HUBUNGAN ANTARA KEPERCAYAAN DIRI DENGAN Hubungan Antara Kepercayaan Diri Dengan Motivasi Berprestasi Anggota Unit Bola Basket UMS.
HUBUNGAN ANTARA KEPERCAYAAN DIRI DENGAN
MOTIVASI BERPRESTASI ANGGOTA
UNIT BOLA BASKET UMS
Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan
Dalam Memenuhi Derajat Sarjana S-1
Diajukan Oleh :
Alief Arya Pradipta
F 100 090 004
FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2013
i
HUBUNGAN ANTARA KEPERCAYAAN DIRI DENGAN
MOTIVASI BERPRESTASI ANGGOTA
UNIT BOLA BASKET UMS
SKRIPSI
Diajukan Kepada Fakultas Psikologi Universitas Muhammadiyah Surakarta
Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan dalam Mencapai Derajat Sarjana
(S-1) Psikologi
Diajukan oleh
Alief Arya Pradipta
F. 100 090 004
FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2013
ii
iii
iv
v
MOTTO
All is well. Untuk semua yang telah terjadi, terima kasih.
Untuk semua yang akan terjadi, baiklah
(Ajahn Brahm)
My confidence comes from my daily preparation
(Ray Allen)
Dream big. Work hard. Stay humble
(Anonim)
Limits like fears are often just an illusion
(Michael jordan)
vi
VISI, MISI DAN TUJUAN FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
Visi
Menjadi pusat pendidikan Psikologi yang mengedepankan risalah islam dan budaya
indonesia
Misi
Mengembangkan pendidikan Psikologi di tingkat Sarjana dan Magister Psikologi
Profesi
Tujuan
Menjadi Fakultas Psikologi yang terkemuka Di Indonesia meningkatkan peran
Psikologi dalam upaya membangun kualitas kesehatan mental masyarakat
vii
PERSEMBAHAN
Bismillaahirrahmaanirrahiim
Kupersembahkan karya ini untuk orang- orang yang penuh arti dalam hidupku
Alm Ayah,
Ragamu telah tiada, namun bakti ini akan selalu ada
Ibunda tercinta
Yang dengan cinta, kasih sayang, dan doanya yang selalu membuatku tenang
dan optimpis untuk meraih kesuksesan dalam hidup ini
Guru- guruku
Yang dengan penuh kesabaran dan ketelatenan memberikan ilmu- ilmunya
kepadaku
Teman- temanku, sahabat- sahabatku
Yang selalu hadir dan membuat hidupku lebih bermakna dan dinamis
Semoga kita semua termasuk orang- orang yang dapat meraih kesuksesan dan
kebahagiaan dunia akhirat
Amiin
viii
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Alhamdulilah, puji syukur penulis ucapkan kepada Allah SWT yang
senantiasa melimpahkan petunjuk, rahmat, dan hidayah-Nya kepada penulis,
sehingga penulis dapat menyelesaikan penyusunan skripsi ini.
Adapun dukungan, bimbingan, semangat, dan motivasi dari berbagai pihak
yang sangat berarti bagi penulis dalam menyelesaikan skripsi ini. Oleh karena itu,
pada kesempatan ini penulis ingin menyampaikan ucapan terimakasih yang sebesarbesarnya kepada.
1. Bapak Susatyo Yuwono, S.Psi, M.Si, Psi Selaku Dekan Fakultas Psikologi
Universitas Muhammadiyah Surakarta atas ijin dan kesempatan yang
diberikan kepada penulis untuk melaksanakan penelitian.
2. Bapak Yudhi Satria Restu, S.Psi, S.E, M.Si, selaku dosen pembimbing utama
yang telah berkenan meluangkan waktu untuk mengarahkan penulis dengan
penuh kesabaran hingga terselesaikannya penyusunan skripsi ini.
3. Bapak Drs Daliman, SU selaku dosen pembimbing akademik yang telah
memberikan pengarahan dalam menempuh studi di Fakultas Psikologi
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
ix
4. Bapak Drs Mohammad Amir, M.Si selaku dosen penguji ketiga yang telah
berbaik hati telah memberikan petunjuk referensi dan memberikan
pengarahan dalam penyusunan skripsi ini.
