PENGARUH ANGGARAN PARTISIPATIF DAN SISTEM KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN PENGARUH ANGGARAN PARTISIPATIF DAN SISTEM KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG BERADA DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA.
PENGARUH ANGGARAN PARTISIPATIF DAN SISTEM
KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN
MANUFAKTUR YANG BERADA DI DAERAH ISTIMEWA
YOGYAKARTA
SKRIPSI
Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi (S1)
Pada Program Studi Akuntansi
Fakultas Ekonomi Universitas Atma Jaya Yogyakarta
Disusun Oleh:
Christian Bernard Sigar
NPM : 04 04 15146
FAKULTAS EKONOMI
PROGRAM STUDI AKUNTANSI
UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA
2009
i
ii
iii
iv
KATA PENGANTAR
Puji syukur penulis panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa atas segala
berkat dan karunia-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi yang
berjudul “Pengaruh Anggaran Partisipatif Dan Sistem Kompensasi Terhadap
Kinerja Perusahaan Manufaktur Yang Berada di Daerah Istimewa Yogyakarta”.
Skripsi ini disusun untuk memenuhi salah satu syarat dalam memperoleh gelar
Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi di Universitas Atma Jaya Yogyakarta
Dalam penulisan ini, penulis menyadari bahwa tanpa bantuan dan
bimbingan dari berbagai pihak baik secara langsung maupun tidak langsung, maka
skripsi ini tidak akan terselesaikan. Oleh karena itu, sudah sepantasnya dalam
kesempatan ini penulis mengucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada:
1. Ibu Anastasia Susty. A, Dra., M.Si., Akt. Selaku dosen pembimbing utama
yang telah meluangkan banyak waktu untuk memberikan bimbingan serta
saran-saran yang bermanfaat sehingga skripsi ini dapat terselesaikan
2. Bapak R. Maryatmo, Drs.,MA. selaku dekan Fakultas Ekonomi Universitas
Atma Jaya Yogyakarta
3. Seluruh staf pengajar Fakultas Ekonomi Universitas Atma Jaya Yogyakarta
yang telah memberikan bekal pengetahuan serta bimbingan selama penulis
menempuh pendidikan
4. Seluruh staf administrasi Universitas Atma Jaya Yogyakarta
5. Seluruh staf dan karyawan perpustakaan yang telah banyak membantu dalam
mencari buku-buku yang penulis butuhkan
v
6. Seluruh manajer manufaktur yang berada di Daerah Istimewa Yogyakarta
yang telah banyak membantu dan meluangkan waktunya untuk mengisi
kuisioner sehingga skripsi ini dapat terselesaikan
7. Keluarga penulis: Mama, Oma, om Niko, om Arifin, om Bambang, om Rudi,
tante Evi, mba Icha, tante Rina atas dukungan doa, semangat, kasih sayang
dan materil yang penulis terima
8. Kepada bapak Supat, ibu Supat serta Ikhsan dan Nurul, terimakasih atas
semangat dan nasihat yang diberikan sehingga penulis dapat menyelesaikan
skripsi ini
9. Teman-teman MUCI FC: Agung, Nino, Yossi, Anggi, Catur, Muchri, Ari,
Andre, Eldwin, Clif, Irawan, Made, Deka, Maranatha, dkk. Ayo tanding lagi
teman teman !!!
10. Teman-teman kost: Kokon, Zamir, Sohib, Much, Wasis, Rifki, bang Gun,
Yusril, bang Rose, Superdion. Ayo main voli lagi !!!
11. Teman-teman kelompok KKN UAJY paliyan 2008: Ito, Widi, Adit, Ria,
Ferdi, Maya. Kapan kita naik lagi ???
