SKEMA SERTIFIKASI KOMPETENSI OPERATOR KRAN PUTAR TETAP
2016 O LSP-PPT MIGAS SKEMA SERTIFIKASI KOMPETENSI OPERATOR KRAN PUTAR TETAP (PEDESTAL CRANE) >50 TON (KPT.C) Skema Sertifikasi Kompetensi Operator Kran Putar Tetap (PEDESTAL CRANE) >50TON (KPT.C) merupakan skema sertifikasi Okupasi Nasional yang dikembangkan oleh komite Skema Sertifikasi LSP PPT Migas. Kemasan kompetensi yang digunakan mengacu pada SKKNI yang ditetapkan berdasarkan keputusan Menteri Tenaga Kerja dan transmigrasi Republik Indonesia Nomor KEP. 245/MEN/V/2007 Tentang penetapan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia Sektor Minyak dan Gas Bumi serta Panas Bumi Sub Sektor Industri Minyak Bumi dan Gas Bumi Hulu Hilir (Supporting) Bidang Operasi Pesawat Angkat, Angkut dan Ikat Beban. Skema sertifikasi ini digunakan untuk memastikan kompetensi Tenaga kerja pada Jabatan Skema Sertifikasi Kompetensi Operator Kran Putar Tetap (PEDESTAL CRANE) >50 TON (KPT.C) dan sebagai acuan dalam asesmen oleh LSP PPT Migas dan asesor kompetensi.
Ditetapkan tanggal: Disyahkan tanggal
Oleh: oleh _________________ Ketua Komite Skema Ketua LSP Nomor Dokumen : SS-KPT.C -OPA- 059-2016 Kode KBJI : Nomor Salinan : 01-SS-KPT.C-OPA- 059-2016 Status Distribusi : TerkendaliTak terkendali
- – Persyaratan Umum Lembaga Sertifikasi Profesi dan 2/BNSP/III/2014 tentang Pedoman Pembentukan Lembaga Sertifikasi Profesi, maka LSP PPT Migas perlu segera melakukan penyesuaian tentang Skema Sertifikasi. Dengan demikian skema sertifikasi yang disusun oleh Komite Skema LSP PPT Migas setelah mendapatkan Lisensi dari BNSP dapat diterapkan oleh LSP yang memiliki ruang lingkup yang sama. Diharapkan proses sertifikasi dapat menghasilkan sumber daya manusia yang kompeten.
3.5. Memastikan dan memelihara kompetensi para Operasi Kran Putar Tetap (Pedestal Crane) secara mandiri.
4.7. Peraturan Badan Nasional Sertifikasi Profesi Nomor :1/BNSP/III/2014 tentang Pedoman Penilaian Kesesuaian
4.6. Keputusan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 135 Tahun 2016 tentang Penetapan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia Kategori Pertambangan dan Penggalian Golongan Pokok Pertambangan Minyak Bumi dan Gas Alam dan Panas Bumi Bidang Operasi Pesawat Angkat, Angkut dan Ikat Beban;
4.5. Peraturan Menteri Tenaga Kerjadan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor 8 Tahun 2012 tentang Tata Cara Penetapan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia;
4.4. Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2012 tentang Sistem Standardisasi Kompetensi Kerja Nasional;
4.3. Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 8 Tahun 2012 tentang Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia;
4.2. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 23 Tahun 2004 tentang Badan Nasional Sertifikasi Profesi ;
4.1. Undang-undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan;
4. Acuan Normatif
3.4. Memastikan dan memelihara kompetensi para Operasi Kran Putar Tetap (Pedestal Crane)pada lembaga penilaian kesesuaian.