5. Seluruh jajaran Staf pengajar dan karyawan di lingkungan Fakultas Psikologi
Universitas Muhammadiyah Surakarta atas ilmu dan dukungannya kepada
penulis selama masa studi berlangsung.
6. Teman- teman Anggota Unit Bola Basket UMS yang sudah memberikan
bantuannya kepada penulis selama proses pengumpulan data penelitian,
sehingga proses penelitian dapat berjalan dengan baik.
7. Alm Ayah dan Ibu tercinta yang selalu memberikan dukungan, motivasi,
semangat, dan do’a kepada penulis.
8. Kakak penulis Yeni Sofia Maharani yang selalu memberikan dorongan dan
semangat dihati penulis.
9. Terima kasih Jefri Reza dan Dimas Arya yang selama ini telah berbaik hati
mau merepotkan diri, membantu dan selalu menemani penulis dalam saat
apapun.
10. Teman-teman Sub Unit Olahraga Fakultas Psikologi khususnya tim bola
basket fakultas psikologi UMS yang selalu memberikan dukungan dan
semangat baik ketika bermain bola basket maupun saat kuliah dan penulisan
skripsi.
11. Teman- teman psikologi ums angkatan 2009 yang selama ini menemani tiap
proses perkuliahan dan segala aktivitas di kampus.
x
12. Teman teman perpustakaan fakultas psikologi ums yang banyak membantu
memberikan dukungan dan meminjamkan referensinya demi kelancaran
proses pembuatan skripsi penulis.
13. Teman teman kost santoso mendungan yang memberikan semangat,
membantu, dan menghibur penulis ketika mengalami kesulitan saat penulisan
skripsi.
14. Serta berbagai pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu baik
secara langsung dan tidak langsung yang turut berperan selama penulisan
skripsi maupun selama kuliah.
Penulis menyadari bahwa dalam penulisan ini masih banyak kekurangan
dalam penulisan mungkin jauh dari sempurna. Oleh karena itu penulis
mengharapkan kritik yang dapat membangun dan penyempurnaannya penulis
juga berharap semoga karya ini dapat bermanfaat dan berguna bagi penulis dan
iapa saja yang membaca skripsi ini.
Semoga Allah SWT senantiasa memberikan rahmad dan hidayahNya serta
membalas amal dan jasanya kepada semua pihak yang telah memberikan bantuan.
Wassalamu’alaikum. Wr. Wb.
Penuli
xi
DAFTAR ISI
Halaman
HALAMAN SAMPUL DEPAN......................................................................
i
HALAMAN JUDUL .......................................................................................
ii
HALAMAN PERSETUJUAN .........................................................................
iii
HALAMAN PENGESAHAN .........................................................................
iv
HALAMAN PERNYATAAN .........................................................................
v
HALAMAN MOTTO ......................................................................................
vi
HALAMAN VISI, MISI, TUJUAN ................................................................
vii
HALAMAN PERSEMBAHAN ......................................................................
viii
KATA PENGANTAR .....................................................................................
ix
HALAMAN DAFTAR ISI ..............................................................................
xii
DAFTAR LAMPIRAN ....................................................................................
xv
ABSTRAKSI ...................................................................................................
xvi
BAB I. PENDAHULUAN ...............................................................................
1
A. Latar Belakang Masalah.................................................................
1
B. Perumusan Masalah .......................................................................
6
C. Tujuan Penelitian ...........................................................................
6
D. Manfaat Penelitian .........................................................................
7
BAB II. LANDASAN TEORI .........................................................................
8
A. Motivasi Berprestasi ......................................................................
8
xii
1. Pengertian Motivasi Berprestasi ..............................................
8
2. Aspek- aspek Motivasi Berprestasi ..........................................
9
3. Faktor-faktor Motivasi Berprestasi ..........................................
10
B. Kepercayaan Diri ...........................................................................
14
1. Pengertian Kepercayaan Diri ...................................................
14
2. Terbentuknya Kepercayaan Diri ..............................................
18
3. Faktor-faktor Kepercayaan Diri ...............................................
22
4. Aspek- aspek Kepercayaan Diri ...............................................
24
C. Hubungan Antara Kepercayaan Diri Dengan Motivasi Berprestasi
26
D. Hipotesis ........................................................................................
29
BAB III. METODE PENELITIAN .................................................................
