RENCANA KERJA TAHUNAN MADRASAH

(1)

RENCANA KERJA TAHUNAN MADRASAH (RKTM)

MIN TANOBONUNUNGAN - BANGGAI

KAB. BANGGAI KEPULAUAN

TAHUN PELAJARAN 2016 / 2017

KEMENTERIAN AGAMA RI

KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KAB. BANGGAI KEPULAUAN

MADRASAH IBTIDAIYAH NEGERI TANOBONUNUNGAN

Jl. Burung Mas No. 24 Kel. Tanobonunungan Telp. 0462-21363/21891 Banggai 94791

(2)

HALAMAN PENGESAHAN

Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) MIN TANOBONUNUNGAN - BANGGAI

KABUPATEN BANGGAI KEPULAUAN Tahun Pelajaran 2015/2016

Disusun oleh KK – RKTM yang terdiri dari :

1. Arif Momping, S.Pd.I.,MM ( Kepala Sekolah )

2. Hasmin, A.Ma ( Wakamad )

3. Kuembah D. Latta, S.Pd ( Ketua Komite Madrasah )

4. Hi. Samsuardi ( Anggota Komite Sekolah )

Disetujui :

Di Banggai, Maret 2016

Mengetahui

Kepala MIN Tanobonunungan Ketua Komite Madrasah

Arif Momping, S.Pd.I.,MM Kuembah D. Latta, S.Pd NIP. 19730115 200003 1 005

Disahkan : Di Banggai, Maret 2016

Kepala Kantor Kementerian Agama Kabupaten Banggai Kepulauan

(3)

NIP. 19590829 198103 1 002

KATA PENGANTAR

Puji syukur penyusun panjatkan ke Hadirat Allah SWT yang telah memberikan rahmat serta hidayah – Nya, sehingga buku Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) MIN Tanobonunungan - Banggai Kabupaten Banggai Kepulauan tahun pelajaran 2016/2017 dapat terselesaikan tanpa halangan yang berarti. Tujuan penyusunan Rencana Kerja Tahunan Madrasah ini adalah sebagai acuan dalam rangka pelaksanaan program / kegiatan tahunan Madrasah yang Pelaksanaannya didasarkan pada keefektifan dan keefisienan memanfaatkan sarana prasarana, pendanaan, dan sumber daya yang ada.

Dapat dipahami bahwa keberhasilan pelaksanaan Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) ini sepenuhnya tergantung dari partisipasi aktif para pemangku kepentingan yang terdiri dari kepala sekolah , guru , karyawan , orang tua / wali murid dan masyarakat di MIN Tanobonunungan – Banggai Kabupaten Banggai Kepulauan, buku Rencana Kerja Tahunan Madrasah ini masih banyak kekurangan.

Oleh karena itu, kritik dan Saran dari pembaca selalu diharapkan demi kesempurnaan buku ini. Akhir kata, penyusun menyampaikan terima kasih kepada semua pihak yang telah membantu mewujudkan buku Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) ini, khususnya pada seluruh stakeholder. Semoga Allah SWT membalas budi baik kita semua, Amin.

Banggai, Maret 2016 Penyusun

(4)

DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL ... i

HALAMAN PENGESAHAN ... ii

KATA PENGANTAR ... iii

DAFTAR ISI ... iv

BAB I PENDAHULUAN ... 1

a. Latar Belakang Masalah ... 1

b. Tujuan Penyusunan RKTM ... 2

c. Manfaat RKTM ... 2

d. Landasan Hukum ... 2

BAB II PROGRAM KERJA TAHUNAN MADRASAH ... 4

A. a. Program Kerja Tahunan Sekolah ( RKTM ) MIN Tanobonunungan Tahun Pelajaran 2016 / 2017 ... 5

b.Jadwal Kegiatan Rencana Kerja Tahunan Madrasah Tahun Pelajaran 2016 / 2017 ... 10

BAB III RENCANA ANGGARAN MADRASAH ... 12

a. Rencana Biaya dan Sumber Pendanaan 2016/2017 ... 13

b. Rencana Kegiatan dan Anggaran Madrasah (RKAM) Tahun 2016 / 2017 ... 17

BAB IV PENUTUP ... 18 LAMPIRAN - LAMPIRAN

BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah

Peningkatan kualitas sumber daya manusia merupakan prasayarat mutlak untuk mencapai tujuan pembangunan. Salah satu wahana untuk meningkatkan kualitas SDM tersebut adalah pendidikan sehingga kualitas pendidikan harus senantiasa ditingkatkan termasuk peningkatan kualitas pendidikan di MIN Tanobonunungan - Banggai Kabupaten Banggai Kepulauan.

(5)

Sejalan dengan tuntutan dan kebutuhan masyarakat terhadap pendidikan anaknya, Madrasah ini memerlukan peningkatan dan pengembangan dalam berbagai aspek, misalnya dalam hal kesiswaan, kurikulum dan kegiatan pembelajaran, pendidik dan tenaga kependidikan serta pengembangannya, sarana dan prasarana, keuangan dan pembiayaan, budaya dan lingkungan Madrasah, peran serta masyarakat dan kemitraan. Dalam pendidikan, serta lain –lain. Berdasarkan kondisi tersebut, maka perlu kiranya dilakukan upaya penyusunan Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) agar Madrasah memiliki rambu – rambu yang bisa dijadikan landasan dalam pengelolaan program, implementasi, monitoring dan evaluasi yang baik, terstruktur dan terukur.

Rencana Kerja Tahunan MIN Tanobonunungan tahun 2016/2017 ini disusun berdasarkan (1) hasil monitoring dan evaluasi pelaksanaan RKTM tahun 2015 – 2016, (2) Pelaksanaan rencana program dan kegiatan RPM tahun 2015 – 2016, (3) disesuaikan dengan Permendiknas No. 19 / 2007 / tentang Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) yang dinyatakan dalam Rencana Kegiatan dan Anggaran Madrasah ( RKAM ) . Berkaitan dengan uraian di atas, maka RKTM ini memuat pendahuluan , profil sekolah , harapan, tantangan, program kerja tahunan Madrasah , rencana anggaran madrasah, dan penutup.

