Struktur Organisasi PT. Mitha Samudra Wijaya Strategi Perusahaan

C. Struktur Organisasi PT. Mitha Samudra Wijaya

STRUKTUR ORGANISASI Direktur Utama Manager PersonaliaUmum Bagian Umum PersonelCrew Operasional Manager Port Engineer BunkerrLoading Marketing Manager Promotion Salesmen Finance Manager AdmKeuangan Pembelian Accounting Tax Accounting Sekertaris Universitas Sumatera Utara

D. Strategi Perusahaan

Adanya pengembangan dan perluasan usaha PT. Mitha Samudra Wijaya pada tahun 2007 dan tahun 2008 dengan sendirinya bertambah pula pekerjaan-pekerjaan baru sesuai dengan peningkatan kegiatan perusahaan, yang pelaksanaannya didukung oleh karyawan yang menjabat tugas-tugas dan tanggung jawab tersebut. 1. Bagian Akuntansi a.Membuat laporan laporan keuangan. b.Penyempurnaan sistem informasi Akuntansi Keuangan berbasis computer yang handal dan akurat. 2. Bagian Pajak a.Membuat faktur pajak PT. Mitha Samudra Wijaya. b.Memeriksa invoice dan faktur pajak atas pembelian BBM dari Pertamina kemudian menginput ke computer. 3. Bagian Keuangan a.Memastikan pemeriksaan arus masuk dan keluar kas dilaksanakan dan menandatangani administrasinya. Universitas Sumatera Utara b.Memberikan pengarahan dan memotivasi staff administrasi keuangan untuk menagih piutang secara intensif dan mengatasi permasalahan yang timbul. c.Menghasilkan laporan keuangan harian. 4. Bagian APMS Agen Penyalur Minyak solar a.Mengawasi semua kegiatan oprasional APMS. b.Mengkoordinir semua karyawan oprasional APMS selama pelayanan. 5. Bagian Oprasional Pelayanan Kapal a.Mengawasi pembongkaran BBM dari mobil tangki. b.Koordinasi dengan oprasional Supervisor. 6. Bagian Fleet Manager a.Menjamin kelangsungan kapal secara aman, efektif dan efesien. b.Menyusun rencana program kegiatan di bagian armada yang akan dilakukan. 7. Bagian Oprasional Bunker a.Menjalin komunikasi yang baik dengan pihak kapal, Pertamina, dan Pelabuhan. Universitas Sumatera Utara b.Kerjasama dengan bagian marketing untuk mencapai target. 8. Bagian Transport a.Menyusun dan mengatur system oprasional transport, serta mendistribusikan pendelegasian tugas-tugas kepada bawahan. b.Memberikan tugas-tugas pokok dari karyawan sesuai dengan fungsi dan kapasitas masing-masing dilingkungan transport. 9. Bagian Kesekretariatan a.Memonitor kontrak kerja perusahaan dengan pihak-pihak yang terkait untuk diperpanjang. b.Membantu bagian personalia untuk pembuatan surat-surat, laporan bulanan dan inventaris persusahaan. 10. Bagian IT informasi teknologi a.Bertanggung jawab atas kelancaran jaringan computer di kantor. b.Membuat dan melaksanakan program perawatan pemeliharaan software dan hard ware computer di kantor. c.Memperbaiki sebatas kemampuan teknis hard ware computer yang rusak atau bermasalah. Universitas Sumatera Utara

BAB III GAMBARAN DATA PAJAK BUMI DAN BANGUNAN SEKTOR