LAMPIRAN A SURAT IZIN PENELITIAN
LAMPIRAN-LAMPIRAN
LAMPIRAN A
SURAT IZIN PENELITIAN
LAMPIRAN B
KUESIONER
DAFTAR PERTANYAAN KUESIONER
1. Mohon kuesioner ini diisi oleh Bapak/Ibu untuk menjawab seluruh pertanyaan yang ada sesuai dengan apa yang terjadi pada perusahaan sesungguhnya.
c. Netral (N)
b. Setuju (S)
a. Sangat Setuju (SS)
4. Setiap pertanyaan memiliki 5 kemungkinan jawaban, yaitu :
3. Kerahasiaan atas jawaban yang Bapak/Ibu berikan akan menjadi rahasia yang akan diketahui peneliti.
2. Berilah tanda cek (√) atau silang (X) pada setiap pertanyaan yang mencerminkan jawaban Bapak/Ibu pada salah satu angka.
B. PETUNJUK PENGISIAN
A. DATA RESPONDEN
6. Lama Bekerja : __________Tahun
5. Instalasi / Perusahaan : ________________________________
4. Pendidikan Terakhir :______, Jurusan:___________________
3. Umur / Usia : _________Tahun
2. Jenis Kelamin : (Pria / Wanita)
1. Nama : ________________________________
d. Tidak Setuju (TS)
No. Pernyataan Komentar Motivasi SS S N TS STS
1 Sebagai auditor yang menjalankan proses pemeriksaan, saya mencoba dengan sungguh- sungguh untuk meningkatkan kinerja yang dimasa lalu.
2 Saya sangat menikmati tantangan yang sulit selaku auditor yang menjalankan proses pemeriksaan.
3 Dalam melakukan suatu pekerjaan, saya selalu ingin tahu bagaimana kemajuan yang saya capai ketika sedang menyelesaikan tugas.
4 Setiap melaksanakn suatu pekerjaan saya suka menetapkan tujuan dan mencapai tujuan yang realistis.
5 Akan mempunyai kepuasan tersendiri apabila saya dapat menyelesaikan tugas dan pekerjaan yang sulit. Sumber: Ganesan, Shankar dan Borton A. Weitz (1996) dalam Darlisman Dalmy (2009)
No. Pernyataan Komentar Komitmen Organisasi SS S N TS STS
1 Saya merasa ikut memiliki organisasi di tempat saya bekerja organisasi di tempat saya bekerja.
3 Organisasi di tempat saya bekerja sangat berarti bagi saya.
4 Saya merasa menjadi bagian dari organisasi di tempat saya bekerja.
5 Saya merasa masalah organisasi di tempat saya bekerja juga seperti masalah saya.
6 Saat ini saya tetap tinggal di perusahaan karena komitmen terhadap organisasi.
7 Alasan utama saya tetap bekerja di perusahaan ini adalah karena loyalitas terhadap perusahaan.
8 Saya merasa tidak komitmen jika meninggalkan organisasi di tempat saya bekerja
9 Saya merasa tidak profesional jika meninggalkan pekerjaan di tempat saya bekerja
10 Saya merasa tidak loyalitas terhadap organisasi jika saya memutuskan untuk keluar dari pekerjaan saya. Sumber: Meyer dan Allen (1984) dalam Nurul Arifah (2012)
No Pernyataan Komentar Kompensasi/Reward SS S N TS STS
1 Kompensasi/reward yang diberikan bagi auditor yang menjalankan proses pemeriksaan telah sesuai dengan beban kerja.
2 Kompensasi/reward yang diperoleh dapat meningkatkan harga diri dan posisi saya saat ini.
3 Saya diberi kesempatan untuk mengembangkan kreatifitas di tempat saya bekerja.
4 Penghargaan akan dibeikan oleh reka kerja saya, berupa uang maupun berupa barang.
5 Pengakuan akan diberikan atasan, apabila auditor sukses melaksanakan suatu pekerjaan. Sumber; Mitchell, Vance F dan Pravin Moudgil (1976) dalam Darlisman Dalmy (2009)
No. Pernyataan Komentar Kinerja SS S N TS STS
1 Sebelum melakukan pemeriksaan tidak perlu membuat program kerja pemeriksaan
2 Dalam melaksanakan pemeriksaan jumlah hari yang ditentukan pada surat tugas selalu cocok dengan penyelesaian pekerjaan.