3.3. Memastikan dan memelihara kompetensi para Operasi Kran Putar Tetap (Pedestal Crane) di dalam bisnis operasi Operator Pesawat Angkat, Angkut dan Ikat Beban
3.2. Memastikan dan memelihara kompetensi paraOperasi Kran Putar Tetap (Pedestal Crane) lingkup sektor Industri Migas.
3.1. Memastikan dan memelihara kompetensi para Operasi Kran Putar Tetap (Pedestal Crane) lingkup Operator Pesawat Angkat, Angkut dan Ikat Beban pada industri migas.
3. Tujuan
2.2. Lingkup penggunaan: Persyaratan dasar bagi tenaga teknik khusus pada OperasiKran Putar Tetap (Pedestal Crane)di bidang Operasi Pesawat Angkat, Angkut dan Ikat Beban.
2. Ruang lingkup 2.1. Bidang Operasi Pesawat Angkat, Angkut dan Ikat Beban.
Dengan telah diterbitkannya Peraturan Badan Nasional Sertifikasi Profesi Nomor : 1/BNSP/III/2014 tentang Pedoman Penilaian Kesesuaian
1. Latar Belakang
- – Persyaratan Umum Lembaga Sertifikasi Profesi;
TINGKAT REVISI-3 LSP-
4.8. Peraturan Badan Nasional Sertifikasi Profesi Nomor :2/BNSP/III/2014 tentang Pedoman Pembentukan Lembaga Sertifikasi Profesi;
4.9. SNI ISO/IEC 17024:2012 tentang Penilaian kesesuaian – Persyaratan umum untuk lembaga sertifikasi person.
4.10. Permen 05 Tahun 2015 Tentang Pemberlakuan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia Di Bidang Kegiatan Usaha Minyak Dan Gas Bumi Secara Wajib.
5. Kemasan / Paket Kompetensi
a. Jenis kemasan : Okupasi Nasional Kran Putar Tetap (Pedestal Crane)
b. Level :
c. Rincian Unit Kompetensi :
Daftar Unit Kompetensi
NO. KODE UNIT JUDUL UNIT KOMPETENSI
1. B.0600018.001.02 Menerapkan Keselamatan Kerja di Tempat Kerja
2. B.0600018.006.02 Mempersiapkan Operasi KranPutar Tetap (Pedestal
Crane)
3. B.0600018.007.02 Mengoperasikan Operasi Kran Putar Tetap (Pedestal
Crane)
4. B.0600018.008.02 Mengendalikan Beban Statis dan Dinamis
5. B.0600018.009.02 Membuat Laporan Operasi Kran Putar Tetap (Pedestal Crane)
6. Pekerjaan Dan Uraian Tugas :
6.1 Menerapkan prosedur keselamatan kerja di tempat kerja
6.2 Mengidentifikasi dan merespon peralatan berbahaya,beresiko dan rawan kecelakaan
6.3 Melaksanakan prosedur darurat
6.4 Melakukan pemeriksaan unit penggerak kran putar tetap
6.5 Melakukan pemeriksaan sruktur kran putar tetap
6.6 Melakukan pengoprasian awal
6.7 Mengoprasikan kran putar tetap
6.8 Menghentikan operasi kran putar tetap
6.9 Mengetahui kondisi beban
6.10 Mengendalikan operasi pemindahan beban
6.11 Mencatat hasil kegiatan operasi
6.12 Membuat laporan kondisi operasi
7. Persyaratan dasar
7.1. a. Surat Keterangan Sehat (kemampuan fisik penglihatan (buta warna), pende- ngaran, mobilitas/tidak cacat fisik).