B. Tujuan Penyusunan RKTM

Pada dasarnya tujuan penyusunan RKTM ini adalah

1. Membantu Madrasah dalam membelanjakan anggaran secara bijaksana untuk meningkatkan kualitas pendidikan dalam satu tahun.

2. Membantu Madrasah dalam merespon tuntutan partisipasi masyarakat , dan

(6)

C. Manfaat RKTM

Manfaat RKTM ini dapat diuraikan sebagai berikut :

1. Sebagai acuan bagi Madrasah untuk mencapai target – target peningkatan kualitas pendidikan yang akan dicapai dalam jangka pendek,

2. Dapat digunakan sebagai panduan bagi Madrasah dalam memanfaatkan subsidi baik subsidi dari pemerintah maupun dari non pemerintah,

3. Sebagai sumber inspirasi bagi seluruh warga Madrasah dalam meningkatkan kualitas pendidikan dan pembelajaran, dan

4. Sebagai tolok ukur bagi keberhasilan implementasi berbagai program peningkatan mutu pendidikan di Madrasah.

D. Landasan Hukum

1. Undang – undang No. 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional ( Pengelolaan dan pendidikan berdasar pada prinsip keadilan, efisiensi, transparansi dan akuntabilitas publik ).

2. Peraturan Pemerintah No. 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan pasal 53 ( Setiap satuan pendidikan dikelola atas dasar rencana kerja tahunan yang merupakan penjabaran rinci dari rencana kerja jangka menengah satuan pendidikan yang meliputi masa 4 tahun.

3. Permendiknas No. 19 Tahun 2007 tentang Standar Pengelolaan Pendidikan dinyatakan bahwa sekolah / madrasah membuat (1) Rencana Kerja Jangka Menengah yang menggambarkan tujuan yang akan dicapai dalam kurun waktu 4 tahun yang berkaitan dengan mutu khususnya yang ingin dicapai dan perbaikan komponen yang mendukung peningkatan mutu lulusan dan (2) Rencana Kerja Tahunan yang

(7)

dinyatakan dalam Rencana Kegiatan dan Anggaran Madrasah (RKAM) dilaksanakan berdasarkan Rencana Kerja Jangka Menengah.

BAB II

(8)

Dalam menyusun program kerja tahunan Madrasah ini meliputi dua kegiatan, Yaitu (1) merumuskan program Madrasah yang dilakukan melalui empat langkah (a) menetapkan sasaran, (b) merumuskan program dan menetapkan penanggung jawab program, (c) menentukan indikator keberhasilan, dan (d) menentukan kegiatan, dan (2) menyusun jadwal kegiatan.

Bab ini akan terdiri dari :

1. Program Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) MIN Tanobonunungan – Banggai Tahun Pelajaran 2016 / 2017 yang terdiri dari sasaran, program, indikator, kegiatan dan penanggungjawab.

(9)

PROGRAM KERJA TAHUN MADRASAH ( RKTM ) MIN TANOBONUNUNGAN KEC. BANGGAI

TAHUN PELAJARAN 2016 / 2017

A. PROGRAM / KEGIATAN STRATEGIS

SASARAN PROGRAM INDIKATOR KEGIATAN

PENANGGUNG JAWAB

1. Pembiasaan membaca surat-surat pendek 15 menit sebelum pelajaran dimulai.

2. Meningkatkan kemampuan Guru dalam menyusun silabus dan RPP untuk semua mata pelajaran.

3. Terwujudnya alat peraga mata pelajaran yang lebih memadai. 4. Terwujudnya peran guru,

Kamad, dan Komite Madrasah untuk memiliki program tahunan dan 4 tahun kedepan. 5. Terwujudnya program MIN

Tanobonunungan kelas secara rinci dan jelas beserta strukturnya. Program kerja MIN Tanobonununga selama 4 tahun.

Kesiswaan Kurikulum dan Kegiatan Pembelajaran Pendidik danTenaga Kependidikan Sarana Prasarana Tugas terstruktur

Siswa dapat menghapal surat-surat pendek pada Juz A’mma

Guru mampu menyusun silabus dan RPP untuk semua mata pelajaran

Penambahan alat peraga di semua mata pelajaran Guru, Kamad, dan Komite Madrasah memiliki program tahunan dan 4 tahun Kedepan.

Program kerja MIN

Tanobonunungan secara rinci dan jelas beserta strukturnya

Membiasakan menghapal surat-surat pada Juz A’mma

Peningkatan kemampuan guru dalam menyusun silabus dan RPP

Menambah alat peraga di semua mata pelajaran

Meningkatkan peran Guru, Kamad, dan

Komite Madrasah dalam pengadaan Program tahunan dan 4 tahun kedepan

Penyusunan program kerja MIN Tanobonunungan

dilaksanakan setiap tahun

Kepala Madrasah dan Guru

Kepala Madrasah, Guru, dan Komite Madrasah

Kepala Madrasah,Guru, dan Komite Madrasah

Kepala Madrasah, Guru, dan Komite Madrasah

(10)

7. Tercapainya nilai US 4 tahun kedepan untuk mata pelajaran Matematika dari 5,5 menjadi 6,0 rata-rata naik 0,5

8. Terwujudnya peran Komite untuk pengadaan sarana prasarana secara maksimal.

Standar Lulusan

Sarana Prasarana

- Nilai US mata pelajaran matematika

meningkat dari 5,5 menjadi 6,0

- Terpenuhinya sarana prasarana berupa Sarana olahraga

-Pengadaan Komputer -Pengadaan WC guru -Sound system -Perpustakaan

- Peningkatan kemampuan guru matematika untuk memberikan tambahan pelajaran / les bidang studi Matematika

- Pembuatan soal-soal sebagai alat evaluasi untuk naiknya nilai yang dicapai

- Memotivasi siswa agar senang pelajaran Matematika

- Memberikan sosialisasi dan motivasi kepada masyarakat untuk secara gotong royong dalam pengadaan sarana olahraga dan sarana pendukung pendidikan

Kepala Madrasah dan Guru

Kepala Madrasah, Guru, dan

(11)

B. PROGRAM / KEGIATAN RUTIN

SASARAN PROGRAM INDIKATOR KEGIATAN PENANGGUNG

JAWAB

1. Pemenuhan gaji pendidik

dan tenaga kependidikan tetap (PNS) sejumlah 7 orang.

