlebih dahulu mendengar pertimbangan dari organisasi
profesi.
Pasal 27
(1) Keputusan pencabutan SIK disampaikan kepada refraksionis optisien yang
bersangkutan dalam waktu selambat-lambatnya 14 (empat belas) hari
terhitung sejak keputusan ditetapkan.
(2) Dalam Surat Keputusan sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) disebutkan
lama pencabutan SIK.
8
FINAL
(3) Terhadap keputusan SIK sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) dapat
diajukan keberatan kepada Kepala Dinas Kesehatan Propinsi dalam waktu
14 (empat belas) hari setelah keputusan diterima, apabila dalam waktu 14
(empat belas) hari tidak diajukan keberatan, maka keputusan pencabutan
SIK tersebut dinyatakan mempunyai kekuatan hukum tetap.
(4) Kepala Dinas Kesehatan Propinsi memutuskan di tingkat pertama dan
terakhir semua keberatan mengenai pencabutan SIK.
(5) Sebelum prosedur keberatan sebagaimana dimaksud pada Ayat (3)
ditempuh, Pengadilan Tata Usaha Negara tidak berwenang mengadili
sengketa tersebut sesuai dengan maksud Pasal 48 Undang -Undang Nomor
5 Tahun 1986 tentang Peradilan Tata Usaha Negara.
Pasal 28
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota melaporkan setiap pencabutan SIK
kepada Kepala Dinas Kesehatan Propinsi dengan tembusan kepada organisasi
profesi setempat.
Pasal 29
(1) Dalam keadaan luar biasa untuk kepentingan nasional Menteri Kesehatan
atas rekomendasi organisasi profesi dapat mencabut untuk sementara SIK
refraksionis optisien yang melanggar ketentuan peraturan perundang undangan yang berlaku.
(2) Pencabutan izin sementara sebagaimana dimaksud pada Ayat (1)
selanjutnya diproses sesuai dengan ketentuan keputusan ini.
BAB VII
S A N K S I
Pasal
30
Refraksionis optisien yang dengan sengaja :
a. Melakukan pekerjaan tanpa mendapat pengakuan/adaptasi sebagaimana
dimaksud dalam Pasal 6 Ayat (1);
b. Melakukan pekerjaan tanpa memiliki SIK sebagaimana dimaksud dalam
Pasal 8;
c. Melakukan pekerjaan yang tidak sesuai dengan ketentuan sebagaimana
dimaksud dalam Pasal 17, Pasal 18 dan Pasal 19;
dipidana sesuai ketentuan Pasal 35 Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun
1996 tentang Tenaga Kesehatan.
9
FINAL
Pasal 31
Pimpinan sarana kesehatan yang tidak melaporkan tenaga refraksionis optisien
sebagaimana dimaksud dalam Pasal 23 dan/atau mempekerjakan tenaga
refraksionis optisien yang tidak memiliki izin kerja, dikenakan sanksi sesuai
ketentuan Pasal 35 Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 1996 tentang
Tenaga Kesehata n.
Pasal 32
(1) Dengan tidak mengurangi sanksi sebagaimana dimaksud dalam Pasal 30,
refraksionis optisen yang melakukan pelanggaran terhadap ketentuan yang
ditetapkan dalam Keputusan ini dapat dikenakan tindakan disiplin berupa
teguran lisan, teguran tertulis sampai dengan pencabutan izin.
(2) Pengambilan tindakan disiplin sebagaimana dimaksud Ayat (1) dilaksanakan
sesuai ketentuan perundang-undangan yang berlaku.
BAB VIII
KETENTUAN PERALIHAN
Pasal 33
(1) Dengan ditetapkannya Keputusan Menteri ini tenaga refraksionis optisien
yang saat ini telah bekerja pada sarana kesehatan harus memiliki SIRO
dan SIK.
(2) SIRO dapat diperoleh secara kolektif dengan mengajukan permohonan
kepada Kepala Dinas Kesehatan Propinsi setempat.
(3) SIK dapat diperoleh secara kolektif dengan mengajukan permohonan
kepada Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota setempat.
