43
4.2. Visi dan Misi PT. KPB Nusantara
Visi PT. KPB Nusanatara adalah menjadikan PT. KPB Nusantara sebagai Trading House
perkebunan Indonesia yang unggul dan terpercaya. Sedangkan misi perusahaan adalah menyelenggarankan pemasaran komoditas perkebunan
Indonesia dengan berpegang pada prinsip-prinsip ekonomi untuk memberikan manfaat yang sebesar-besarnya bagi produsen dan pembeli. Sedangkan untuk
mencapai visi dan misi tersebut perusahaan melakukan sejumlah kegiatan dibidang pemasaran produk perkebunan yaitu:
1. Menyajikan data, informasi, dan analisis pasar yang lengkap dan akurat.
2. Menghimpun para produsen dan menyelenggarakan tender atau lelang yang
diakui secara internasional. 3.
Memberikan pelayanan terpadu. 4.
Melakukan konsolidasi kargo. 5.
Mengurus dokumen ekspor yang efesien. 6.
Menangani dan menengahi klaim. 7.
Mengembangkan jaringan di luar negeri secara terkoordinasi dan efesien.
4.3. Struktur Organisasi PT. KPB Nusantara
Struktur organisasi perusahaan disusun berdasarkan tugas dan aktivitas dari masing-masing bagian. Jabatan tertinggi manajemen di pegang oleh
Pemegang Saham yang membawahi Dewan Komisaris dan Direktur yang tergabung dalam BOD Board of Director. BOD terdiri dari Direktur Utama yang
membawahi biro Satuan Pengawasan Intern, Direktur Operasional dan Direktur
44
Keuangan, SDM dan Umum, setiap Direktur memiliki tugasnya masing-masing. Direktur Operasional membawahi Manajer Pemasaran CPO, Manajer Pemasaran
Teh, Kopi dan Kakao, Manajer Pemasaran Gula, Karet dan Tetes, Manajer Analisa dan Pengembangan Usaha, Direktur Keuangan, SDM dan Umum
membawahi Manajer Keuangan dan Manajer SDM dan Umum. Sedangkan kantor cabang Medan dan Surabaya, serta kantor perwakilan Dubai dibawahi oleh BOD.
Bagan struktur organisasi dapat dilihat pada Lampiran 1. Sedangkan ketenagakerjaan PT. KPB Nusantara disajikan pada Tabel 3.
Tabel 3. Tenaga Kerja PT. KPB Nusantara
No Bagian
Jumlah
1 Dewan komisaris
3 2
Direksi 3
3 Corporate secretary
4 4
Biro Satuan pengawasan Intern 4
5 Bagian Pemasaran Sawit
9 6
Bagian Pemasaran Teh, Kopi, dan Kakao 31
7 Bagian Pemasaran Karet, Gula, dan Tetes
14 8
Bagian Analisa Pasar dan Pengembangan Usaha 11
9 Bagian Keuangan
12 10
Bagian SDM dan Umum 45
11 Cabang Medan
48 12
Cabang Surabaya 23
13 Perwakilan Dubai
2 Jumlah
209
Sumber : PT. KPB Nusantara 2010
Kegiatan pemasaran harus dikerjakan oleh Sumber Daya Manusia yang berkualitas sehingga menghasilkan produktivitas yang optimal. Berdasarkan
Tabel 3, tenaga kerja yang terdapat pada PT. KPB Nusantara per September 2010 adalah 209 orang yang terdiri dari karyawan Kantor Pusat Jakarta 136 orang,
45
Kantor Cabang Medan 48 orang, Kantor Cabang Surabaya 23 orang dan Kantor Dubai 2 orang tenaga kerja.
4.4. Hukum dan Legalitas PT. KPB Nusantara
PT. KPB Nusantara didirikan di Jakarta berdasarkan Akta Notaris N. M. Dipo Nusantara Pua Upa, S.H. No. 4 tanggal 16 Nopember 2009, dan disahkan
oleh Menteri Hukum dan HAM melalui Surat Keputusan No. AHU- 60488.AH.01.01. Tahun 2009 pada tanggal 11 Desember 2009. Pendirian
Perusahaan ini dilakukan menurut ketentuan-ketentuan dan keputusan-keputusan yang tercantum dalam Undang-Undang No. 40 tahun 2007 tentang Perseroan
Terbatas, Keputusan Badan Musyawarah Direksi tanggal 14 Agustus 2009, Surat Dewan Komisaris PTPN I sampai dengan PTPN XIV dan PT RNI, dan Surat
Persetujuan Menteri Negara Badan Usaha Milik Negara BUMN tanggal 30 September 2009 Nomor: S-674MBU2009.
4.5. Pemasaran Crude Palm Oil CPO 4.5.1. Bauran Pemasaran
Kategori