2. Pemenuhan gaji pendidik

dan tenaga kependidikan tidak tetap sejumlah 25 orang

3. Pemenuhan tunjangan gaji

pendidik dan tenaga kependidikan tetap dan tidak tetap.

4. Penyediaan alat tulis kantor

(ATK) dan bahan habis pakai

5. Penyediaan biaya langganan daya dan jasa

a. Listrik

6. Penyediaan biaya Kegiatan Pembelajaran dengan rincian a. Tes Semesteran

b. Pembuatan Soal

Pemenuhan gaji pendidik dan Tenaga kependidikan Penyediaan Belanja Bahan / Peralatan Habis Pakai Penyediaan Biaya Operasional Pendidikan Tak Langsung

Terpenuhinya gaji pendidik dan

tenaga kependidikan tetap sejumlah 7 orang setiap bulan

Terpenuhinya gaji pendidik dan

tenaga kependidikan tidak tetap sejumlah 25 orang setiap bulan

Terpenuhinya tunjangan gaji

pendidik dan tenaga

kependidikan tetap dan tidak tetap setiap bulan

Alat tulis kantor dan bahan habis

pakai selama satu tahun tercukupi.

Sumber daya listrik di sekolah

sudah terbayarkan

Biaya Tes Semesteran ,

Pembuatan Soal, Pencetakan Dokumen Soal, Ulangan Harian, Ujian Akhir Madrasah,

Penyediaan gaji pendidik dan

tenaga kependidikan tetap 7 orang setiap bulan.

Penyediaan gaji pendidik dan

tenaga kependidikan tidak tetap 25 orang setiap bulan

Penyediaan tunjangan gaji

pendidik dan tenaga

kependidikan tetap dan tidak tetap setiap bulan

Pengadaan ATK dan bahan

habis pakai setiap bulan.

- Pembayaran langganan listrik

- Pembiayaan penyelenggaraan KBM

yang mencakup : - Tes Semesteran

Kepala Madrasah Kepala Madrasah Kepala Madrasah Kepala Madrasah Kepala Madrasah Kepala Madrasah dan guru

(12)

c. Pencetakan dokumen naskah ujian

d. Ulangan Umum Harian e. Ujian Akhir Madrasah f. Pengawasan Ujian

7. Penyediaan biaya Kegiatan Kesiswaan dengan rincian : a. Pramuka

b. PHBN c. PHBI

d. Lomba mata pelajaran e. Kesenian

f. Olahraga

8. Penyediaan biaya rapat sekolah

dengan rincian : a. Rapat Pembinaan b. Rapat semesteran c. Rapat Ujian sekolah d. Rapat Kenaikan e. Rapat Kelulusan f. Rapat Komite Sekolah 9. Penyediaan biaya

pemeliharaan dengan rincian

a. Pengecatan dan

Penyediaan Belanja Pemeliharaan

Pengawasan Ujian terbayarkan.

Biaya penyelenggaraan kegiatan

Pramuka, PHBN, PHBI, Lomba mata Pelajaran, kesenian , dan olah raga Terbayarkan

Kegiatan – kegiatan Rapat

sekolah yang diprogramkan terlaksana

Ruang kelas dalam keadaan baik Kamar mandi / WC bersih dan

tidak berbau

- Komputer terawat dengan baik

- Pembuatan Soal - Pencetakan dokumen

naskah ujian

- Penyelenggaraan Ujian Akhir Madrasah Penyelenggaraan Ulangan Umum Harian Pengawasan Ujian Pembiayaan penyelenggaraan kegiatan kesiswaan - Pramuka, - PHBN - PHBI

- Lomba mata pelajaran (MIPA)

- Kesenian ( Drum Band) - Olah raga

- Penyelenggaraan rapat-rapat sekolah

- Rapat Pembinaan - Rapat Semesteran - Rapat Ujian Sekolah - Rapat kenaikan - Rapat kelulusan - Rapat Komite Sekolah

- Memperbaiki dan memelihara prasarana meliputi :

 Perbaikan kamar mandi dan

Kepala Madrasah dan guru

(13)

pengapuran

b. Perbaikan ruang kelas c. Perbaikan kamar mandi

d. Pemeliharaan Komputer 10. Penyediaan formulir penerimaan Siswa Baru tahun 2016 / 2017

Tersedianya formulir pendaftaran

siswa baru

 Pemeliharaan komputer

Menyediakan Formulir

Penerimaan Siswa Baru

(14)

JADWAL KEGIATAN RENCANA KERJA TAHUNAN MADRASAH TAHUN PELAJARAN 2016 / 2017

No Program

Bulan

7 8 9 10 11 12 1 2 3 4 5 6

1 Program : Kesiswaan

Kegiatan :

1. Memberikan bimbingan

Pembiasaan hapalan surat-surat pendek sebelum pelajaran dimulai.

v v v v v v v v v v

2. Program : Kurikulum dan

Kegiatan Pembelajaran

Kegiatan :

1. Peningkatan kemampuan guru dalam menyusun

silabus dan RPP v v 2. Menambah alat peraga di

semua mata pelajaran v v v v v v

3. Program : Pendidik dan

Tenaga Kependidikan

Kegiatan :

1. Meningkatkan peran guru Kamad, dan Komite Madrasah dalam pengadaan

program tahunan dan 4 tahun kedepan

4. Program : Sarana

Prasarana

Kegiatan :

1. Pengadaan sarana olahraga 2.

2. Pemeliharaan computer v

5. Program : Keuangan dan

Pembiayaan

Kegiatan :

1. Peningkatan kemampuan guru matematika untuk memberikan tambahan pelajaran/les bidang studi matematika

v v v v v v v

2. Pembuatan soal-soal sebagai alat evaluasi untuk naiknya nilai yang dicapai.

(15)

6. Program : Budaya dan Lingkungan Sekolah

Kegiatan :

