Surat Edaran Menteri BUMN | JDIH Kementerian BUMN SE 02 MP.BUMN 1999

MENTERI NEGARA PENDAYAGUNAAN BUIV1N
REPUBLIK INDONESIA
Jakarta, 10 September 1999
Kepada Yth.

Seluruh Direksi BUMN
Di tempat
SURAT EDARAN
NOMOR : SE-0.1M P.B U MN/1999

Tentang
PENANGANAN KELUH KESAH PEKERJA
BADAN USAHA MILIK NEGARA
Sehubungan dengan semakin tinggi dan kritisnya tuntutan akan demokratisasi dari masyarakat di era
reformasi clan berkenaan dengan akan diselenggarakannya Sidang Umum MPR dan berbagai agenda
reformasi lainnya, dapat diperkirakan juga akan mempengaruhi kehidupan industrial khususnya dibidang
ketenagakerjaan dalam lingkungan BUMN, maka dihimbau kepada seluruh direksi BUMN untuk
1. Senantiasa membuka diri terhadap karyawan/pekerja BUMN dalam mendialogkan berbagai persoalan di
lingkungan industrial dengan menciptakan mekanisme dan iklim yang terbuka dalam manajemen
perusahaan guna mencegah dampak negatif yang akan muncul dibidang ketenagakerjaan dengan
memperhatikan mekanisme penanganan keluh kesah pekerja yang sesuai dengan peraturan perundangan

bidang ketenagakerjaan.
2. Diharapkan BUMN dengan seluruh jajarannya untuk menjaga netralitas politik dan secara institusional
tidak melakukan aktifitas politik praktis.
Untuk membantu melaksanakan pengelolaan hubungan industrial dalam rangka mengantisipasi berbagai
kemungkinan yang akan terjadi, berikut kami lampirkan Konsep Penanganan Keluh. Kesah Pekerja yang
dapat dijadikan pedoman.
Demikian surat edaran in i, untuk diindahkan.

ERI NEGARA PENDAYAGUNAAN BUIVIN/
BADAN PEMBLNA BUMN

is

rjOENG
1