12. Seluruh teman teman yang tidak dapat disebutkan satu demi satu. Terimakasih
atas dukungan semangatnya
Penulis menyadari sepenuhnya menyadari sepenuhnya hasil dari penulisan
ini masih jauh dari sempurna, oleh karena kesediaan dari pembaca untuk
memberikan kritik dan saran akan penulis terima dengan senang hati demi
kesempurnaan skripsi ini
vi
Akhirnya, penulis berharap semoga skripsi ini dapat membantu dan
bermanfaat bagi pihak-pihak yang membutuhkan
Yogyakarta, 10 Juli 2009
Christian Bernard Sigar
vii
♣ Prestasi besar tidak diraih dengan paksaan, tetapi diraih
oleh rentetan tindakan kecil yang menyatu
(Vincent van Gogh)
♣ When there is a will, there is a way
♣ Everything comes to him who hustles while he waits
(Thomas Alfa Edison)
Skripsi ini kupersembahkan untuk:
Keluarga dan teman-temanku terkasih
viii
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL -------------------------------------------------------------------- i
HALAMAN PERSETUJUAN PEMBIMBING ------------------------------------- ii
HALAMAN PENGESAHAN SKRIPSI---------------------------------------------- iii
HALAMAN PERNYATAAN --------------------------------------------------------- iv
KATA PENGANTAR ------------------------------------------------------------------ v
HALAMAN PERSEMBAHAN ------------------------------------------------------- viii
DAFTAR ISI ----------------------------------------------------------------------------- ix
DAFTAR TABEL ----------------------------------------------------------------------- xii
DAFTAR GAMBAR-------------------------------------------------------------------- xiii
DAFTAR LAMPIRAN ----------------------------------------------------------------- xiv
INTISARI--------------------------------------------------------------------------------- xv
BAB I PENDAHULUAN
I.1. Latar Belakang Masalah ------------------------------------------------------ 1
I.2. Rumusan Masalah ------------------------------------------------------------- 6
I.3. Batasan Masalah --------------------------------------------------------------- 6
I.4. Tujuan Penelitian -------------------------------------------------------------- 7
I.5. Manfaat Penelitian ------------------------------------------------------------- 7
I.6. Metode Penelitian -------------------------------------------------------------- 8
I.7. Langkah-Langkah Penelitian ------------------------------------------------- 11
I.8. Sistematika Penulisan --------------------------------------------------------- 12
BAB II LANDASAN TEORI
II.1. Anggaran ------------------------------------------------------------------------ 13
ix
II.1.1. Pengertian Anggaran -------------------------------------------------- 13
II.1.2. Jenis-Jenis Anggaran -------------------------------------------------- 17
II.1.3. Anggaran Partisipatif -------------------------------------------------- 20
II.2. Sistem Kompensasi ------------------------------------------------------------ 23
II.2.1. Pengertian Kompensasi ----------------------------------------------- 23
II.2.2. Pemberian Kompensasi ----------------------------------------------- 25
II.2.3. Jenis dan Tujuan Kompensasi ---------------------------------------- 25
II.2.4. Asas Pemberian Kompensasi----------------------------------------- 29
II.3. Kinerja Perusahaan ------------------------------------------------------------ 30
II.4. Kerangka Konseptual---------------------------------------------------------- 32
II.5. Hipotesis Penelitian ----------------------------------------------------------- 34
BAB III METODE PENELITIAN
III.1. Obyek dan Lokasi Penelitian ----------------------------------------------- 35
III.2. Pengumpulan Data dan Pemilihan Sampel ------------------------------- 35
III.3. Variabel Penelitian ---------------------------------------------------------- 36
III.4. Definisi Operasional Variabel---------------------------------------------- 37
III.5. Metode Pengujian Instrumen ----------------------------------------------- 39
III.5.1. Uji Validitas ------------------------------------------------------------ 39
