PENGARUH KECERDASAN SPIRITUAL TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA PENGURUS PC IPNU IPPNU TULUNGAGUNG - Institutional Repository of IAIN Tulungagung
BAB IV
HASIL PENELITIAN
A. Deskripsi Data
Penyajian gambaran data dari masing - masing variabel yang diperoleh hasil
penelitian dari lapangan. Adapun variabel dalam penelitian ini variabel bebas
(X) adalah kecerdasan spiritual dan variabel terikat (Y) adalah komitmen
organisasi. Adapun deskripsi dari setiap variabel sebagai berikut:
1.
Deskripsi variabel bebas (X) Kecerdasan Spiritual
Data tentang kecerdasan spiritual diperoleh dari hasil kuesioner
yang telah disebar peneliti kepada pengurus PC IPNU IPPNU
Tulungagung. Berikut adalah jumlah skor hasil kuesioner kecerdasan
spiritual:
Tabel 4.1
Skor Hasil Kuesioner Kecerdasan Spiritual
No
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
Responden
Responden 01
Responden 02
Responden 03
Responden 04
Responden 05
Responden 06
Responden 07
Responden 08
Responden 09
Responden 10
Responden 11
Responden 12
Responden 13
Responden 14
Responden 15
54
Jumlah Skor
246
221
232
234
219
221
230
214
242
223
221
214
203
251
234
Kategori
Tinggi
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Rendah
Tinggi
Sedang
Sedang
Rendah
Rendah
Tinggi
Sedang
55
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
Responden 16
Responden 17
Responden 18
Responden 19
Responden 20
Responden 21
Responden 22
Responden 23
Responden 24
Responden 25
Responden 26
Responden 27
223
239
218
212
239
224
223
231
220
259
250
225
Sedang
Sedang
Sedang
Rendah
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Tinggi
Tinggi
Sedang
Tabel 4.2
Distribusi Frekuensi Kecerdasan Spiritual
No
Kategori
Jumlah
Presentase
1
Tinggi
5
18,52 %
2
Sedang
18
66,67 %
3
Rendah
4
14,81 %
Jumlah
27
100 %
Dari 27 responden, ada 5 responden yang mendapatkan kategori
tinggi, 18 responden mendapatkan kategori sedang dan 4 responden
mendapatkan kategori rendah.
2. Deskripsi Varibel Terikat (Y) Komitmen Organisasi
Data tentang komitmen organisasi diperoleh dari hasil kuesioner
yang telah disebar peneliti kepada pengurus PC IPNU IPPNU
Tulungagung. Berikut adalah jumlah skor hasil kuesioner komitmen
organisasi:
56
Tabel 4.3
Skor Hasil Kuesioner Komitmen Organisasi
No
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
Responden
Responden 01
Responden 02
Responden 03
Responden 04
Responden 05
Responden 06
Responden 07
Responden 08
Responden 09
Responden 10
Responden 11
Responden 12
Responden 13
Responden 14
Responden 15
Responden 16
Responden 17
Responden 18
Responden 19
Responden 20
Responden 21
Responden 22
Responden 23
Responden 24
Responden 25
Responden 26
Responden 27
Jumlah Skor
43
48
43
38
39
42
47
39
44
41
39
37
37
44
39
39
44
39
37
41
41
41
41
37
43
41
42
Kategori
Tinggi
Tinggi
Tinggi
Sedang
Sedang
Sedang
Tinggi
Sedang
Tinggi
Sedang
Sedang
Rendah
Rendah
Tinggi
Sedang
Sedang
Tinggi
Sedang
Rendah
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Rendah
Tinggi
Sedang
Sedang
Tabel 4.4
Distribusi Frekuensi Komitmen Organisasi
No
Klasifikasi
Jumlah
Presentase
1
Tinggi
8
29,63 %
2
Sedang
15
55,56 %
3
Rendah
4
14,81 %
Jumlah
27
100 %
57
Dari 27 responden, ada 8 responden yang mendapatkan kategori tinggi,
15 responden mendapatkan kategori sedang dan 4 responden mendapatkan
kategori rendah.
B. Uji Instrumen
1. Uji Validitas
Sebelum instrumen dipergunakan untuk melaksanakan penelitian
maka instrumen tersebut harus diujicobakan terlebih dahulu kepada
sejumlah responden yang telah ditetapkan untuk menguji validitasnya. Jika
instrumen sudah valid maka peneliti siap mempergunakan kuesionernya
untuk penelitian. Dalam sub bab ini akan dijelaskan proses pengujian
validitas instrumen.
Instrumen dalam penelitian ini diujicobakan kepada 50 responden
dari pengurus PAC IPNU IPPNU Rejotangan, PAC IPNU IPPNU Ngunut
dan PAC IPNU IPPNU Boyolangu.
Tabulasi data dari uji coba kuesioner ini dapat dilihat pada lampiran.
Untuk menguji validitas instrumen ini peneliti menggunakan bantuan
program SPSS 23.0 for windows. Berikut ini adalah hasil dari uji validitas
instrumen ini yang dapat dilihat pada tabel :
Tabel 4.5
Hasil Uji Validitas Instrumen (108 Pernyataan)
untuk variabel (X) Kecerdasan Spiritual
No.
