Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Analisis Prosedur Pemberian Kredit pada Koperasi Simpan Pinjam Talenta Salatiga
ANALISIS PROSEDUR PEMBERIAN KREDIT PADA
KOPERASI SIMPAN PINJAM TALENTA
SALATIGA
Oleh :
Adi Putra Sarwono Mentiri
NIM : 232006144
KERTAS KERJA
Diajukan kepada Fakultas Ekonomika dan Bisnis
Guna Memenuhi sebagian dari
Persyaratan-persyaratan untuk mencapai
Gelar Sarjana Ekonomi
FAKULTAS
PROGRAM STUDI
: EKONOMIKA DAN BISNIS
: AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS
UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA
SALATIGA
2012
i
FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS
UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA
Jalan Diponegoro 52 -60
:(0298) 321212, 311881
Telex 322364 ukswsa ia
Salatiga 50711 - Indonesia
Fax. (0298) -3 21433
PERNYATAAN KEASLIAN KARYA TULIS SKRIPSI
Yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama
: Adi Putra Sarwono Mentiri
NIM
: 232006144
Program Studi : Akuntansi
Fakultas Ekonomika dan Bisnis
Universitas Kristen Satya Wacana
Salatiga.
Menyatakan dengan sesungguhnya bahwa skripsi,
Judul
: Analisis Prosedur Pemberian Kredit pada Koperasi
Simpan Pinjam Talenta Salatiga
Pembimbing : Supatmi, SE., M.Ak., Akt.
Tanggal diuji : 14 September 2012
adalah benar-benar hasil karya saya.
Didalam skripsi ini tidak terdapat keseluruhan atau sebagaian tulisan atau
gagasan orang lain yang saya ambil dengan cara menyalin atau meniru dalam
bentuk rangakaian kalimat atau simbol yang saya aku seolah-olah sebagai tulisan
saya sendiri tanpa memberikan pengakuan pada penulis aslinya.
Apabila kemudian terbukti bahwa saya ternyata melakukan tindakan
menyalin atau meniru tulisan orang lain seolah-olah hasil pemikiran saya sendiri,
saya bersedia menerima sanksi sesuai peraturan yang berlaku di Fakultas
Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana Salatiga, termasuk
pencabutan gelar kesarjanaan yang telah saya peroleh.
Salatiga, 14 September 2012
Yang memberi pernyataan,
Adi Putra Sarwono Mentiri
ii
iii
Motto
“day after day, if you give up then you have to lose”.
Bersukacitalah dalam perngharapan, sabarlah dalam dalam
kesesakan, dan bertekunlah dalam do’a!
(Roma 12:12)
Sebab, barang siapa yang berseru kepada nama Tuhan, akan
diselamatkan.
(Roma 10:13)
iv
ABSTRACT
KSP Talenta is a cooperative engaged in the savings and loan. KSP Talenta
has two types of loans, loans granted to General Systems business types and
Credit System Employees. This study aims to describe lending procedures in KSP
Talenta and find out what the problems encountered in the procedures for granting
credit in KSP Talenta. The analysis technique used is descriptive qualitative.
These results indicate that the credit granting procedures KSP sufficient
talent that already meet the standard lending procedures according to Standard
Operating Procedure www.depkop.go.id on KSP 2004. While there are problems
in the credit granting procedures in KSP talent is not consistent in performing
procedures on lending and a dual function in running lending procedures.
Keywords: credit Analysis procedures for granting credit Credit Unions.
v
SARIPATI
KSP Talenta adalah koperasi yang bergerak dibidang simpan pinjam. KSP
Talenta memiliki dua jenis pemberian kredit, yaitu Kredit Sistem Umum yang
diberikan kepada jenis usaha umum dan Kredit Sistem Pegawai yang diberikan
kepada pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk mendekskripsikan prosedur
pemberian kredit di KSP Talenta dan mengetahui apa saja masalah yang dihadapi
dalam prosedur pemberian kredit di KSP Talenta. Teknik analisis yang digunakan
adalah deskriptif kualitatif.
