Karakteristik Responden HASIL Perbedaan Tekanan Darah dan Kelelahan Kerja pada Tenaga Kerja Terpapar Panas di atas dan di bawah NAB di PT Aneka Adhilogam Karya Ceper Klaten.

54 Penerapan K3 tersebut hanya bisa terlaksana sampai pada tahun 2004. Berbagai hal yang mempengaruhi tidak berlangsungnya penerapan K3 tersebut adalah komitmen dari perusahaan yang kurang, kesadaran dari tenaga kerja untuk peduli akan K3 masih rendah. Tenaga kerja sering tidak menggunakan APD dengan alasan mengganggu, jarang melaporkan kecelakaan kerja dengan alasan hanya luka kecil, bekerja tidak sesuai dengan instruksi yang di berikan. 6. Ventilasi Tata rungan di PT Aneka Adhilogam Karya Ceper memiliki ventilasi alami berupa pintu besar yang ukuran lebih dari 3 meter dan ventilasi buatan dari exhauser sistem seperti kipas angin.

B. Karakteristik Responden

Gambaran umum karakteristik responden akan menyajikan data yang diperoleh dari penelitian yang di lakukan. Karakteristik responden ini akan disajikan data mengenai profil responden yang dikelompokkan berdasarkan umur, pendidikan, lama kerja, dan riwayat kesehatan. Hasil penelitian secara lengkap tentang karakteristik responden dapat dilihat pada tabel berikut ini: Tabel 4 Distribusi Frekuensi Karakteristik Responden pada Tenaga Kerja terpapar Panas di PT Aneka Adhilogam Karya Ceper Klaten Variabel Pengecoran NAB Finishing ≤NAB Usia f f 21-30 tahun 3 8.3 44,06±8,94 3 16.7 42,50±11,17 31-40 tahun 7 19.4 6 33.3 41-50 tahun 19 52.8 4 22.2 51-60 tahun 7 19.4 5 27.8 55 Total 36 100 18 100 Pendidikan SD 11 30.6 2 11.1 SMP 16 44.4 8 44.4 SMA 9 25.0 8 44.4 Total 36 100 18 100 Masa Kerja 0-10 tahun 10 27.8 14,63±7,06 8 44.4 14,53±8,16 11-20 tahun 19 52.8 6 33.3 11- 30 tahun 7 19.4 4 22.2 Total 36 100 18 100 Jenis Kelamin Laki-laki 36 100 18 100 Perempuan Total 36 100 18 100 Kondisi Kesehatan Sehat 36 100 18 100 Tidak sehat Total 36 100 18 100 Sumber: Data Primer Terolah September 2016 Pada tabel 4 dapat diketahui distribusi menurut usia responden pada kelompok pengecoran NAB sebagian besar dengan usia 41-50 tahun sebanyak 19 responden 52,8 dan kelompok finishing ≤NAB sebagian besar dengan usia 31-40 tahun sebanyak 6 responden 33,3. Pendidikan responden pada tabel 4 dapat diketahui pada kelompok pengecoran NAB sebagian besar dengan penididikan SMP sebanyak 16 responden 44,4 dan kelompok finishing ≤NAB sebagian besar dengan pendidikan SMP sebanyak 8 responden 44,4. Masa kerja responden pada tabel 4 dapat diketahui masa kerja pada kelompok pengecoran NAB sebagian besar dengan masa kerja 11-20 tahun sebanyak 19 responden 52,8 dan kelompok finishing ≤ NAB sebagian besar dengan masa kerja 0-10 tahun sebanyak 8 responden 44,4. 56 Pada tabel 4 menunjukkan semua responden dengan jenis kelamin laki-laki dan semua responden dengan kondisi kesehatan sehat.

C. Pengukuran Tekanan Panas

Dokumen yang terkait

PERBEDAAN TEKANAN DARAH DAN KELELAHAN KERJA PADA TENAGA KERJA TERPAPAR PANAS DI ATAS DAN DI BAWAH Perbedaan Tekanan Darah dan Kelelahan Kerja pada Tenaga Kerja Terpapar Panas di atas dan di bawah NAB di PT Aneka Adhilogam Karya Ceper Klaten.

0 4 17

PENDAHULUAN Perbedaan Tekanan Darah dan Kelelahan Kerja pada Tenaga Kerja Terpapar Panas di atas dan di bawah NAB di PT Aneka Adhilogam Karya Ceper Klaten.

0 6 6

PEMBAHASAN Perbedaan Tekanan Darah dan Kelelahan Kerja pada Tenaga Kerja Terpapar Panas di atas dan di bawah NAB di PT Aneka Adhilogam Karya Ceper Klaten.

0 4 8

PERBEDAAN TEKANAN DARAH DAN KELELAHAN KERJA PADA TENAGA KERJA TERPAPAR PANAS DI ATAS DAN DI BAWAH NAB DI PT. ANEKA ADHILOGAM Perbedaan Tekanan Darah dan Kelelahan Kerja pada Tenaga Kerja Terpapar Panas di atas dan di bawah NAB di PT Aneka Adhilogam Karya

0 4 20

PENDAHULUAN Perbedaan Kebutuhan Air Minum dan Kelelahan Kerja pada Pekerja Terpapar Iklim Kerja Panas di Bagian Pengecoran Logam dan Finishing PT Aneka Adhilogam Karya Ceper Klaten.

0 2 6

DAFTAR PUSTAKA Perbedaan Kebutuhan Air Minum dan Kelelahan Kerja pada Pekerja Terpapar Iklim Kerja Panas di Bagian Pengecoran Logam dan Finishing PT Aneka Adhilogam Karya Ceper Klaten.

0 3 4

PERBEDAAN NADI KERJA DAN TEKANAN DARAH PADA KARYAWAN TERPAPAR INTENSITAS KEBISINGAN DI ATAS DAN DI BAWAH Perbedaan Nadi Kerja Dan Tekanan Darah Pada Karyawan Terpapar Intensitas Kebisingan Di Atas Dan Di Bawah Nilai Ambang Batas (NAB) Pada Bagian Produk

0 2 17

PERBEDAAN TINGKAT DEHIDRASI, TEKANAN DARAH, DAN GANGGUAN KESEHATAN PADA PEKERJA TERPAPAR IKLIM KERJA PANAS DI ATAS PERBEDAAN TINGKAT DEHIDRASI, TEKANAN DARAH, DAN GANGGUAN KESEHATAN PADA PEKERJA TERPAPAR IKLIM KERJA PANAS DI ATAS DAN DI BAWAH NAB PA

0 2 16

PERBEDAAN TEKANAN DARAH PADA TENAGA KERJA SEBELUM DAN SESUDAH TERPAPAR TEKANAN PANAS DI PT. BAHAMA LASAKKA CEPER KLATEN.

0 0 10

Perbedaan Tekanan Darah pada Tenaga Kerja Sebelum dan Sesudah Terpapar Tekanan Panas di PT. Bahama Lasakka Ceper Klaten IMG 20150915 0001

0 1 1