1
Item
Pearson
Correlation
Item_1
0,198
R Tabel (N = 50),
Taraf Signifikansi
5%
0, 279
Keterangan
Tidak Valid
58
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
Item_2
Item_3
Item_4
Item_5
Item_6
Item_7
Item_8
Item_9
Item_10
Item_11
Item_12
Item_13
Item_14
Item_15
Item_16
Item_17
Item_18
Item_19
Item_20
Item_21
Item_22
Item_23
Item_24
Item_25
Item_26
Item_27
Item_28
Item_29
Item_30
Item_31
Item_32
Item_33
Item_34
Item_35
Item_36
Item_37
Item_38
Item_39
Item_40
Item_41
Item_42
Item_43
Item_44
Item_45
Item_46
Item_47
Item_48
Item_49
0,278
0,116
0,298
0,276
0,360
0,240
-0,010
0,125
0,133
0,279
0,296
0,229
0,241
0,249
0,338
0,238
0,202
0,180
0,083
0,083
-0,093
0,090
0,347
0,498
0,353
0,254
0,361
0,243
0,445
0,460
0,378
0,566
0,465
0,407
0,602
0,317
0,175
0,250
0,293
0,485
0,542
0,448
0,706
0,341
0,557
0,523
0,550
0,544
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
59
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
Item_50
Item_51
Item_52
Item_53
Item_54
Item_55
Item_56
Item_57
Item_58
Item_59
Item_60
Item_61
Item_62
Item_63
Item_64
Item_65
Item_66
Item_67
Item_68
Item_69
Item_70
Item_71
Item_72
Item_73
Item_74
Item_75
Item_76
Item_77
Item_78
Item_79
Item_80
Item_81
Item_82
Item_83
Item_84
Item_85
Item_86
Item_87
Item_88
Item_89
Item_90
Item_91
Item_92
Item_93
Item_94
Item_95
Item_96
Item_97
0,452
0,482
0,401
0,580
0,538
0,587
0,289
0,579
0,269
0,596
0,395
0,588
0,354
0,594
0,277
0,145
0,308
0,525
0,162
0,239
0,545
0,529
0,229
0,506
0,343
0,372
0,228
0,598
0,223
0,297
0,180
0,448
0,250
0,226
0,450
0,625
0,527
0,586
0,344
0,474
0,093
0,579
0,323
0,246
0,587
0,309
0,613
0,104
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
60
98
99
100
101
102
103
104
105
106
107
108
Item_98
Item_99
Item_100
Item_101
Item_102
Item_103
Item_104
Item_105
Item_106
Item_107
Item_108
0,362
0,622
0,239
0,440
0,358
0,470
0,564
0,512
0,568
0,516
0,613
Jumlah soal valid
Jumlah soal tidak valid
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
71
37
Berdasarkan tabel di atas, item-item dari skala kecerdasan spiritual
dan komitmen organisasi, diuji dan di dapat output yang kemudian
dibandingkan dengan r tabel dicari pada signifikansi 0,05 dan jumlah data
(n)=50, maka r tabel sebesar 0,279 (tabel r product moment).
Hasil uji validitas yang dilakukan, item dari skala kecerdasan
spiritual yang terdiri dari 108 item, terdapat 71 item yang dinyatakan valid
dan 37 item yang dinyatakan tidak valid. Sedangkan hasil uji validitas untuk
variabel terikat (Y) komitmen organisasi sebagai berikut:
Tabel 4.6
Hasil Uji Validitas Instrumen (15 Pernyataan)
untuk Variabel (Y) Komitmen Organisasi
No.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Item
Item_1
Item_2
Item_3
Item_4
Item_5
Item_6
Item_7
Item_8
Item_9
Pearson
Correlation
0,745
0,656
0,427
0,473
0,498
0,453
0,398
0,425
0,551
R Tabel (N = 50),
Taraf Signifikansi
5%
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
Keterangan
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
61
10
11
12
13
14
15
Item_10
Item_11
Item_12
Item_13
Item_14
Item_15
0,323
0,629
0,221
0,428
0,570
-0,358
Jumlah soal valid
Jumlah soal tidak valid
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
13
2
Berdasarkan tabel diatas, item-item dari skala kecerdasan spiritual
dan komitmen organisasi, diuji dan didapat output yang kemudian di
bandingkan dengan r dicari pada signifikansi 0,05 dan jumlah data (n)=50,
maka r tabel sebesar 0,279 (tabel r product moment).
Hasil uji validitas yang dilakukan, item dari skala kecerdasan
spiritual yang terdiri dari 15 item, terdapat 13 item yang dinyatakan valid
dan 2 item yang dinyatakan tidak valid.
2. Uji Reliabilitas
Secara umum reliabilitas diartikan sebagai sesuatu hal yang dapat
dipercaya atau keadaan dapat dipercaya. Dalam statistik SPSS Uji
Reliabilitas berfungsi untuk mengetahui tingkat kekonsistensian kuesioner
yang digunakan oleh peneliti sehingga kuesioner tersebut dapat
dihandalkan, walaupun penelitian dilakukan berulangkali dengan kuesioner
yang sama.
Dasar pengambilan keputusan dalam uji reliabilitas adalah jika nilai
Alpha lebih besar dari rtabel maka item-item kuesioner yang digunakan
dinyatakan reliabiel atau konsisten. Sebaliknya jika nilai Alpha lebih kecil
dari rtabel maka item-item kuesioner yang digunakan dinyatakan tidak
reliabiel atau tidak konsisten.