III.5.2. Uji Reliabilitas --------------------------------------------------------- 39
III.6. Pengujian Asumsi Klasik --------------------------------------------------- 40
III.6.1. Pengujian Normalitas Data ------------------------------------------- 40
III.6.2. Multikolinearitas ------------------------------------------------------- 40
III.6.3. Heteroskedastisitas ---------------------------------------------------- 41
x
III.7. Metode Analisis Data ------------------------------------------------------- 41
III.8. Teknik Pengujian Hipotesis ------------------------------------------------ 42
III.8.1. Analisis Uji t ----------------------------------------------------------- 42
III.8.2. Analisis Uji F ----------------------------------------------------------- 44
III.8.3. Koefisien Determinasi (R2) ------------------------------------------- 45
BAB IV ANALISIS DATA
IV.1. Pelaksanaan Penelitian ------------------------------------------------------ 46
IV.2. Karakteristik Responden ---------------------------------------------------- 47
IV.3. Pengujian Instrumen--------------------------------------------------------- 48
IV.3.1. Analisis Reliabilitas --------------------------------------------------- 48
IV.3.2. Analisis Validitas ------------------------------------------------------ 48
IV.4. Pengujian Asumsi Klasik --------------------------------------------------- 49
IV.4.1. Uji Normalitas Data --------------------------------------------------- 49
IV.4.2. Multikokinearitas ------------------------------------------------------ 50
IV.4.3. Heteroskedastisitas ---------------------------------------------------- 51
IV.5. Pengujian Hipotesis --------------------------------------------------------- 52
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN
V.1. Kesimpulan --------------------------------------------------------------------- 56
V.2. Keterbatasan dan Saran ------------------------------------------------------- 56
V.3. Implikasi ------------------------------------------------------------------------ 57
DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN
xi
DAFTAR TABEL
Tabel III.1
: Definisi Variabel ------------------------------------------------------ 38
Tabel IV.1
: Distribusi Kuisioner--------------------------------------------------- 46
Tabel IV.2
: Karakteristik Responden --------------------------------------------- 47
Tabel IV.3
: Hasil Uji Reliabilitas -------------------------------------------------- 48
Tabel IV.4
: Hasil Uji Validitas ---------------------------------------------------- 49
Tabel IV.5
: Uji Normalitas Data --------------------------------------------------- 50
Tabel IV.6
: Uji Multikolinearitas -------------------------------------------------- 51
Tabel IV.7
: Interkorelasi Antar Variabel ----------------------------------------- 52
Tabel IV.8
: Hasil Analisis Regresi ------------------------------------------------ 53
xii
DAFTAR GAMBAR
Gambar II.1
: Kerangka Konseptual ------------------------------------------------- 34
Gambar IV.1 : Uji Heteroskedastisitas ----------------------------------------------- 51
xiii
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1
: Kuisioner Penelitian
Lampiran 2
: Analisis Persentase Responden
Lampiran 3
: Analisis Reliabilitas
Lampiran 4
: Analisis Validitas
Lampiran 5
: Uji Normalitas Data
Lampiran 6
: Uji Multikolinearitas
Lampiran 7
: Uji Heteroskedastisitas
Lampiran 8
: Analisis Regresi
Lampiran 9
: Data Jawaban Responden
xiv
PENGARUH ANGGARAN PARTISIPATIF DAN SISTEM
KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN
MANUFAKTUR YANG BERADA DI DAERAH ISTIMEWA
YOGYAKARTA
Disusun oleh:
Christian Bernard Sigar
NPM : 04 04 15146
Pembimbing utama
Anastasia Susty. A, Dra., M.Si., Akt.
Intisari
Penelitian ini menguji (1) pengaruh anggaran partisipatif dan (2) sistem
kompensasi terhadap (3) kinerja perusahaan secara keseluruhan pada perusahaan
manufaktur yang berada di Daerah Istimewa Yogyakarta
Sampel penelitian dipilih dengan menggunakan simple random sampling.
