Struktur Organisasi GMC Deskripsi Tugas

3.1.5.1 Manfaat Metode GMC

Manfaat GMC merupakan program stimulasi otak untuk meningkatkan performa di sekolah dan di kehidupan sehari-hari dengan kombinasi pelatihan secara sistematis yang menyebabkan peningkatan di berbagai bidang seperti Konsentrasi, Daya Ingat, Kreativitas, Daya Cipta, Sensori Integration, Spatial Awareness, Social Engagement dan Self Regulation.

3.1.5.2 Metode Pelatihan GMC

1. Brain Stimulation 2. Personal Skill 3. Academic Skill 4. Social Skill 5. Post Class

3.1.6 Struktur Organisasi GMC

GMC Medan mempunyai struktur organisasi yang terdiri dari Master GMC Medan, Koordinator, bagian keuangan, humas, bagian administrasi dan Trainer Medan dengan bagan organisasi sebagai berikut : Gambar 3.1 Struktur Organisasi GMC Medan Sumber : GMC Kota Medan

3.1.7 Deskripsi Tugas

Uraian mengenai tugas-tugas dari setiap bagian GMC Medan, diantaranya : 1. GMC Master Medan a Mengatur pendirian sub master di daerah masing-masing. b Membimbing dan membantu pengembangan sub master. c Membantu sub master dalam menjalankan kelas. d Mengawasi jalannya kegiatan pengadaan kelas brain stimlation di sub Master. e Melaporan kegiatan kelas brain stimulation ke kantor pusat GMC f Membantu sub master dalam mengatasi permasalahan dan mencari solusi untuk menyelesaikan permasalahan yang terjadi. g Mengingatkan sub master bila terjadi pelanggaran dalam pelaksanaan kelas brain stimulation sub master h Memberikan sangsi jika sub master tidak mengindahkan atau melakukan perbaikan atas kesalahan yang dilakukan. 2. Humas a Memberi informasi kepada masyarakat tentang GMC Medan. b Menjalin kerjasama dengan pihak-pihak yang terkait dengan GMC Medan. c Memberi masukan kepada koordinator tentang kegiatan untuk memperluas. d Mengatasi keluhan yang disampaikan oleh orang tua. e Merancang kegiatan-kegiatan sebagai upaya promosi dan edukasi kepada masyarakat. 3. Trainer a Mengawasi seluruh kegiatan kelas ❨ ❩ ❬ ❭❪ ❫ t ❭ ❴❵ ❛ ❬ ❜ ❭ ❝ ❪ pada sub master. b Melaporkan kepada Master medan situasi dan kondisi yang terjadi yang terkait dengan GMC di Medan. 4. Koordinator a Bertanggung jawab mengatur kegiatan di kantor master Medan. b Membantu master Medan dalam mengatur kegiatan sehari-hari yang berkaitan dengan kegiatan GMCdi Medan. c Memberi masukan dalam upaya pengembangan GMCdi Medan. d Membantu memberikan jawaban atas keluhan yang disampaikan orangtua alumni jika bagian humas tidak mampu menanganinya. 5. Administrasi a Meminta kepada Sub Master nama dan Jumlah siswa yang mengikuti kelas ❞❡ ❢ ❣❤ ✐ t ❣ ❥❦ ❧ ❢ ♠❣♥ ❤ . b Mengirimkan Sertifikat sesuai nama pada saat pelaksanaan kelas ❞❡ ❢ ❣❤ st ❣ ❥❦ ❧ ❢ t ❣♥❤ . c Melaporkan Jika ada kesalahan dalam pembuatan setifikat. 6. Keuangan a Mengecek pembayaran Royalti dan pembelian peralatan kegiatan kelas. b Mengingatkan Sub jika ada kewajiban keuangan yang belum diselesaikan oleh Sub Master.

3.2 Metode Penelitian

Metode penelitian merupakan cara atau teknik ilmiah untuk memperoleh data dengan tujuan dan kegunaan tertentu. Cara atau teknik ilmiah yang dimaksud adalah dimana kegiatan penelitian itu dilaksanakan berdasarkan ciri-ciri keilmuan, yaitu rasional, empiris dan sistematis RES. Rasional berarti peneltian dilakukan dengan cara yang masuk akal, sehingga terjangkau oleh nalar manusia. Empiris berarti cara atau teknik yang dilakukan selama penelitian itu dapat