(4) Permohonan mendapatkan SIRO sebagaimana dimaksud pada Ayat (2)
diperoleh dengan melampirkan :
a. Fotokopi ijazah pendidikan refraksionis optisien;
b. Surat keterangan sehat dari dokter;
c. Pas foto 4 x 6 cm sebanyak 2 (dua) lembar.
(5) Permohonan mendapatkan SIK sebagaimana dimaksud pada Ayat (3)
diperoleh dengan melampirkan :
a.
b.
c.
d.
Fotokopi ijazah pendidikan refraksionis optisien;
Foto kopi SIRO;
Surat keterangan sehat dari dokter;
Surat keterangan dari pimpinan sarana kesehatan yang menyatakan
masih bekerja sebagai refraksionis optisien pada institusi bersangkutan;
e. Pas foto 4 x 6 cm sebanyak 2 (dua) lembar.
10
FINAL
Pasal 34
(1) Bagi penanggung jawab optikal yang bukan tenaga refraksionis optisien
dengan pendidikan formal, dengan ditetapkannya Keputusan ini diberikan
SIRO sementara selama 5 (lima) tahun.
(2) Penanggung jawab optikal sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) yang telah
menyesuaikan pendidikan dapat memiliki SIRO tetap sesuai dengan
ketentuan yang ditetapkan dalam Keputusan ini.
(3) Penanggung jawab optikal sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) yang tidak
melakukan penyesuaian pendidikan refraksionis dalam jangka waktu 5 (lima)
tahun, maka SIRO sementara dicabut dan dilarang menjadi penangung
jawab optikal .
BAB IX
KETENTUAN PENUTUP
Pasal 35
Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan.
Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan pengundangan Keputusan
ini dengan penempatannya dalam Berita Negara Republik Indonesia.
Ditetapkan di Jakarta
Pada tanggal 4 Juni 2002
MENTERI KESEHATAN,
Dr. ACHMAD SUJUDI
11
FINAL
Formulir I
Nomor
Lampiran
Perihal
:
:
: Laporan Lulusan Pendidikan
Refraksionis Optisien
Kepada Yth,
Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi……………………
di
………………………….
Dengan ini kami laporkan lulusan pendidikan refraksionis optisien sebagai
berikut:
No.
Nama
Lengkap
L/P
Tempat dan
Tgl. Lahir
Lulus
Tahun
Alamat
Keterangan
…………………………, …… 200..
Pimpinan……………..
(……………………………………………)
(Nama)
Tembusan:
1. Kepala Badan Pengembangan dan Pemberdayaan Sumber Daya Kesehatan
Depkes RI;
2. Kepala Biro Kepegawaian Sekretariat Jenderal Depkes RI.
12
FINAL
Formulir II
Perihal : Permohonan Surat Izin
Refraksionis Optisien
Kepada Yth,
Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi.............................
di
......................................
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan dibawah ini,
Nama Lengkap
: .........................................................................
Alamat
: .........................................................................
Tempat/Tanggal Lahir
: .........................................................................
Jenis kelamin
: .........................................................................
Tahun Lulusan
: .........................................................................
Dengan ini mengajukan permohonan untuk mendapatkan
Surat Izin
Refraksionis Optisien sesuai dengan Keputusan Menteri Kesehatan Nomor
544/Menkes/SK/VI/2002 tentang Registrasi dan Izin Kerja Refraksionis
Optisien.
Sebagai bahan pertimbangan bersama ini kami lampirkan:
a. Fotokopi ijazah pendidikan refraksionis optisien;
b. Surat keterangan sehat dari dokter;
c. Pasfoto ukuran 4 x 6 cm sebanyak 2(dua) lembar;
Demikian atas perhatian bapak/Ibu kami ucapkan terima kasih.
.....................,....................................
Yang memohon,
........................................
13
FINAL
Formulir III
KOP SURAT
DINAS KESEHATAN PROPINSI
SURAT IZIN REFRAKSIONIS OPTISIEN
NOMOR............
Berdasarkan Keputusan Menteri
Kesehatan Republik Indonesia Nomor
544/Menkes/SK/VI/2002 tentang Registrasi dan Izin Kerja Refraksionis
Optisien, bahwa kepada :
Nama
: .................................................................
Tempat/Tanggal Lahir
: .................................................................
Lulusan
: ........................................Tahun ..............
