Manajemen .1 Pengertian Manajemen Program latihan
2.1.2 Manajemen 2.1.2.1 Pengertian Manajemen
Ada beberapa definisi tentang manajemen, diantaranya berbunyi sebagai berikut.
Andrew F. Sikala 2004:2 mendefinisikan manajemen sebagai aktivitas- aktivitas perencanaan, pengorganisasian, pengendalian, penempatan, pengarahan,
pemotivasian, komunikasi dan pengambilalan keputusan yang dilakukan oleh setiap organisasi dengan tujuan untuk mengkoordinasi berbagai sumber daya yang dimiliki
oleh perusahaan sehingga akan dihasilkan suatu produk atau jasa secara efisien.
Menurut H. Malayu, S.P. Hasibuan 2004:2 manajemen adalah ilmu dan seni mengatur proses pemanfaatan sumber daya manusia dan sumber-sumber lainnya
secara efektif dan efisien untuk mencapai suatu tujuan tertentu. Kata Manajemen berasal dari bahasa Perancis kuno menagement, yang
memiliki arti seni melaksanakan dan mengatur. Manajemen belum memiliki definisi yang mapan dan diterima secara universal. Mary Parker Follet, misalnya,
mendefinisikan manajemen sebagai seni menyelesaikan pekerjaan melalui orang lain, atau dapat diartikan bahwa seorang manajer bertugas mengatur dan
mengarahkan orang lain untuk mencapai tujuan organisasi Mugio Harton, 2010:8. Menurut G. R. Terry 2004:2 manajemen adalah suatu proses yang khas yang
terdiri dari tindakan-tindakan perencanaan, pengorganisasian, pengarahan dan pengendalian yang dilakukan untuk menentukan serta mencapai sasaran-sasaran
yang telah ditentukan melalui pemanfaatan sumber daya manusia dan sumber daya lainnya.
Sedangkan menurut Harold Koontz dan Cryil O’Donnel 2004:3 manajemen
adalah usaha mencapai suatu tujuan tertentu melalui kegiatan orang lain. Dengan
demikian manajemen mengadakan koordinasi atas sejumlah aktivitas orang lain meliputi
perencanaan, pengorganisasian,
penempatan, pengarahan
dan pengendalian.
Secara umum manajemen dapat disimpulkan manajemen adalah sebuah proses yang terdiri dari tindakan perencanaan, pengorganisasian, pengarahan,
penyusunan personalia dan pengawasan yang digunakan untuk menentukan serta mencapai tujuan yang telah ditetapkan melalui pemanfaatan sumber daya manusia
dan sumber daya lainnya.