1. Memberikan sosialisasi dan motivasi kepada masyarakat untuk secara gotong-royong dalam pengadaan sarpras.

(16)

BAB III

RENCANA ANGGARAN MADRASAH

Dalam menyusun Rencana Anggaran Madrasah telah dilakukan kegiatan – kegiatan Yaitu (1) menyusun Rencana Biaya, (2) menghitung rencana biaya dan pendanaan, (3) menyesuaikan Rencana Biaya dengan Sumber Pendanaan, dan (4) menyusun Rencana Kegiatan dan Anggaran Madrasah ( RKAM ) berkaitan dengan hal di atas, maka dalam Rencana Anggaran Madrasah ini akan diuraikan :

1. Rencana Biaya dan Sumber Pendanaan MIN Tanobonunungan – Banggai Kabupaten Banggai Kepulauan tahun 2016/2017

(17)

RENCANA BIAYA DAN SUMBER PENDANAAN MIN TANOBONUNUNGAN - BANGGAI

TAHUN PELAJARAN 2016 / 2017

Rencana Kegiatan Tahunan (RKT) 2015/ 2016 Satuan Volume

Harga Satuan (Rp)

Jumlah Sumber

Dana A. PROGRAM / KEGIATAN STRATEGIS

Program 1 : Kurikulum dan Kegiatan Pembelajaran

Kegiatan 1.1 : Memberikan bimbingan hapalan surat pendek (Juz ‘Amma)

TOTAL

Program 2 : Kurikulum dan Kegiatan Pembelajaran

Kegiatan 2.1 : Menambah alat peraga di semua mata pelajaran

TOTAL

Program 3 : Pendidik dan Tenaga Kependidikan

Kegiatan 3.1 : Meningkatkan peran guru, Kepala Madrasah, dan Komite Madrasah dalam pengadaan Program tahunan dan 4 tahun kedepan TOTAL

Program 4 : Sarana Prasarana

Kegiatan 4.1: Penyusunan program kerja MIN

Tanobonunungan dilaksanakan setiap tahun 4.2: Pemeliharaan Komputer

TOTAL

100

27 4

4.000

10.000

450.000

75.000 500.000

400.000

20.000

420.000

11.250.000

11.250.000

2.025.000 2.000.000

4.025.000

BOS

(18)

Program 5 : Kegiatan dan Pembiayaan

Kegiatan 5.1 : Peningkatan kemampuan guru matematika untuk memberikan tambahan

pelajaran / les bidang studi matematika Kegiatan 5.2 : Pembuatan soal-soal sebagai alat evaluasi

untuk naiknya nilai yang dicapai TOTAL

Program 6 : Budaya dan Lingkungan sekolah

Kegiatan 6.1 : Memberikan sosialisasi dan motivasi kepada masyarakat

TOTAL

TOTAL KESELURUHAN

60 5

432

10.000 200.000

2.000

600.000 1.000.000

1.600.000

864.000

864.000 18.159.000

(19)

RENCANA BIAYA DAN SUMBER PENDANAAN MIN TANOBONUNUNGAN - BANGGAI

TAHUN PELAJARAN 2016 / 2017

Rencana Kegiatan Tahunan (RKT) 2015 / 2016 Satuan Volume

Harga Satuan

(Rp) Jumlah SumberDana

B. Program / Kegiatan Rutin

Program 1 : Pemenuhan Gaji Pendidik dan Tenaga Kependidikan

Kegiatan 1.1 : Penyediaan Gaji Pendidik dan Tenaga Kependidikan (PNS) 7 orang setiap tahun

Kegiatan 1.2 : Penyediaan Gaji Pendidik dan Tenaga Kependidikan tidak tetap 50 orang setiap tahun

TOTAL

Program 2 : Penyediaan Belanja Bahan / Peralatan Habis Pakai

Kegiatan 2.1 : Penyediaan alat tulis kantor (ATK) dan Bahan Habis Pakai setiap tahun

TOTAL

Program 3 : Penyediaan Biaya Operasi Pendidikan Tak Langsung

Kegiatan 3.1 : Penyediaan Biaya Langganan dan Jasa Kegiatan 3.1.1 : Listrik, Telepon, dan Internet TOTAL

Kegiatan 3.2 : Penyediaan biaya kegiatan pembelajaran Kegiatan 3.2.1 : Tes Semesteran

Kegiatan 3.2.2 : Ujian Akhir Sekolah TOTAL

Kegiatan 3.3 : Penyediaan biaya kegiatan kesiswaan Kegiatan 3.3.1 : Pramuka

Kegiatan 3.3.2 : PHBN Kegiatan 3.3.3 : PHBI

Kegiatan 3.3.4 : Penyelenggaraan Lomba Kegiatan 3.3.5 : Drum band

TOTAL Bulan Bulan Bulan Bulan Siswa Siswa Bulan Bulan Bulan Bulan Bulan 12 12 12 12 514 72 12 2 3 2 12 99.750.000 28.950.000 4.500.000 3.250.000 45.000 200.000 200.000 7.500.000 2.500.000 8.000.000 400.000 1.197.000.000 347.400.000 1.544.400.000 54.000.000 54.000.000 39.000.000 39.000.000 23.130.000 14.400.000 37.530.000 2.400.000 15.000.000 7.500.000 16.000.000 4.800.000 45.700.000 APBN APBN/BOS APBN/BOS APBN/BOS APBN/BOS APBN/BOS APBN/BOS APBN/BOS APBN/BOS APBN/BOS

(20)

Kegiatan 3.4 : Penyediaan Biaya Penyelenggaraan Perpustakaan Kegiatan 3.4.1 : Buku pelajaran Pokok

Kegiatan 3.4.2 : Buku Penunjang Kegiatan 3.4.3 : Bantuan siswa miskin TOTAL

Kegiatan 3.5 : Penyediaan biaya rapat Kegiatan 3.5.1 : Rapat Pembinaan Kegiatan 3.5.2 : Rapat PHBN Kegiatan 3.5.3 : Rapat Semesteran Kegiatan 3.5.4 : Rapat Ujian Sekolah Kegiatan 3.5.5.: Rapat Keneikan Kelas Kegiatan 3.5.6 : Rapat Kelulusan Kegiatan 3.5.7 : Rapat Komite