3 Setiap melakukan pemeriksaan penyebab dan rekomendasi selalu akurat.
4 Setelah melakukan pemeriksaan penyiapan dan penyerahan laporan selalu tepat waktu sesuai dengan waktu yang ditentukan. Sumber: Darlisman Dalmy (2009)
LAMPIRAN C
TABULASI DATA DAN JAWABAN
RESPONDEN
DATA RESPONDEN
19 Wanita
1
24 S1
21 Pria
1
30 S2
20 Wanita
1
24 S1
3
29 D3
32 S1
18 Wanita
1
25 S1
17 Wanita
3
25 S1
16 Pria
22 Pria
1
30 S1
27 Pria
3
29 S1
29 Pria
4
30 S1
28 Pria
2
27 S1
3
23 Pria 30 s2
26 S1
26 Pria
2
25 S1
25 Wanita
2
23 S1
24 Pria
6
3
Responden Jenis
Kelamin Usia Pndd.
3
26 S1
6 Wanita
3
28 S1
5 Wanita
4
29 D3
4 Wanita
31 S1
7 Wanita
3 Pria
3
35 S1
2 Pria
2
28 S1
1 Pria
Bekerja
Terakhir Lama
2
35 S1
2
26 S1 <1
24 S1
14 Pria
2
25 S1
13 Wanita
1
23 S1
12 Pria
11 Pria
5
1
31 S1
10 Pria
2
22 S1
9 Pria
5
30 S1
8 Pria
15 Pria
31 Pria
36 Wanita
35 D3
40 Pria
23 D3 <1
39 Pria
3
33 S2
38 Wanita
4
31 S2
37 Pria
23 D3 <1
5
30 S1
34 D3
35 Pria
22 D3 <1
34 Pria
2
32 S2
33 Wanita
6
34 S2
32 Wanita
6
3
Motivasi No Motivasi
Resp Q1 Q2 Q3 Q4 Q5 Jml
4
22
5
4
4
4
4
21
23
5
4
4
3
4
20
24
3
2
4
4
3
16
25
3
3
3
18
4
4
4
18
18
3
3
4
4
4
18
19
5
4
4
3
4
21
20
4
4
4
4
4
20
21
3
4
2
15
4
20
2
4
4
4
17
31
4
4
4
4
4
32
30
4
4
4
3
4
19
33
4
4
4
5
4
3
20
26
3
3
3
3
3
2
14
27
3
4
4
4
18
4
28
4
3
3
4
4
18
29
4
4
3
5
4
4
1
15
5
5
5
5
25
6
3
3
3
3
3
7
5
3
4
4
4
4
19
8
3
3
3
3
3
5
18
9
4
4
4
4
4
4
20
2
4
4
3
3
18
4
3
4
4
4
3
3
18
4
4
4
3
3
15
5
3
5
4
21
14
4
3
3
5
4
19
15
5
5
4
5
5
25
16
3
3
3
3
2
14
17
3
4
5
5
3
5
4
3
22
10
4
5
5
4
4
22
11
3
4
3
3
2
14
12
3
3
4
3
3
16
13
21
36
5
4
4
4
4
4
5
4
4
4
32
4
4
3
2
4
4
2
2
3
4
42
4
39
3
3
31
3
2
3
4
2
3
4
4
4
3
42
4
4
4
4
4
5
5
4
4
4
2
1
2
3
3
4
27
3
3
2
3
3
3
3
3
2
3
32
3
3
2
2
2
4
3
3
4
4
4
4
4
4
4
35
3
2
3
3
3
4
4
4
4
4
25
3
3
4
3
3
2
4
4
4
4
4
4
4
37
3
3
4
4
3
4
4
4
4
4
38
3
36
4
4
3
2
3
4
3
3
3
3
4
34
3
3
3
3
4
4
3
5
3
3
4
4
5
4
3
4
4
35
3
3
4
4
4
3
4
3
4
3
38
3
3
5
4
4
3
3
4
3
2
4
4
