PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAHAP KUALITAS AUDIT INSPEKTORAT KOTA SURAKARTA DAN Pengaruh Kompetensi, Independensi Dan Pengalaman Kerja Terhadahap Kualitas Audit Inspektorat Kota Surakarta Dan Jogjakarta Dalam Pengawasan Pe

PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI DAN PENGALAMAN KERJA
TERHADAHAP KUALITAS AUDIT INSPEKTORAT KOTA SURAKARTA DAN
JOGJAKARTA DALAM PENGAWASAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH

SKRIPSI

Diajukan Untuk Memenuhi Syarat Memperoleh
Gelar Sarjana Ekonomi

Disusun oleh:
ANDHIKA HERTAS P
B 200110088

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2015

HALAMAN MOTTO

“Sungguh bersama kesukaran dan keringanan. Karna itu bila kau telah selesai
(mengerjakan yang lain). Dan kepada Tuhan, berharaplah.”

(Q.S Al Insyirah : 6-8)

“Allah akan meninggikan derajat orang-orang yang beriman diantara kamu dan
orang-orang yang memiliki ilmu pengetahuan.”
(Al-Mujadillah:11)

“Setiap kali aku merasa malas belajar, aku selalu ingat bahwa anak-anakku kelak
berhak dilahirkan dari rahim seorang perempuan yang cerdas.”
(Dian sastrowardoyo)

“You don’t need anybody to tell you who you are or what you are. You are what
you are!”
(Jhon Lennon)

iv

HALAMAN PERSEMBAHAN

Karya tulis sederhana dari penulis ini, dengan kerendahan hati dan
kesabaran kami persembahkan untuk :

 Sang Khaliq Allah SWT atas segala limpahan nikmat dan karunia-Nya.
Yang selalu memberi kemudahan dan

kelancaran Nya dalam segala

aktifitas ini. Tanpa Nya tulisan ini tidak bermakna. Semoga dari awal
proses sampai karya ini selesai dapat memberikan amalan bagi kita semua.
AMIN
 Nabi Muhammad SAW yang telah memberikan suri tauladan dan
membawa perubahan dari jaman jahiliyah ke jaman yang terang
benderang.
 Spesial kepadan kedua orang tua yang sangat kucinta dan kusayang,
Bapak Heri Wirawan dan Ibu Tasmidawati yang selalu memberikan
semagat, doa, dan pengorbanan lahir dan batin yang tak pernah hentihentinya yang telah membawa penulis sampai seperti ini.
 Untuk adek- adekku Fauzy Cahya Putra dan Anake Hertas S. Yang slalu
kubanggakan,terimakasih atas dukungan dan semangat kalian untuk kakak
sehingga dapat menggapai mimpi ini.
 Kepada seluruh keluarga besarku dimanapun,terima kasih atas doa dan
motivasinya.


v

 Sahabat- sahabat semua Riananda Kharisma, Muslikha D, Frisaha Lorista,
Citra Ayu, Karina Dwi, Fuqoh Amalia dan Ikka Nurhayati terima kasih
atas dukungan dan bantuan kalian berikan.
 Almamaterku yang selalu kubanggakan.

vi

KATA PENGANTAR

Alhamdulillahirabbil„alamiin, puji syukur senantiasa penulis panjatkan
kehadirat Allah SWT, Sang Pencipta Alam Semesta atas limpahan rahmat,
hidayah dan karunia-Nya, sehingga penulis dapat menyelesaikan karya ini. Judul
skripsi mengenai “PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, DAN
PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT INSPEKTORAT
KOTA SURAKARTA DAN JOGJAKARTA DALAM PENGAWASAN
PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH” yang mana merupakan salah satu
syarat untuk menyelesaikan studi Program Sarjana (S1) Program Studi Akuntnasi
di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta telah

selesai di susun.
Penulis menyadari bahwa dalam menyusun skripsi ini mendapatkan
banyak bantuan bantuan, bimbingan, dan dukungan dari berbagai pihak. Untuk itu
kepada semua pihak yang secara langsung maupun tidak telah ikut membantu
lancarnya proses penulisan skripsi ini, dalam kesempatan ini dengan kerendahan
hati penulis ingin mengucapkan terima kasih kepada :
1. Allah Azza Wa Jalla yang telah melimpahkan rahmat, hidayah, dan karuniaNya dan segala kekuatan, petunjuk, dan kemudahan untuk semuanya.
2. Nabi Muhammad SAW, yang telah memberikan suri tauladan dan telah
membawa perubahan pada umat muslim dari jaman jahiliyah ke jaman yang
terang benderang.