TOTAL Kegiatan 3.6 : Penyediaan Biaya Perjalanan Dinas

Kegiatan 3.6.1 : Kepala Sekolah

Kegiatan 3.6.2 : Pembinaan Anggota KKM TOTAL

Kegiatan 4 : Belanja Pemeliharaan/Rehabilitasi Gedung dan bangunan Kegiatan 4.1 : Perbaikan Kamar Mandi / WC

Kegiatan 4.2 : Perbaikan Meubulair

Kegiatan 4.3 : Pemeliharaan Komputer,AC, Kendaraan roda Kegiatan 4.4 : Rehabilitasi Gedung dan Bangunan

TOTAL

Kegiatan 5 : Penerimaan Siswa Baru Kegiatan 5.1 : Penyediaan Formulir PPDB Kegiatan 5.2 : Konsumsi Panitia PPDB TOTAL

Kegiatan 6 : Belanja lain-lain Kegiatan 6.1 : Peningkatan mutu guru

Kegiatan 6.2 : Alat Pelajaran / Media Pelajaran Kegiatan 6.3 : Pengelolaan BOS

TOTAL

JUMLAH TOTAL KESELURUHAN

Exsemplar Tahun Tahun Tahun Tahun Tahun Tahun Tahun Tahun Orang/Tahun Tahun Tahun Tahun Tahun Tahun Lembar Orang Orang Tahun Bulan 952 350 100 1 2 2 1 1 1 2 1 1 1 1 1 1 200 8 25 1 12 25.000 30.000 450.000 15.660.000 300.000 300.000 300.000 500.000 300.000 500.000 20.000.000 15.000.000 2.500.000 5.000.000 13.460.000 65.000.000 1.000 100.000 200.000 7.500.000 250.000 23.800.000 10.500.000 45.000.000 79.300.000 15.660.000 600.000 600.000 300.000 500.000 300.000 1.000.000 18.960.000 20.000.000 15.000.000 35.000.000 2.500.000 5.000.000 13.460.000 65.000.000 83.960.000 200.000 800.000 1.000.000 5.000.000 7.500.000 3.000.000 15.500.000 1.909.350.000 APBN BOS BSM APBN BOS BOS BOS BOS BOS BOS APBN APBN APBN/BOS APBN/ APBN/BOS APBN BOS BOS BOS BOS BOS APBN/BO S

(21)

RENCANA KEGIATAN DAN ANGGARAN MADRASAH ( RKAM ) TAHUN 2016 / 2017

Nama Madrasah : MIN Tanobonunungan Kecamatan : Banggai

Kabupaten : Banggai Kepulauan

PENDAPATAN BELANJA

No Uraian Jumlah No Uraian Jumlah

I II

III

Rutin dari Kemenag pusat 1. Belanja Pegawai 2. Rutin

Bantuan Operasional Sekolah (BOS)

Penerimaan lainnya (BSM)

1.197.000.000 282.750.000 429.600.000 22.500.000 I II III

Pengeluaran Operasional Rutin 1. Belanja Pegawai 2. Belanja Rutin

Bantuan Operasional Sekolah (BOS) 1. Pembiayaan PPDB

2. Pembelian Buku Teks Pembelajaran dan Penunjang 3. Pembelian bahan habis pakai

4. Biaya kegiatan siswa

5. Biaya Ulangan Harian ,Umum , dan Ujian 6. Membayar biaya perawatan sekolah 7. Membayar Langganan Daya dan Jasa 8. Membayar tenaga honorer

9. Membiayai kegiatan pengelolaan BOS 10. AP/ Media Pembelajaran

11. Rapat-rapat

Bantuan Siswa Miskin (BSM)

1.197.000.000 282.750.000 1.000.000 14.300.000 24.000.000 25.700.000 17.530.000 33.960.000 10.000.000 273.650.000 3.000.000 7.500.000 18.960.000 22.500.000

Jumlah Pendapatan 1.909.350.000

1.909.350.000

Banggai, Maret 2016 Mengetahui Menyetujui Dibuat oleh

Ketua Komite Madrasah Kepala Sekolah Bendahara / Guru

(22)

BAB IV PENUTUP

Rencana Kerja Tahunan Madrasah ( RKTM ) MIN Tanobonunungan ini merupakan dokumen perencanaan jangka pendek yang disusun berdasarkan dokumen Rencana Kerja Madrasah ( RKM ) jangka menengah ( 4 tahun ) untuk meningkatkan mutu pendidikan di Madrasah. Rencana Kerja Tahunan Madrasah ini memuat semua program /kegiatan yang akan dilaksanakan pada tahun 2016 / 2017, baik yang bersifat strategi maupun yang bersifat rutin.

Dari hasil monitoring dan evaluasi pelaksanaan program / kegiatan tahun 2015 / 2016 dan hasil kesepakatan para pemangku kepentingan di MIN Tanobonunungan, maka perencanaan program / kegiatan strategis yang akan dikembangkan pada tahun 2016 / 2017 adalah (1) Kesiswaan (2) peningkatan kurikulum dan kegiatan pembelajaran, (3) pendidik dan tenaga kependidikan ,(4) sarana prasarana, (5) keuangan dan pembiayaan (6) budaya dan lingkungan sekolah.

Dengan adanya RKTM ini Madrasah akan lebih mudah melaksanakan pengelolaan program/kegiatan, implementasi, monitoring, dan evaluasi yang baik, terstruktur dan terukur dalam upaya peningkatan mutu pendidikan di MIN Tanobonunungan. Namun demikian, keberhasilan pelaksanaan Rencana Kerja Tahunan Madrasah ini tergantung dari partisipasi semua stakeholder di MIN Tanobonunungan - Banggai.

