Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Tegal Barat Kota Tegal - UDiNus Repository

Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap
Kinerja Pegawai Kecamatan Tegal Barat Kota Tegal
GIGIH WAHYUDIN
Program Studi Magister Manajemen
Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Dian Nuswantoro
Semarang 50131, Indonesia

ABSTRAKSI

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Lingkungan
Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Tegal Barat Kota Tegal. Tekhnik analisa data yang digunakan
yaitu analisis regresi berganda yaitu untuk menggambarkan persepsi responden atas item-item pertanyaan
yang diajukan. Ternyata dari hasil penelitian antara Kepemimpinan, Motivasi dan Lingkungan Kerja
berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Tegal Barat Kota Tegal, sehingga tujuan, visi dan misi
dari suatu organisasi dapat dicapai. Kecamatan Tegal Barat Kota Tegal merupakan kecamatan yang ada
di Kota Tegal yang mempunyai pegawai dibeberapa bagian. Dari hasil survey ditemukan adanya
penurunan kinerja pegawai. Ini dikarenakan adanya kepemimpinan yang kurang berperan, kurang motivasi
pegawai dan lingkungan kerja yang kurang kondusif. Penurunan kinerja pegawai menyebabkan kurang
baiknya dalam pelaksanaan pekerjaan Pegawai Kecamatan Tegal Barat Kota Tegal. Faktor-faktor yang
dapat meningkatkan kinerja adalah kepemimpinan, motivasi dan lingkungan kerja. Kata kunci : Kinerja,

kepemimpinan, motivasi dan lingkungan kerja.

Dokumen yang terkait

PENGARUH SUPERVISI AKADEMIK DAN MOTIVASI KERJA GURU TERHADAP KINERJA GURU SEKOLAH DASAR SE DABIN I KECAMATAN TEGAL BARAT KOTA TEGAL

3 20 239

PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KINERJA GURU BERSERTIFIKAT PENDIDIK DI SEKOLAH DASAR KECAMATAN TEGAL BARAT KOTA TEGAL

0 12 168

Pengaruh Persepsi Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Motivasi Kerja Terhadap kinerja Guru Ekonomi SMA Kota Tegal

1 13 112

PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA UNIT PELAYANAN PENDIDIKAN DASAR KECAMATAN DINAS PENDIDIKAN KOTA TEGAL.

0 3 13

PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU SMP NEGERI KOTA TEGAL.

0 3 16

PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Survey Pada Pegawai Kecamatan Di Kabupaten Sukoharjo).

1 2 9

PENGARUH MOTIVASI KERJA, KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU (Suatu Studi Berdasarkan Persepsi Guru SMK Negeri Kota Tegal).

0 0 19

Pengaruh Motivasi dan Disiplin Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Kantor Pengadilan Negeri Kota Tegal.

0 0 2

PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, INSENTIF, LINGKUNGAN KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KOTA SEMARANG - UDiNus Repository

0 0 51

PENGARUH MOTIVASI, KEPEMIMPINAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT PEREMPUAN DAN KELUARGA BERENCANA KOTA TEGAL - UDiNus Repository

0 0 1