30
A. Identifikasi VariabelPenelitian.......................................................
30
B. Definisi Operasional ......................................................................
30
C. Populasi dan Teknik Sampling ......................................................
31
D. Metode Pengumpulan Data ............................................................
32
E. Validitas dan Reliabilitas ...............................................................
36
F. Analisis data ...................................................................................
37
BAB IV. Laporan Penelitian ...........................................................................
39
A. Persiapan Penelitian .......................................................................
39
1. Orientasi Kancah Penelitian .....................................................
39
2. Persiapan Alat Pengumpulan Data ..........................................
41
B. Pelaksanaan Penelitian ..................................................................
44
xiii
C. Analisis Data .................................................................................
49
D. Pembahasan ...................................................................................
53
BAB V. Penutup ..............................................................................................
58
A. Kesimpulan ...................................................................................
58
B. Saran- Saran ..................................................................................
59
DAFTAR PUSTAKA ......................................................................................
61
LAMPIRAN .....................................................................................................
64
xiv
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran
A : Skala Pengukuran (alat pengumpulan data) ...............................................
64
B : Uji Validitas dan Reliabilitas Skala ...........................................................
77
C : Lampiran ....................................................................................................
100
1. Uji Normalitas Sebaran...........................................................................
101
2. Uji Linieritas Hubungan .........................................................................
102
3. Product Moment .....................................................................................
106
D : Lampiran ....................................................................................................
110
1. Kategori Kepercayaan Diri .....................................................................
111
2. Kategori Motivasi Berprestasi ................................................................
113
E : Surat keterangan penelitian ........................................................................
115
1. Surat ijin Penelitian dari Fakultas Psikologi ...........................................
116
2. Surat Keterangan dari Unit Bola Basket UMS .......................................
117
3. Surat Keterangan Bukti Fisik Penelitian.................................................
118
4. Surat Keterangan Analisis Data ..............................................................
119
xv
Abstraksi
Motivasi berprestasi timbul karena adanya faktor- faktor yang mempengaruhi
motivasi berprestasi. Salah satu faktor yang dapat mempengaruhi adalah kepercayaan
diri. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui: 1)hubungan antara
kepercayaan diri dengan motivasi berprestasi anggota unit bola basket UMS; 2)
tingkat motivasi berprestasi anggota unit bola basket UMS; 3) tingkat kepercayaan
diri anggota unit bola basket UMS; 4) peran kepercayaan diri terhadap motivasi
berprestasi anggota unit bola basket UMS. Peneliti menggunakan pendekatan
kuantitatif.Populasi dalam penelitian ini adalah anggota unit bola basket universitas
muhammadiyah Surakarta.Sampel diambil sebanyak 100 anggota.Alat ukur yang
digunakan adalah skala kepercayaan diri dan skala motivasi berprestasi. Kemudian
dianalisis menggunakan SPSS 15.0 for windows.Berdasarkan analisis dapat
disimpulkan ada hubungan positif antara kepercayaan diri dengan motivasi
berprestasi anggota unit bola basket UMS. Sumbangan efektif variabel kepercayaan
diri dengan motivasi berprestasi sebesar 43,1%, ditunjukkan dengan koefisien
determinan (r²) sebesar 0,431 artinya masih terdapat 56,9% variabel lain yang dapat
mempengaruhi motivasi berprestasi diluar variabel kepercayaan diri. Kategorisasi
kepercayaan diri anggota unit bola basket ums tergolong tinggi yang ditunjukkan dari
rerata empirik (RE) sebesar 59,63 dan rerata hipotetik (RH) sebesar 52,5 dan
kategorisasi motivasi berprestasi anggota unit bola basket ums tergolong tinggi yang
ditunjukkan dari rerata empirik (RE) sebesar 63,61 dan rerata hipotetik (RH) sebesar
47,5.
