Analisis Faktor Faktor Yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja Di Eks Karesidenan Surakarta Tahun 2006 – 2013 Analisis Faktor Faktor yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja di Eks Karesidenan Surakarta Tahun 2006 2013.

Analisis Faktor Faktor Yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga
Kerja Di Eks Karesidenan Surakarta Tahun 2006 – 2013

SKRIPSI
Diajukan Untuk Memenuhi Tugas Dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh
Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Ekonomi Pembangunan Fakultas
Ekonomi Dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta

Disusun oleh:
Apri Cahyono
B300 110 047

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2015

i

HALAMAN PENGESAHAN

Yang bertandatangan dibawah ini telah membaca skripsi dengan judul

ANALISIS

FAKTOR

-

FAKTOR

YANG

MEMPENGARUHI

PENYERAPAN TENAGA KERJA DI EKS KARESIDENANSURAKARTA
TAHUN 2006 -2013

Yang ditulis oleh:
APRI CAHYONO
B300 11 0047

Penandatanganan ini berpendapat bahwa skripsi tersebut telah memenuhi syarat

untuk diterima.
Surakarta, 1 Februari 2016
Pembimbing

(ENI SETYOWATI SE, MSi)
NIK

Mengetahui,
Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta

( Dr. Triyono, M.Si )
NIP : 642

ii

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
Jl. A. Yani Tromol Pos 1 Pabelan Kartosuro Telp. (0271) 717417 Surakarta – 57102


PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama

: APRI CAHYONO

NIM

: B300110047

Program Studi

: EKONOMI PEMBANGUNAN

Judul Skripsi

: ANALISIS


FAKTOR-FAKTOR

YANG

MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA KERJA
DI EKS KARESIDENAN SURAKARTA TAHUN 20062013

Menyatakan dengan sebenarnya bahwa skripsi yang saya buat dan serahkan ini
merupakan hasil karya saya sendiri dan seluruh sumber yang menjadi rujukan
dalam karya ini telah saya sebutkan sesuai kaidah akademik yang berlaku umum.
Apabila dikemudian hari terbukti dan atau dapat dibuktikan bahwa skripsi ini
hasil jiplakan, maka saya bersedia menerima sanksi apapun dari Fakultas
Ekonomi dan Bisnis dan atau gelar dan ijazah yang diberikan oleh Universitas
Muhammadiyah Surakarta batal saya terima.
Surakarta,

2016

Yang Membuat Pernyataan


Apri Cahyono
iii

MOTTO

Orang berbicara hidup itu tidak adil, Hidup itu adil selama kita
usaha, berjuang,secara murni dan fear, ALLAH SWT akan
mencatat dengan nilai (+), Maka tidak usah khawatir di dunia
hidup ini,OPTIMIS, karena ALLAH SWT maha kuasa, maha
tahu dan maha segalaNYA
(Penulis)

Tantangan dan Rintangan di kehidupan memang kejam selama
ada kata BERANI Dan BENAR Insya allah akan di taklukan
(Penulis)

Memulai dengan penuh keyakinan
Mengerjakan dengan penuh keikhlasan
Menyelesaikan dengan penuh kebahagiaan
(GAK)


iv

PERSEMBAHAN

Dengan kerendahan dan keikhlasan hati serta penuh kebanggan, karya ini saya
persembahkan untuk :
1. Bersyukur alhamdulillah saya uapkan kepada allah swt yang telah di
berikan kemudahan kepada saya dalam hal apapun.
2. Terima kasih saya ucapkan kepada Dosen IESP yang telah membimbing
saya dalam menggalih ilmu studi pembangunan serta para karyan yang
telah membantu untuk kelancaran di massa kuliah saya.
3. Terima kasih saya ucapkan kepada keluarga kecilku (Bapak,Ibu,Kakak
beserta istri dan anaknya) yang telah memberikan dukungan mental dan
perhatianya,do’a untuk aktifitas kuliah saya.
4. Terima kasih saya ucapkan atas teman seperjuangan atau lebih di kenal
sedulur saklawase IESP 2011 yang telah saling memberi motivasi dan
bercanda tiada akhir untuk memberikan rasa semangat untuk aktivitas
perkuliahan maupun di luar perkuliahan.
5. Terima kasih saya ucapkan teman – teman kampung Dk. Biru yang telah

memberi motivasi semangat kepada saya.
6. Terima kasih saya ucapkan almamater Fakultas Ekonomi dan Bisnis,
dimana aku belajar bersama teman- teman mencari ilmu di massa depan.