Data dikumpulkan dengan menyebarkan kuisioner. Metode yang digunakan untuk
menguji hipotesis adalah adalah dengan menggunakan uji t dan uji F sedangkan
metode analisis data dengan menggunakan analisis regresi berganda dengan
menggunakan program SPSS
Hasil penelitian yang diperoleh adalah. Pertama, adanya pengaruh
tingginya partisipasi dalam penyusunan anggaran akan meningkatkan kinerja
perusahaan secara keseluruhan. Kedua, adanya penerapan sistem kompensasi
yang baik akan meningkatkan kinerja perusahaan secara keseluruhan
Kata kunci
: anggaran partisipatif, sistem kompensasi, kinerja perusahaan
xv
KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN
MANUFAKTUR YANG BERADA DI DAERAH ISTIMEWA
YOGYAKARTA
SKRIPSI
Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi (S1)
Pada Program Studi Akuntansi
Fakultas Ekonomi Universitas Atma Jaya Yogyakarta
Disusun Oleh:
Christian Bernard Sigar
NPM : 04 04 15146
FAKULTAS EKONOMI
PROGRAM STUDI AKUNTANSI
UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA
2009
i
ii
iii
iv
KATA PENGANTAR
Puji syukur penulis panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa atas segala
berkat dan karunia-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi yang
berjudul “Pengaruh Anggaran Partisipatif Dan Sistem Kompensasi Terhadap
Kinerja Perusahaan Manufaktur Yang Berada di Daerah Istimewa Yogyakarta”.
Skripsi ini disusun untuk memenuhi salah satu syarat dalam memperoleh gelar
Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi di Universitas Atma Jaya Yogyakarta
Dalam penulisan ini, penulis menyadari bahwa tanpa bantuan dan
bimbingan dari berbagai pihak baik secara langsung maupun tidak langsung, maka
skripsi ini tidak akan terselesaikan. Oleh karena itu, sudah sepantasnya dalam
kesempatan ini penulis mengucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada:
1. Ibu Anastasia Susty. A, Dra., M.Si., Akt. Selaku dosen pembimbing utama
yang telah meluangkan banyak waktu untuk memberikan bimbingan serta
saran-saran yang bermanfaat sehingga skripsi ini dapat terselesaikan
2. Bapak R. Maryatmo, Drs.,MA. selaku dekan Fakultas Ekonomi Universitas
Atma Jaya Yogyakarta
3. Seluruh staf pengajar Fakultas Ekonomi Universitas Atma Jaya Yogyakarta
yang telah memberikan bekal pengetahuan serta bimbingan selama penulis
menempuh pendidikan
4. Seluruh staf administrasi Universitas Atma Jaya Yogyakarta
5. Seluruh staf dan karyawan perpustakaan yang telah banyak membantu dalam
mencari buku-buku yang penulis butuhkan
v
6. Seluruh manajer manufaktur yang berada di Daerah Istimewa Yogyakarta
yang telah banyak membantu dan meluangkan waktunya untuk mengisi
kuisioner sehingga skripsi ini dapat terselesaikan
7. Keluarga penulis: Mama, Oma, om Niko, om Arifin, om Bambang, om Rudi,
tante Evi, mba Icha, tante Rina atas dukungan doa, semangat, kasih sayang
dan materil yang penulis terima
8. Kepada bapak Supat, ibu Supat serta Ikhsan dan Nurul, terimakasih atas
semangat dan nasihat yang diberikan sehingga penulis dapat menyelesaikan
skripsi ini
9. Teman-teman MUCI FC: Agung, Nino, Yossi, Anggi, Catur, Muchri, Ari,
Andre, Eldwin, Clif, Irawan, Made, Deka, Maranatha, dkk. Ayo tanding lagi
teman teman !!!
10. Teman-teman kost: Kokon, Zamir, Sohib, Much, Wasis, Rifki, bang Gun,
Yusril, bang Rose, Superdion. Ayo main voli lagi !!!
11. Teman-teman kelompok KKN UAJY paliyan 2008: Ito, Widi, Adit, Ria,
Ferdi, Maya. Kapan kita naik lagi ???
