1. Home
  2. Lainnya

Pengaruh Kompensasi Non-Finansial dan Upah Lembur Karyawan terhadap Kinerja Karyawan Divisi Accounting dan Finance (Studi Kasus pada PT. "X").

!

8

Universitas Kristen Maranatha

-

"

3

" =

3 (

=

9
" =
=


(
=

-

"

3

8

99"

9
"

-

" =


-

-

-

3

+ "

"
=

(

"

-


-

-

"-

"-

-

"
(

"

"-

="
'


3 - 3
-

"

3
'9 ; "

3
" =

(

"
= "
8

" =
99"


-

8

"

=
3 (

9
3

Universitas Kristen Maranatha

,

,/7/+/5 )6 67
,/7/+/5 .5E. /,/5
,/7/+/5 . 52/ //5
/ / .5E/5 /


8

" # $"%

8

/'

8

/

/1 /

D

/1 / E/+'/

D


/1 /

D8

/'.7

/1 / 7/+
'/'
7
*

/5

D8

.5 /,676/5
'
=


+

%

?+

%

&

%

'/'

/) /5 6

/ /( . /5E / .+

/5 .5E.+'/5E/5 ,


/5

.

*

B
*

"
*

B
"

$

D

Universitas Kristen Maranatha


*
*

* "

*6

* ?

7

5" =

C

-

*


*

*

**6

*

*?@

*#

)

6

*

7
7

-

*?

-

*&

"

*A

*

? 1

*

?*

" =

"

+

3

?#

**

??

*?

-

'/'

').

?

*C

, "

?B

/5 +.

. .5.7

/5

-

?C

?*+ "

?C

??)

?$

?&

=

"

?%

!

-

&#

,
?%

&
"

&*

?%*

-

&*

?A
?B

&?
/

&%

?B 6 !
?B*6
?B?/

&A
-

&A
'

&B

D

Universitas Kristen Maranatha

?B& " =

F

?B%/

5"

?BA/

,

?BB/

+

?C, "

&$
%#

"

%

"

%

GG

%

?C , "

%

?C*

%*

'/' ! ,/ 7 .5.7

/5 /5 .+'/,/ /5

&

GG

<

"=

%?

&
&

%?
*!

+

%&

&*

%%

&?

%A

&&,

A
&& /
&&*,

A*
6 !

&&?/

H
7

-

B

'

B?

& & & 6 5"
&&%6 ,
&&A6 +

B&
"

BA

"

BC

&&B/

7

&&C/

" =

&&$

, "

'

"

C#
C

6 1

D

C&

Universitas Kristen Maranatha

&& #
'/' !

, "

6 1

C%

+ 67/5 /5 / /5

%

C$

%*

$#

%?
/1 /
7/+
/1 /

-

$#
6

/ /

$*

/5

$B
@/2/ ,

6

.567

*B

D

Universitas Kristen Maranatha

E

-

)

"

*

E

-

*

?A

E

-

?

%%

E

-

&

E

"

"

E

-

%

E

"

" 6

E

-

A

E

"

"

E

-

B

E

-

C

E

-

$

E

-

"

A%
7

-

AB
3

B

" 6 5"
#

#

6 ,

B%
"

BB

8

, "

C%

8

, "
2

E

-

CB

8

, "
2

*

CB

D

Universitas Kristen Maranatha

-

"

- *

!

-

&

,

- ?

"

&*

" ) 3 -

&%

- &

"

- %

-

1

+

A?

) 3 -

"

"

- A

-

A&

1

+

) 3 -

6

- B

-

7

"

-

1

AA

) 3 -

+

"

3

- C

,

AC

6 !

- $

,

B*

6 5"

&
-

#

-

+ "
#

6 ,
"

5

! 16 +

*

,

-

?

5

-

&

-

%

$ (#

" =

)

BC

"
5

" =
5

BA

"

6

-

'

6

B$
" =

C

"

C*

"

C*

" =

'

D8

*

C?

Universitas Kristen Maranatha

-

A

,

.

6 , "

C&

-

B

,

.

6 , "

CA

D8

Universitas Kristen Maranatha

7

/

"= !

7

'

0

9 !

="

7

0

0

9 !

="

7
7

-

"
.

-

1

$B
-

"

-

"

3"

#A

C
"

D8

*?

Universitas Kristen Maranatha

!
"

##

# #

#

# #

$

"

#"

##

$

#

"

#

"

$

!
%

$

&

#
&

(

&

"

"

"

$

&
$ "

"

# #

!%

&

!

%

"
!

&

"

#

$ !

$ "

"

$

'"

!

"

$

"

$ "

$
$ $

"

$

"

"

!
$
#

&

& !

(

"

*

)

$

" "

)

#

"

$

"
*

"
$

+

"

"

$
&

'

$

"

$

"

!

$

"

&

&
"
$

&

'
#

!

!

$

"

*

$
$

"

& !

$

$

"

"

"

"

&

)

#

!
,

#

%

$
&

#

& !
"

"
&

! -

"
"

$
#

(
!