Kata Kunci
: Kepercayaan Diri, Motivasi Berprestasi
xvi
MOTIVASI BERPRESTASI ANGGOTA
UNIT BOLA BASKET UMS
Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan
Dalam Memenuhi Derajat Sarjana S-1
Diajukan Oleh :
Alief Arya Pradipta
F 100 090 004
FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2013
i
HUBUNGAN ANTARA KEPERCAYAAN DIRI DENGAN
MOTIVASI BERPRESTASI ANGGOTA
UNIT BOLA BASKET UMS
SKRIPSI
Diajukan Kepada Fakultas Psikologi Universitas Muhammadiyah Surakarta
Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan dalam Mencapai Derajat Sarjana
(S-1) Psikologi
Diajukan oleh
Alief Arya Pradipta
F. 100 090 004
FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2013
ii
iii
iv
v
MOTTO
All is well. Untuk semua yang telah terjadi, terima kasih.
Untuk semua yang akan terjadi, baiklah
(Ajahn Brahm)
My confidence comes from my daily preparation
(Ray Allen)
Dream big. Work hard. Stay humble
(Anonim)
Limits like fears are often just an illusion
(Michael jordan)
vi
VISI, MISI DAN TUJUAN FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
Visi
Menjadi pusat pendidikan Psikologi yang mengedepankan risalah islam dan budaya
indonesia
Misi
Mengembangkan pendidikan Psikologi di tingkat Sarjana dan Magister Psikologi
Profesi
Tujuan
Menjadi Fakultas Psikologi yang terkemuka Di Indonesia meningkatkan peran
Psikologi dalam upaya membangun kualitas kesehatan mental masyarakat
vii
PERSEMBAHAN
Bismillaahirrahmaanirrahiim
Kupersembahkan karya ini untuk orang- orang yang penuh arti dalam hidupku
Alm Ayah,
Ragamu telah tiada, namun bakti ini akan selalu ada
Ibunda tercinta
Yang dengan cinta, kasih sayang, dan doanya yang selalu membuatku tenang
dan optimpis untuk meraih kesuksesan dalam hidup ini
Guru- guruku
Yang dengan penuh kesabaran dan ketelatenan memberikan ilmu- ilmunya
kepadaku
Teman- temanku, sahabat- sahabatku
Yang selalu hadir dan membuat hidupku lebih bermakna dan dinamis
Semoga kita semua termasuk orang- orang yang dapat meraih kesuksesan dan
kebahagiaan dunia akhirat
Amiin
viii
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Alhamdulilah, puji syukur penulis ucapkan kepada Allah SWT yang
senantiasa melimpahkan petunjuk, rahmat, dan hidayah-Nya kepada penulis,
sehingga penulis dapat menyelesaikan penyusunan skripsi ini.
Adapun dukungan, bimbingan, semangat, dan motivasi dari berbagai pihak
yang sangat berarti bagi penulis dalam menyelesaikan skripsi ini. Oleh karena itu,
pada kesempatan ini penulis ingin menyampaikan ucapan terimakasih yang sebesarbesarnya kepada.
1. Bapak Susatyo Yuwono, S.Psi, M.Si, Psi Selaku Dekan Fakultas Psikologi
Universitas Muhammadiyah Surakarta atas ijin dan kesempatan yang
diberikan kepada penulis untuk melaksanakan penelitian.
2. Bapak Yudhi Satria Restu, S.Psi, S.E, M.Si, selaku dosen pembimbing utama
yang telah berkenan meluangkan waktu untuk mengarahkan penulis dengan
penuh kesabaran hingga terselesaikannya penyusunan skripsi ini.
3. Bapak Drs Daliman, SU selaku dosen pembimbing akademik yang telah
memberikan pengarahan dalam menempuh studi di Fakultas Psikologi
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
ix
4. Bapak Drs Mohammad Amir, M.Si selaku dosen penguji ketiga yang telah
berbaik hati telah memberikan petunjuk referensi dan memberikan
pengarahan dalam penyusunan skripsi ini.