b. Ijasah setingkat SLTP, pengalaman kerja minimal 4 tahun 7.2. a. Ijasah setingkat SLTA, pengalaman kerja minimal 2 tahun
b. Surat Keterangan Sehat (kemampuan fisik penglihatan (buta warna), pende- ngaran, mobilitas), c. Jika tidak memiliki pengalaman kerja, maka diganti dengan sertifikat pelatihan berbasis kompetensi (PBK) pada Lembaga Diklat Profesi (LDP) dengan waktu
80 Jam Pelatihan (JP).
7.3. Untuk menjamin persyaratan telah dipenuhi Pemohon diwajibkan mengumpulkan foto copy ijazah terakhir yang dimiliki, surat keterangan dokter pemerintah/ puskesmas, dan surat keterangan pengalaman kerja dari perusahaan
TINGKAT REVISI-3 LSP-
TINGKAT REVISI-3 LSP-
10.1. Melaksanakan keprofesian sebagai sebagaiKran Putar Tetap (Pedestal Crane)dengan tetap menjaga kode etik profesi.
12. Proses Sertifikasi
11.4. Asesmen dapat dilaksanakan apabila jumlah peserta minimal 6 orang. Apabila peserta kurang dari 6 orang maka biaya ditanggung oleh jumlah peserta yang ada.
11.3. Biaya pelaksanaan ujian sertifikasi di luar TUK Cepu biaya Rp. 900.000,- belum termasuk biaya akomodasi, konsumsi dan transportasi tim asesor.
11.2. Biaya sertifikasiKran Putar Tetap (Pedestal Crane) : Rp. 900.000,-
11.1. Biaya ujian sertifikasi berdasarkan Peraturan Pemerintah yang berlaku tentang Tarif Atas Jenis Penerimaan Bukan Pajak yang berlaku pada Departemen ESDM.
11. Biaya
10.3. Melakukan re-sertifikasi setiap 4 tahun sekali.
10.2. Bersedia dilakukan survailen sebagai pemegang sertifikat kompetensi yang ditetapkan LSP minimal pada saat re-sertifikasi.
10. Kewajiban Pemegang Sertifikat Kompetensi Kran Putar Tetap (Pedestal Crane)
7.4. Pemohon yang memiliki sertifikat kompetensi sebelumnya diluar LSP PPT Migas maka: a Tidak direkomendasikan untuk naik level. b Untuk sertifikasi ulang harus mengikuti uji kompetensi pada level yang awal.
9.2 Asesi dapat menggunakan sertifikat kompetensi untuk promosi diri sebagai profesi asesi.
9.1 Asesi yang lulus dalam asesmen kompetensi akan diberikan sertifikat dan kartu tanda asesi.
9. Hak Pemohon Sertifikasi
8.2.1 Sertifikat pelatihan berbasis kompetensi (PBK) pada Lembaga Diklat Profesi (LDP) dengan waktu 80 Jam Pelatihan (JP).
8.2 Belum memiliki pengalaman kerja:
8.1.2 Memiliki Sertifikat kompetensi Operator Kran Putar Tetap (Pedestal Crane) level B
8.1.1 Pengalaman kerja di bidang Operasional Pesawat Angkat, Angkut dan Ikat Beban
8.1 Yang memiliki pengalaman kerja:
8. Persyaratan kompetensi
12.1 Persyaratan Pendaftaran Secara umum proses sertifikasi mencakup : peserta yang telah memastikan diri kompetensinya sesuai dengan standar kompetensi untuk paket/okupasi Operator Kran Putar Tetap dapat segera mengajukan permohonan kepada LSP dengan memilih TUK/Assessment centre yang diinginkan, dan mengisi Form Persyaratan Peserta Uji Kompetensi (Form No. F.9.01.A) , Form Unjuk Kerja Pemegang Sertifikat (Form No. F.9.05.A) dan untuk yang sertifikasi ulang ditambah dengan Form Pemutakhiran Pemegang Sertifikat (Form No. F.9.05.B) beserta lampirannya. Dari data calon tersebut dilakukan Evaluasi/pra uji Kompetensi Calon dan ditetapkan dalam Sidang Pleno Sertifikasi dengan standar SKKNI.
12.2 Proses Asesmen
12.2.1 Peserta berhak mendapatkan informasi yang diperlukan terkait dengan unit-unit kompetensi yang diujikan.
12.2.2 Peserta mengisi form penilaian mandiri yang dapat di download di website LSP PPT MIGAS dan dikirim ke LSP PPT MIGAS selambat- lambatnya 5 (lima) hari kerja sebelum pelaksanaan uji kompetensi.