v

ABSTRAK

Penelitian ini menganalisis pengaruh upah minimum, produk domestic
regional bruto dan inflasi terhadap penyerapan tenaga kerja di karesidenan
Surakarta tahun 2006-2013. Metode analisis yang digunakan adalah regresi data
panel. Data panel dalam penelitian ini merupakan gabungan data cross section
yaitu tujuh kabupaten/kota di karesiden Surakarta dan times series selama depalan
tahun yaitu dari 2006-2013. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Fixed Effect
Model(FEM) adalah model yang terbaik. Berdasarkan hasil regresi, secara
bersama-sama variabel upah minimum, produk domestic regional bruto dan inflasi
mempengaruhipenyerapan tenaga kerja di karesidenan Surakarta tahun 20062013. Secara parsial, variabel upah minimum dan inflasi berpengaruh negatif
signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja, sedangkan produk domestic regional
bruto berpengaruh positif signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja.
Kata Kunci: Upah Minimum, Produk Domestic Regional Bruto, Inflasi,

Penyerapan Tenaga Kerja

vi

ABSTRACT

This study analyzes the effect of the minimum wage, the gross regional
domestic product and inflation on employment in Surakarta residency years 20062013. The analytical method used is the panel data regression. Panel data in this
study is a combination of cross section data are seven districts / cities in karesiden
Surakarta and times series for depalan years from 2006-2013. The results of this
study indicate that the Fixed Effects Model (FEM) is the best model. Based on the
regression results, together variable minimum wage, the gross regional domestic
product and inflation mempengaruhipenyerapan labor in Surakarta residency
years 2006-2013. Partially, variable minimum wage and inflation significant
negative effect on employment, while gross domestic product regionally
significant positive effect on employment.
Keywords: Minimum Wage, Gross Regional Domestic Product, inflation, Labor
Absorption

vii


KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb
Alhamdulillahirobbil’alamin, segala puji bagi Allah SWT atas segala
limpahan rahmat dan hidayah-Nya kepada penulis sehingga penulis dapat
menyelesaikan skripsi yang berjudul “ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG
MEMPENGARUHI

PENYERAPAN

TENAGA

KERJA

DI

EKS

KARESIDENAN SURAKARTA TAHUN 2006 - 2013”.
Sholawat serta salam selalu tercurah kepada junjungan Nabi Muhammad

SAW, yang telah menuntun kita dari zaman jahiliyah ke zaman terang benderang
ini.
Skripsi ini disusun dengan maksud untuk memenuhi tugas dan syarat dalam
rangka menyelesaikan program pendidikan strata 1 pada Fakultas Ekonomi dan
Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta guna memperoleh gelar Sarjana
Ekonomi. Penulis menyadari bahwa dalam penyusunan skripsi ini tidak lepas dari
bantuan, dorongan, petunjuk, bimbingan dan saran dari berbagai pihak. Sehingga
dalam kesempatan ini penulis ingin mengucapkan terimakasih kepada:
1.

Prof. Dr. Bambang Setiaji selaku Rektor Universitas Muhammadiyah
Surakarta.

2.

Dr. Triyono, M.Si selaku dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas
Muhammadiyah Surakarta.

3.


Ir. Maulidyah Indira Hasmarini, MS selaku ketua program Studi Ekonomi
Pembangunan sekaligus menjadi pembimbing akademik.

viii

4.

Eny Setyowati SE MSi selaku pembimbing skripsi yang telah meluangkan
waktu, tenaga dan pikiran dalam memberikan bimbingan, pengarahan dan
motivasi kepada penulis.

5.