(23)

PROFIL MADRASAH

Sesuai dengan Permendiknas No 19 / 2007 , Rencana Kerja Tahunan MIN Tanobonunungan Kecamatan Banggai memuat 7 ( tujuh ) komponen atau kategori , yaitu (1) Kurikulum dan kegiatan pembelajaran , (2) kesiswaan, (3) Pendidikan dan tenaga kependidikan serta pengembangannya,(4) Sarana prasarana, (5) keuangan dan pembiayaan, (6) Budaya dan lingkungan Madrasah (7) Kelulusan

Berkaitan dengan hal di atas deskripsi mengenai profil MIN Tanobonunungan dikemukakan di bawah ini.

A. Kesiswaan

Jumlah siswa perkelas lebih dari apa yang sudah disyaratkan yaitu 30 siswa perkelas, sedangkan kenyataannya rata-rata jumlah siswa perkelas 40 Orang, Guru, Kepala Sekolah dan Komite sekolah berperan dalam PPDB, pengadministrasian, kesehatan dan pendataan peserta didik.

Guru dan Kepala sekolah berperan dalam penentuan kenaikan kelas dan kelulusan peserta didik. Komite sekolah tidak memungut iuran sekolah dibebaskan bagi semua peserta didik sejak ada BOS mulai bulan Januari 2004 sampai sekarang.

Tidak ada siswa putus sekolah. Namun sekolah tetap memberikan motivasi terhadap anak didik dan orang tua siswa agar tidak terjadi putus sekolah. Siswa yang tinggal kelas memang benar-benar belum mampu menduduki kelas, satu tingkat diatasnya.

(24)

PROFIL SEKOLAH

1. Nama Madrasah : MIN Tanobonunungan

2. NSS/NSM /NPSN : 104180409021/ 1111720700001 / 40200308 3. Jenjang Akreditasi: Peringkat : B

4. Alamat Madrasah : Jl.Burung Mas No. 24 . Tanobonunungan Rt.08

Kelurahan : Tanobonunungan Kecamatan : Banggai

Kabupaten : Banggai Kepulauan No. Tlpn : (0462) 21363 5. NPWP : 00.253.531.8-832.000

6. Nama Kepala : Arif Momping, S.Pd.I.,MM 7. Nomor Telp. HP : 081245928133

12. Kepemilikan Tanah :

a. Milik Sendiri

b. Luas Tanah 2.000 M2 13. Status Bangunan : Milik Pemerintah 14. Luas Bangunan : 1.189 m 2 15. Data Siswa Dalam 3 tahun teraakhir

Tahun

2011/2012 ₈₁ ₃ ₈₈ ₃ ₆₂ ₂ ₅₁ ₂ ₂₈ ₁ ₃₆ ₁ ₃₄₆ ₁₂

2012/2013 ₈₀ ₃ ₇₆ ₃ ₇₀ ₃ ₆₆ ₂ ₅₁ ₂ ₃₀ ₁ ₃₇₃ ₁₄

2013/2014 ₁₂₄ ₄ ₈₀ ₃ ₈₅ ₃ ₈₁ ₃ ₆₅ ₂ ₄₇ ₂ ₄₈₂ ₁₇

2014/2015 ₇₁ ₃ ₁₂₂ ₄ ₈₄ ₃ ₉₃ ₃ ₇₈ ₂ ₆₆ ₂ ₅₁₄ ₁₇

2015/2016 ₈₂ ₂ ₁₀₅ ₃ ₉₃ ₃ ₈₁ ₂ ₉₆ ₃ ₈₀ ₂ ₅₃₇ ₁₅

16. Data Sarana dan Prasarana

o Jenis Prasarana

Jumlah Ruang Jumlah Ruang Kondisi Baik Jumlah Ruang Kondisi Rusak Kategori Kerusakan Rusak Ringan Rusak Sedang Rusak Berat

1 Ruang Kelas 17 ₁₃ 4 - - 4

2 Perpustakaan - - -

-3 R.Pimpinan - - -

-4 R.Guru - - -

-5 R.Tata Usaha _- _- - - -

-6 Tempat Ibadah - - -

-7 R.UKS ₁ _- 1 - 1

-8 Gudang 1 1 - - -

-9 Toilet Guru 1 - 1 - 1

-10 Toilet Siswa 2 - 2 - 2

-11 Tempat Olah Raga

- - -

(25)

-17. Data Pendidik dan Kependidikan

No Keterangan Jumlah

Pendidik

1 Guru PNS diperbantukan Tetap 7 Orang

2 Guru Tidak Tetap 22 Orang

Tenaga Kependidikan

1 TU 2 Orang

2 Satpam 2 Orang

3 Pramubakti 1 Orang

19. Bukti Kepemilikan Tanah DATA GURU

No Nama L/P Jabatan Pendidikan Th.Lama

Mengajar

Tugas Mengajar 1 Arif Momping, S.Pd.I.,MM L Kepala S.2 16 Kls IV,V,VI

2 Ruslan Doindo, A.Ma L Guru D.2 18 Kelas VI B

3 Hasmin, A.Ma P Guru D.2 34 Kelas II C

4 Nuryani S.Lamiada, S.Pd.I P Guru S.I 13 Kelas VI A 5 Wirda W. Yabidu, S.Pd.I P Guru S.1 10 Kelas II A

6 Sofian Abdullah L Guru PGAN 16 Kelas IVA

7 Suniawanti, S.Pd P Guru S.1 1 Kelas II B

8 Maryam walude, S.Ag P Guru S.1 12 Kelas I - III 9 Usman Walude, S.Pd.I L Guru S.1 11 Kelas III-VI 10 Risma S. Motopos, S.Pd.I P Guru S.1 7 Kelas IV B 11 Budiyanto Sada’ang,S.Pd.I L Guru S.1 5 Kelas VB 12 Aswin T. Achmad, S.Pd L Guru S.1 5 Kelas III A