12.2.3 Form (FR-APL-01) dan (FR-APL-02) yang telah diisi oleh calon asesi, dikaji dan diverifikasi dalam sidang pleno (Pra uji kompetensi);
12.2.4 Hasil pra uji kompetensi pada sidang pleno digunakan sebagai dasar perencanaan Asesmen yang dituangkan pada FR-POA-01 Perencanaan Asesmen dan setelah itu dilakukan uji pengumpulan bukti FR-DAT-01;
12.2.5 Pelaksanaan Asesmen (FR-ASC-01)yang disusun berdasarkan Prosedur dan Instruksi Kerja untuk menjamin bahwa semua persyaratan skema diverifikasi secara objektif dan sistematis dengan bukti terdokumentasi sehingga memadai untuk menegaskan kompetensi calon dengan metode uji kompetensi unit kompetensi sesuai dengan level jabatan pada SKKNI,tertulis, lisan/ wawancara, praktek.
12.3 Proses Uji Kompetensi
12.3.1 LSP menugaskan tim asesor untuk mengases kompetensi pada asesi berdasarkan persyaratan skema sertifikasi;
12.3.2 Metode dan mekanisme asesmen kompetensi tertulis, lisan/wawancara dan praktek/Simulasi ditetapkan dalam standar operating prosedur
(SOP);
12.3.3 Hasil Pelaksanaan Asesmen dituangkan pada Rekomendasi Keputusan Asesmen(FR-ASC-01);
12.3.4 LSP harus dapat menerima Umpan Balik (FR-ASC-02) dari peserta uji kompetensi/asesi;
12.3.5 LSP mengakomodasi kemungkinan adanya kekhususan kondisi pemohon seperti bahasa;
12.3.6 Apabila Umpan Balik (FR-ASC-02) tersebut terbukti, maka tim asesor dapat merekomendasikan dilaksanakan kaji ulang penilaian (FR-ASC- 03) dan jika tidak dapat dibuktikan maka asesi mgikuti proses ulang uji kompetensi dari awal.
12.4 Keputusan Sertifikasi
12.4.1 Keputusan sertifikasi yang ditetapkan untuk asesi oleh LSP harus berdasarkan skema sertifikasi terdiri dari metode uji tertulisyang diperiksa dengan sistem komputer (LJK), hasil ujian Lisan dan praktek dan diketahui oleh asesor yang melakukan asesmen, personel LSP dan Tim Asesor dalam sidang yudisium.
12.4.2 Kriteria keberhasilan peserta yang dinyatakan kompeten/lulus jika nilai hasil evaluasi yang diperoleh rata-rata minimal 65 untuk setiap materi yang diujikan.
12.4.3 Hasil keputusan sertifikasi diumumkan melalui web site.
12.4.4 LSP memberikan sertifikat kompetensi kepada peserta yang kompeten.
TINGKAT REVISI-3 LSP-
Sertifikat yang telah diperoleh dapat di cabut atau dibekukan dengan mempertimbangkan hal berikut: Kesehatan dari pemegang sertifikat tidak memenuhi syarat untuk melakukan A. pekerjaan dalam ruang lingkup sertifikat kompetensinya;
B. Mendapat pernyataan tidak puas dari pemakai jasa paling sedikit 3 kali dan dapat
dibuktikan bahwa pernyataan tidak puas tersebut, timbul karena ketidak sesuaian pemegang sertifikat dalam melakukan pekerjaannya dalam lingkup sertifikat kompetensinya.