Hasil penelitian ini menunjukan bahwa prosedur pemberian kredit di KSP
Talenta sudah memadai yaitu sudah memenuhi ketentuan standar prosedur
pemberian kredit menurut www.depkop.go.id tentang Standar Operating
Procedure KSP tahun 2004. Sedangkan masalah-masalah yang terdapat dalam
prosedur pemberian kredit di KSP Talenta adalah tidak konsisten dalam
menjalankan prosedur pemberian kredit dan adanya perangkapan fungsi dalam
menjalankan prosedur pemberian kredit.
Kata kunci: Analisis prosedur pemberian kredit Koperasi Simpan Pinjam.
vi
KATA PENGANTAR
Puji syukur dipanjatkan kepada Tuhan Yesus Kristus yang selalu
memberkati dan menyertai sehingga penulis dapat menyelesaikan Kertas Kerja
yang berjudul “Analisis Prosedur pemberian Kredit pada Koperasi Simpan
Pinjam Talenta di Salatiga”.
Tujuan dari penulisan Kertas Kerja ini adalah sebagai persyaratan untuk
mencapai gelar Sarjana Ekonomi di Universitas Kristen Satya Wacana. Namun
disamping itu penulis berharap penelitian ini juga dapat memberikan manfaat bagi
pihak-pihak yang membutuhkan.
Penulis menyadari bahwa Kertas Kerja ini masih jauh dari sempurna.
Sehingga keterbatasan dan kekurangan yang ada dalam Kertas Kerja ini akan
menjadi sempurna dengan adanya kritik dan saran. Akhir kata penulis
mengucapkan terima kasih dan mohon maaf atas kekurangan yang ada pada
Kertas Kerja ini.
Salatiga, 28 Agustus 2012
Penulis
vii
UCAPAN TERIMA KASIH
Melalui kesempatan ini, penulis ingin menyampaikan rasa terima kasih yang
sebesar-besarnya kepada:
1.
Tuhanku Yesus kristus dengan kemuliaannya yang selalu memberikan
pertolongannya melalui berkat dan penyertaannya atas kehidupanku hingga
saat ini…
2.
Papa dan Mama, terima kasih buat dukungan, nasihat dan do’a selama saya
kuliah dan selama menyelesaikan skripsi ini.
3.
Adiku Inriani Sarwono (mbele), terima kasih sudah menjadi adik yang baik
dalam memberikan dukungan!!!
4.
Lidya, Yondi, Ica, Ito, eko bandjolu…Terimah kasih buat perhatian dan
dukungannnya.
5.
Nene Gode n (alm) Ngkai Gode, Nene Onde n (alm) Ngkai Onde, Nene Koko
n (alm) Ngkai Koko dan buat om-om dan tante-tante yang mendukung saya,
terima kasih banyak.
6.
Melky (cina), marshal, sukma, iko (kopeng), sihotang, dan teman angkatan
2006 lainnya.
7.
Pinson, Lae’ Harry, bang ben, gamez, mito, kiki, dan anak-anak askarseba
Unit 2 khususnya,terima kasih buat dukungannya dan motivasinya.
8.
Toyu, dope boba, iski, cunding, apet, puput,wawan, su, om jonly dan terima
kasih buat keluarga besar Ikmappos atas kerjasamanya…serta dukunganmu
teman-teman.
9.
Ibu Supatmi, terima kasih banyak buat bimbingannya, nasihatnya, dimana
saya banyak mendapat pelajaran dari Ibu.
10. Terima kasih buat keluarga besar Ikmappos atas kerjasamanya…serta
dukunganmu teman-teman.
11. Seluruh Dosen, pegawai, dan Karyawan Fakultas Ekonomika dan Bisnis yang
sudah memberikan Ilmu pengetahuan dan memberikan pelayanan selama
saya menuntut ilmu di FEB UKSW. Tuhan Menyertai Bapak dan Ibu semua.