Ir. Maulidiyah Indira Hasmarani,MS selaku pembimbing akademik yang
telah banyak membimbingku selama mengikuti studi.

6.

Bapak dan Ibu Dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas
Muhammadiyah Surakarta yang telah memberikan bekal ilmu selama
penulis mengikuti studi.

7.

Bapak dan Ibu Karyawan Fakultas Ekonomi dan Bisnis yang telah
memberikan kelancaran selama penulis mengikuti studi.

8.

Bapak dan Ibu, Terima kasih telah membesarkanku,menyanyagi,memberi
perhatian penuh, do’a yang selalu di ucapkan kepada saya serta selalu
memberi dukungan selama yang aku kerjakan.

9.

Kakak

ku

Kristiyanto,

terima

kasih

yang

sudah

memberikan

motivasi,pengertian arti hidup dan arti studi serta yang selalu memberikan
dukungan mental, perhatian,masukan serta selalu mengingatkan saya ke hal
positif dan kedepan.
10.

Istri kakakku mbak Suyatmi terima kasih yang telah memberikan support
selam aktifitas saya, serta Dek Azzam yang telah memberikan senyum tawa
setiap hari yang membuatku tambah semangat untuk aktifitas saya, serta
nenekku yang selalu memberikan do’a untukku.

11.

Keluarga besar Bapak Dan Ibu, Terima kasih saya ucapkan yang telah
memberikan dukungan dan Do’a kepada saya.
ix

12.

Ratna Miningsih yang telah lama menemaniku dalam keaadaan susah
maupun senang sampai sekarang serta yang selalu memberikan dukungan
do’a, masukan setiap menjalani aktivitas saya dan saya ucapkan terima
kasih.

13.

Keluarga besar IESP 2011 yang telah bersama belajar di Universitas
Muhammadiyah Surakarta Fakultas Ekonomi dan Bisnis jurusan IESP 2011,
saya ucapkan terima kasih yang telah memberikan warna warni
kehidupan,canda tawa semangat dari awal masuk kuliah sampai selesai
kuliah

dan mungkin banyak kenangan-kenangan yang belom saya

sampaikan,Cuma

sepenggal

kalimat

dari

saya

“SEDULURAN

SAKLAWASE IESP 2011”
14.

Teman Seperjuangan (jihad, Arif, riko. ganjar, khoirul, srihariyanto, sondy,
agus, huda, sugito, nugraha, suhendi, jazuli) kata terima kasih atas
semuanya atas kenangan-kenangan kita dan sedikit kalimat untuk
kita”JANGAN

PERNAH

MELUPKAN

PERSAHABATAN

INI

SEDULUR SAKLWASE IESP 2011”
15.

Organisasi KARANG TARUNA PA-PI BALEDANAN Dk BIRU yang
saya pimpin selama 2013 sampai sekarang, Saya ucapkan terima kasih
kepada anggota-anggota saya telah memberikan dukungan mental selama
menjalani kegiatan dan Ivent-Ivent yang kita gelar untuk Masyarakat Dk
Biru,serta menjadikan saya bersikap dewasa dalam menghadapi masalah
apapun.

x

16.

Pembina KARANG TARUNA PA-PI BALEDANAN Dk Biru (Bp
Bambang surawan, Sdr Suwandi, Sdr Budi prasetyo) Terima kasih saya
ucapkan yang telah membantu masukan dukungan selama saya pimpin
untuk kemajuan organisasi tersebut.

17.

Pengurus KARANG TARUNA PA-PI BALEDANAN Dk Biru (Sdri netty,
fera, dela, diana, putri, nia, dan Sdr Ery. Nur kozin, imam) saya ucapakan
terima kasih yang telah membantu saya di pengurusan organisasi tersebut.

18.

Sesepuh, Tokoh masyarakat, Bp RT dan RW Dk Biru, terima kasih saya
ucapkan yang telah memberikan bantuan,moril dan materi untuk kelancaran
di organuisasi tersebut.

19.

