SKRIPSI EVALUASI PROGRAM SOSIALISASI COMMUNITY DEVELOPMENT PT HALLIBURTON INDONESIA Dosen Pembimbing: Dr. MC Ninik Sri Rejeki, M.Si.
SKRIPSI
EVALUASI PROGRAM SOSIALISASI
COMMUNITY DEVELOPMENT PT HALLIBURTON INDONESIA
Dosen Pembimbing: Dr. MC Ninik Sri Rejeki, M.Si
Disusun Oleh:
Nama: Dies Gupitasari Yogyaswara
NIM: 02.09.01979
PROGRAM STUDI ILMU KOMUNIKASI
FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK
UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA
2010
EVALUASI PROGRAM SOSIALISASI
COMMUNITY DEVELOPMENT PT HALLIBURTON INDONESIA
SKRIPSI
Disusun Oleh:
Nama: Dies Gupitasari Yogyaswara
NIM: 02.09.01979
PROGRAM STUDI ILMU KOMUNIKASI
FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK
UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA
2010
KATA PENGANTAR
Puji syukur Alhamdulillah penulis panjatkan kepada Allah SWT yang telah
memberikan kekuatan penulis untuk menyelesaikan skripsi ini. Shalawat dan salam
semoga tercurahkan kepada Nabi Muhammad SAW, para sahabat dan para
pengikutnya sampai akhir zaman. Amin.
Penulis menyadari tanpa adanya bantuan dari pihak lain skripsi ini tidak dapat
terselesaikan karena terbatasnya pengetahuan dan pengalaman yang dimiliki. Penulis
mengucapkan terima kasih yangs besar -besarnya kepada PT Halliburton Indonesia
serta semua pihak yang telah membantu dan mendukung pembuatan skripsi ini :
1. Kedua orang tua, Bpk. Isidharto dan Ibu Dian Tri Rahayu, atas doa,
semangat dan dukungannya selama ini. Serta ketiga “bodyguard” ku:
Duta
Ajie
Gumara,
Dana
Ayodya
Kumbara
dan
Dean
Ardyakusuma Bagaswara.
2. Ibu Ninik Sri Rejeki selaku dosen pembimbing atas waktu, ilmu,
kesabaran serta kemudahan selama bimbingan dan ujian. Juga kepada
ibu Yudi dan Ibu Ike, terima kasih buat segala masukan, selama ujian
dan revisi.
3. Ibu Siti Zaituniah selaku HR Generalist Halliburton dan Bapak
Berton Panjaitan. Terimakasih atas bantuan dan data -data yang
diberikan guna mendukung penulisan skripsi ini. Bapak Albohari
warga
Balairaja,
wawancara.
terimakasih
atas
kesediannya
melakukan
4. Teman-teman kos M16. Kos tidak biasa dipenuhi perempuan hibrid,
perempuan berkumis dan berjakun, penderita insomnia, ibu PKK,
perempuan terkutuk malas bangun pagi, pecinta brondong, ratu
sinetron, wanita-wanita batak, dari impresionis sampai realis, dari
sadistis sampai masokis, dari yang lajang sampai jalang (HAHA).
Makasih ya Inang, Gitra, Lola, Ipeh, Monis, Iching, Edwid, Uni,
Kak Ina, Kak Vi, Mbak Sherly, Mbak Ria, Mbak Dewi, Mbak
Rini, Mbak Nevi, Mbak Nita, Ninin, Pitun, Mbak Okta, Irma,
Ayu, Tintin, K’Sondang, K’Ketrin, Like, Windy, Susan, Vivi,
Ratna dan para penghuni baru lainnya…
5. Mereka yang selalu ada dikala susah dan senang. Makasih support dan
bantuannya Sonny, Murdock, Adjo, Takur, CamiL, Nita, Tiya
“Boyak”, Owl, Nirmae, Anna, Tika “kiwil”, Ndut, V, Ius, Clara,
Thalita.