13 Mardianah, S.Pd.I P Guru S.1 1 Kelas I A

14 Muslim R. Bebel, S.Pd.I L Guru S.1 4 Kelas IV-VI

15 Hikmawaty, A.Ma P Guru D.2 4 Kelas I B

16 Husra, S.Pd P Guru S.1 4 Kelas 1 C

17 Mimi, S.Pd P Guru S.1 4 Kelas III C

18 Salmin P Guru D.2 5 Kelas I-II

19 Yusna P Guru D.2 5 Kelas III-IV

20 Willan S. Basiru P Guru D.2 1 Kelas V - VI

21 Tirto Wijaya F. Muin L Guru S.1 3 Kelas III B

22 Ismail Laisak, S.Pd L Guru S.1 2 Kelas IV-VI

23 Pebrianto Syamsudin, S.Pd L Guru S.1 2 Kelas I - III

24 Nursari Jiha, S.Pd P Guru S.1 2 Kelas IV-VI

25 Nurmawati N. Lalu, S.Pd P Guru S.1 2 Kelas IV-VI

26 Namira, S.Pd P Guru S.1 2 Kelas IV-VI

27. Suyanti, S.Pd P Guru S.1 1 Kelas IV-VI

28. Zulia Lampadjoa, S.Pd.I P Guru S.1 1 Kelas IV-VI

(26)

II. KURIKULUM DAN KEGIATAN PEMBELAJARAN 1. Proses Perencanaan Pembelajaran

2. Pelaksanaan proses pembelajaran sudah sesuai dan maksimal, karena semua guru sudah memahami sepenuhnya tentang sistem pembelajaran PAKEM.

III. PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN SERTA PENGEMBANGANNYA 1. Kondisi guru 85 persen sudah berijazah S 1 dan sudah ada yang sertifikasi.

2. Kondisi Kepala Sekolah Tiga tahun terakhir tingkat kompetensinya bagus.

IV. SARANA DAN PRASARANA

1. Selama tiga tahun terakhir sebagian perabot rusak ( perlu perbaikan dan penambahan baru ).

2. Selama tiga tahun terakhir Rasio jumlah buku dengan jumlah murid : MAT, BI, IPA, IPS, Penjaskes, KTK, dan PAI = 1:3 (kelas I – VI ),

3. Alat Peraga . Media Pendidikan = Komputer ( baik ).

4. Sarana Penunjang Administrasi Sekolah tiga tahun terakhir 4 Komputer : 2 Baik , 2 rusak. Printer 4 Buah = 2 Baik, 2 Rusak

5. Prasarana yang ada : Ruang Kelas , 1 Ruang Dewan Guru , 3 KM / WC . Perpustakaan, Tempat ibadah, Kantin, Ruang UKS .

6. Sarana Olahraga, lapang bola voli, bulu tangkis 7. Alat kesenian, Rebana ( 1 set), Drum band (2 set )

8. Kondisi Sanitasi Sekolah yang ada : 1 pompa listrik.

V. KEUANGAN DAN PEMBIAYAAN

1.Pendanaan selama Satu tahun terkhir dari dana BOS sangat Baik

(27)

1. Program Kebersihan, Keindahan, Keamanan , dan Ketertiban sekolah ada, diadakan Jumsih (jumat bersih ) setiap 2 bulan sekali dilingkungan sekolah, tempat ibadah dan sarana umun jalan.

VII. PERAN SERTA MASYARAKAT DAN KEMITRAAN

1. Belum semua pengurus komite sekolah berperan aktif dalam mendukung seluruh

kegiatan / program sekolah.

2. Keorganisasian Komite Sekolah Pembentukan dan Tata Kerja.

3. Anggota pengurus komite sekolah terdiri dari berbagai unsur masyarakat, namun

masih kurang sempurna.

4. Selama tiga tahun terakhir peran dan fungsi komite sudah cukup bagus.

5. Dukungan Masyarakat luas sudah mulai maksimal.

(1)

BAB IV PENUTUP

(2)

PROFIL MADRASAH

Berkaitan dengan hal di atas deskripsi mengenai profil MIN Tanobonunungan dikemukakan di bawah ini.

A. Kesiswaan

(3)

PROFIL SEKOLAH

1. Nama Madrasah : MIN Tanobonunungan

2. NSS/NSM /NPSN : 104180409021/ 1111720700001 / 40200308 3. Jenjang Akreditasi: Peringkat : B

4. Alamat Madrasah : Jl.Burung Mas No. 24 . Tanobonunungan Rt.08

Kelurahan : Tanobonunungan Kecamatan : Banggai

Kabupaten : Banggai Kepulauan No. Tlpn : (0462) 21363 5. NPWP : 00.253.531.8-832.000

6. Nama Kepala : Arif Momping, S.Pd.I.,MM 7. Nomor Telp. HP : 081245928133

12. Kepemilikan Tanah :

a. Milik Sendiri

b. Luas Tanah 2.000 M2 13. Status Bangunan : Milik Pemerintah 14. Luas Bangunan : 1.189 m 2 15. Data Siswa Dalam 3 tahun teraakhir

Tahun

Pelajaran Kelas I_Jumlah Kelas II_Jumlah Kelas III_Jumlah Kelas IV_Jumlah Kelas V_Jumlah Kelas VI_Jumlah Jumlah dariKelas I-VI Siswa Rombel Siswa Rombel Siswa Rombel Siswa Rombel Siswa Rombel Siswa Rombel Siswa Rombel 2011/2012 ₈₁ ₃ ₈₈ ₃ ₆₂ ₂ ₅₁ ₂ ₂₈ ₁ ₃₆ ₁ ₃₄₆ ₁₂ 2012/2013 ₈₀ ₃ ₇₆ ₃ ₇₀ ₃ ₆₆ ₂ ₅₁ ₂ ₃₀ ₁ ₃₇₃ ₁₄ 2013/2014 ₁₂₄ ₄ ₈₀ ₃ ₈₅ ₃ ₈₁ ₃ ₆₅ ₂ ₄₇ ₂ ₄₈₂ ₁₇ 2014/2015 ₇₁ ₃ ₁₂₂ ₄ ₈₄ ₃ ₉₃ ₃ ₇₈ ₂ ₆₆ ₂ ₅₁₄ ₁₇ 2015/2016 ₈₂ ₂ ₁₀₅ ₃ ₉₃ ₃ ₈₁ ₂ ₉₆ ₃ ₈₀ ₂ ₅₃₇ ₁₅

16. Data Sarana dan Prasarana

o Jenis Prasarana

Jumlah Ruang Jumlah Ruang Kondisi Baik Jumlah Ruang Kondisi Rusak Kategori Kerusakan Rusak Ringan Rusak Sedang Rusak Berat

