Surat Perjanjian Kemitraan PETUNJUK PENGISIAN FORM ULIR ISIAN KUALIFIKASI

BAB VIII. TATA CARA EVALUASI KUALIFIKASI

A. Evaluasi Kualifikasi hanya ber dasar kan For mulir Isian Kualifikasi, yang ter dir i dar i: 1. penilaian Per syar atan Kualifikasi yang dilakukan dengan Sistem Gugur ; dan 2. evaluasi Per syar atan Teknis Kualifikasi yang dilakukan dengan Sistem Nilai untuk menghasilkan Calon Daftar Pendek. B. Penilaian Per syar atan Kualifikasi har us memenuhi per syar atan sebagai ber ikut: 1. for mulir isian kualifikasi ditandatangani oleh: a. dir ektur utama pimpinan per usahaan; b. penerima kuasa dar i dir ektur utama pimpinan per usahaan yang nama pener ima kuasanya ter cantum dalam akte pendir ian atau perubahannya dinyatakan dengan sur at kuasa; c. kepala cabang per usahaan yang diangkat oleh kantor pusat yang dibuktikan dengan dokumen otentik; atau d. pejabat yang menur ut per janjian ker ja sama ber hak mew akili per usahaan yang beker ja sama; 2. memiliki sur at izin usaha sesuai dengan per atur an per undang- undangan; 3. menyampaikan per nyataan pengakuan ter tulis bahw a badan usaha yang ber sangkutan dan manajemennya tidak dalam pengaw asan pengadilan, tidak pailit, kegiatan usahanya tidak sedang dihentikan dan atau dir eksi yang ber tindak untuk dan atas nama per usahaan tidak sedang dalam menjalani sanksi pidana; 4. salah satu dan atau semua pengurus dan badan usahanya tidak masuk dalam daftar hitam; 5. memiliki NPW P dan telah memenuhi kew ajiban per pajakan tahun pajak ter akhir SPT Tahunan serta memiliki lapor an bulanan PPh Pasal 21, PPh Pasal 23 bila ada tr ansaksi, PPh Pasal 25 Pasal 29 dan PPN bagi Pengusaha Kena Pajak paling kur ang 3 tiga bulan ter akhir dalam tahun ber jalan. Peserta dapat mengganti per syar atan ini dengan menyampaikan Sur at Keter angan Fiskal SKF; 6. memper oleh paling sedikit 1 satu peker jaan sebagai penyedia jasa konsultansi dalam kur un w aktu 4 empat tahun ter akhir , baik di lingkungan pemer intah maupun sw asta ter masuk pengalaman subkontr ak; 7. memiliki kemampuan pada sub bidang peker jaan yang sesuai; 8. memiliki kemampuan menyediakan fasilitas dan per alatan ser ta per sonil yang diperlukan untuk pelaksanaan peker jaan; 9. dalam hal peser ta akan melakukan kemitr aan: a. w ajib mempunyai per janjian Ker ja Sama Oper asi kemitr aan yang memuat per sentase kemitr aan dan perusahaan yang mew akili kemitraan ter sebut; b. evaluasi per syar atan kualifikasi pada angka 1 sampai dengan angka 8 dilakukan ter hadap seluruh peserta yang ter gabung dalam Ker ja Sama Oper asi kemitr aan; 10. memiliki ser tifikat manajemen mutu ISO atau per syar atan lain seperti per alatan khusus, tenaga ahli spesialis yang diperlukan, atau pengalaman ter tentu, apabila disyar atkan. Untuk Badan Usaha yang ber mitr a, per syar atan ini disyar atkan bagi per usahaan yang melaksanakan peker jaan yang membutuhkan sertifikat atau per syar atan lainnya ter sebut; 11. bagi peserta untuk peker jaan kompleks yang akan melakukan kemitr aan ker ja sama oper asi, maka Sur at Per janjian Kemitr aan Ker ja Sama Oper asi w ajib di akta notar iskan. C. Peser ta yang memenuhi Per syar atan Kualifikasi dilanjutkan dengan melakukan Evaluasi Per syar atan Teknis Kualifikasi. D. Apabila tidak ada Peser ta yang memenuhi Per syar atan Kualifikasi maka seleksi dinyatakan gagal. E. Evaluasi Per syar atan Teknis Kualifikasi dengan