62
Pengujian instrumen dilakukan pada item-item yang valid dari setiap
skala penelitian. Pada skala komitmen organisasi yang berjumlah 71 item
dan pada skala komitmen organisasi berjumlah 13 item. Dari hasil uji
reliabilitas terhadap instrumen penelitian diperoleh hasil sebagai berikut:
Tabel 4.7
Reliabilitas Item Kecerdasan Spiritual
Cronbach's
Alpha
N of Items
,951
71
Dari gambar output di atas, diketahui bahwa nilai Alpha sebesar
0,951, kemudian nilai ini dibandingkan dengan nilai rtabel dengan nilai N=50
dicari pada distribusi nilai rtabel signifikansi 5% diperoleh nilai rtabel sebesar
0,279. Kesimpulannya Alpha = 0,951 > rtabel = 0,279 artinya item-item dari
variabel kecerdasan spiritual dikatakan reliabel atau terpercaya sebagai alat
pengumpul data dalam penelitian.
Tabel 4.8
Reliabilitas Item Komitmen Organisasi
Cronbach's
Alpha
,773
N of Items
13
Dari gambar output di atas, diketahui bahwa nilai Alpha sebesar
0,773, kemudian nilai ini dibandingkan dengan nilai rtabel dengan nilai N=50
dicari pada distribusi nilai rtabel signifikansi 5% diperoleh nilai rtabel sebesar
63
0,279. Kesimpulannya Alpha = 0,773 > rtabel = 0,279 artinya item-item dari
variabel kecerdasan spiritual dikatakan reliabel atau terpercaya sebagai alat
pengumpul data dalam penelitian.
Adapun klasifikasi koefisien reliabilitas mengacu pada kaidah
Guilford dari kedua variabel sebagai berikut:
Tabel 4.9
Koefisien Reliabilitas Instrumen Penelitian
Instrumen
Koefisien Alpha Cronbach
Keterangan
Kecerdasan Spiritual
0,951
Sangat Reliabel
Komitmen Organisasi
0,773
Reliabel
C. Uji Asumsi Dasar
1. Uji Normalitas
Sebelum
melakukan
analisis
data,
maka
terlebih
dahulu
melakukan uji prasyarat analisis. Prasyarat yang digunakan pada
penelitian ini adalah uji normalitas. Uji normalitas dilakukan untuk
mengetahui apakah data pada tiap variabel penelitian berdistribusi
normal atau tidak sebagai syarat pengujian hipotesis. Uji normalitas
diujikan pada kedua variabel penelitian yaitu kecerdasan spiritual dan
komitmen organisasi. Pengujian normalitas menggunakan teknik analisis
Shapiro Wilk karena responden kurang dari 50 orang. Untuk bantuan
menghitung, peneliti menggunakan dengan bantuan SPSS
23.0 for
64
windows. Data dikatakan berdistribusi normal jika nilai signifikansi
lebih besar dari 5% atau 0,05. Hasil dari uji tersebut sebagai berikut:
Tabel 4.10
Uji Normalitas
Kolmogorov-Smirnova
Statistic
Kecerdasan_Spiritual
Komitmen_Organisasi
,158
,156
df
27
27
Sig.
,083
,090
Shapiro-Wilk
Statistic df
,963 27
,936 27
Sig.
,434
,095
Pada hasil diatas diperoleh nilai signifikansi dari variabel bebas (X)
kecerdasan spiritual yaitu 0,434, sehingga 0,434 > 0,05, kemudian pada
variabel terikat (Y) komitmen organisasi yaitu 0,095 > 0,05. Dengan
demikian data dari kedua variabel berdistribusi normal
2. Uji Linieritas
Pada uji linieritas, pengujian dengan menggunakan Test For
Liniarity pada taraf signifikan 0,05. Dua variabel dikatakan mempunyai
hubungan yang linear bila signifikansi (linearity) kurang dari 0,05.
65
Tabel 4.11
Uji Linearitas
Sum of
Squares
Komitmen Between Groups
Organisasi *
Kecerdasan
Spiritual
(Combined)
Mean
Square
df
F
Sig.
171,296
19
9,016
1,221 ,416
Linearity
57,799
1
57,799
7,831 ,027
Deviation
from
Linearity
113,497
18
6,305
,854 ,633
51,667
7
7,381
222,963
26
Within Groups
Total
Dari output diatas, diperoleh nilai signifikansi = 0,027 lebih kecil
dari 0,05, yang artinya terdapat hubungan linear antara variable (X)
kecerdasan spiritual dengan variable (Y) komitmen organisasi.
D. Uji Hipotesis
Berdasarkan hasil uji asumsi dasar analisis yang telah dilakukan dan
memenuhi syarat, maka selanjutnya dilakukan pengujian hipotesis. Analisis
data yang digunakan untuk pengujian hipotesis adalah analisis regresi
sederhana dengan bantuan program komputer yaitu SPSS 23.0 for windows.
Penggunaan analisis ini dimaksudkan untuk mengetahui apakah ada pengaruh
atau tidak antara kecerdasan spiritual terhadap komitmen organisasi. Adapun
tahapan-tahapan sebagai berikut:
66
1. Regresi Sederhana
Untuk melaksanakan analisis regresi linier sederhana ini peneliti
menggunakan bantuan program SPSS 23.0 for windows. Hasil analisis
regresi sederhana dapat dilihat pada tabel berikut
Tabel 4.12
Koefisien Regresi Sederhana
Unstandardized
Coefficients
Model
B
1 (Constant)
Kecerdasan_
Spiritual
Hasil
Standardized
Coefficients
Std. Error
Beta
T
Sig.
15,346
8,675
1,769
,089
,112
,038
,509 2,958
,007
penghitungan
koefisien
regresi
sederhana
diatas
memperlihatkan nilai koefisien konstanta adalah sebesar 15,346 koefisien
variabel bebas (X) kecerdasan spiritual adalah sebesar 0,112. Sehingga
diperoleh persamaan regresi:
Y’ = a + bX
Y’= 15,346 + 0,112X.