Dinyatakan telah terdaftar sebagai Refraksionis Optisien pada Departemen
Kesehatan dengan nomor registrasi …………………. dan diberikan
kewenangan untuk dapat melakukan pekerjaan refraksionis optisien di seluruh
wilayah Republik Indonesia.
SIRO berlaku sampai dengan tanggal …………………………..
Pasfoto
4X6
……………………., ………… 2000
a.n. Menteri Kesehatan RI
Kepala Dinas Kesehatan
Propinsi……………………………
(………………………………….)
Tembusan:
1. Kepala Badan Pengembangan dan Pemberdayaan Sumber
Kesehatan Depkes RI;
2. Kepala Biro Kepegawaian Sekretariat Jenderal Depkes RI;
3. Organisasi Pofesi.
14
FINAL
Daya
Formulir IV
Perihal
: Permohonan Surat Izin Kerja
(SIK) Refraksionis Optisien
Kepada Yth.
Kepala Kantor Dinas Kesehatan
Kabupaten/Kota
………………………………………………
di
……………………………………
Dengan Hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini,
Nama Lengkap
Alamat
Tempat/Tanggal Lahir
Jenis Kelamin
Tahun Lulusan
: ………………………………………...
: ………………………………………...
: ………………………………………...
: ………………………………………...
: ………………………………………...
Dengan ini mengajukan permohonan untuk mendapatkan Surat Izin Kerja (SIK)
pada …………………………………… (sebut nama sarana kesehatannya,
alamat, kabupaten/kota) sesuai keputusan Menteri Kesehatan Nomor
544/Menkes/SK/VI/2002 tentang Registrasi dan Izin Kerja Refraksionis
Optisien.
Sebagai bahan pertimbangan bersama ini kami lampirkan :
a. Fotokopi ijazah pendidikan refrasionis optisien;
b. Fotokopi SIRO yang masih berlaku;
c. Surat keterangan sehat dari dokter;
d. Pasfoto 4 x 6 sebanyak 2 (dua) lembar;
e. Surat keterangan dari pimpinan sarana pelayanan kesehatan yang
menyebutkan tanggal mulai bekerja sebagai refraksionis optisien.
Demikian atas perhatiannya kami ucapkan terima kasih.
…………………………, …………….
Yang Memohon
(……………………………………)
15
FINAL
Formulir V
KOP SURAT DINAS KESEHATAN KABUPATEN/KOTA.............
SURAT IZIN KERJA (SIK) REFRAKSIONIS OPTISIEN
NOMOR................
Berdasarkan Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor
544/Menkes/SK/VI/2002 tentang Registrasi dan Izin Kerja Refraksionis Optisien
maka kepada:
Nama
: ......................................................
Tempat/Tanggal Lahir
: ......................................................
Alamat
: ......................................................
Surat Izin Refrasionis Optisien Nomor : ......................................................
Dikeluarkan oleh
: ......................................................
Pada Tanggal
: ......................................................
Diberikan izin kerja pada .............................................. (sebut nama sarana
kesehatannya, alamat, kabupaten/ kota).
Surat Izin Kerja (SIK) ini berlaku sampai dengan tanggal ...........................
(sesuai tanggal SIRO).
Pasfoto
4x6
Dikeluarkan di ………………………….
Pada tanggal ………………………….
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/
Kota.......................................................
(…………………………………………)
Tembusan:
1. Kepala Dinas Kesehatan Propinsi;
2. Organisasi Profesi.
16
FINAL
Formulir VI
Perihal
: Penolakan Permohonan Surat
Izin Kerja (SIK) Refraksionis Optisien
Kepada Yth,
………………………………….
di
……………………………….
Sehubungan dengan surat Saudara, Perihal Permohonan Izin Kerja
Refraksionis Optisien, setelah dilakukan penilaian, diberitahukan bahwa
permohonan Saudara tidak dapat disetujui karena :
1. …………………………………..
2. …………………………………..
3. …………………………………..
Selanjutnya Saudara diminta untuk ..............................................................
Demikian untuk dimaklumi.
...........…………………,……....................200…
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota
............................................
(…………………………………)
NIP.
Tembusan:
1. Kepala Dinas Kesehatan Propinsi;
2. Organisasi Profesi;
3. Pertinggal.
17
FINAL