kriteria penilaian sebagai berikut: 1. pengalaman per usahaan pada peker jaan yang sejenis dan kompleksitas yang setar a, dengan bobot yang ditetapkan dalam LDK : a. Dihitung jumlah paket pengalaman per usahaan pada peker jaan yang sesuai dengan yang diper syar atkan dalam Lembar Data Kualifikasi LDK Hur uf E angka 9. Jumlah paket pengalaman per usahaan yang paling banyak dijadikan pembanding untuk mendapatkan nilai. Nilai yang diper oleh dikali dengan bobot yang ditentukan dalam LDK. b. Dihitung nilai kontrak tertinggi pada poin huruf a di atas. Nilai kontr ak yang sama dengan atau lebih besar dar i pagu anggar an di ber i nilai maksimal dan tetap dapat dikonver si ber dasar kan nilai pada saat peker jaan dilaksanakan, nilai kontr ak yang kur ang dar i pagu anggar an= diber i nilai dengan car a membandingkan nilai kontr ak ter tinggi dengan pagu anggar an paket peker jaan. Nilai yang diper oleh dikali dengan bobot yang ditentukan dalam LDK. c. Nilai pada poin hur uf a dan hur uf b dijumlahkan. 2. kepemilikan tenaga ahli tetap, ter masuk unsur komisar is dir eksi yang ber pengalaman pada peker jaan yang sejenis dan kompleksitas yang setar a, dengan bobot yang ditetapkan dalam LDK : a. Dihitung jumlah tenaga ahli tetap yang memiliki tingkat pendidikan, keahlian spesialisasi dan pengalaman sesuai dengan yang ter cantum pada Lembar Data Kualifikasi LDK Hur uf E angka 11. Setiap jenis tenaga ahli yang disyar atkan dihitung nilainya dengan car a member ikan nilai maksimal dan tetap untuk jumlah tenaga ahli yang sama dengan atau lebih banyak dar i yang dibutuhkan, untuk tenaga ahli yang jumlahnya kur ang dar i yang dibutuhkan dinilai dengan car a membandingkan jumlah tenaga ahli ter sebut dengan jumlah tenaga ahli yang dibutuhkan. Nilai yang didapatkan dikali dengan bobot jenis tenaga ahli yang telah ditentukan. Nilai yang telah dikali dengan bobot dijumlahkan. b. Dihitung kemampuan manajerial tenaga ahli pada poin hur uf a di atas. Apabila sesuai dengan yang ter cantum pada Lembar Data Kualifikasi LDK Hur uf E angka 11 maka diberikan nilai penuh, apabila tidak sesuai maka tidak dinilai. c. Nilai pada poin hur uf a dan hur uf b dijumlahkan 3. nilai pada poin angka 1 dan angka 2 dijumlahkan, 4. Untuk Perusahaan yang ber mitr a, penghitungan dilakukan dengan menjumlahkan ter lebih dahulu selur uh pengalaman perusahaan dan kepemilikan tenaga ahli tetap semua per usahaan yang ber mitr a, kemudian dikalikan dengan bobot- bobot seperti yang ter cantum pada angka 1 dan 2 di atas, sehingga dengan adanya kemitr aan akan ter jadi nilai tambah bagi perusahaan yang ber mitr a ter sebut. F. Peser ta yang memenuhi Per syar atan Teknis Kualifikasi dimasukan sebagai Calon Daftar Pendek dilanjutkan dengan Pembuktian Kualifikasi. G. Apabila tidak ada yang memenuhi Per syar atan Teknis kualifikasi maka seleksi dinyatakan gagal. H. Panitia memer iksa dan membandingkan per syar atan dan data isian peser ta dalam Dokumen Kualifikasi dalam hal: 1. kelengkapan Dokumen Kualifikasi; dan 2. pemenuhan per syar atan kualifikasi. I. Apabila ditemukan hal- hal dan atau data yang kur ang jelas maka Panitia dapat meminta peser ta untuk menyampaikan klar ifikasi secar a ter tulis dan atau melengkapi data yang kur ang, namun tidak boleh mengubah substansi Dokumen Kualifikasi. J. Data yang kur ang dapat dilengkapi paling lambat sebelum batas akhir pemasukan Dokumen Kualifikasi.