Terima Kasih semuanya
Tuhan Memberkati
viii
DAFTAR ISI
Halaman Judul.............................................................................................
i
Halaman Pernyataan Keaslian Skripsi ........................................................
ii
Halaman Pengesahan ..................................................................................
iii
Motto ...........................................................................................................
iv
Abstract .......................................................................................................
v
Abstrak ........................................................................................................
vi
Kata Pengantar ............................................................................................
vii
Ucapan Terimakasih....................................................................................
viii
Daftar Isi......................................................................................................
ix
Daftar Tabel ................................................................................................
x
Daftar Gambar .............................................................................................
xi
Daftar Bagan ...............................................................................................
xii
Daftar Lampiran .........................................................................................
xiii
PENDAHULUAN ......................................................................................
2
LANDASAN TEORI ..................................................................................
4
METODE PENELITIAN ...........................................................................
15
OBJEK PENELITIAN ................................................................................
15
Data dan sumber data .............................................................................
15
Teknik dan Langkah Analisis .................................................................
16
HASIL DAN PEMBAHASAN ...................................................................
16
Gambaran umum KSP Talenta ...............................................................
16
Prosedur Pemberian Kredit Sistim Umum di KSP Talenta ....................
19
Prosedur Pemberian Kredit Sistim Pegawai di KSP Talenta .................
22
KESIMPULAN DAN SARAN ...................................................................
28
Kesimpulan .............................................................................................
28
Saran .......................................................................................................
28
Daftar Pustaka .............................................................................................
30
Lampiran
ix
DAFTAR TABEL
Tabel 1
Perkembangan Anggota KSP Talenta ......................................
x
3
DAFTAR GAMBAR
Gambar 1 Struktur Organisasi Pengurus dan Rapat Anggota Tahunan
KSP Talenta..............................................................................
xi
17
DAFTAR BAGAN
Bagan 1
Prosedur Pemberian Kredit Sistim Umum KSP Talenta ..........
21
Bagan 2
Prosedur Pemberian Kredit Sistim Pegawai KSP Talenta .......
24
xii
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1
Surat Permohonan Pinjaman
Lampiran 2
Form Taksasi Usaha Anggota
Lampiran 3
Surat Kuasa Pemotongan Gaji
xiii
KOPERASI SIMPAN PINJAM TALENTA
SALATIGA
Oleh :
Adi Putra Sarwono Mentiri
NIM : 232006144
KERTAS KERJA
Diajukan kepada Fakultas Ekonomika dan Bisnis
Guna Memenuhi sebagian dari
Persyaratan-persyaratan untuk mencapai
Gelar Sarjana Ekonomi
FAKULTAS
PROGRAM STUDI
: EKONOMIKA DAN BISNIS
: AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS
UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA
SALATIGA
2012
i
FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS
UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA
Jalan Diponegoro 52 -60
:(0298) 321212, 311881
Telex 322364 ukswsa ia
Salatiga 50711 - Indonesia
Fax. (0298) -3 21433
PERNYATAAN KEASLIAN KARYA TULIS SKRIPSI
Yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama
: Adi Putra Sarwono Mentiri
NIM
: 232006144
Program Studi : Akuntansi
Fakultas Ekonomika dan Bisnis
Universitas Kristen Satya Wacana
Salatiga.
Menyatakan dengan sesungguhnya bahwa skripsi,
Judul
: Analisis Prosedur Pemberian Kredit pada Koperasi
Simpan Pinjam Talenta Salatiga
Pembimbing : Supatmi, SE., M.Ak., Akt.
Tanggal diuji : 14 September 2012
adalah benar-benar hasil karya saya.
Didalam skripsi ini tidak terdapat keseluruhan atau sebagaian tulisan atau
gagasan orang lain yang saya ambil dengan cara menyalin atau meniru dalam
bentuk rangakaian kalimat atau simbol yang saya aku seolah-olah sebagai tulisan
saya sendiri tanpa memberikan pengakuan pada penulis aslinya.
Apabila kemudian terbukti bahwa saya ternyata melakukan tindakan
menyalin atau meniru tulisan orang lain seolah-olah hasil pemikiran saya sendiri,
saya bersedia menerima sanksi sesuai peraturan yang berlaku di Fakultas
Ekonomika dan Bisnis Universitas Kristen Satya Wacana Salatiga, termasuk
pencabutan gelar kesarjanaan yang telah saya peroleh.