1 Ruang Kelas 17 ₁₃ 4 - - 4

2 Perpustakaan - - -

-3 R.Pimpinan - - -

-4 R.Guru - - -

-5 R.Tata Usaha _- _- - - -

-6 Tempat Ibadah - - -

-7 R.UKS ₁ _- 1 - 1

-8 Gudang 1 1 - - -

-9 Toilet Guru 1 - 1 - 1

-10 Toilet Siswa 2 - 2 - 2

-11 Tempat Olah Raga

- - -

(4)

-17. Data Pendidik dan Kependidikan

No Keterangan Jumlah

Pendidik

1 Guru PNS diperbantukan Tetap 7 Orang

2 Guru Tidak Tetap 22 Orang

Tenaga Kependidikan

1 TU 2 Orang

2 Satpam 2 Orang

3 Pramubakti 1 Orang

19. Bukti Kepemilikan Tanah DATA GURU

No Nama L/P Jabatan Pendidikan Th.Lama

Mengajar

Tugas Mengajar

1 Arif Momping, S.Pd.I.,MM L Kepala S.2 16 Kls IV,V,VI

2 Ruslan Doindo, A.Ma L Guru D.2 18 Kelas VI B

3 Hasmin, A.Ma P Guru D.2 34 Kelas II C

4 Nuryani S.Lamiada, S.Pd.I P Guru S.I 13 Kelas VI A

5 Wirda W. Yabidu, S.Pd.I P Guru S.1 10 Kelas II A

6 Sofian Abdullah L Guru PGAN 16 Kelas IVA

7 Suniawanti, S.Pd P Guru S.1 1 Kelas II B

8 Maryam walude, S.Ag P Guru S.1 12 Kelas I - III

9 Usman Walude, S.Pd.I L Guru S.1 11 Kelas III-VI

10 Risma S. Motopos, S.Pd.I P Guru S.1 7 Kelas IV B

11 Budiyanto Sada’ang,S.Pd.I L Guru S.1 5 Kelas VB

12 Aswin T. Achmad, S.Pd L Guru S.1 5 Kelas III A

13 Mardianah, S.Pd.I P Guru S.1 1 Kelas I A

14 Muslim R. Bebel, S.Pd.I L Guru S.1 4 Kelas IV-VI

15 Hikmawaty, A.Ma P Guru D.2 4 Kelas I B

16 Husra, S.Pd P Guru S.1 4 Kelas 1 C

17 Mimi, S.Pd P Guru S.1 4 Kelas III C

18 Salmin P Guru D.2 5 Kelas I-II

19 Yusna P Guru D.2 5 Kelas III-IV

20 Willan S. Basiru P Guru D.2 1 Kelas V - VI

21 Tirto Wijaya F. Muin L Guru S.1 3 Kelas III B

22 Ismail Laisak, S.Pd L Guru S.1 2 Kelas IV-VI

23 Pebrianto Syamsudin, S.Pd L Guru S.1 2 Kelas I - III

24 Nursari Jiha, S.Pd P Guru S.1 2 Kelas IV-VI

25 Nurmawati N. Lalu, S.Pd P Guru S.1 2 Kelas IV-VI

26 Namira, S.Pd P Guru S.1 2 Kelas IV-VI

27. Suyanti, S.Pd P Guru S.1 1 Kelas IV-VI

28. Zulia Lampadjoa, S.Pd.I P Guru S.1 1 Kelas IV-VI

(5)

II. KURIKULUM DAN KEGIATAN PEMBELAJARAN 1. Proses Perencanaan Pembelajaran

2. Pelaksanaan proses pembelajaran sudah sesuai dan maksimal, karena semua guru sudah memahami sepenuhnya tentang sistem pembelajaran PAKEM.

III. PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN SERTA PENGEMBANGANNYA 1. Kondisi guru 85 persen sudah berijazah S 1 dan sudah ada yang sertifikasi.

2. Kondisi Kepala Sekolah Tiga tahun terakhir tingkat kompetensinya bagus.

IV. SARANA DAN PRASARANA

1. Selama tiga tahun terakhir sebagian perabot rusak ( perlu perbaikan dan penambahan baru ).

2. Selama tiga tahun terakhir Rasio jumlah buku dengan jumlah murid : MAT, BI, IPA, IPS, Penjaskes, KTK, dan PAI = 1:3 (kelas I – VI ),

3. Alat Peraga . Media Pendidikan = Komputer ( baik ).

4. Sarana Penunjang Administrasi Sekolah tiga tahun terakhir 4 Komputer : 2 Baik , 2 rusak. Printer 4 Buah = 2 Baik, 2 Rusak

5. Prasarana yang ada : Ruang Kelas , 1 Ruang Dewan Guru , 3 KM / WC . Perpustakaan, Tempat ibadah, Kantin, Ruang UKS .

6. Sarana Olahraga, lapang bola voli, bulu tangkis 7. Alat kesenian, Rebana ( 1 set), Drum band (2 set )

8. Kondisi Sanitasi Sekolah yang ada : 1 pompa listrik.

V. KEUANGAN DAN PEMBIAYAAN

1.Pendanaan selama Satu tahun terkhir dari dana BOS sangat Baik

(6)

1. Program Kebersihan, Keindahan, Keamanan , dan Ketertiban sekolah ada, diadakan Jumsih (jumat bersih ) setiap 2 bulan sekali dilingkungan sekolah, tempat ibadah dan sarana umun jalan.

VII. PERAN SERTA MASYARAKAT DAN KEMITRAAN

1. Belum semua pengurus komite sekolah berperan aktif dalam mendukung seluruh kegiatan / program sekolah.

2. Keorganisasian Komite Sekolah Pembentukan dan Tata Kerja.

3. Anggota pengurus komite sekolah terdiri dari berbagai unsur masyarakat, namun masih kurang sempurna.

4. Selama tiga tahun terakhir peran dan fungsi komite sudah cukup bagus. 5. Dukungan Masyarakat luas sudah mulai maksimal.

RENCANA KERJA TAHUNAN MADRASAH