Gilang adi kusumo, terima kasih saya ucapkan yang telah memberikan
bantuan dan masukan dan jihad lukis panjawa teman IESP yang telah
memberikan masukan-masukan tentang studi dan tidak lupa dimas ambon
yang selalu memberikan canda tawa di setiap hari.
Penulis menyadari bahwa dalam penyusunan skripsi ini masih banyak

kekurangan. Untuk itu penulis mengharapkan saran dan kritikan yang
membangun. Akhir kata, penulis berharap skripsi ini dapat memberikan manfaat
bagi para pembaca.
Wassalamu’alaikukum Wr. Wb
Surakarta,1 - 02 - 2016
Penulis

Apri Cahyono
xi

DAFTAR ISI

COVER ............................................................................................................

i

HALAMAN PENGESAHAN I .......................................................................

ii

PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI ..........................................................

iii

MOTTO ...........................................................................................................

iv

PERSEMBAHAN ............................................................................................

v

ABSTRAK .......................................................................................................

vi

ABSTRACT .....................................................................................................

vii

KATA PENGANTAR .....................................................................................

viii

DAFTAR ISI ....................................................................................................

xii

DAFTAR TABEL ............................................................................................

xv

DAFTAR GAMBAR .......................................................................................

xvi

BAB I PENDAHULUAN ................................................................................

1

A. Latar Belakang Masalah ....................................................................

1

B. Rumusan Masalah ..............................................................................

6

C. Tujuan Penelitian ...............................................................................

6

D. Manfaat Penelitian .............................................................................

7

E. Metode Penelitian ...............................................................................

7

F. Sistematika Penulisan .........................................................................

9

BAB II LANDASAN TEORI ..........................................................................

11

A. Konsep Tenaga Kerja.........................................................................

11

1. Penyerapan tenaga kerja ...................................................................

11

2. Permintaan tenaga kerja ...................................................................

11

xii

3. Penawaran Tenaga Kerja..................................................................

14

B. Teori Klasik Adam Smith ..................................................................

16

C. Teori Keynes ......................................................................................

16

D. Teori Pertumbuhan Ekonomi Solow..................................................

17

E. Teori Pertumbuhan Ekonomi .............................................................

18

F. Teori Upah ..........................................................................................

19

G. Teori Inflasi........................................................................................

21

H. Penelitian Terdahulu ..........................................................................

23

I. Hipotesis ..............................................................................................

26

BAB III METODOLOGI PENELITIAN.........................................................

27

A. Jenis dan Sumber Data .......................................................................

27

B. Populasi dan Sampel ..........................................................................

27

C. Definisi Operasional Variabel ............................................................

28

1. Penyerapan tenaga kerja ...................................................................

28

2. Produk Domestik Regional Bruto ....................................................

28

3. Inflasi................................................................................................

29

4. Upah Minimum ................................................................................

29

D. Metode Analisis Data.........................................................................

30

1. Metode Common-Constant (Pooled Ordinary Least Square/PLS) ..

32

2. Metode Fixed Effect (Fixed Effect Model/FEM) ............................

33

3. Metode Random Effect (Random Effect Model/REM) ...................

36

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN .................................

43

A. Perkembangan Data Variabel Independen .........................................

43

1. Perkembangan Upah Minimum Kabupaten/Kota ............................

43

xiii

2. Perkembangan Produk Domestik Regional Bruto ...........................

44

3. Perkembangan Inflasi .......................................................................

46

B. Hasil Estimasi Data Panel ..................................................................

47

1. Metode Common-Constant/Pooled Least Square ............................

48

2. Metode Efek Tetap (Fixed Effect Method/FEM).............................

48

3. Metode Efek Random (Random Effect Method/REM) ...................

49

4. Uji Chow (Likelihood Test Ratio) ...................................................

51

5. Uji Hausman ....................................................................................

51

C. AnalisisData Panel .............................................................................

53

1. Uji Statistik F ...................................................................................

53

2. Koefisien Determinasi AdjustedR-Square (R²)................................

54

3. Uji Valididtas Pengaruh (Uji t) ........................................................

54

D. Interpretasi Ekonometrik ...................................................................

55

E. Interpretasi Ekonomi ..........................................................................

57

1. Upah minimum terhadap Tingkat Penyerapan Tenaga Kerja ..........

57

2. Produk Domestik Regional Bruto terhadap Penyerapan Tenaga
Kerja ...........................................................................................