vii

3. Bapak Prof. Dr. H. Bambang Setiaji, MS, selaku Rektor Universitas
Muhammadiyah Surakarta.
4. Bapak Dr. Triyono, SE, M.Si. selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
5. Bapak Dr. Zulfikar, SE, M.Si. selaku Ketua Program Studi Akuntansi Fakultas
Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.
6. Bapak Drs. Suyatmin, M.si, selaku pembimbing skripsi yang telah banyak

membantu proses penyelesaian skripsi ini serta nasihat yang diberikan
sehingga dapat selesai sampai seperti ini.
7. Bapak

dan

Ibu

Dosen

Fakultas

Ekonomi

dan

Bisnis

Universitas


Muhammadiyah Surakarta yang telah memberikan bekal ilmu pengetahuan
kepada penulis selama menutut ilmu di Fakultas Ekonomi dan Bisnis
8. Bapak Heri Wirawan dan Ibu Tasmidawati, terimakasih atas doanya dan selalu
memberikan yang terbaik untuk penulis. Beliaulah semangat dan inspirasiku
9. Adek- adekku Anake Hertas S dan Fauzy Cahya P yang memberikan dukungan
dan kasih sayang kalian kepada kakak, semoga cita – citamu seluruhnya
tercapai.
10.

Sahabat sahabat kampus Frisaha, Citra, Karina, Meli, Muslika, Ikka

,Ilham, Ayip, Kharis, Ginanjar dan sahabat- sahabat lainnya. Banyak cerita
indah telah terukir menjadi sebuah kenangan,suka duka yang kita rasakan
dalam kebersamaan ini akan selalu terkenang. Jangan putus tali persaudaraan
ini sahabat- sahabat seperjuanganku.

viii

11.


Seseorang yang slalu memberikan semangat dan dukungan. Terimakasih

untuk selama ini.
Tidak ada yang sempurna di dunia ini, begitu pula dengan skipsi ini yang
masih jauh dari kata sempurna. Penulis mengharapkan saran dan kritik yang
membangun demi perbaikan skripsi ini agar dapat menghasilkan karya yang lebih
baik di masa mendatang.
Surakarta,

Maret 2015

Penulis

ix

DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL...................................................................................

i


HALAMAN PENGESAHAN .....................................................................

ii

PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI .....................................................

iii

HALAMAN MOTTO .................................................................................

iv

HALAMAN PERSEMBAHAN .................................................................

v

KATA PENGANTAR ................................................................................

vii


DAFTAR ISI ...............................................................................................

x

DAFTAR TABEL .......................................................................................

xiii

DAFTAR GAMBAR ..................................................................................

xv

DAFTAR LAMPIRAN ...............................................................................

xvi

ABSTRAKSI ..............................................................................................

xvii


BAB I PENDAHULUAN ........................................................................

1

A. Latar Belakang Masalah ...........................................................

1

B. Rumusan Masalah ....................................................................

4

C. Tujuan Penelitian......................................................................

4

D. Manfaat Penelitian....................................................................

5


x

E. Sitematika Penulisan ................................................................

6

BAB II TINJAUAN PUSTAKA.................................................................

6

A. Landasan Teori .........................................................................

8

B. Tinjauan Terhadap Penelitian – Penelitian Terdahulu .............

33

C. Kerangka Teoritis .....................................................................

35

D. Pengembangan Hipotesis .........................................................

35

BAB III METODE PENELITIAN..............................................................