Angka-angka ini dapat diartikan sebagai berikut:
Konstanta sebesar 15,346; artinya jika variabel bebas (X)
kecerdasan spiritual nilainya adalah 0, maka variabel terikat (Y’)
komitmen organisasi nilainya yaitu sebesar 15,346. Koefisien regresi
variabel bebas (X) kecerdasan spiritual sebesar 0,112; artinya jika nilai
kecerdasan spiritual adalah 1, maka variabel terikat (Y’) komitmen
organisasi akan mengalami peningkatan sebesar 0,112. Koefisien bernilai
67
positif artinya terjadi hubungan positif antara kecerdasan spiritual dengan
komitmen organisasi, semakin tinggi kecerdasan spiritual maka semakin
meningkatkan komitmen organisasi. Menggambarkan bahwa arah
hubungan antara variabel bebas (X) kecerdasan spiritual dengan variabel
terikat (Y) komitmen organisasi adalah searah, dimana setiap kenaikan
satu satuan variabel bebas (X) kecerdasan spiritual akan. menyebabkan
kenaikan variabel terikat (Y) komitmen organisasi yaitu 0,112.
Tabel 4.13
Koefisien Korelasi
Model
1
R
,509
R Square
a
Adjusted R
Square
,259
,230
Std. Error of
the Estimate
2,570
Nilai R yang merupakan simbol dari nilai koefisien korelasi. Pada
tabel diatas nilai korelasi adalah 0,509. Nilai ini dapat diinterpretasikan
bahwa hubungan kedua variabel penelitian berada pada kategori cukup.
Untuk mengetahui Koefisien Determinan, diketahui rhitung sebesar
0,509 maka selanjutnya untuk mengetahui seberapa besar pengaruh
variabel X terhadap variabel Y dengan menggunakan koefisien determinan
r2 yang dinyatakan dalam persentase.
Hasilnya sebagai berikut :
R2 = (0,509)2 x 100%
= 0,259 x 100%
= 25,9%
68
Dari hasil perhitungan di atas maka dapat disimpulkan bahwa ada
pengaruh variabel X terhadap Y sebesar 25,9% dan selebihnya yang 74,1%
dipengaruhi oleh faktor lain.
Tabel 4.14
Uji Nilai Signifikan
ANOVAa
Sum of
Squares
Model
1
Regression
Df
Mean Square
57,799
1
57,799
Residual
165,164
25
6,607
Total
222,963
26
F
Sig.
8,749
,007b
a. Dependent Variable: Komitmen_Organisasi
b. Predictors: (Constant), Kecerdasan_Spiritual
Dari tabel diatas digunakkan untuk menentukan taraf signifikansi
atau linieritas dari regresi. Kriteria dapat ditentuka berdasarkan uji nilai
signifikansi (Sig), dengan ketentuan jika nilai Sig < 0,05 maka model
regresi adalah linier, dan berlaku sebaliknya. Berdasarkan tabel diatas,
diperoleh nilai Sig. = 0,007 yang berarti < kriteria signifikan 0,05. Dengan
demikian model persamaan regresi berdasarkan data penelitian adalah
signifikan artinya, model regresi linier memenuhi kriteria linieritas.
69
2. Uji Koefisien Regresi Sederhana (Uji t)
Tabel 4.15
Hasil Uji t
Coefficientsa
Unstandardized
Coefficients
Model
B
1 (Constant)
Kecerdasan_Spiritual
Standardized
Coefficients
Std. Error
15,3
46
8,675
,112
,038
Beta
T
,509
Sig.
1,769
,089
2,958
,007
a. Dependent Variable: Komitmen_Organisasi
Uji ini digunakan untuk mengetahui apakah variabel bebas (X)
kecerdasan spiritual berpengaruh secara signifikan terhadap variabel bebas
(Y) komitmen organisasi.
Dari hasil analisis regresi di atas dapat diketahui nilai t hitung
seperti pada tabel diatas. Langkah-langkah pengujian sebagai berikut:
1. Menentukan Hipotesis
Ho : Tidak ada pengaruh antara kecerdasan spiritual terhadap komitmen
organisasi pada pengurus PC IPNU IPPNU Tulungagung.
Ha : Ada pengaruh antara kecerdasan spiritual terhadap komitmen
organisasi pada pengurus PC IPNU IPPNU Tulungagung.
2. Menentukan tingkat signifikansi
Tingkat signifikansi menggunakan a = 5% (signifikansi 5% atau 0,05
adalah ukuran standar yang sering digunakan dalam penelitian)
3. Menentukan t hitung
70
Berdasarkan tabel output SPSS 23.0 for windows diperoleh t hitung
sebesar 2,958
4. Menentukan t tabel
Tabel distribusi T dicari pada a = 5% : 2 = 2,5% (Uji 2 sisi) dengan
derajat kebebasan (df) n-k-1 atau 27-2-1 = 24 ( n adalah jumlah kasus
dan k adalah jumlah variabel). Dengan pengujian 2 sisi (signifikansi =
0,025) hasil diperoleh untuk ttabel sebesar 2,064.
5. Kriteria Pengujian
Ho diterima jika -ttabel < thitung < ttabel
Ho ditolak jika -thitung < -ttabel atau thitung > ttabel
6. Membandingkan t hitung dengan t tabel
Nilai thitung > ttabel (2,958 > 2,064) maka Ho ditolak
7. Kesimpulan
Oleh karena nilai thitung > ttabel (2,958 > 2,064) maka Ho ditolak, artinya
bahwa ada pengaruh antara kecerdasan spiritual terhadap komitmen
organisasi pada pengurus PC IPNU IPPNU Tulungagung.