58

3. Inflasi terhadap Tingkat Penyerapan Tenaga Kerja .........................

59

BAB V PENUTUP ...........................................................................................

61

A. Simpulan ............................................................................................

61

B. Saran...................................................................................................

62

DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN

xiv

DAFTAR TABEL

Tabel I-1 Jumlah Penduduk Pencari Kerja di Provinsi Jawa Tengah Tahun 2010-2013 . 3
Tabel I-2 Penduduk Berumur 15 Tahun ke Atas yang Bekerja Menurut Lapangan
Pekerjaan Utama di Karesidenan Surakarta Tahun 2013 ........................................ 4
Tabel IV-1 Perkembangan Upah Minimum Kabupaten/Kota Di Kresidenan Surakarta
Tahun 2006-2013 (Rupiah) ................................................................................... 43
Tabel IV-2 Perkembangan Produk Domestik Regional Bruto Atas Dasar Harga Konstan
2000 ....................................................................................................................... 45
Tabel IV-3 Inflasi Berdasarkan Indeks Implisit PDRB Di Karesidenan Surakarta ....... 47
Tabel IV-4 Hasil Estimasi Data Panel ............................................................................ 47
Tabel IV-5 Cross Section Fixed Dummy Variable ......................................................... 49
Tabel IV-6 Cross Section Random Effect ....................................................................... 50
Tabel IV-7 Hasil Estimasi Data Panel Dengan Uji Chow .............................................. 51
Tabel IV-8 Hasil Estimasi Data Panel Dengan Uji Hausman ........................................ 52
Tabel IV-9 Hasil Regresi Fixed Effect Method .............................................................. 53

xv

DAFTAR GAMBAR

Gambar II-1 Fungsi Permintaan Tenaga Kerja ..................................................... 13
Gambar II-2 FungsiPenawaranTenagaKerja ......................................................... 15
Gambar II-3 TeoriKekakuanUpah ........................................................................ 20

xvi

Dokumen yang terkait

ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA KERJA DI EKS KARESIDENAN Analisis Faktor Faktor yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja di Eks Karesidenan Surakarta Tahun 2006 2013.

0 3 15

PENDAHULUAN Analisis Faktor Faktor yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja di Eks Karesidenan Surakarta Tahun 2006 2013.

0 6 10

ANALISIS PENYERAPAN TENAGA KERJA PADASEKTOR INDUSTRI BESAR DAN SEDANG SE-EKS Analisis Penyerapan Tenaga Kerja Pada Sektor Industri Besar dan Sedang Se-Eks Karesidenan Surakarta Tahun 2006-2013.

0 3 17

ANALISIS PENYERAPAN TENAGA KERJA PADA SEKTOR INDUSTRI BESAR DAN SEDANG SE-EKS Analisis Penyerapan Tenaga Kerja Pada Sektor Industri Besar dan Sedang Se-Eks Karesidenan Surakarta Tahun 2006-2013.

0 2 16

BAB 1 PENDAHULUAN Analisis Penyerapan Tenaga Kerja Pada Sektor Industri Besar dan Sedang Se-Eks Karesidenan Surakarta Tahun 2006-2013.

0 3 9

DAFTAR PUSTAKA Analisis Penyerapan Tenaga Kerja Pada Sektor Industri Besar dan Sedang Se-Eks Karesidenan Surakarta Tahun 2006-2013.

0 8 4

ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA KERJA DI KARESIDENAN SURAKARTA TAHUN 2000 2008

0 2 101

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA KERJA DI KABUPATEN BOYOLALI TAHUN 1985 - 2004.

0 0 12

Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja Sektor Industri Kota/ Kabupaten Dalam Karesidenan Surakarta Tahun 2010-2014.

0 0 14

View of Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja di Daerah Karesidenan Semarang

0 0 16