digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id
70
dilakukan sekitar bulan Februari - Maret dan untuk waktu serta tempat menyesuaikan.
b. Tahap kedua: mengumpulkan data dari hasil interview dengan
beberapa responden, setelah diadakan penganalisaan data. c.
Tahap ketiga: mengadakan pembuktian dari hasil interview. 3.
Tahap Pasca Penelitian Pasca penelitian adalah tahap sesudah kembali dari lapangan, pada
tahap pasca penelitian ini dilakukan kegiatan – kegiatan antara lain:
menyusun konsep laporan penelitian, berkonsultasi dengan dosen pembimbing, perampungan laporan penelitian, perbaikan hasil konsultasi,
pengurusan kelengkapan persyaratan ujian akhir dan melakukan revisi seperlunya.
Dengan demikian dapat dikatakan bahwa pertahapan dalam penelitian ini adalah bentuk urutan atau berjenjang yakni dimulai pada
tahap pra penelitian, tahap pelaksanaan penelitian, tahap pasca penelitian. Namun, walaupun demikian sifat dari kegiatan yang dilakukan pada
masing – masing tahapan tersebut tidaklah bersifat ketat, melainkan sesuai
dengan situasi dan kondisi yang ada.
digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id
71
E. Teknik Pengumpulan Data
Teknik pengumpulan yang akan digunakan dalam penelitian ini adalah sebagai berikut:
1. Wawancara
Wawancara merupakan sebuah percakapan antara dua orang atau lebih, yang pertanyaannya diajukan oleh penulis kepada subjek atau
sekelompok subjek penelitian untuk dijawab.
68
Metode ini digunakan untuk memperoleh informasi atau data tentang manajemen perpustakaan, budaya literasi dan peran manajemen
perpustakaan dalam pengembangan budaya literasi bagi warga madrasah di MA Nurul Huda Sedati. Wawancara yang digunakan yaitu wawancara
semi terstruktur yang berpacu pada pedoman namun sifatnya masih terbuka Pedoman Wawancara padat dilihat pada Lampiran III-1.
Untuk mendapatkan data penelitian, maka peneliti melakukan wawancara dengan 7 orang informan, yaitu kepala madrasah, kepala
perpustakaan, pustakawan, 3 siswa dan 1 guru. Empat informan berjenis kelamin laki-laki dan 3 lainnya perempuan.
68
Sudarwan Danim, Menjadi Peneliti Kualitatif, Bandung : Pustaka Setia, 2000 , hal 130.
digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id digilib.uinsby.ac.id
72
Tabel 3.1 Daftar Informan
No Nama
Informan Usia
dalam tahun
Jenis Kelamin
LP Pekerjaan
Pendidikan 1.
A 39
L Kepala
Perpustakaan Strata 1
2. B
54 L
Kepala Madrasah
Strata 2 3.
C 17
P Peserta Didik
Mts 4.
D 17
P Peserta Didik
Mts 5.
E 17
L Peserta Didik
Mts 6.
F L
Pustakawan MA
7. G
39 P
Guru Strata 1
Berikut daftar pertanyaan yang akan diajukan kepada informan :
Tabel 3.2 Indikator Kebutuhan Data
No Informan
Kebutuhan Data
1. Petugas Perpustakaan
Pustakawan 1.
Keterangan mengenai kegiatan manajemen perpustakaan, mulai dari
perencanaan, pengorganisasian, penggerakan, dan pengawasan.
2. Kegiatan pengembangan budaya
literasi yang dilakukan dalam perpustakaan
3. Penjelasan mengenai peran
manajemen perpustakaan dalam pengembangan budaya literasi di MA
Nurul Huda Sedati