4
4
4
39
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
35
3
3
4
4
3
4
3
3
4
32
3
3
3
3
3
3
3
3
4
4
40
4
4
4
4
4
4
3
4
4
3
4
4
4
5
32
3
3
3
4
3
3
4
3
3
3
34
3
4
4
3
4
4
4
4
39
19
4
3
4
4
4
38
18
4
4
4
3
3
37
20
4
4
4
4
4
4
4
4
38
4
4
4
4
3
4
4
4
3
4
Komitmen Organisasi
Q1 Q2 Q3 Q4 Q5 Q6 Q7 Q8 Q9 Q10 Total
20 Komitmen Organisasi
4
4
4
4
4
40
20
4
5
4
2
4
31
4
2
3
4
3
2
3
4
2
4
38
4
4
4
4
4
4
4
3
3
3
3
4
4
4
4
38
4
4
4
3
4
4
3
3
4
4
31
3
4
2
4
3
2
4
31
4
3
4
4
4
4
4
4
32
4
3
3
4
3
3
3
3
3
4
42
4
4
4
4
4
25
3
3
3
3
3
4
2
3
3
2
4
2
2
3
3
3
2
2
3
3
40
32
3
3
3
16
4
4
3
4
4
19
4
4
4
4
19
3
4
4
5
4
4
21
4
4
4
4
4
20
3
3
4
3
4
2
3
4
15
3
3
4
4
3
17
3
4
4
4
3
19
4
4
4
4
4
20
5
5
5
5
5
25
3
3
3
2
4
3
4
4
18
4
4
3
4
4
19
3
3
2
17
2
12
4
4
4
4
4
20
4
3
4
5
4
3
4
3
3
15
4
4
4
4
4
20
5
5
5
4
5
24
3
3
5
4
4
19
3
4
4
4
5
20
3
4
3
3
21
3
4
4
3
4
4
4
4
4
3
4
38
4
4
3
39
4
4
4
4
3
3
37
4
4
4
3
4
4
4
4
4
4
3
3
3
3
3
3
3
3
30
4
4
3
4
3
4
4
4
4
4
38
4
4
4
3
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
3
4
21
4
4
4
4
3
19
4
5
4
5
5
23
3
2
3
3
5
16
5
5
4
3
22
4
4
20
39 Kompensasi
Kompensasi Q1 Q2 Q3 Q4 Q5 Total
4
3
5
4
4
20
4
4
4
4
4
4
5
4
3
3
4
18
4
4
4
5
3
20
4
5
20
4
16
3
4
3
3
13
4
4
4
4
5
4
4
5
4
18
4
4
4
4
16
13
3
5
4
4
4
3
15
4
5
4
5
18
4
3
4
4
16
4
4
4
3
15
3
5
5
15
4
15
4
4
4
4
16
4
4
4
16
4
5
5
5
5
20
4
4
4
3
3
4
5
3
20
4
5
5
4
18
3
3
3
12
4
4
4
4
4
16
4
4
4
3
15
4
3
4
20
4
4
4
20
4
4
4
4
4
5
4
4
4
5
4
22 Kinerja
Kinerja Q1 Q2 Q3 Q4 Total
4
4
4
4
15
16
18
4
4
4
20
4
4
3
4
3
4
3
4
4
4
4
20
3
3
3
3
4
4
4
4
4
4
16
4
4
4
4
16
4
4
4
3
15
4
4
3
4
15
4
4
4
15
4
4
4
4
16
4
4
4
4
16
3
4
3
4
15
4
4
4
4
16
4
4
4
15
4
4
5
19
4
4
4
4
16
4
5
3
5
16
4
4
4
4
5
4
4
15
5
4
17
4
4
4
3
4
17
4
4
4
16
4
4
4
5
16 LAMPIRAN D
OUTPUT SPSS
Reliability Scale: ALL VARIABELS Case Processing Summary N % Cases Valid a 40 100.0 Excluded .0
Total 40 100.0 a. Listwise deletion based on all variabels in the procedure.