5. Seluruh jajaran Staf pengajar dan karyawan di lingkungan Fakultas Psikologi
Universitas Muhammadiyah Surakarta atas ilmu dan dukungannya kepada
penulis selama masa studi berlangsung.
6. Teman- teman Anggota Unit Bola Basket UMS yang sudah memberikan
bantuannya kepada penulis selama proses pengumpulan data penelitian,
sehingga proses penelitian dapat berjalan dengan baik.
7. Alm Ayah dan Ibu tercinta yang selalu memberikan dukungan, motivasi,
semangat, dan do’a kepada penulis.
8. Kakak penulis Yeni Sofia Maharani yang selalu memberikan dorongan dan
semangat dihati penulis.
9. Terima kasih Jefri Reza dan Dimas Arya yang selama ini telah berbaik hati
mau merepotkan diri, membantu dan selalu menemani penulis dalam saat
apapun.
10. Teman-teman Sub Unit Olahraga Fakultas Psikologi khususnya tim bola
basket fakultas psikologi UMS yang selalu memberikan dukungan dan
semangat baik ketika bermain bola basket maupun saat kuliah dan penulisan
skripsi.
11. Teman- teman psikologi ums angkatan 2009 yang selama ini menemani tiap
proses perkuliahan dan segala aktivitas di kampus.
x
12. Teman teman perpustakaan fakultas psikologi ums yang banyak membantu
memberikan dukungan dan meminjamkan referensinya demi kelancaran
proses pembuatan skripsi penulis.
13. Teman teman kost santoso mendungan yang memberikan semangat,
membantu, dan menghibur penulis ketika mengalami kesulitan saat penulisan
skripsi.
14. Serta berbagai pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu baik
secara langsung dan tidak langsung yang turut berperan selama penulisan
skripsi maupun selama kuliah.
Penulis menyadari bahwa dalam penulisan ini masih banyak kekurangan
dalam penulisan mungkin jauh dari sempurna. Oleh karena itu penulis
mengharapkan kritik yang dapat membangun dan penyempurnaannya penulis
juga berharap semoga karya ini dapat bermanfaat dan berguna bagi penulis dan
iapa saja yang membaca skripsi ini.
Semoga Allah SWT senantiasa memberikan rahmad dan hidayahNya serta
membalas amal dan jasanya kepada semua pihak yang telah memberikan bantuan.
Wassalamu’alaikum. Wr. Wb.
Penuli
xi
DAFTAR ISI
Halaman
HALAMAN SAMPUL DEPAN......................................................................
i
HALAMAN JUDUL .......................................................................................
ii
HALAMAN PERSETUJUAN .........................................................................
iii
HALAMAN PENGESAHAN .........................................................................
iv
HALAMAN PERNYATAAN .........................................................................
v
HALAMAN MOTTO ......................................................................................
vi
HALAMAN VISI, MISI, TUJUAN ................................................................
vii
HALAMAN PERSEMBAHAN ......................................................................
viii
KATA PENGANTAR .....................................................................................
ix
HALAMAN DAFTAR ISI ..............................................................................
xii
DAFTAR LAMPIRAN ....................................................................................
xv
ABSTRAKSI ...................................................................................................
xvi
BAB I. PENDAHULUAN ...............................................................................
1
A. Latar Belakang Masalah.................................................................
1
B. Perumusan Masalah .......................................................................
6
C. Tujuan Penelitian ...........................................................................
6
D. Manfaat Penelitian .........................................................................
7
BAB II. LANDASAN TEORI .........................................................................
8
A. Motivasi Berprestasi ......................................................................
8
xii
1. Pengertian Motivasi Berprestasi ..............................................
8
2. Aspek- aspek Motivasi Berprestasi ..........................................
9
3. Faktor-faktor Motivasi Berprestasi ..........................................
10
B. Kepercayaan Diri ...........................................................................
14
1. Pengertian Kepercayaan Diri ...................................................
14
2. Terbentuknya Kepercayaan Diri ..............................................
18
3. Faktor-faktor Kepercayaan Diri ...............................................
22
4. Aspek- aspek Kepercayaan Diri ...............................................
24
C. Hubungan Antara Kepercayaan Diri Dengan Motivasi Berprestasi
26
D. Hipotesis ........................................................................................
29
BAB III. METODE PENELITIAN .................................................................