39

A. Jenis Penelitian .........................................................................

39

B. Populasi dan Sampel ................................................................

39

C. Data dan Sumber Data..............................................................

40

D. Metode Pengumpulan Data ......................................................

41

E. Definisi Operasional dan Pengukuran Variabel .......................

42

F. Metode Analisis Data ...............................................................

45

1. Uji Statistik Deskriptif ..................................................

45

2. Uji Kualitas Data ...........................................................

45

3. Uji Hipotesis .................................................................

48

BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN ..................................

51

A. Penentuan Sampel Penelitian ...................................................

51

B. Diskripsi Data ...........................................................................

52

C. Analisis Data ............................................................................

55

1. Statistik Deskriptif .............................................................

55

2. Pengujian Instrumen Penelitian .........................................

56

3. Uji Asumsi Klasik ..............................................................

61

xi

4. Hasil Pengujian Hipotesis ..................................................

64

D. Pembahasan ..............................................................................

69

BAB V PENUTUP ......................................................................................

72

A. Simpulan...................................................................................

72

B. Keterbatasan .............................................................................

73

C. Saran .........................................................................................

73

DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN

xii

DAFTAR TABEL
Halaman
Tabel IV. 1

Rincian Kuesioner ...............................................................

51

Tabel IV. 2

Jenis Kelamin ......................................................................

52

Tabel IV. 3

Masa Kerja...........................................................................

53

Tabel IV. 4

Umur Responden .................................................................

53

Tabel IV.5

Pendidikan Terakhir ............................................................

54

Tabel IV.6

Statistik Diskriptif ...............................................................

55

Tabel IV.7

Hasil Validitas Variabel Kompetensi ..................................

57

Tabel IV.8

Hasil Validitas Variabel Independensi ................................

58

Tabel IV.9

Hasil Validitas Variabel Pengalaman Kerja ........................

59

Tabel IV.10

Hasil Validitas Variabel Kualitas Audit ..............................

60

Tabel IV.11

Hasil Uji Reliabilitas ...........................................................

61

Tabel IV.12

Hasil Uji Normalitas ............................................................

62

Tabel IV.13

Hasil Uji Multikoleniaritas ..................................................

63

Tabel IV.14

Hasil Uji Heteroskedasitas .................................................

64

Tabel IV.15

Hasil Uji Regresi Berganda ................................................

65

xiii

Tabel IV.16

Hasil Uji F ..........................................................................

67

Tabel IV.17

Hasil Uji t ...........................................................................

68

xiv

DAFTAR GAMBAR

Gambar II. 1

Kerangka Teori..................................................................

xv

35

DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran I.

Kuesioner

Lampiran II. Tabulasi Data
Lampiran IV. Hasil Uji Validitas
Lampiran V. Hasil Uji Reliabilitas
Lampiran VI. Hasil Uji Normalitas
Lampiran VII. Hasil Uji Multikolinearitas
Lampiran VIII.Hasil Uji Heterokedastisitas
Lampiran IX. Hasil Uji Regresi Linear Berganda
Lampiran X. t Tabel
Lampiran XI. R Tabel
Lampiran XII. F Tabel
Lampiran XIII.Surat Izin Penelitian

xvi

ABSTRAK

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kompetensi,
independensi, dan pengalaman kerja terhadap kualitas audit di inspektort kota
Surakarta dan Jogjakarta.
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan data
primer yang diperoleh dari kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah
pegawai yang ikut dalam tugas pemeriksaan di inspektorat Kota Surakarta dan
Jogjakarta. Jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 35 responden. Metode
pengumpulan sampel menggunakan teknik purposive sampling. Alat analisis yang
digunakan meliputi uji validitas dan uji reabilitas, uji normalitas, uji
multikolinieritas, uji heteroskedastisitas, uji regresi berganda, uji F, uji koefisien
determinasi R2, dan uji t.
Berdasarkan hasil uji t dapat disimpulkan bahwa kompetensi dan
independensi berpengaruh terhadap kualitas hasil audit, sedangkan variabel
pengalaman kerja tidak memiliki pengaruh yang terhadap kualitas hasil audit.
Hasil uji F menunjukkan untuk variabel kompetensi, independensi, dan
pengalaman kerja secara bersama – sama berpengaruh terhadap kualitas audit.
Nilai koefisiendeterminasi menunjukkan kompetensi, independensi dan
pengalaman kerja secarabersama-sama mempengaruhi variabel dependen (kualitas
hasil audit) sebesar 55,00%, sedangkan sisanya 45,00% dipengaruhi oleh faktor
lain.
Kata kunci: kompetensi, independensi, dan pengalaman kerja.