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL…………………………………………………………..…….i
HALAMAN PERSETUJUAN ……………………………………………………...ii
HALAMAN PENGESAHAN……………………………………………….….…..iii
HALAMAN PERNYATAAN……………………………… …………………..…..iv
KATA PENGANTAR…………………………………………………………..…...v
DAFTAR ISI…………………………………………………………………...……vi
DAFTAR LAMPIRAN………………………………………………………...…..vii
ABSTRAK…………………………………………………………………...………ix
BAB I. PENDAHULUAN
A. LATAR BELAKANG………………………………………………………...1
B. RUMUSAN MASALAH……………………………………….……………13
C. TUJUAN DAN MANFAAT PENELITIAN ………………………………...14
D. KERANGKA KONSEP……………………………………………………..14
D.1. Community Development……………………………………………….14
D.2. Sosialisasi Program……………………………………………………..28
E. METODE PENELITIAN……………………………………………………50
E.1. Paradigma Peneitian..…………………………………………………...50
E.2. Jenis Peneitian…………………………………………………………..51
E.3. Teknik Pengumpulan Data……………………………………………...53
E.4. Teknik Analisis Data…………………………………………………...54
E.5. Subjek Penelitian……………………………………………………….55
BAB II. HASIL DAN PEMBAHASAN
A. DESKRIPSI TENTANG HALLIBURTON…………………………………56
A.1. Sejarah Halliburton……………………………………………….…….56
A.2. Profile Perusahaan……………………………………………………...59
A.3. Vision, Mission, Motto dan Core Beliefs PT. Halliburton……………...59
A.4. Segmen Operasi……… ………………………………….……………..60
A.5. Struktur Organisasi……………………………………………………..61
B. HASIL PENELITIAN………………………………………………….……..64
B.1. Program Community Development……………………………………..64
B.2. Program Sosialisasi Community Development …………………………70
C. ANALISIS HASIL……… ……………………………………………………72
C.1.Program Community Development……………………………………...72
C.2. Program Sosialisasi Community Development …………………………74
BAB III. PENUTUP
A. KESIMPULAN………………………………………………………………82
B. SARAN………………………………………………………………………84
DAFTAR PUSTAKA…………………………………………… ………………….86
LAMPIRAN…………………………… …………………………………………...91
DAFTAR LAMPIRAN
1. Organization Chart PT Halliburton Indonesia
2. LIMT Duri Support Function
3. Pratical Work Certification
4. Interview Guide
5. Momento dari Weldon Mire, Senior Vice President-Human Resources
kepada Sekolah Dasar Negeri 28
6. Release CD Program SD 028 Desa Petani, Duri -Riau
7. Halliburton Duri NewsLetter
8. Dokumentasi Program CD Halliburton
ABSTRAK
The Evaluation of PT Halliburton Indonesia Community Development
Socialization Program. Hubungan antara masyarakat dengan koporat semakin hari
semakin kompleks. Community development (CD) dipandang sebagai sarana tepat
dalam membangun hubungan baik sekaligus mengurangi gangguan sosial yang
mungkin timbul. Guna mencapai tujuan yang diinginkan, s osialisasi memiliki peran
yang penting dalam pelaksanaan program CD tersebut. Dalam pelaksanaannya
seringkali perusahaan menyatakan bahwa program mereka berjalan dengan baik,
padahal kenyataan dilapangan sangat berbeda. Tujuan penelitian adalah untuk
mengetahui sosialisasi program community development dari sudut pandang
masyarakat. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kualitatif.
Pengumpulan data diperoleh melalui wawancara. PT Halliburton merupakan
perusahaan multinasional yang bergerak dibi dang jasa (oil well services).
Pelaksanaan program CD dilakukan oleh Human Resources (HR). Program CD PT
Halliburton meliputi bidang kesehatan,pendidikan, keselamatan, dan social.
Sosialisasi program dilakukan melalui media tatap muka serta leaflet/spanduk .
