Pelatihan Puskesmas BLUD tanggal 4 sd 5 Maret 2015 mpdf
SYNCORE - always deliver value
Pelatihan Puskesmas BLUD Tanggal 4 Sd 5 Maret 2015
posted by admin on February 11, 2015
A.LATAR BELAKANG
Setelah ditetapkan ketentuan BPJS, maka peran PUSKESMAS sebagai penyedia
pelayanankesehatan tingkat pertama menjadi semakin vital. PUSKESMAS menjadi ujung tombak
pelayanan kesehatan, sehingga BPJS memandang perlu untuk mentransfer dana kapitasi
langsung ke rekening PUSKESMAS.
Muncul permasalahan, karena PUSKESMAS sebagai unit pelaksana teknis dibawah Dinas
Kesehatan, terikat dengan ketentuan penggunaan dan pelaporan keuangan dengan mekanisme
APBD, maka dana tersebut tidak bisa digunakan secara langsung.
Permasalahan ini bisa diatasi dengan menjadikan PUSKESMAS sebagai BLUD. BLUD memiliki
beberapa fleksibilitas yaitu dapat menggunakan dana PNBP secara langsung, mengunakan
fleksibilitas penggunaan anggaran yaitu ambang batas, dan mengintegrasikan anggaran ke RKA
(Rencana Kegiatan dan Anggaran) Dinas Kesehatan berupa gelondongan satu program, satu
kegiatan dan satu output hanya dibagi menjadi Belanja Barang Jasa dan Belanja Pegawai. Namun
di sisi lain tuntutan akuntabilitas BLUD juga sangat tinggi, contoh BLUD harus menyusun
Rencana Bisnis & Anggaran (RBA) dan Laporan Keuangan Berbasis Standar Akuntansi Keuangan
(SAK) layaknya klinik swasta. Hal terpenting adalah perubahan tersebut menuntut pergeseran
pola pikir dan peningkatan kapasitas SDM di PUSKESMAS.
Kami telah berpengalaman dalam membantu beberapa PUSKESMAS menjadi BLUD, termasuk
membantu dalam menyusun RBA dan Laporan Keuangan, dengan software yang kami
kembangkan. Untuk itu kami menawarkan paket pendampingan PUSKESMAS menjadi BLUD
sebagai berikut:
B.TUJUAN
Tujuan Progam Pendampingan PUSKESMAS BLUD adalah untuk:
1.Memenuhi syarat-syarat yang dibutuhkan agar PUSKESMAS dapat ditetapkan menjadi BLUD
2.Melatih SDM PUSKESMAS dan DINAS KESEHATAN untuk memahami dan mampu menyusun
laporan-laporan yang dibutuhkan paska ditetapkan menjadi BLUD
3.Memasang software pengelolaan keuangan BLUD untuk memudahkan manajemen
PUSKESMAS dan DINAS dalam mengelola dan mengawasi penggunaan dana BLUD.
C. MATERI PELATIHAN
●
●
●
●
●
●
●
1.Pengantar Puskesmas BLUD
2.Ketentuan Peraturan-Peraturan terkait Puskesmas BLUD
3.Syarat-syarat menjadi Puskesmas BLUD
4.Fleksibilitas Puskesmas BLUD
5.Pola Perencanaan Puskesmas BLUD
6.Penatausahaan dan Pertanggungjawaban Penggunaan Dana BLUD
7.Pelaporan Puskesmas BLUD
●
8.Pengawasan dan Pemeriksaan Puskesmas BLUD
D. NARASUMBER
Rudy Suryanto, SE.,M.Acc.,Ak (Konsultan BLUD)
E. PENDAFTARAN
Hubungi Mbak Diana 087 738 900 800 email [email protected]
Jadwal Pelatihan kami yang lain bisa dilihat disini
Tags: pelatihan audit internal
Permalink | Comments (0) | Last updated on April 27, 2015
Pelatihan Puskesmas BLUD Tanggal 4 Sd 5 Maret 2015
posted by admin on February 11, 2015
A.LATAR BELAKANG
Setelah ditetapkan ketentuan BPJS, maka peran PUSKESMAS sebagai penyedia
pelayanankesehatan tingkat pertama menjadi semakin vital. PUSKESMAS menjadi ujung tombak
pelayanan kesehatan, sehingga BPJS memandang perlu untuk mentransfer dana kapitasi
langsung ke rekening PUSKESMAS.
Muncul permasalahan, karena PUSKESMAS sebagai unit pelaksana teknis dibawah Dinas
Kesehatan, terikat dengan ketentuan penggunaan dan pelaporan keuangan dengan mekanisme
APBD, maka dana tersebut tidak bisa digunakan secara langsung.
Permasalahan ini bisa diatasi dengan menjadikan PUSKESMAS sebagai BLUD. BLUD memiliki
beberapa fleksibilitas yaitu dapat menggunakan dana PNBP secara langsung, mengunakan
fleksibilitas penggunaan anggaran yaitu ambang batas, dan mengintegrasikan anggaran ke RKA
(Rencana Kegiatan dan Anggaran) Dinas Kesehatan berupa gelondongan satu program, satu
kegiatan dan satu output hanya dibagi menjadi Belanja Barang Jasa dan Belanja Pegawai. Namun
di sisi lain tuntutan akuntabilitas BLUD juga sangat tinggi, contoh BLUD harus menyusun
Rencana Bisnis & Anggaran (RBA) dan Laporan Keuangan Berbasis Standar Akuntansi Keuangan
(SAK) layaknya klinik swasta. Hal terpenting adalah perubahan tersebut menuntut pergeseran
pola pikir dan peningkatan kapasitas SDM di PUSKESMAS.
Kami telah berpengalaman dalam membantu beberapa PUSKESMAS menjadi BLUD, termasuk
membantu dalam menyusun RBA dan Laporan Keuangan, dengan software yang kami
kembangkan. Untuk itu kami menawarkan paket pendampingan PUSKESMAS menjadi BLUD
sebagai berikut:
B.TUJUAN
Tujuan Progam Pendampingan PUSKESMAS BLUD adalah untuk:
1.Memenuhi syarat-syarat yang dibutuhkan agar PUSKESMAS dapat ditetapkan menjadi BLUD
2.Melatih SDM PUSKESMAS dan DINAS KESEHATAN untuk memahami dan mampu menyusun
laporan-laporan yang dibutuhkan paska ditetapkan menjadi BLUD
3.Memasang software pengelolaan keuangan BLUD untuk memudahkan manajemen
PUSKESMAS dan DINAS dalam mengelola dan mengawasi penggunaan dana BLUD.
C. MATERI PELATIHAN
●
●
●
●
●
●
●
1.Pengantar Puskesmas BLUD
2.Ketentuan Peraturan-Peraturan terkait Puskesmas BLUD
3.Syarat-syarat menjadi Puskesmas BLUD
4.Fleksibilitas Puskesmas BLUD
5.Pola Perencanaan Puskesmas BLUD
6.Penatausahaan dan Pertanggungjawaban Penggunaan Dana BLUD
7.Pelaporan Puskesmas BLUD
●
8.Pengawasan dan Pemeriksaan Puskesmas BLUD
D. NARASUMBER
Rudy Suryanto, SE.,M.Acc.,Ak (Konsultan BLUD)
E. PENDAFTARAN
Hubungi Mbak Diana 087 738 900 800 email [email protected]
Jadwal Pelatihan kami yang lain bisa dilihat disini
Tags: pelatihan audit internal
Permalink | Comments (0) | Last updated on April 27, 2015