xvii 
 

Dokumen yang terkait

PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT Pengaruh Kompetensi, Independensi dan Pengalaman Kerja Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Pemoderasi (Studi Empiris pada Inspektorat Kabupaten/Kota

0 2 16

PENGARUH PENGALAMAN KERJA, KOMPETENSI, INDEPENDENSI, Pengaruh Pengalaman Kerja, Kompetensi, Independensi,Due Professional Caredan Etika Auditor Terhadap Kualitas Audit Studi Empiris Pada Auditor Inspektorat Kabupaten Boyolali dan Surakarta.

0 2 20

PENGARUH INDEPENDENSI, KOMPETENSI, AKUNTABILITAS, PENGALAMAN DAN MOTIVASI TERHADAP KUALITAS AUDIT Pengaruh Independensi, Kompetensi, Akuntabilitas, Pengalaman Dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit Pada Aparat Inspektorat Dalam Pengawasan Keuangan Daerah (

0 3 16

PENGARUH INDEPENDENSI, KOMPETENSI, AKUNTABILITAS, PENGALAMAN DAN MOTIVASI TERHADAP KUALITAS AUDIT PADA APARAT INSPEKTORAT DALAM PENGAWASAN Pengaruh Independensi, Kompetensi, Akuntabilitas, Pengalaman Dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit Pada Aparat Inspe

0 3 19

PENGARUH PENGALAMAN KERJA, INDEPENDENSI, OBYEKTIFITAS, INTEGRITAS DAN KOMPETENSI Pengaruh Pengalaman Kerja, Independensi, Obyektifitas, Integritas Dan Kompetensi Terhadap Kualitas Hasil Audit (Studi Empiris Pada Auditor Inspektorat Daerah Kota Salatiga

0 2 13

NASKAH PUBLIKASI Pengaruh Kompetensi, Independensi Dan Pengalaman Kerja Terhadahap Kualitas Audit Inspektorat Kota Surakarta Dan Jogjakarta Dalam Pengawasan Pengelolaan Keuangan Daerah.

0 2 11

PENDAHULUAN Pengaruh Kompetensi, Independensi Dan Pengalaman Kerja Terhadahap Kualitas Audit Inspektorat Kota Surakarta Dan Jogjakarta Dalam Pengawasan Pengelolaan Keuangan Daerah.

0 4 7

PENGARUH PENGALAMAN KERJA, INDEPENDENSI, OBYEKTIFITAS, INTEGRITAS, KOMPETENSI DAN Pengaruh Pengalaman Kerja, Independensi, Obyektifitas, Integritas, Kompetensi Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Hasil Audit ( Studi Empiris pada Kantor Inspektorat Kota/K

0 3 15

PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, PENGALAMAN KERJA, ETIKA DAN SKEPTISISME PROFESIONAL TERHADAP KUALITAS Pengaruh Kompetensi, Independensi, Pengalaman Kerja, Etika Dan Skeptisisme Profesional Terhadap Kualitas Audit Inspektorat Kota Surakarta Dan Boyolal

0 4 17

PENDAHULUAN Pengaruh Kompetensi, Independensi, Pengalaman Kerja, Etika Dan Skeptisisme Profesional Terhadap Kualitas Audit Inspektorat Kota Surakarta Dan Boyolali Dalam Pengawasan Pengelolaan Keuangan Daerah.

0 3 9