Page 331 Programa 2. Melhoria dos Serviços do Ministério Público nos Distritos.
2.1 Melhorar o acesso à justiça nos distritos.
2.2 Equipar completamente os serviços
desconcentrados com o pessoal e os equipamentos
necessários, de forma a garantir que funcionem
de forma eficaz e eficiente.
2.1.1 Apoiar plenamente os distritos judiciais de modo a permitir que funcionem de forma completamente autónoma e
independente. 2.1.2 Continuar e consolidar o processo de desconcentração dos
recursos humanos e financeiros a serem alocados aos serviços Distritais.
2.1.3 Desenvolver actividades de sensibilização e de educação para o direito, através de parcerias com a sociedade civil.
2.2.1 Desenvolver de acções de planeamento para a instalação e a entrada em funcionamento das Delegações do Ministério
Público para os Distritos de Ainaro, Lautém e Liquiçá, na perspectiva do Ministério Público alargar, gradualmente, a sua
presença física em todos os Distritos. 2.2.2 Completar as necessidades de infra-estruturas de cada
distrito para assegurar que funcionem de forma independente. 2.2.3 Equipar cada serviço distrital com o pessoal e os recursos
materiais necessários para que os Procuradores da República possam prestar às populações todos os serviços da competência
do Ministério Público, conforme estipula a lei. 2.1.1.1 Capacidade dos Procuradores da República nos Distritos para
cumprirem completamente com o mandato constitucional do Ministério Público;
2.1.2.1.Prestação de novos serviços por parte do Ministério Público nos distritos judiciais recém estabelecidos.
2.1.3.1 População mais esclarecida sobre os seus direitos, deveres e obrigações e melhor servida em termos de timing e de eficiência
2.2.1.1 Primeira fase fase teórica do processo de formação dos novos magistrados e oficiais de justiça para as Delegações de Ainaro, Lautém e
Liquiçá concluído; 2.2.2.1 Conclusão das obras de construção dos edifícios e das residências de
função para as Delegações de Ainaro, Lautém e Liquiçá;. 2.2.3.1 Melhoria da qualidade de acesso à justiça com a entrada em
funcionamento das novas delegações de Ainaro, Lautém e Liquiçá; 2.2.3.2 Equipamentos informáticos em cada serviço distrital ligados à Internet
de forma integrada e em funcionamento. 2.2.3.3 Sistema automático de gestão de inquéritos completamente funcional e
operacional nas novas delegações.
Programa 3. Desenvolvimento Institucional. 3.1. Completar a
reorganização e a reforma do Ministério Público
para que possa melhor cumprir o seu mandato
constitucional. 3.2 Desenvolver a
capacidade dos serviços para registar e informar
sobre todas as suas operações e actividades de
forma precisa e oportuna 3.1.1 Implementação da nova estrutura de gestão e de prestação
de serviços da Procuradoria-Geral da República. 3.1.2 Melhoria da capacidade para planear e executar as
actividades planeadas e melhoria do desempenho institucional, como relatado em relatórios institucionais periódicos.
3.1.3 Melhoria do apoio legal à menoridade, ao género, às vítimas e às testemunhas.
3.1.4 Estabelecimento das secções especializadas de processos. 3.2.1 Melhoria dos sistemas de comunicação e controlo
hierárquicos. 3.1.1.1 Estabelecida a capacidade de planeamento estratégico e do Projecto de
Gestão de autoridade hierárquica dentro da PGR para garantir a aplicação eficiente da reorganização e reformas necessárias no âmbito da revisão dos
Estatutos do Ministério Público. 3.1.1.2 Planos do projecto claros e detalhados para implementação das
reformas e iniciativas de expansão. 3.1.2.1 Tecnologia da informação e sistemas adequados de comunicação
funcionais entre todos os serviços do Ministério Público. 3.1.3.1 Operacionalização da Unidade de Apoio às vítimas e às testemunhas.
Sistemas de informação e divulgação do papel da testemunha e dos direitos das vítimas criadas e funcionais.
Page 332 3.3 Desconcentrar a
Administração e os Serviços de Finanças
3.2.2 Informatização dos processos criminais e sua gestão automática.
3.3.1 Melhoria da execução orçamental e prestação de serviços a nível nacional.
3.3.2 Melhor gestão e controlo dos activos, a nível nacional 3.1.3.2 Programas de apoio e protecção às vítimas e testemunhas
estabelecidas e definidas a sua prioridade. 3.1.4.1 Criadas as secções especializadas nas secretarias do Ministério
Público para o acompanhamento dos inquéritos crime, processos da jurisdição de menores e família, processos do Contencioso do Estado. Secções de
processo funcionais, equipadas, com pessoal especializado distribuído e actividades bem definidas em todos os Distritos.
3.2.2.1 Completa implementação do sistema integrado de gestão de processos e do sistema de monitorização manual e por via electrónica entre todos os
órgãos do Ministério Público e outras instituições do sector da justiça penal. 3.2.2.2 Processos informatizados. Relatórios regulares e precisos, produzidos
a partir da gestão de processos e sistema de rastreamento para monitorizar as operações;
3.3.1.1 Maior transparência e responsabilização na gestão dos recursos financeiros, através do desenvolvimento e difusão de procedimentos
operacionais internos e de informação; 3.3.2.1 Desconcentração da gestão de activos. Taxa de execução orçamental
melhorada e gestão transparente. Inventário geral dos bens estabelecido com precisão e actualizado regularmente através inventário trimestral;
3.3.1.3 Serviços de melhor qualidade com uma resposta mais atempada às necessidades dos Distritos fora de Díli;
Programa 4. Desenvolvimento e gestão dos recursos humanos 4.1 Implementação da Lei
Orgânica dos Serviços de Apoio Técnico
Administrativo da PGR SATA.
4.1.1 Recrutamento de 23 novos funcionários de forma a prosseguir no preenchimento do quadro de pessoal previsto para
os Serviços de Apoio Técnico Administrativo da PGR – SATA;
4.1.1.1 Estrutura organizacional completa, para que os serviços possam ter funcionários com qualificações e experiência adequados para a realização das
suas competências; 4.1.1.2 Estabelecimento de factores de motivação pessoal dos funcionários
com a abertura de concursos internos de promoção; 4.1.1.3 Promoção do mérito profissional através de melhoria e regularidade na
avaliação de desempenho.
Page 333 4.2 Implementação do
Estatuto dos Oficiais de Justiça.
4.2.1 Recrutamento e preenchimento de 50 novas vagas do quadro especial do pessoal oficial de justiça do Ministério
Público; 4.2.1.1 Secretarias do Ministério Público reforçadas com o recrutamento de
oficiais de justiça necessários ao seu pleno funcionamento; 4.2.1.2 Oficiais de justiça colocados em serviços especializados melhor
esclarecidos sobre o conteúdo funcional das suas responsabilidades;
4.3 Contribuir para a boa prossecução dos serviços
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