Salatiga, 14 September 2012
Yang memberi pernyataan,
Adi Putra Sarwono Mentiri
ii
iii
Motto
“day after day, if you give up then you have to lose”.
Bersukacitalah dalam perngharapan, sabarlah dalam dalam
kesesakan, dan bertekunlah dalam do’a!
(Roma 12:12)
Sebab, barang siapa yang berseru kepada nama Tuhan, akan
diselamatkan.
(Roma 10:13)
iv
ABSTRACT
KSP Talenta is a cooperative engaged in the savings and loan. KSP Talenta
has two types of loans, loans granted to General Systems business types and
Credit System Employees. This study aims to describe lending procedures in KSP
Talenta and find out what the problems encountered in the procedures for granting
credit in KSP Talenta. The analysis technique used is descriptive qualitative.
These results indicate that the credit granting procedures KSP sufficient
talent that already meet the standard lending procedures according to Standard
Operating Procedure www.depkop.go.id on KSP 2004. While there are problems
in the credit granting procedures in KSP talent is not consistent in performing
procedures on lending and a dual function in running lending procedures.
Keywords: credit Analysis procedures for granting credit Credit Unions.
v
SARIPATI
KSP Talenta adalah koperasi yang bergerak dibidang simpan pinjam. KSP
Talenta memiliki dua jenis pemberian kredit, yaitu Kredit Sistem Umum yang
diberikan kepada jenis usaha umum dan Kredit Sistem Pegawai yang diberikan
kepada pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk mendekskripsikan prosedur
pemberian kredit di KSP Talenta dan mengetahui apa saja masalah yang dihadapi
dalam prosedur pemberian kredit di KSP Talenta. Teknik analisis yang digunakan
adalah deskriptif kualitatif.
Hasil penelitian ini menunjukan bahwa prosedur pemberian kredit di KSP
Talenta sudah memadai yaitu sudah memenuhi ketentuan standar prosedur
pemberian kredit menurut www.depkop.go.id tentang Standar Operating
Procedure KSP tahun 2004. Sedangkan masalah-masalah yang terdapat dalam
prosedur pemberian kredit di KSP Talenta adalah tidak konsisten dalam
menjalankan prosedur pemberian kredit dan adanya perangkapan fungsi dalam
menjalankan prosedur pemberian kredit.
Kata kunci: Analisis prosedur pemberian kredit Koperasi Simpan Pinjam.
vi
KATA PENGANTAR
Puji syukur dipanjatkan kepada Tuhan Yesus Kristus yang selalu
memberkati dan menyertai sehingga penulis dapat menyelesaikan Kertas Kerja
yang berjudul “Analisis Prosedur pemberian Kredit pada Koperasi Simpan
Pinjam Talenta di Salatiga”.
Tujuan dari penulisan Kertas Kerja ini adalah sebagai persyaratan untuk
mencapai gelar Sarjana Ekonomi di Universitas Kristen Satya Wacana. Namun
disamping itu penulis berharap penelitian ini juga dapat memberikan manfaat bagi
pihak-pihak yang membutuhkan.
Penulis menyadari bahwa Kertas Kerja ini masih jauh dari sempurna.
Sehingga keterbatasan dan kekurangan yang ada dalam Kertas Kerja ini akan
menjadi sempurna dengan adanya kritik dan saran. Akhir kata penulis
mengucapkan terima kasih dan mohon maaf atas kekurangan yang ada pada
Kertas Kerja ini.
Salatiga, 28 Agustus 2012
Penulis
vii
UCAPAN TERIMA KASIH
Melalui kesempatan ini, penulis ingin menyampaikan rasa terima kasih yang
sebesar-besarnya kepada:
1.
Tuhanku Yesus kristus dengan kemuliaannya yang selalu memberikan
pertolongannya melalui berkat dan penyertaannya atas kehidupanku hingga
saat ini…
2.