Reliability Statistics Cronbach's Alpha Based on
Cronbach's Alpha Standardized Items N of Items .813 .813
5 Item Statistics Mean Std. Deviation N MTV 1 3.78 .733
40 MTV 2 3.73 .751
40 MTV 3 3.78 .620
40 MTV 4 3.80 .687
40 MTV 5 3.70 .687
40 Item-Total Statistics Scale Mean if Scale Variance if Corrected Item- Squared Multiple Cronbach's Alpha Item Deleted Item Deleted Total Correlation Correlation if Item Deleted MTV 1
15.00 4.359 .670 .515 .755 MTV 2 15.05 4.356 .647 .519 .762 MTV 3 15.00 4.923 .597 .370 .780 MTV 4 14.97 4.846 .539 .355 .795 MTV 5 15.08 4.789 .561 .353 .788
Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 18.78 6.948 2.636
5 Reliability Scale: ALL VARIABELS Case Processing Summary
N % Cases Valid a 40 100.0 Excluded .0 Total 40 100.0 a. Listwise deletion based on all variabels in the procedure.
Reliability Statistics Cronbach's Alpha Based on
Cronbach's Alpha Standardized Items N of Items .858 .860
10 Item Statistics Mean Std. Deviation N KO 1 3.63 .667
40 KO 2 3.68 .526
40 KO 3 3.40 .591
40 KO 4 3.48 .751
40 KO 5 3.55 .876
40 KO 6 3.40 .632
40 KO 7 3.70 .516
40 KO 8 3.38 .807
40 KO 9 3.28 .679
40 KO 10 3.45 .552
40 Item-Total Statistics Scale Mean if Scale Variance if Corrected Item- Squared Multiple Cronbach's Alpha Item Deleted Item Deleted Total Correlation Correlation if Item Deleted KO 1
31.30 16.933 .415 .493 .857 KO 2 31.25 17.064 .534 .598 .848 KO 3 31.53 16.461 .595 .440 .842 KO 5 31.37 13.830 .778 .827 .823 KO 6 31.53 16.666 .503 .382 .849 KO 7 31.22 17.256 .498 .564 .850 KO 8 31.55 15.331 .583 .642 .844 KO 9 31.65 15.567 .678 .576 .834 KO 10 31.47 16.769 .572 .567 .845
Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 34.93 19.661 4.434
10 Reliability [DataSet1] Scale: ALL VARIABELS Case Processing Summary
N % Cases Valid a 40 100.0 Excluded .0 Total 40 100.0
a. Listwise deletion based on all variabels in the procedure.
Reliability Statistics Cronbach's Alpha Based on
Standardized Cronbach's Alpha Items N of Items .787 .788
5 Item Statistics Mean Std. Deviation N KMP 1 3.78 .620
40 KMP 2 3.85 .662
40 KMP 3 3.83 .813
40 KMP 4 3.85 .662
40 KMP 5 3.83 .675
40 Item-Total Statistics Scale Mean if Scale Variance if Corrected Item- Squared Multiple Cronbach's Alpha Item Deleted Item Deleted Total Correlation Correlation if Item Deleted KMP 2 15.28 4.512 .522 .436 .760 KMP 3 15.30 3.651 .678 .488 .706 KMP 4 15.28 4.461 .544 .411 .754 KMP 5 15.30 4.626 .461 .230 .779
Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 19.13 6.420 2.534
5 Reliability [DataSet1] Scale: ALL VARIABELS Case Processing Summary
N % Cases Valid a 40 100.0 Excluded .0 Total 40 100.0
a. Listwise deletion based on all variabels in the procedure.