12. Seluruh teman teman yang tidak dapat disebutkan satu demi satu. Terimakasih
atas dukungan semangatnya
Penulis menyadari sepenuhnya menyadari sepenuhnya hasil dari penulisan
ini masih jauh dari sempurna, oleh karena kesediaan dari pembaca untuk
memberikan kritik dan saran akan penulis terima dengan senang hati demi
kesempurnaan skripsi ini
vi
Akhirnya, penulis berharap semoga skripsi ini dapat membantu dan
bermanfaat bagi pihak-pihak yang membutuhkan
Yogyakarta, 10 Juli 2009
Christian Bernard Sigar
vii
♣ Prestasi besar tidak diraih dengan paksaan, tetapi diraih
oleh rentetan tindakan kecil yang menyatu
(Vincent van Gogh)
♣ When there is a will, there is a way
♣ Everything comes to him who hustles while he waits
(Thomas Alfa Edison)
Skripsi ini kupersembahkan untuk:
Keluarga dan teman-temanku terkasih
viii
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL -------------------------------------------------------------------- i
HALAMAN PERSETUJUAN PEMBIMBING ------------------------------------- ii
HALAMAN PENGESAHAN SKRIPSI---------------------------------------------- iii
HALAMAN PERNYATAAN --------------------------------------------------------- iv
KATA PENGANTAR ------------------------------------------------------------------ v
HALAMAN PERSEMBAHAN ------------------------------------------------------- viii
DAFTAR ISI ----------------------------------------------------------------------------- ix
DAFTAR TABEL ----------------------------------------------------------------------- xii
DAFTAR GAMBAR-------------------------------------------------------------------- xiii
DAFTAR LAMPIRAN ----------------------------------------------------------------- xiv
INTISARI--------------------------------------------------------------------------------- xv
BAB I PENDAHULUAN
I.1. Latar Belakang Masalah ------------------------------------------------------ 1
I.2. Rumusan Masalah ------------------------------------------------------------- 6
I.3. Batasan Masalah --------------------------------------------------------------- 6
I.4. Tujuan Penelitian -------------------------------------------------------------- 7
I.5. Manfaat Penelitian ------------------------------------------------------------- 7
I.6. Metode Penelitian -------------------------------------------------------------- 8
I.7. Langkah-Langkah Penelitian ------------------------------------------------- 11
I.8. Sistematika Penulisan --------------------------------------------------------- 12
BAB II LANDASAN TEORI
II.1. Anggaran ------------------------------------------------------------------------ 13
ix
II.1.1. Pengertian Anggaran -------------------------------------------------- 13
II.1.2. Jenis-Jenis Anggaran -------------------------------------------------- 17
II.1.3. Anggaran Partisipatif -------------------------------------------------- 20
II.2. Sistem Kompensasi ------------------------------------------------------------ 23
II.2.1. Pengertian Kompensasi ----------------------------------------------- 23
II.2.2. Pemberian Kompensasi ----------------------------------------------- 25
II.2.3. Jenis dan Tujuan Kompensasi ---------------------------------------- 25
II.2.4. Asas Pemberian Kompensasi----------------------------------------- 29
II.3. Kinerja Perusahaan ------------------------------------------------------------ 30
II.4. Kerangka Konseptual---------------------------------------------------------- 32
II.5. Hipotesis Penelitian ----------------------------------------------------------- 34
BAB III METODE PENELITIAN
III.1. Obyek dan Lokasi Penelitian ----------------------------------------------- 35
III.2. Pengumpulan Data dan Pemilihan Sampel ------------------------------- 35
III.3. Variabel Penelitian ---------------------------------------------------------- 36
III.4. Definisi Operasional Variabel---------------------------------------------- 37
III.5. Metode Pengujian Instrumen ----------------------------------------------- 39
III.5.1. Uji Validitas ------------------------------------------------------------ 39
III.5.2. Uji Reliabilitas --------------------------------------------------------- 39
III.6. Pengujian Asumsi Klasik --------------------------------------------------- 40
III.6.1. Pengujian Normalitas Data ------------------------------------------- 40