Papa dan Mama, terima kasih buat dukungan, nasihat dan do’a selama saya
kuliah dan selama menyelesaikan skripsi ini.
3.
Adiku Inriani Sarwono (mbele), terima kasih sudah menjadi adik yang baik
dalam memberikan dukungan!!!
4.
Lidya, Yondi, Ica, Ito, eko bandjolu…Terimah kasih buat perhatian dan
dukungannnya.
5.
Nene Gode n (alm) Ngkai Gode, Nene Onde n (alm) Ngkai Onde, Nene Koko
n (alm) Ngkai Koko dan buat om-om dan tante-tante yang mendukung saya,
terima kasih banyak.
6.
Melky (cina), marshal, sukma, iko (kopeng), sihotang, dan teman angkatan
2006 lainnya.
7.
Pinson, Lae’ Harry, bang ben, gamez, mito, kiki, dan anak-anak askarseba
Unit 2 khususnya,terima kasih buat dukungannya dan motivasinya.
8.
Toyu, dope boba, iski, cunding, apet, puput,wawan, su, om jonly dan terima
kasih buat keluarga besar Ikmappos atas kerjasamanya…serta dukunganmu
teman-teman.
9.
Ibu Supatmi, terima kasih banyak buat bimbingannya, nasihatnya, dimana
saya banyak mendapat pelajaran dari Ibu.
10. Terima kasih buat keluarga besar Ikmappos atas kerjasamanya…serta
dukunganmu teman-teman.
11. Seluruh Dosen, pegawai, dan Karyawan Fakultas Ekonomika dan Bisnis yang
sudah memberikan Ilmu pengetahuan dan memberikan pelayanan selama
saya menuntut ilmu di FEB UKSW. Tuhan Menyertai Bapak dan Ibu semua.
Terima Kasih semuanya
Tuhan Memberkati
viii
DAFTAR ISI
Halaman Judul.............................................................................................
i
Halaman Pernyataan Keaslian Skripsi ........................................................
ii
Halaman Pengesahan ..................................................................................
iii
Motto ...........................................................................................................
iv
Abstract .......................................................................................................
v
Abstrak ........................................................................................................
vi
Kata Pengantar ............................................................................................
vii
Ucapan Terimakasih....................................................................................
viii
Daftar Isi......................................................................................................
ix
Daftar Tabel ................................................................................................
x
Daftar Gambar .............................................................................................
xi
Daftar Bagan ...............................................................................................
xii
Daftar Lampiran .........................................................................................
xiii
PENDAHULUAN ......................................................................................
2
LANDASAN TEORI ..................................................................................
4
METODE PENELITIAN ...........................................................................
15
OBJEK PENELITIAN ................................................................................
15
Data dan sumber data .............................................................................
15
Teknik dan Langkah Analisis .................................................................
16
HASIL DAN PEMBAHASAN ...................................................................
16
Gambaran umum KSP Talenta ...............................................................
16
Prosedur Pemberian Kredit Sistim Umum di KSP Talenta ....................
19
Prosedur Pemberian Kredit Sistim Pegawai di KSP Talenta .................
22
KESIMPULAN DAN SARAN ...................................................................
28
Kesimpulan .............................................................................................
28
Saran .......................................................................................................
28
Daftar Pustaka .............................................................................................
30
Lampiran
ix
DAFTAR TABEL
Tabel 1
Perkembangan Anggota KSP Talenta ......................................
x
3
DAFTAR GAMBAR
Gambar 1 Struktur Organisasi Pengurus dan Rapat Anggota Tahunan
KSP Talenta..............................................................................
xi
17
DAFTAR BAGAN
Bagan 1
Prosedur Pemberian Kredit Sistim Umum KSP Talenta ..........
21
Bagan 2
Prosedur Pemberian Kredit Sistim Pegawai KSP Talenta .......
24
xii
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1
Surat Permohonan Pinjaman
Lampiran 2
Form Taksasi Usaha Anggota
Lampiran 3
Surat Kuasa Pemotongan Gaji
xiii