Reliability Statistics Cronbach's Alpha Based on
Cronbach's Alpha Standardized Items N of Items .785 .815
4 Item Statistics Mean Std. Deviation N KA 1 3.98 .423
40 KA 2 4.08 .417
40 KA 3 4.03 .530
40 KA 4 3.88 .648
40 Item-Total Statistics Scale Mean if Scale Variance Corrected Item- Squared Multiple Cronbach's Alpha Item Deleted if Item Deleted Total Correlation Correlation if Item Deleted KA 2 11.88 1.599 .748 .581 .675 KA 3 11.93 1.456 .644 .601 .704 KA 4 12.08 1.456 .439 .278 .847
Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 15.95 2.562 1.600
4 Descriptives
Descriptive Statistics
N Minimum Maximum Mean Std. Deviation Motivasi
40
14
25 18.78 2.636 Komitmen Organisasi
40
25
42 34.93 4.434 Kompensasi
40
12
25 19.13 2.534 Kinerja Auditor
40
12
20 15.95 1.600 Valid N (listwise)
40 Regression
Variabels Entered/Removed Variabels Model Variabels Entered Removed Method
1 KO*KMP, Motivasi, . Enter Komitmen Organisasi, a MTV*KMP a. All requested variabels entered. b
Model Summary Adjusted R Std. Error of the Model R R Square Square Estimate Durbin-Watson a 1 .885 .784 .759 .786 1.943
a. Predictors: (Constant), KO*KMP, Motivasi, Komitmen Organisasi, MTV*KMP
b. Dependent Variabel: Kinerja Auditor b
ANOVA
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig. aTotal 99.900
39
a. Predictors: (Constant), KO*KMP, Motivasi, Komitmen Organisasi, MTV*KMP
b. Dependent Variabel: Kinerja Auditor a
Coefficients
Unstandardized Standardized Coefficients Coefficients Collinearity StatisticsModel B Std. Error Beta t Sig. Tolerance
VIF 1 (Constant) .413 1.606 .257 .798 Motivasi .799 .226 1.316 3.534 .001 .045 22.436 Komitmen Organisasi .239 .115 .662 2.085 .044 .061 16.283 MTV*KMP -.022 .011 -1.154 -2.069 .046 .020 50.337 KO*KMP .000 .006 .024 .054 .958 .030 33.596 a. Dependent Variabel: Kinerja Auditor a
Collinearity Diagnostics
Variance Proportions Dimensi Condition Komitmen
Model on Eigenvalue Index (Constant) Motivasi Organisasi MTV*KMP KO*KMP
1 1 4.929 1.000 .00 .00 .00 .00 .00 2 .045 10.438 .00 .00 .01 .01 .00 3 .023 14.778 .07 .01 .00 .00 .02 4 .003 38.449 .90 .05 .07 .00 .01 5 .000 141.875 .03 .94 .92 .98 .97
a. Dependent Variabel: Kinerja Auditor a Residuals Statistics
Minimum Maximum Mean Std. Deviation N Predicted Value
13.22
20.05 15.95 1.417
40 Std. Predicted Value -1.930 2.892 .000 1.000
40 Standard Error of Predicted .130 .547 .256 .110
40 Value Adjusted Predicted Value
13.29
20.07 15.96 1.439
40 Residual -1.384 2.069 .000 .745
40 Std. Residual -1.760 2.632 .000 .947
40 Deleted Residual -2.136 2.208 -.005 .919
40 Stud. Deleted Residual -2.220 3.018 .002 1.086
40 Mahal. Distance .097 17.938 3.900 4.375
40 Cook's Distance .000 .591 .054 .122
40 Centered Leverage Value .002 .460 .100 .112
40
a. Dependent Variabel: Kinerja Auditor
Charts