Sosialisasi program yang mereka lakukan menurut masyarakat kelurahan balairaja
sudah cukup baik.
EVALUASI PROGRAM SOSIALISASI
COMMUNITY DEVELOPMENT PT HALLIBURTON INDONESIA
Dosen Pembimbing: Dr. MC Ninik Sri Rejeki, M.Si
Disusun Oleh:
Nama: Dies Gupitasari Yogyaswara
NIM: 02.09.01979
PROGRAM STUDI ILMU KOMUNIKASI
FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK
UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA
2010
EVALUASI PROGRAM SOSIALISASI
COMMUNITY DEVELOPMENT PT HALLIBURTON INDONESIA
SKRIPSI
Disusun Oleh:
Nama: Dies Gupitasari Yogyaswara
NIM: 02.09.01979
PROGRAM STUDI ILMU KOMUNIKASI
FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK
UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA
2010
KATA PENGANTAR
Puji syukur Alhamdulillah penulis panjatkan kepada Allah SWT yang telah
memberikan kekuatan penulis untuk menyelesaikan skripsi ini. Shalawat dan salam
semoga tercurahkan kepada Nabi Muhammad SAW, para sahabat dan para
pengikutnya sampai akhir zaman. Amin.
Penulis menyadari tanpa adanya bantuan dari pihak lain skripsi ini tidak dapat
terselesaikan karena terbatasnya pengetahuan dan pengalaman yang dimiliki. Penulis
mengucapkan terima kasih yangs besar -besarnya kepada PT Halliburton Indonesia
serta semua pihak yang telah membantu dan mendukung pembuatan skripsi ini :
1. Kedua orang tua, Bpk. Isidharto dan Ibu Dian Tri Rahayu, atas doa,
semangat dan dukungannya selama ini. Serta ketiga “bodyguard” ku:
Duta
Ajie
Gumara,
Dana
Ayodya
Kumbara
dan
Dean
Ardyakusuma Bagaswara.
2. Ibu Ninik Sri Rejeki selaku dosen pembimbing atas waktu, ilmu,
kesabaran serta kemudahan selama bimbingan dan ujian. Juga kepada
ibu Yudi dan Ibu Ike, terima kasih buat segala masukan, selama ujian
dan revisi.
3. Ibu Siti Zaituniah selaku HR Generalist Halliburton dan Bapak
Berton Panjaitan. Terimakasih atas bantuan dan data -data yang
diberikan guna mendukung penulisan skripsi ini. Bapak Albohari
warga
Balairaja,
wawancara.
terimakasih
atas
kesediannya
melakukan
4. Teman-teman kos M16. Kos tidak biasa dipenuhi perempuan hibrid,
perempuan berkumis dan berjakun, penderita insomnia, ibu PKK,
perempuan terkutuk malas bangun pagi, pecinta brondong, ratu
sinetron, wanita-wanita batak, dari impresionis sampai realis, dari
sadistis sampai masokis, dari yang lajang sampai jalang (HAHA).
Makasih ya Inang, Gitra, Lola, Ipeh, Monis, Iching, Edwid, Uni,
Kak Ina, Kak Vi, Mbak Sherly, Mbak Ria, Mbak Dewi, Mbak
Rini, Mbak Nevi, Mbak Nita, Ninin, Pitun, Mbak Okta, Irma,
Ayu, Tintin, K’Sondang, K’Ketrin, Like, Windy, Susan, Vivi,
Ratna dan para penghuni baru lainnya…
5. Mereka yang selalu ada dikala susah dan senang. Makasih support dan
bantuannya Sonny, Murdock, Adjo, Takur, CamiL, Nita, Tiya
“Boyak”, Owl, Nirmae, Anna, Tika “kiwil”, Ndut, V, Ius, Clara,
Thalita.