)

#

"

"

$

"

$

&
(

*

$

$
(

&

"

&

"

$

$

$

& !
$

&

" "

#

& $
$
)

$
#

" "

)

#

$

#

#
" $

)

#'

!
&

"
&
&

$ !
$

#$
" "

!
"

"

.

"

$

&

$

" "
"

"

/

&

$

"

0

0

!

"
&

!
$

&
"

"

"

(

#
$

(

&

"

"

(

#

"

$

$

"

"

! #

"

5

"
#

"
(

"

&

$

"

&
"

#

# *
$ !

& 6!

$

"

&

&
!

!

"

#
$

)

#

)

# # 1+223.74

#

"

!

"

$

&

!
$

#$# 1+222.+ 34

(

"

" &

#

$

"

$

$

"

$

#

"

"
&

"

!

&

# *

!

#

"

&

"
"

$
#
$

"

"
"

(

"

$

"

'

&

!
$

(

$ !

#

# *

&
"

"

&

8

!

"

#

"

"

# $

#$
# *

$

)

!

#

"

,
&

"

)

1:

"

"
$ $

$

"

&

!-

$

"

$

"

$

)

&

&
#

$

"

&
&

&
!

#! 2+0

"

&
(

$

*

$ !

'

;;

"

"

"

&"

&

&

&

&

!

"

"&

$

$

$

#

# # +223.74!

#

+22/ %

(

$

&

"

"

" !

&

!

#
&

#

)9

"

&
$

"

#

! -

$

"

"

"

"
'

(

#! /

0+228

"

"

$

$

$
0

!

& 0"
$

$

"

$
!

"
#

%

"

$

! :

$

$

"
&

"

&

. 5%
&

$

#
*

# ')
((#

)

( % !33"
0!

' %
* '

0 % = ((

! !

,

+! $

(
& =

'

#

2 - "%

-!
4 ' "% < #%
#'

/!

7
+

! !?

'
:*
%

'

# % +! $

) +

#"
?

'

,
((

/ ( '% 2

'
? #

!( '
= !

!"

9

( $ %

"

% 8

@

0

!::' !% 0!" /' 0 % A <

"% *

(#

) ,

*

!

!

./ 0 ))10 (" !$!% 8

% #"
% & < % +! $

%8

%.

9

!$!%

% & < % +!

' "% #

0 : "! %

% #" /

% +! $
! '

%0(#8#

! !

(

%.

/

8

$

*' (

#! "
! #$%

= $ %

+

! % #

'

,

($ # %

8 3

#

,

% #"

0

'
4

2

((

#
/

!'!%

B
:*

(

"( %

!

,
.

3

2

%2

!

0

1

""

%

88 +

- "

&
" 2 /!
% *' (

.

!!
#! " % &! !

1 5

7

#

$

) 6

6 "

C

!0 & #
:'

'!

8
%

% 0!' = ( $ A ! "%
0

7

"

" 8

#%

7

"

# % .

& < +! $

8 8

9 0
3

)

& #
& #

.

(3

(3

$! !%
$! !

#"

4 ) %0

0

$! !
$! !

<

% +! $

!% 0!

'% '

,

0
%

+
%

D

+! % < 3 ' # !

$% 8

# %

! / '

7

#

,

$

! %

!

,: % & #
8

: ,&

" !

& #

(3
(3

3

+! $

! "
# % =

% #

7
+! $

!

!

,

%

,
"

+
E

%

!

&

0
8

"$' # %

= :
@ +
* 3 #!

+
" # %0

#
+

0

Dokumen yang terkait

Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Non Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Perusahaan Gas Negara (Persero).Tbk-Medan

10 160 93

PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. METRONIK EKO PERTIWI GRESIK

1 44 15

PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL TERHADAP MOTIVASI DAN KINERJA KARYAWAN PADA CV.BATIK INDAH RARADJONGGRANG

0 15 131

ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI FINANSIALDAN KOMPENSASI NON FINANSIAL Analisis Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Kompensasi Non Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Dapoer Bistik Sragen.

0 2 20

PENDAHULUAN Analisis Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Kompensasi Non Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Dapoer Bistik Sragen.

0 3 6

Pengaruh Kompensasi Finansial dan Pempensasi Non Finansial terhadap Produktivitas Kinerja Karyawan pada PT. Telekomunikasi Indonesia, Bandung.

0 0 20

Pengaruh Kompensasi Finansial, Kompensasi Non Finansial, dan Motivasi terhadap Kinerja Karyawan UD. Sinar Motor Bandung.

0 2 25

Pengaruh Kompensasi Finansial dan Kompensasi Non Finansial terhadap Produktivitas Kinerja Karyawan pada PT. Bina Nusantara Prima.

0 0 20

Pengaruh Kompensasi Finansial terhadap Loyalitas dan Kinerja Karyawan (Studi Kasus pada PT. Maya Food Industri, Pekalongan).

0 0 20

Pengaruh Kompensasi Manajemen yang Bersifat Finansial terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus pada PT.X).

0 0 15