C. Masa berlaku sertifikat telah habis;
D. Melakukan pemalsuan sertifikasi kompetensi kerja LSP ”PPT MIGAS”
Bila terjadi acuan sertifikasi tidak sesuai atau penyalahgunaan Sertifikat dalam E. publikasi, katalog, dan seterusnya harus ditangani oleh LS
P “PPT MIGAS” untuk dilakukan penanganan tindakan perbaikan penundaan dan pencabutan setifikat yang dituangkan dalam format Pencabutan dan Pembatalan Sertifikat (Form No.: F. 9. 05. C);
14. Survailen
Untuk memelihara kompetensi pemegang sertifikat kompetensi, LSP melakukan survailen yang mencakup:
14.1 Evaluasi rekaman kegiatan ujian
14.2 Evaluasi peserta (sampling)
14.3 Monitoring, pelaporan dan sanksi
14.4 Witness (bila diperlukan) 14.5 Survailen dilaksanakan pada saat perpanjangan atau kenaikan tingkat.
15. Sertifikasi Ulang
15.1. Persyaratan sertifikasi ulang sama dengan persyaratan awal untuk menjamin bahwa pemegang sertifikat kompetensi selalu memenuhi sertifikasi yang mutakhir;
15.2. Sertifikasi ulang ditetapkan 4 tahun sekali dan dilakukan uji kompetensi lisan/wawancara dan praktek.
15.3. Bagi peserta yang memiliki sertifikat kompetensi masa berlakunya telah berakhir diberi masa tenggang 2 bulan untuk sertifikasi ulang ( resertifikasi ) atau naik level
15.4. Bagi peserta yang masa berlaku sertifikatnya telah melampaui masa tenggang yang diijinkan maka harus mengikuti tahapan proses sertifikasi sebagaimana pemohon baru pada level yang dimiliki
15.5. Setelah memiliki sertifikasi kompetensi dalam masa 1 tahun peserta dapat naik tingkat pada level / kelas setingkat lebih tinggi dengan mengikuti proses uji kompetensi dari awal
15.6. Berkas persyaratan dikirim ke LSP PPT Migas satu minggu sebelum pelaksanaan sertifikasi
16. Penggunaan Sertifikat
Pemegang sertifikat kompetensi harus menandatangani pernyataan penggunaan sertifikat (Formulir Unjuk Kerja Pemegang Sertifikat (F.9.05.A)).
17. Banding
Asesi/pemohon dapat mengajukan banding dan/atau keluhan, apabila terbukti adanya keputusn LSP yang merugikan dan/atau ketidak sesuaian dengan skema sertifikasi atau keinginan pemohon, diatur dalam prosedur. TINGKAT REVISI-3 LSP-
Diagram Alir
DIAGRAM ALIR
PROSES SERTIFIKASI
Permohonan: (Mengisi Form Pemohon F.9.01.A/F.9.05.A/F.9.05.B/ FR -
(Calon Asesi) APL-01 dan FR - APL- 02 ) dilengkapi dokumen Portofolio terdiri dari :
- Copy ijasah Pengalaman Kerja - Sertifikasi Ulang
- Copy sertifikat pelatihan Pas photo 3x3 & 3x4, 2 lbr
Keterangan Sehat (dokter)
- Copy sertifikat kompetensi
- yang terakreditasi Membayar biaya sertifikasi
- Survailen Penerbitan Sertifikat Kompetensi
Pra Uji Kompetensi Kajian dan Verifikasi (FR - APL-01 dan
Tidak Kompeten FR - APL- 02)
Belum Kompeten Keputusan
Umpan Balik
Sertifikasi
(FR-ASC-02)
Rencana AsesmenFR-POA-01 Ya
Kaji Ulang Asesmen
(FR-ASC-03)
Pelaksanaan Uji Kompetensi (FR-DAT.01 Perangkat Asesemen) :- Asesmen &Rekomendasi Uji Tulis
(FR-ASC-01 Pelaksanaan - Uji Lisan/Wawancara
- Asesmen & Rekomendasi) Uji Praktek/Simulasi
TINGKAT REVISI-3 LSP-