Ethics and The Audit Profession (2)

Ethics and The Audit Profession
Perilaku etis dan perilaku tidak etis bagi perorangan, professional dan
konteks bisnis
Etika dapat kita definisikan sebagai suatu prinsip moral yang benar. Etika
adalah suatu nilai yang dibuat oleh suatu entitas yang dibuat secara bersama
dan disepakati yang mengandung unsur baik atau buruk suatu perintah atau
larangan norma-norma moral. Contoh dari prinsip-prinsip moral atau nilai-nilai
termasuk hukum dan peraturan, doktrin gereja, kode etik bisnis untuk kelompok
profesional seperti CPA, dan kode etik dalam organisasi. Sebagai contoh
berikut adalah enam nilai-nilai etika inti bahwa lembaga Josephson terkait
dengan perilaku etis :
 Kepercayaan ( Trustworthiness )
 Hormat ( Respect )
 Tanggung jawab ( Responsibility )
 Keadilan ( Fairness )
 Peduli ( Caring )
 Kewarganegaraan ( Citizenship )
Perilaku etis diperlukan oleh masyarakat yang berfungsi secara tertib.
Pendapat mengenai perilaku etis tersebut adalah suatu perekat dalam
masyarakat bersama.
Kebutuhan akan perilaku etis dalam bermasyarakat cukup penting dalam

kebiasaan secara umum dalam nilai-nilai etika ini dimasukan kedalam
peraturan.
Perilaku tidak etis adalah perilaku yang berbeda dari yang diyakini secara
sadar. Setiap orang berhak memutuskan dalam berperilaku yang menurutnya
baik untuk dirinya sendiri maupun untuk orang lain. Penting bagi kita untuk
memahami apa yang menyebabkan orang lain bertindak dengan perilaku yang
tidak etis.

Terdapat dua alasan pokok yang mendasari seseorang melakukan tindakan
yang tidak etis :
1. Standar etika seseorang berbeda dari masyarakat umum
2. Orang memilih bertidak egois
Dilema Etika
Dilemma etika adalah sebuah situasi yang dialami oleh seseorang dalam
menghadapi dan dimana suatu keputusan harus dibuat tentang perilaku yang
sesuai.
Rasionalisasi perilaku yang tidak etis
berikut ini adalah metode rasionalisasi umum digunakan yang dapat dengan
mudah menghasilkan perilaku tidak etis :
 Semua orang melakukannya

 Jika hukumnya etis
 Kemungkinan penemuan dan konsekuensi
Menyelesaikan dilema etika
Terdapat enam cara dalam menyelesaikan masalah dilema etika :
a. Mendapatkan fakta yang relevan
b. Mengidentifikasi kasus etika dari sebuah fakta/kenyataan
c. Menentukan siapa yang terpengaruh oleh hasil dari dilema dan bagaimana
setiap orang atau kelompok dipengaruhi
d. Mengidentifikasi

alternatif

yang

tersedia

untuk

orang

yang

harus

menyelesaikan dilemma
e. Mengidentifikasi kemungkinan adanya konsekuensi dari setiap alternative
f.

Memutuskan tindakan yang tepat

Menyelesaikan dilema etika menggunakan enam cara :
1) Fakta yang relevan
ada 3 fakta-fakta kunci dalam situasi ini yang berhubungan dengan
masalah

etika

dan

bagaimana

masalah

ini

kemungkinan

akan

diselesaikan :
a) orang staf telah diberitahu bahwa akan bekerja berjam-jam tanpa
laporan mereka sebagai jam kerja

b) kebijakan perusahaan yang melarang praktek
c) Staf orang lain telah menyatakan bahwa ini adalah praktek yang umum
di perusahaan
2) Kasus etika : kasus etika dalam situasi mengidentifikasi yang tidak sulit
3) Siapa yang terkena dampak dan bagaimana masing-masing dipengaruhi
4) Konsekuensi dari setiap alternatif
5) Langkah yang tepat

Pentingnya etika pada profesi akuntansi
Alasan pentingnya etika pada profesi akuntansi adalah kebutuhan terhadap
kepercayaan masyarakat terhadap kualitas layanan dengan profesi terlepas
dari individu yang menyediakannya. Untuk akuntan publik penting bahwa klien
dan pengguna laporan keuangan ekternal memiliki keyakinan terhadap laporan
yang diaudit.
Perbedaan antara perusahaan akuntan public dengan pefesional lainnya
Perusahaan CPA memiliki hubungan yang berbeda dengan pengguna laporan
keuangan daripada kebanyakan profesional lain miliki dengan pelanggan
mereka. Perusahaan CPA biasanya terlibat oleh manajemen untuk perusahaan
swasta dan komite audit untuk perusahaan publik dan dibayar oleh perusahaan
menerbitkan laporan keuangan, namun penerima manfaat utama dari audit
adalah pengguna laporan keuangan.
Tujuan dan isi kode perilaku professional dari AICPA
Terdapat empat bagian dari kode etis :
a. Prinsip
b. Aturan perilaku
c. Interprestasi dari ukuran perilaku
d. Putusan etis
beberapa definisi yang diambil dari kode AICPA etik profesi harus dipahami

untuk membantu menafsirkan aturan :
o

Klien

o

Perusahaan

o

Institusi

o

Anggota

o

Praktik dari akuntan public

Independen, integritas dan objectifitas dalam hubungannya dengan kode
etik
kode etik AICPA profesional dan kode etik IESBA untuk perilaku profesional
baik mendefinisikan kemerdekaan sebagai terdiri dari dua komponen:
1. Independen dalam pemikiran : mencerminkan keadaan pikiran seorang
auditor yang memungkinkan audit dalam melakukan atau menentukan
sikap
2. Independen

dalam

penampilan

:

akibat

lainnya

dari

interprestasi

independen.
Aturan dan Interpretasi Etika
Interpretasi Aturan Etika merupakan interpretasi yang dikeluarkan oleh badan
yang dibentuk oleh Himpunan setelah memperhatikan tanggapan dari anggota,
dan pihak-pihak berkepentingan lainnya, sebagai panduan dalam penerapan
Aturan Etika, tanpa dimaksudkan untuk membatasi lingkup dan penerapannya.
Aturan-aturan etik perilaku
1. Independensi
2. Integritas dan objectivitas
3. Standar umum
4. Standar pemenuhan
5. Prindis akuntansi
6. Rahasia informasi klien
7. Biaya kontigen
8. Bertindak tidak terhormat
9. Iklan dan sebagainya

10. Komisi dan biaya referral
11. Bentuk organisasi dan nama