HASIL PENELITIAN
A. Deskripsi Data
Penyajian gambaran data dari masing - masing variabel yang diperoleh hasil
penelitian dari lapangan. Adapun variabel dalam penelitian ini variabel bebas
(X) adalah kecerdasan spiritual dan variabel terikat (Y) adalah komitmen
organisasi. Adapun deskripsi dari setiap variabel sebagai berikut:
1.
Deskripsi variabel bebas (X) Kecerdasan Spiritual
Data tentang kecerdasan spiritual diperoleh dari hasil kuesioner
yang telah disebar peneliti kepada pengurus PC IPNU IPPNU
Tulungagung. Berikut adalah jumlah skor hasil kuesioner kecerdasan
spiritual:
Tabel 4.1
Skor Hasil Kuesioner Kecerdasan Spiritual
No
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
Responden
Responden 01
Responden 02
Responden 03
Responden 04
Responden 05
Responden 06
Responden 07
Responden 08
Responden 09
Responden 10
Responden 11
Responden 12
Responden 13
Responden 14
Responden 15
54
Jumlah Skor
246
221
232
234
219
221
230
214
242
223
221
214
203
251
234
Kategori
Tinggi
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Rendah
Tinggi
Sedang
Sedang
Rendah
Rendah
Tinggi
Sedang
55
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
Responden 16
Responden 17
Responden 18
Responden 19
Responden 20
Responden 21
Responden 22
Responden 23
Responden 24
Responden 25
Responden 26
Responden 27
223
239
218
212
239
224
223
231
220
259
250
225
Sedang
Sedang
Sedang
Rendah
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Tinggi
Tinggi
Sedang
Tabel 4.2
Distribusi Frekuensi Kecerdasan Spiritual
No
Kategori
Jumlah
Presentase
1
Tinggi
5
18,52 %
2
Sedang
18
66,67 %
3
Rendah
4
14,81 %
Jumlah
27
100 %
Dari 27 responden, ada 5 responden yang mendapatkan kategori
tinggi, 18 responden mendapatkan kategori sedang dan 4 responden
mendapatkan kategori rendah.
2. Deskripsi Varibel Terikat (Y) Komitmen Organisasi
Data tentang komitmen organisasi diperoleh dari hasil kuesioner
yang telah disebar peneliti kepada pengurus PC IPNU IPPNU
Tulungagung. Berikut adalah jumlah skor hasil kuesioner komitmen
organisasi:
56
Tabel 4.3
Skor Hasil Kuesioner Komitmen Organisasi
No
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
Responden
Responden 01
Responden 02
Responden 03
Responden 04
Responden 05
Responden 06
Responden 07
Responden 08
Responden 09
Responden 10
Responden 11
Responden 12
Responden 13
Responden 14
Responden 15
Responden 16
Responden 17
Responden 18
Responden 19
Responden 20
Responden 21
Responden 22
Responden 23
Responden 24
Responden 25
Responden 26
Responden 27
Jumlah Skor
43
48
43
38
39
42
47
39
44
41
39
37
37
44
39
39
44
39
37
41
41
41
41
37
43
41
42
Kategori
Tinggi
Tinggi
Tinggi
Sedang
Sedang
Sedang
Tinggi
Sedang
Tinggi
Sedang
Sedang
Rendah
Rendah
Tinggi
Sedang
Sedang
Tinggi
Sedang
Rendah
Sedang
Sedang
Sedang
Sedang
Rendah
Tinggi
Sedang
Sedang
Tabel 4.4
Distribusi Frekuensi Komitmen Organisasi
No
Klasifikasi
Jumlah
Presentase
1
Tinggi
8
29,63 %
2
Sedang
15
55,56 %
3
Rendah
4
14,81 %
Jumlah
27
100 %
57
Dari 27 responden, ada 8 responden yang mendapatkan kategori tinggi,
15 responden mendapatkan kategori sedang dan 4 responden mendapatkan
kategori rendah.
B. Uji Instrumen
1. Uji Validitas
Sebelum instrumen dipergunakan untuk melaksanakan penelitian
maka instrumen tersebut harus diujicobakan terlebih dahulu kepada
sejumlah responden yang telah ditetapkan untuk menguji validitasnya. Jika
instrumen sudah valid maka peneliti siap mempergunakan kuesionernya
untuk penelitian. Dalam sub bab ini akan dijelaskan proses pengujian
validitas instrumen.
Instrumen dalam penelitian ini diujicobakan kepada 50 responden
dari pengurus PAC IPNU IPPNU Rejotangan, PAC IPNU IPPNU Ngunut
dan PAC IPNU IPPNU Boyolangu.
Tabulasi data dari uji coba kuesioner ini dapat dilihat pada lampiran.
Untuk menguji validitas instrumen ini peneliti menggunakan bantuan
program SPSS 23.0 for windows. Berikut ini adalah hasil dari uji validitas
instrumen ini yang dapat dilihat pada tabel :
Tabel 4.5
Hasil Uji Validitas Instrumen (108 Pernyataan)
untuk variabel (X) Kecerdasan Spiritual
No.