III.6.2. Multikolinearitas ------------------------------------------------------- 40
III.6.3. Heteroskedastisitas ---------------------------------------------------- 41
x
III.7. Metode Analisis Data ------------------------------------------------------- 41
III.8. Teknik Pengujian Hipotesis ------------------------------------------------ 42
III.8.1. Analisis Uji t ----------------------------------------------------------- 42
III.8.2. Analisis Uji F ----------------------------------------------------------- 44
III.8.3. Koefisien Determinasi (R2) ------------------------------------------- 45
BAB IV ANALISIS DATA
IV.1. Pelaksanaan Penelitian ------------------------------------------------------ 46
IV.2. Karakteristik Responden ---------------------------------------------------- 47
IV.3. Pengujian Instrumen--------------------------------------------------------- 48
IV.3.1. Analisis Reliabilitas --------------------------------------------------- 48
IV.3.2. Analisis Validitas ------------------------------------------------------ 48
IV.4. Pengujian Asumsi Klasik --------------------------------------------------- 49
IV.4.1. Uji Normalitas Data --------------------------------------------------- 49
IV.4.2. Multikokinearitas ------------------------------------------------------ 50
IV.4.3. Heteroskedastisitas ---------------------------------------------------- 51
IV.5. Pengujian Hipotesis --------------------------------------------------------- 52
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN
V.1. Kesimpulan --------------------------------------------------------------------- 56
V.2. Keterbatasan dan Saran ------------------------------------------------------- 56
V.3. Implikasi ------------------------------------------------------------------------ 57
DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN
xi
DAFTAR TABEL
Tabel III.1
: Definisi Variabel ------------------------------------------------------ 38
Tabel IV.1
: Distribusi Kuisioner--------------------------------------------------- 46
Tabel IV.2
: Karakteristik Responden --------------------------------------------- 47
Tabel IV.3
: Hasil Uji Reliabilitas -------------------------------------------------- 48
Tabel IV.4
: Hasil Uji Validitas ---------------------------------------------------- 49
Tabel IV.5
: Uji Normalitas Data --------------------------------------------------- 50
Tabel IV.6
: Uji Multikolinearitas -------------------------------------------------- 51
Tabel IV.7
: Interkorelasi Antar Variabel ----------------------------------------- 52
Tabel IV.8
: Hasil Analisis Regresi ------------------------------------------------ 53
xii
DAFTAR GAMBAR
Gambar II.1
: Kerangka Konseptual ------------------------------------------------- 34
Gambar IV.1 : Uji Heteroskedastisitas ----------------------------------------------- 51
xiii
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1
: Kuisioner Penelitian
Lampiran 2
: Analisis Persentase Responden
Lampiran 3
: Analisis Reliabilitas
Lampiran 4
: Analisis Validitas
Lampiran 5
: Uji Normalitas Data
Lampiran 6
: Uji Multikolinearitas
Lampiran 7
: Uji Heteroskedastisitas
Lampiran 8
: Analisis Regresi
Lampiran 9
: Data Jawaban Responden
xiv
PENGARUH ANGGARAN PARTISIPATIF DAN SISTEM
KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN
MANUFAKTUR YANG BERADA DI DAERAH ISTIMEWA
YOGYAKARTA
Disusun oleh:
Christian Bernard Sigar
NPM : 04 04 15146
Pembimbing utama
Anastasia Susty. A, Dra., M.Si., Akt.
Intisari
Penelitian ini menguji (1) pengaruh anggaran partisipatif dan (2) sistem
kompensasi terhadap (3) kinerja perusahaan secara keseluruhan pada perusahaan
manufaktur yang berada di Daerah Istimewa Yogyakarta
Sampel penelitian dipilih dengan menggunakan simple random sampling.
Data dikumpulkan dengan menyebarkan kuisioner. Metode yang digunakan untuk
menguji hipotesis adalah adalah dengan menggunakan uji t dan uji F sedangkan
metode analisis data dengan menggunakan analisis regresi berganda dengan
menggunakan program SPSS
Hasil penelitian yang diperoleh adalah. Pertama, adanya pengaruh
tingginya partisipasi dalam penyusunan anggaran akan meningkatkan kinerja
perusahaan secara keseluruhan. Kedua, adanya penerapan sistem kompensasi
yang baik akan meningkatkan kinerja perusahaan secara keseluruhan
Kata kunci
: anggaran partisipatif, sistem kompensasi, kinerja perusahaan
xv