30
A. Identifikasi VariabelPenelitian.......................................................
30
B. Definisi Operasional ......................................................................
30
C. Populasi dan Teknik Sampling ......................................................
31
D. Metode Pengumpulan Data ............................................................
32
E. Validitas dan Reliabilitas ...............................................................
36
F. Analisis data ...................................................................................
37
BAB IV. Laporan Penelitian ...........................................................................
39
A. Persiapan Penelitian .......................................................................
39
1. Orientasi Kancah Penelitian .....................................................
39
2. Persiapan Alat Pengumpulan Data ..........................................
41
B. Pelaksanaan Penelitian ..................................................................
44
xiii
C. Analisis Data .................................................................................
49
D. Pembahasan ...................................................................................
53
BAB V. Penutup ..............................................................................................
58
A. Kesimpulan ...................................................................................
58
B. Saran- Saran ..................................................................................
59
DAFTAR PUSTAKA ......................................................................................
61
LAMPIRAN .....................................................................................................
64
xiv
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran
A : Skala Pengukuran (alat pengumpulan data) ...............................................
64
B : Uji Validitas dan Reliabilitas Skala ...........................................................
77
C : Lampiran ....................................................................................................
100
1. Uji Normalitas Sebaran...........................................................................
101
2. Uji Linieritas Hubungan .........................................................................
102
3. Product Moment .....................................................................................
106
D : Lampiran ....................................................................................................
110
1. Kategori Kepercayaan Diri .....................................................................
111
2. Kategori Motivasi Berprestasi ................................................................
113
E : Surat keterangan penelitian ........................................................................
115
1. Surat ijin Penelitian dari Fakultas Psikologi ...........................................
116
2. Surat Keterangan dari Unit Bola Basket UMS .......................................
117
3. Surat Keterangan Bukti Fisik Penelitian.................................................
118
4. Surat Keterangan Analisis Data ..............................................................
119
xv
Abstraksi
Motivasi berprestasi timbul karena adanya faktor- faktor yang mempengaruhi
motivasi berprestasi. Salah satu faktor yang dapat mempengaruhi adalah kepercayaan
diri. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui: 1)hubungan antara
kepercayaan diri dengan motivasi berprestasi anggota unit bola basket UMS; 2)
tingkat motivasi berprestasi anggota unit bola basket UMS; 3) tingkat kepercayaan
diri anggota unit bola basket UMS; 4) peran kepercayaan diri terhadap motivasi
berprestasi anggota unit bola basket UMS. Peneliti menggunakan pendekatan
kuantitatif.Populasi dalam penelitian ini adalah anggota unit bola basket universitas
muhammadiyah Surakarta.Sampel diambil sebanyak 100 anggota.Alat ukur yang
digunakan adalah skala kepercayaan diri dan skala motivasi berprestasi. Kemudian
dianalisis menggunakan SPSS 15.0 for windows.Berdasarkan analisis dapat
disimpulkan ada hubungan positif antara kepercayaan diri dengan motivasi
berprestasi anggota unit bola basket UMS. Sumbangan efektif variabel kepercayaan
diri dengan motivasi berprestasi sebesar 43,1%, ditunjukkan dengan koefisien
determinan (r²) sebesar 0,431 artinya masih terdapat 56,9% variabel lain yang dapat
mempengaruhi motivasi berprestasi diluar variabel kepercayaan diri. Kategorisasi
kepercayaan diri anggota unit bola basket ums tergolong tinggi yang ditunjukkan dari
rerata empirik (RE) sebesar 59,63 dan rerata hipotetik (RH) sebesar 52,5 dan
kategorisasi motivasi berprestasi anggota unit bola basket ums tergolong tinggi yang
ditunjukkan dari rerata empirik (RE) sebesar 63,61 dan rerata hipotetik (RH) sebesar
47,5.
Kata Kunci
: Kepercayaan Diri, Motivasi Berprestasi
xvi