1
Item
Pearson
Correlation
Item_1
0,198
R Tabel (N = 50),
Taraf Signifikansi
5%
0, 279
Keterangan
Tidak Valid
58
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
Item_2
Item_3
Item_4
Item_5
Item_6
Item_7
Item_8
Item_9
Item_10
Item_11
Item_12
Item_13
Item_14
Item_15
Item_16
Item_17
Item_18
Item_19
Item_20
Item_21
Item_22
Item_23
Item_24
Item_25
Item_26
Item_27
Item_28
Item_29
Item_30
Item_31
Item_32
Item_33
Item_34
Item_35
Item_36
Item_37
Item_38
Item_39
Item_40
Item_41
Item_42
Item_43
Item_44
Item_45
Item_46
Item_47
Item_48
Item_49
0,278
0,116
0,298
0,276
0,360
0,240
-0,010
0,125
0,133
0,279
0,296
0,229
0,241
0,249
0,338
0,238
0,202
0,180
0,083
0,083
-0,093
0,090
0,347
0,498
0,353
0,254
0,361
0,243
0,445
0,460
0,378
0,566
0,465
0,407
0,602
0,317
0,175
0,250
0,293
0,485
0,542
0,448
0,706
0,341
0,557
0,523
0,550
0,544
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
59
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
Item_50
Item_51
Item_52
Item_53
Item_54
Item_55
Item_56
Item_57
Item_58
Item_59
Item_60
Item_61
Item_62
Item_63
Item_64
Item_65
Item_66
Item_67
Item_68
Item_69
Item_70
Item_71
Item_72
Item_73
Item_74
Item_75
Item_76
Item_77
Item_78
Item_79
Item_80
Item_81
Item_82
Item_83
Item_84
Item_85
Item_86
Item_87
Item_88
Item_89
Item_90
Item_91
Item_92
Item_93
Item_94
Item_95
Item_96
Item_97
0,452
0,482
0,401
0,580
0,538
0,587
0,289
0,579
0,269
0,596
0,395
0,588
0,354
0,594
0,277
0,145
0,308
0,525
0,162
0,239
0,545
0,529
0,229
0,506
0,343
0,372
0,228
0,598
0,223
0,297
0,180
0,448
0,250
0,226
0,450
0,625
0,527
0,586
0,344
0,474
0,093
0,579
0,323
0,246
0,587
0,309
0,613
0,104
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Tidak Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
60
98
99
100
101
102
103
104
105
106
107
108
Item_98
Item_99
Item_100
Item_101
Item_102
Item_103
Item_104
Item_105
Item_106
Item_107
Item_108
0,362
0,622
0,239
0,440
0,358
0,470
0,564
0,512
0,568
0,516
0,613
Jumlah soal valid
Jumlah soal tidak valid
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
71
37
Berdasarkan tabel di atas, item-item dari skala kecerdasan spiritual
dan komitmen organisasi, diuji dan di dapat output yang kemudian
dibandingkan dengan r tabel dicari pada signifikansi 0,05 dan jumlah data
(n)=50, maka r tabel sebesar 0,279 (tabel r product moment).
Hasil uji validitas yang dilakukan, item dari skala kecerdasan
spiritual yang terdiri dari 108 item, terdapat 71 item yang dinyatakan valid
dan 37 item yang dinyatakan tidak valid. Sedangkan hasil uji validitas untuk
variabel terikat (Y) komitmen organisasi sebagai berikut:
Tabel 4.6
Hasil Uji Validitas Instrumen (15 Pernyataan)
untuk Variabel (Y) Komitmen Organisasi
No.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Item
Item_1
Item_2
Item_3
Item_4
Item_5
Item_6
Item_7
Item_8
Item_9
Pearson
Correlation
0,745
0,656
0,427
0,473
0,498
0,453
0,398
0,425
0,551
R Tabel (N = 50),
Taraf Signifikansi
5%
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
Keterangan
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
61
10
11
12
13
14
15
Item_10
Item_11
Item_12
Item_13
Item_14
Item_15
0,323
0,629
0,221
0,428
0,570
-0,358
Jumlah soal valid
Jumlah soal tidak valid
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
0, 279
Valid
Valid
Tidak Valid
Valid
Valid
Tidak Valid
13
2
Berdasarkan tabel diatas, item-item dari skala kecerdasan spiritual
dan komitmen organisasi, diuji dan didapat output yang kemudian di
bandingkan dengan r dicari pada signifikansi 0,05 dan jumlah data (n)=50,
maka r tabel sebesar 0,279 (tabel r product moment).
Hasil uji validitas yang dilakukan, item dari skala kecerdasan
spiritual yang terdiri dari 15 item, terdapat 13 item yang dinyatakan valid
dan 2 item yang dinyatakan tidak valid.
2. Uji Reliabilitas
Secara umum reliabilitas diartikan sebagai sesuatu hal yang dapat
dipercaya atau keadaan dapat dipercaya. Dalam statistik SPSS Uji
Reliabilitas berfungsi untuk mengetahui tingkat kekonsistensian kuesioner
yang digunakan oleh peneliti sehingga kuesioner tersebut dapat
dihandalkan, walaupun penelitian dilakukan berulangkali dengan kuesioner
yang sama.
Dasar pengambilan keputusan dalam uji reliabilitas adalah jika nilai
Alpha lebih besar dari rtabel maka item-item kuesioner yang digunakan
dinyatakan reliabiel atau konsisten. Sebaliknya jika nilai Alpha lebih kecil
dari rtabel maka item-item kuesioner yang digunakan dinyatakan tidak
reliabiel atau tidak konsisten.
62
Pengujian instrumen dilakukan pada item-item yang valid dari setiap
skala penelitian. Pada skala komitmen organisasi yang berjumlah 71 item
dan pada skala komitmen organisasi berjumlah 13 item. Dari hasil uji
reliabilitas terhadap instrumen penelitian diperoleh hasil sebagai berikut:
Tabel 4.7
Reliabilitas Item Kecerdasan Spiritual
Cronbach's
Alpha
N of Items
,951
71
Dari gambar output di atas, diketahui bahwa nilai Alpha sebesar
0,951, kemudian nilai ini dibandingkan dengan nilai rtabel dengan nilai N=50
dicari pada distribusi nilai rtabel signifikansi 5% diperoleh nilai rtabel sebesar
0,279. Kesimpulannya Alpha = 0,951 > rtabel = 0,279 artinya item-item dari
variabel kecerdasan spiritual dikatakan reliabel atau terpercaya sebagai alat
pengumpul data dalam penelitian.
