Kontribusi Motivasi Kerja Dan Pengetahuan Pengelolaan Kelas Terhadap Kinerja Dosen Stain Padangsidimpuan - Repository UIN Sumatera Utara

DAFTAR ISI
PERSETUJUAN……………………………………..…………………
PENGESAHAN
SURAT PERNYATAAN
ABSTRAK …………………………………………………….………
KATA PENGANTAR……………………………………....................
TRANSLITERASI…………………………………………………….
DAFTAR ISI……………………………………………………………
DAFTAR TABEL………………………………………………………
DAFTAR GAMBAR…………………………………………………..
DAFTAR LAMPIRAN………………………………………………….

i
ii
iii
iv
vii
ix
xvi
xviii
xix

xx

BAB I PENDAHULUAN……………………………………………..
A. Latar Belakang Masalah………………………………….
B. Identifikasi Masalah……………………………………..
C. Batasan Masalah…………………………………………
D. Rumusan Masalah………………………………………..
E. Tujuan Penelitian………………………………………….
F. Kegunaan Penelitian………………………………………

1
1
7
8
8
9
9

BAB II KAJIAN PUSTAKA…….…………………………………….
A. Landasan Tiori……………………………………………..

1. Motivasi Kerja………………………………………….
2. Pengetahuan Pengelolaan Kelas ………………………
3. Kinerja Dosen…………………………….……………
B. Penelitian Terdahulu yang Relevan……………………….
C. Kerangka Pikir…………………………………………
D. Hipotesis……………………………………......................

11
11
11
25
37
55
57
60

BAB III METODOLOGI PENELITIAN…………………………….
A. Jenis Penelitian…………………………………………..
B. Tempat dan Waktu Penelitian……………………………
C. Populasi dan Sampel…………………………………….

D. Variabel Penelitian……………………………………….
1. Definisi Konseptual…………………………………...
2. Definisi Operasional………………………………….
E. Kisi-Kisi Instrumen………………………………………..
F. Uji Coba Instrumen……………………………………….
1. Uji Validitas Instrumen……………………………….
2. Uji Reliabilitas………………………………………..
G. Teknik Pengumpulan Data…………………………………
H. Teknik Analisis Data………………………………………
1. Deskripsi Data………………………………………..
2. Pengujian Persyaratan Analisis………………………..

63
63
64
64
65
65
67
67

70
71
71
72
73
73
73

xvi

3. Pengujian Hipotesis…………………………………….

74

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN……………
A. Hasil Penelitian
1. Deskripsi Data Hasil Penelitian..............……………
a. Motivasi Kerja Dosen STAIN Padangsidimpuan...
b. Pengetahuan Pengelolaan Kelas Dosen STAIN
Padangsidimpuan…………………………….......

c.Kinerja Dosen STAIN Padangsidimpuan…………
B. Kecenderungan Variabel……………...............................
1. Kecenderungan Variabel Motivasi Kerja …..............
2. Kecenderungan Pengetahuan Pengelolaan Kelas
……………….
3. Kecenderungan Variabel Kinerja Dosen ...………...
C. Uji Persyaratan Analisis………………………………...
1. Uji Normalitas……………………………………….
2. Uji Homogenitas……………………………………..
3. Uji Linieritas dan Keberartian Regresi…………….....
D. Pengujian Hipotesis……………………………………..
E. Pembahasan Hasil Penelitian……………………………
F. Keterbatasan Penelitian…………………………………
G. Implikasi Hasil Penelitian

75

BAB

V : PENUTUP…………………………………………………..

A. Kesimpulan…………………………………………….
B. Saran-saran…………………………………………….

75
75
78
81
85
85
85
86
87
87
88
88
89
93
98
99
100

100
101

DAFTAR PUSTAKA……………………….…………………………..

102

DAFTAR RIWAYAT HIDUP................................................................

107