PENGARUH KOMPENSASI DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA GURU TIDAK TETAP NON-PNS DI SMK BINA WISATA LEMBANG - repository UPI S PKR 1203464 Title

No. Daftar FPEB: 194/UN40.7.D1/LT/2016

PENGARUH KOMPENSASI DAN KOMITMEN
ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA GURU TIDAK
TETAP NON-PNS DI SMK BINA WISATA LEMBANG

SKRIPSI
Diajukan untuk memenuhi sebagian syarat untuk memperoleh gelar Sarjana Pendidikan
pada Program Studi Pendidikan Manajemen Perkantoran, Fakultas Pendidikan Ekonomi
dan Bisnis, Universitas Pendidikan Indonesia

Oleh:
WARTINI
1203464

PROGRAM STUDI PENDIDIKAN MANAJEMEN PERKANTORAN
FAKULTAS PENDIDIKAN EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA
TAHUN 2016

PENGARUH KOMPENSASI DAN KOMITMEN

ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA GURU TIDAK
TETAP NON-PNS DI SMK BINA WISATA LEMBANG

Oleh
Wartini

Sebuah skripsi yang diajukan untuk memenuhi salah satu syarat memperoleh gelar
Sarjana Pendidikan (S.Pd) pada Fakultas Pendidikan Ekonomi dan Bisnis

© Wartini 2016
Universitas Pendidikan Indonesia
Agustus 2016

Hak Cipta dilindungi undang-undang.
Skripsi ini tidak boleh diperbanyak seluruhya atau sebagian,
dengan dicetak ulang, difoto kopi, atau cara lainnya tanpa ijin dari penulis.

i

LEMBAR PENGESAHAN SKRIPSI

Wartini
1203464

PENGARUH KOMPENSASI DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL
TERHADAP KINERJA GURU TIDAK TETAP NON-PNS DI SMK BINA
WISATA LEMBANG

Disetujui dan disahkan oleh pembimbing:

Bandung,

Agustus 2016

Pembimbing

Dr. Hj. Nani Imaniyati, M.Si.
NIP. 196101061987032002

Mengetahui,
Ketua Program Studi

Pendidikan Manajemen Perkantoran

Dr. Budi Santoso, M.Si
NIP. 196008261987031001

2