Tabel 4.8
Reliabilitas Item Komitmen Organisasi
Cronbach's
Alpha
,773
N of Items
13
Dari gambar output di atas, diketahui bahwa nilai Alpha sebesar
0,773, kemudian nilai ini dibandingkan dengan nilai rtabel dengan nilai N=50
dicari pada distribusi nilai rtabel signifikansi 5% diperoleh nilai rtabel sebesar
63
0,279. Kesimpulannya Alpha = 0,773 > rtabel = 0,279 artinya item-item dari
variabel kecerdasan spiritual dikatakan reliabel atau terpercaya sebagai alat
pengumpul data dalam penelitian.
Adapun klasifikasi koefisien reliabilitas mengacu pada kaidah
Guilford dari kedua variabel sebagai berikut:
Tabel 4.9
Koefisien Reliabilitas Instrumen Penelitian
Instrumen
Koefisien Alpha Cronbach
Keterangan
Kecerdasan Spiritual
0,951
Sangat Reliabel
Komitmen Organisasi
0,773
Reliabel
C. Uji Asumsi Dasar
1. Uji Normalitas
Sebelum
melakukan
analisis
data,
maka
terlebih
dahulu
melakukan uji prasyarat analisis. Prasyarat yang digunakan pada
penelitian ini adalah uji normalitas. Uji normalitas dilakukan untuk
mengetahui apakah data pada tiap variabel penelitian berdistribusi
normal atau tidak sebagai syarat pengujian hipotesis. Uji normalitas
diujikan pada kedua variabel penelitian yaitu kecerdasan spiritual dan
komitmen organisasi. Pengujian normalitas menggunakan teknik analisis
Shapiro Wilk karena responden kurang dari 50 orang. Untuk bantuan
menghitung, peneliti menggunakan dengan bantuan SPSS
23.0 for
64
windows. Data dikatakan berdistribusi normal jika nilai signifikansi
lebih besar dari 5% atau 0,05. Hasil dari uji tersebut sebagai berikut:
Tabel 4.10
Uji Normalitas
Kolmogorov-Smirnova
Statistic
Kecerdasan_Spiritual
Komitmen_Organisasi
,158
,156
df
27
27
Sig.
,083
,090
Shapiro-Wilk
Statistic df
,963 27
,936 27
Sig.
,434
,095
Pada hasil diatas diperoleh nilai signifikansi dari variabel bebas (X)
kecerdasan spiritual yaitu 0,434, sehingga 0,434 > 0,05, kemudian pada
variabel terikat (Y) komitmen organisasi yaitu 0,095 > 0,05. Dengan
demikian data dari kedua variabel berdistribusi normal
2. Uji Linieritas
Pada uji linieritas, pengujian dengan menggunakan Test For
Liniarity pada taraf signifikan 0,05. Dua variabel dikatakan mempunyai
hubungan yang linear bila signifikansi (linearity) kurang dari 0,05.
65
Tabel 4.11
Uji Linearitas
Sum of
Squares
Komitmen Between Groups
Organisasi *
Kecerdasan
Spiritual
(Combined)
Mean
Square
df
F
Sig.
171,296
19
9,016
1,221 ,416
Linearity
57,799
1
57,799
7,831 ,027
Deviation
from
Linearity
113,497
18
6,305
,854 ,633
51,667
7
7,381
222,963
26
Within Groups
Total
Dari output diatas, diperoleh nilai signifikansi = 0,027 lebih kecil
dari 0,05, yang artinya terdapat hubungan linear antara variable (X)
kecerdasan spiritual dengan variable (Y) komitmen organisasi.
D. Uji Hipotesis
Berdasarkan hasil uji asumsi dasar analisis yang telah dilakukan dan
memenuhi syarat, maka selanjutnya dilakukan pengujian hipotesis. Analisis
data yang digunakan untuk pengujian hipotesis adalah analisis regresi
sederhana dengan bantuan program komputer yaitu SPSS 23.0 for windows.
Penggunaan analisis ini dimaksudkan untuk mengetahui apakah ada pengaruh
atau tidak antara kecerdasan spiritual terhadap komitmen organisasi. Adapun
tahapan-tahapan sebagai berikut:
66
1. Regresi Sederhana
Untuk melaksanakan analisis regresi linier sederhana ini peneliti
menggunakan bantuan program SPSS 23.0 for windows. Hasil analisis
regresi sederhana dapat dilihat pada tabel berikut
Tabel 4.12
Koefisien Regresi Sederhana
Unstandardized
Coefficients
Model
B
1 (Constant)
Kecerdasan_
Spiritual
Hasil
Standardized
Coefficients
Std. Error
Beta
T
Sig.
15,346
8,675
1,769
,089
,112
,038
,509 2,958
,007
penghitungan
koefisien
regresi
sederhana
diatas
memperlihatkan nilai koefisien konstanta adalah sebesar 15,346 koefisien
variabel bebas (X) kecerdasan spiritual adalah sebesar 0,112. Sehingga
diperoleh persamaan regresi:
Y’ = a + bX
Y’= 15,346 + 0,112X.
