5966fc3f5b5fd ketenagakerjaan freeportindonesia

LEMBAR FAKTA |

Update: 2017

Ketenagakerjaan
PT Freeport Indonesia (PTFI) adalah cerminan keberagaman Indonesia kecil, sarat keberagaman budaya dan suku menjadi
kekuatan kami. Kami datang dari berbagai propinsi di Indonesia, dari Sabang sampai Merauke, berkarya dan berkontribusi
bersama untuk negeri tercinta Indonesia.

Menyerap Tenaga
Kerja Sebanyak

Pengembangan SdM Papua*
Sejak tahun 1996 PTFI telah berkomitmen untuk
melipatgandakan jumlah karyawan asli Papua yang
memegang posisi manajemen strategis

33.452

6

data per 31 Desember 2016

Pekerja langsung PTfi + kontraktor

40

Manajer & Karyawan
Level Senior
Asli Papua
*data akhir tahun 2015

1000

Jumlah pekerja
langsung PTfi

12.184

Vice
President

Asli Papua

Grafik pekerja
staff Papua
2006 - 2015

800

Pekerja

600

dengan komposisi

7.652

400

Non
Papua

(62,80%)

4.357

200

Asli
Papua

0

(35,76%)

175
(1,44%)

2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015

Staff

STAFFLevel
LEVEL

Asing

Keanekaragaman

29

Kesejahteraan Pekerja
Proaktif mengikutsertakan seluruh pekerja ke dalam
program Jaminan Kesehatan Nasional disamping
manfaat kesehatan yang sudah diterima oleh pekerja.
Potensi Kontribusi
Ke Negara

Rp

35

miliar/
thn

Peserta ( Pekerja
dan Keluarga )

44.315
*data tahun 2015

Membuat program Savings Plan, yaitu Program Tabungan Hari Tua untuk
memberikan tambahan manfaat di hari tua selain Dana Pensiun Freeport
Indonesia , program Jaminan Hari Tua dan Jaminan Pensiun dari BPJS
Ketenagakerjaan.
www.pti.com | www.fcx.com

1 2 3 4 5 6

freeport indonesia

@IDfreeport

freeport indonesia

Operator Haul
Truck Wanita

Papuan bridge Program (PbP)
PBP membimbing sarjana baru Papua untuk lebih siap bekerja di
perusahaan. Program berdurasi tiga bulan ini dimulai di tahun 2012.

Program Mba SbM-ITb
(School Of business and Management Institut Teknologi bandung)

113
Alumnus

50

Siswa Sedang Mengikuti
Program Angkatan

2015-2017, Termasuk
Pekerja Papua.