BIDANG PENGADAAN, PEMBERHENTIAN DAN INFORMASI

DAFTAR KUESIONER MONITORING, EVALUASI DAN PELAPORAN BIDANG KEPEGAWAIAN TINGKAT KABUPATEN CILACAP TAHUN 2017

A. BIDANG PENGADAAN, PEMBERHENTIAN DAN INFORMASI

1. Berapa jumlah kebutuhan pegawai ASN pada Unit Kerja OPD Saudara sesuai dengan perhitungan ABK ? Nama Jabatan Kebutuhan PNS yang ada Kuranglebih 2. Adakah Tenaga Honorer Wiyata Bakti yang bekerja pada Unit Kerja OPD Saudara ? Jika ada : - Berapa jumlahnya ? - Siapa yang mengangkat ? - Dibiayai dengan anggaran apa ? 3. Administrasi Kepegawaian yang meliputi KarisKarsu, Karpeg, Kartu Taspen dan KPE. Berapa pegawai ASN di Unit KerjaOPD Saudara yang sudahbelum memiliki KarisKarsu, Karpeg, Kartu Taspen dan KPE ? Jenis Fasilitas Jumlah Sudah memliki Belum memiliki Karis Karsu Karpeg Kartu Taspen KPE 4. Berapa jumlah pegawai ASN yang memasuki BUP tahun 2017? 5. Berapa jumlah proyeksi pegawai ASN yang memasuki BUP tahun 2018 ? 6. Apakah ada keterlambatanhambatankesulitan dalam proses pengajuan usulan pensiun Klaim otomatis Tunjangan Hari Tua ? 7. Sesuai Surat Edaran Bupati Cilacap No. 800025838 tanggal 20 Januari 2017, semua layanan kepegawaian sudah harus diusulkan dan diproses menggunakan aplikasi e-Simpeg. Bagaimana kesiapan SDM di OPDunit kerja saudara? a. Berapa jumlah SDM yang menangani kepegawaian, sudah cukupkah menurut saudara? b. Bagaimana status SDM yang menangani kepegawaian PNS Non PNS? c. Bagaimana pemahaman terhadap Teknologi Informasi KurangCukupBaikSangat Baik? d. Baaimana pemahaman terhadap Aturan Kepegawaian KurangCukupBaikSangat Baik? e. Perlukah dilakukan Bimtek TI? f. Perlukah dilakukan Bimtek Aturan Kepegawaian? g. Hal apa yang perlu diperbaikiditingkatkan terkait SDM pegelola kepegawaian di OPDunit kerja saudara? h. Bila perlu diperbaikiditingkatkan terkait dengan bidang apa? 8. Bagaimana kesiapan Sarana dan Prasarana nya? a. Bagaimana spesifikasi komputerlaptop yang digunakan untuk memproses layanan e-Simpeg : - Merk : - Sistem Operasi : - Ram : - Hardisk : b. Bagaimana dengan koneksi internetnya? - Penyedia Layanan : - Kapasitas bandwidth : c. Hal apa yang perlu diperbaiki ditingkatkan terkait sarana dan prasarana di OPDunit kerja saudara? 9. Bagaimana dengan Data PNS e-Simpeg ditempat saudara? a. Sudahkah setiap PNS di OPDunit kerja saudara mengecek Biodatanya? b. Sudahkah setiap PNS menempati unit kerja terkecil? c. Sudah sesuaikah penamaan jabatan dengan aturan yang berlaku khususnya untuk jabatan yang terakhir? d. Sudah sesuaikah gelar dan pendidikan terakhirnya sesuai SK KP terakhir? e. Sudah sesuaikah Pejabat Struktural yang mengikuti Diklatpim? f. Mohon untuk diisi disesuakan dengan kondisi sebenarnya di eSimpeg No Deskripsi Jumlah eSimpeg Jumlah sebenarnya 1 Jumlah PNS 2 Jumlah Struktural 3 Jumlah Fungsional Tertentu Sebutkan dengan jenjangnya dan untuk JFT SMP sebutkan dengan Mapelnya - - - - - dst 4 Jumlah Fungsional Umum 5 Jumlah Pendidikan Umum Sesuai SK KP terakhir - SD - SLTA - SLTA - D.I - D.II - D.III - D.IV - S.1 - S.2 - S.3 6 Jumlah Golongan - Gol. I - Gol. II - Gol. III - Gol. IV 10. Bagaimana dukungan Kepala OPDunit kerja atau Pejabat Struktural yang mengelola kepegawaian terhadap pemanfaatan aplikasi e-Simpeg dalam layanan kepegawaian? Jelaskan 11. Bagaimana dengan software aplikasi e-Simpeg menurut saudara : a. Mudahkah dioperasikan sulitmudahsangat mudah? b. Apabila dirasa sulit, dimana letak kesulitannya? c. Hal apa saja yang perlu diperbaiki terkait aplikasi e-Simpeg tersebut? d. Menurut saudara, modulaplikasi layanan apa lagi yang perlu dikembangkan kedepan dalam meningkatkan kualitas layanan kepegawaian?

B. BIDANG MUTASI DAN PENGEMBANGAN KARIR