Angka-angka ini dapat diartikan sebagai berikut:
Konstanta sebesar 15,346; artinya jika variabel bebas (X)
kecerdasan spiritual nilainya adalah 0, maka variabel terikat (Y’)
komitmen organisasi nilainya yaitu sebesar 15,346. Koefisien regresi
variabel bebas (X) kecerdasan spiritual sebesar 0,112; artinya jika nilai
kecerdasan spiritual adalah 1, maka variabel terikat (Y’) komitmen
organisasi akan mengalami peningkatan sebesar 0,112. Koefisien bernilai
67
positif artinya terjadi hubungan positif antara kecerdasan spiritual dengan
komitmen organisasi, semakin tinggi kecerdasan spiritual maka semakin
meningkatkan komitmen organisasi. Menggambarkan bahwa arah
hubungan antara variabel bebas (X) kecerdasan spiritual dengan variabel
terikat (Y) komitmen organisasi adalah searah, dimana setiap kenaikan
satu satuan variabel bebas (X) kecerdasan spiritual akan. menyebabkan
kenaikan variabel terikat (Y) komitmen organisasi yaitu 0,112.
Tabel 4.13
Koefisien Korelasi
Model
1
R
,509
R Square
a
Adjusted R
Square
,259
,230
Std. Error of
the Estimate
2,570
Nilai R yang merupakan simbol dari nilai koefisien korelasi. Pada
tabel diatas nilai korelasi adalah 0,509. Nilai ini dapat diinterpretasikan
bahwa hubungan kedua variabel penelitian berada pada kategori cukup.
Untuk mengetahui Koefisien Determinan, diketahui rhitung sebesar
0,509 maka selanjutnya untuk mengetahui seberapa besar pengaruh
variabel X terhadap variabel Y dengan menggunakan koefisien determinan
r2 yang dinyatakan dalam persentase.
Hasilnya sebagai berikut :
R2 = (0,509)2 x 100%
= 0,259 x 100%
= 25,9%
68
Dari hasil perhitungan di atas maka dapat disimpulkan bahwa ada
pengaruh variabel X terhadap Y sebesar 25,9% dan selebihnya yang 74,1%
dipengaruhi oleh faktor lain.
Tabel 4.14
Uji Nilai Signifikan
ANOVAa
Sum of
Squares
Model
1
Regression
Df
Mean Square
57,799
1
57,799
Residual
165,164
25
6,607
Total
222,963
26
F
Sig.
8,749
,007b
a. Dependent Variable: Komitmen_Organisasi
b. Predictors: (Constant), Kecerdasan_Spiritual
Dari tabel diatas digunakkan untuk menentukan taraf signifikansi
atau linieritas dari regresi. Kriteria dapat ditentuka berdasarkan uji nilai
signifikansi (Sig), dengan ketentuan jika nilai Sig < 0,05 maka model
regresi adalah linier, dan berlaku sebaliknya. Berdasarkan tabel diatas,
diperoleh nilai Sig. = 0,007 yang berarti < kriteria signifikan 0,05. Dengan
demikian model persamaan regresi berdasarkan data penelitian adalah
signifikan artinya, model regresi linier memenuhi kriteria linieritas.
69
2. Uji Koefisien Regresi Sederhana (Uji t)
Tabel 4.15
Hasil Uji t
Coefficientsa
Unstandardized
Coefficients
Model
B
1 (Constant)
Kecerdasan_Spiritual
Standardized
Coefficients
Std. Error
15,3
46
8,675
,112
,038
Beta
T
,509
Sig.
1,769
,089
2,958
,007
a. Dependent Variable: Komitmen_Organisasi
Uji ini digunakan untuk mengetahui apakah variabel bebas (X)
kecerdasan spiritual berpengaruh secara signifikan terhadap variabel bebas
(Y) komitmen organisasi.
Dari hasil analisis regresi di atas dapat diketahui nilai t hitung
seperti pada tabel diatas. Langkah-langkah pengujian sebagai berikut:
1. Menentukan Hipotesis
Ho : Tidak ada pengaruh antara kecerdasan spiritual terhadap komitmen
organisasi pada pengurus PC IPNU IPPNU Tulungagung.
Ha : Ada pengaruh antara kecerdasan spiritual terhadap komitmen
organisasi pada pengurus PC IPNU IPPNU Tulungagung.
2. Menentukan tingkat signifikansi
Tingkat signifikansi menggunakan a = 5% (signifikansi 5% atau 0,05
adalah ukuran standar yang sering digunakan dalam penelitian)
3. Menentukan t hitung
70
Berdasarkan tabel output SPSS 23.0 for windows diperoleh t hitung
sebesar 2,958
4. Menentukan t tabel
Tabel distribusi T dicari pada a = 5% : 2 = 2,5% (Uji 2 sisi) dengan
derajat kebebasan (df) n-k-1 atau 27-2-1 = 24 ( n adalah jumlah kasus
dan k adalah jumlah variabel). Dengan pengujian 2 sisi (signifikansi =
0,025) hasil diperoleh untuk ttabel sebesar 2,064.
5. Kriteria Pengujian
Ho diterima jika -ttabel < thitung < ttabel
Ho ditolak jika -thitung < -ttabel atau thitung > ttabel
6. Membandingkan t hitung dengan t tabel
Nilai thitung > ttabel (2,958 > 2,064) maka Ho ditolak
7. Kesimpulan
Oleh karena nilai thitung > ttabel (2,958 > 2,064) maka Ho ditolak, artinya
bahwa ada pengaruh antara kecerdasan spiritual terhadap komitmen
organisasi pada pengurus PC IPNU IPPNU Tulungagung.