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL…………………………………………………………..…….i
HALAMAN PERSETUJUAN ……………………………………………………...ii
HALAMAN PENGESAHAN……………………………………………….….…..iii
HALAMAN PERNYATAAN……………………………… …………………..…..iv
KATA PENGANTAR…………………………………………………………..…...v
DAFTAR ISI…………………………………………………………………...……vi
DAFTAR LAMPIRAN………………………………………………………...…..vii
ABSTRAK…………………………………………………………………...………ix
BAB I. PENDAHULUAN
A. LATAR BELAKANG………………………………………………………...1
B. RUMUSAN MASALAH……………………………………….……………13
C. TUJUAN DAN MANFAAT PENELITIAN ………………………………...14
D. KERANGKA KONSEP……………………………………………………..14
D.1. Community Development……………………………………………….14
D.2. Sosialisasi Program……………………………………………………..28
E. METODE PENELITIAN……………………………………………………50
E.1. Paradigma Peneitian..…………………………………………………...50
E.2. Jenis Peneitian…………………………………………………………..51
E.3. Teknik Pengumpulan Data……………………………………………...53
E.4. Teknik Analisis Data…………………………………………………...54
E.5. Subjek Penelitian……………………………………………………….55
BAB II. HASIL DAN PEMBAHASAN
A. DESKRIPSI TENTANG HALLIBURTON…………………………………56
A.1. Sejarah Halliburton……………………………………………….…….56
A.2. Profile Perusahaan……………………………………………………...59
A.3. Vision, Mission, Motto dan Core Beliefs PT. Halliburton……………...59
A.4. Segmen Operasi……… ………………………………….……………..60
A.5. Struktur Organisasi……………………………………………………..61
B. HASIL PENELITIAN………………………………………………….……..64
B.1. Program Community Development……………………………………..64
B.2. Program Sosialisasi Community Development …………………………70
C. ANALISIS HASIL……… ……………………………………………………72
C.1.Program Community Development……………………………………...72
C.2. Program Sosialisasi Community Development …………………………74
BAB III. PENUTUP
A. KESIMPULAN………………………………………………………………82
B. SARAN………………………………………………………………………84
DAFTAR PUSTAKA…………………………………………… ………………….86
LAMPIRAN…………………………… …………………………………………...91
DAFTAR LAMPIRAN
1. Organization Chart PT Halliburton Indonesia
2. LIMT Duri Support Function
3. Pratical Work Certification
4. Interview Guide
5. Momento dari Weldon Mire, Senior Vice President-Human Resources
kepada Sekolah Dasar Negeri 28
6. Release CD Program SD 028 Desa Petani, Duri -Riau
7. Halliburton Duri NewsLetter
8. Dokumentasi Program CD Halliburton
ABSTRAK
The Evaluation of PT Halliburton Indonesia Community Development
Socialization Program. Hubungan antara masyarakat dengan koporat semakin hari
semakin kompleks. Community development (CD) dipandang sebagai sarana tepat
dalam membangun hubungan baik sekaligus mengurangi gangguan sosial yang
mungkin timbul. Guna mencapai tujuan yang diinginkan, s osialisasi memiliki peran
yang penting dalam pelaksanaan program CD tersebut. Dalam pelaksanaannya
seringkali perusahaan menyatakan bahwa program mereka berjalan dengan baik,
padahal kenyataan dilapangan sangat berbeda. Tujuan penelitian adalah untuk
mengetahui sosialisasi program community development dari sudut pandang
masyarakat. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kualitatif.
Pengumpulan data diperoleh melalui wawancara. PT Halliburton merupakan
perusahaan multinasional yang bergerak dibi dang jasa (oil well services).
Pelaksanaan program CD dilakukan oleh Human Resources (HR). Program CD PT
Halliburton meliputi bidang kesehatan,pendidikan, keselamatan, dan social.
Sosialisasi program dilakukan melalui media tatap muka serta leaflet/spanduk .
Sosialisasi program yang mereka lakukan menurut masyarakat kelurahan balairaja
sudah cukup baik.