RPS Enterprise Resource Planning
RENCANA PEMBELAJARAN
SEMESTER
(RPS)
PPKI72118
Enterprise Resource Planning
PROGRAM STUDI SISTEM
INFORMASI FAKULTAS ILMU
(2)
UNIVERSITAS PUTRA INDONESIA
“YPTK”
(3)
LEMBAR PENGESAHAN
Rencana Pembelajaran Semester (RPS) ini telah disahkan untuk
matakuliah sbb :
Kode Mata Kuliah : PPKI72118
Nama Mata Kuliah : Enterprise Resource Planning
Padang, 2012
Menyetujui
Kaprodi S1 Sistem Informasi
(4)
DAFTAR ISI
LEMBAR
PENGESAHAN... ...ii
DAFTAR
ISI... ...iii
A. PROFIL MATA
KULIAH...1 B. RENCANA PEMBELAJARAN SEMESTER (RPS) ...2
C. RANCANGAN INTERAKSI DOSEN–
MAHASISWA...9
D. RANCANGAN
TUGAS...1 2
E. PENILAIAN DENGAN
RUBRIK...13
F. PENENTUAN NILAI AKHIR
(5)
A. PROFIL MATA KULIAH
IDENTITAS MATAKULIAH
Nama MataKuliah : Enterprise Resource Planning Kode MataKuliah : PPKI72118
SKS : 2
Jenis : MK Peminatan
Jam pelaksanaan : Tatap muka dikelas =2x50 menit perminggu Responsi =1x50 menit
perminggu Semester/ Tingkat :
Pre-requisite :
-Co-requisite : Enterprise Resource Planning
Bidang Kajian : Pengenalan ERP, Hubungan ERP dengan teknologi informasi, ERP dan komputer terpadu, ERP dan
perencanaan lanjutan dan penjadwalan, Evolusi paket perangkat lunak ERP, ERP dan praktek manufaktur yang berlaku umum, Investasi dan manfaat sistem ERP, Sales Manajemen, Studi Kasus ERP.
DESKRIPSI SINGKAT MATAKULIAH
Mampu memahami pemodelan sistem, desain, modifikasi dan simulasi sistem pengaturan diskrit dengan perangkat lunak matlab.
.
DAFTAR PUSTAKA
1. Baran, Roger J, Galka Robert J and Strunk, Daniel P.(2008). Enterprise Resource Planning, Thomson South-Western
2. Kumar V and Reinartz, Werner.(2012). Enterprise Resource Planning: Concept, Strategy and Tools (2nd Editions). Springer
3. Kostojohn, Scoot, Johnson, Mathew and Paulen, Brian. (2011). CRM Fundamentals.Apress
4. Raab, Gerhard, Ajami, Riad A, et al. (2012).Enterprise Resource Planning: A Global Perspective. Gower Applied Business Research
(6)
B. RENCANA PEMBELAJARAN SEMESTER(RPS)
Pertemu an
ke-Kemampuan Akhir yang
Diharapkan Bahan Kajian(MateriAjar)
Bentuk / Metode/ Strategi Pembelaja Kriteria Penilaian (Indika tor) Bobo t Nilai
1 Mahasiswa memahami pengertian Enterprise Resource Planning
a. Pengenalan ERP
b. Hubungan ERP dengan teknologi informasi
Ceramah
Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
2 Mahasiswa memahami akan Trends Affecting Manufactures and ERP – Justification of ERP Investments.
a. ERP dan komputer terpadu b. ERP dan perencanaan
lanjutan dan penjadwalan c. Evolusi paket perangkat
lunak ERP; d. ERP dan praktek
manufaktur yang berlaku umum
e. Investasi dan manfaat sistem ERP
Ceramah
Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
3 Mahasiswa akan memahami konsep Structuring The
Manufacturing Database Bagian 1.
- Proses desain ERP terkait dengan item material - tagihan bahan
- sumber daya dan rute
Ceramah
Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari .
(7)
Pertemu an
ke-Kemampuan Akhir yang
Diharapkan Bahan Kajian(MateriAjar)
Bentuk / Metode/ Strategi Pembelaja Kriteria Penilaian (Indikator Bobo t Nilai
4 Mahasiswa akan memahami konsep Structuring The
Manufacturing Database Bagian 2.
- Desain ERP yang dikeluarkan berkaitan dengan persediaan barang
- Produk biaya - Produk umum
Ceramah
Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
5 Mahasiswa akan memahami konsep Sales And Operation Planning bagian 1.
- Manajemen permintaan - Penjualan dan
perencanaan operasi
Ceramah
Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
5
6 Mahasiswa akan memahami konsep Sales and Operations Bagian 2
- Membuat stock produk-produk standar
- Memesan produk standar dengan linkage tidak langsung
- Memesan produk standar dengan
- Menghubungkan langsung
- Produk kustom kasus khusus: bahan yang umum digunakan untuk memproduksi banyak item MTO.
Ceramah
Diskusi dan praktikum
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
(8)
7 Pembahasan studi kasus khusus dan nyata Pembahasan studi kasus ERP secara khusus
Ceramah
Diskusi dan praktikum
- Pemahaman dan penguasaan materi
yang dipelajari 7.5%
8 Mahasiswa akan memahami konsep Sales Management.
SALES MANAGEMENT
a. Pemrosesan order penjualan
b. sumber permintaan c. siklus hidup pemrosesan
order penjualan d. langkah-langkah
pemrosesan order penjualan
e. pertimbangan pesanan penjualan yang
mempengaruhi permintaan
Ceramah
Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
9 Mampu memahami dan
Mengimplementasikan materi UTS
Responsi(latihansoal) Materipra-UTS
Test Ketepatan dan penguasaan materi dalam
menyelesaikan soal tentang materipra-UTS
(9)
Pertemua
n ke- Kemampuan Akhir yang Diharapkan Bahan Kajian(MateriAjar)
Bentuk / Metode/ Strategi Pembelaja ran Kriteria Penilaian (Indikator ) Bobo t Nilai
10 Mahasiswa akan memahami konsep Executing Supply Chain Activities
- Layanan lapangan
- Perbedaan antara layanan lapangan dan produksi - Variasi dalam lingkungan
layanan lapangan - Manajemen mutu; - Tingkat makro metrik
kualitas dan efektif sistem ERP;
- Kualitas implikasi untuk sistem ERP;
Ceramah
Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
11 Mahasiswa akan memahami konsep Executing Supply Chain Activities
- Analisis studi kasus 'alat koordinasi dalam sistem ERP untuk personil manajemen mutu; - Proses aliran kerja dan
sistem ERP;
Ceramah
Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
12 Mahasiswa akan memahami konsep Variations And Manufacturing Enviroments.
- Multisite operation; - situs fisik dalam operasi
multisite;
- koordinasi selektif operasi multi situs;
- koordinasi selektif operasi multisite;
- operasi multisite dan perencanaan kebutuhan distribusi;
- operasi manufaktur proyek; - Master proyek;
- proyek MRP dan analisis studi kasus S & OP;
Ceramah
Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
(10)
13 Mahasiswa akan memahami konsep membahas studi kasus khusus yang akan ditentukan oleh dosen. Presentasi
kelompok
STUDI KASUS ERP
Pembahasan studi kasus khusus.
14 Mahasiswa mampu memahami optimasi system pengendalian PID dengan simulink
Optimasi sistem
pengendalian Ceramah Diskusi - Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
15 Presentasi kelompok. - Presentasi kelompok. Ceramah Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi
yang dipelajari 7.5%
16 Mampu memahami dan
Mengimplementasikan materi pra-UAS
Responsi(latihan soal) Materipra-UAS
Praktek Ketepatan dalam Menyelesaikan soal dan materipra-UAS
(11)
C. RANCANGAN INTERAKSI DOSEN–MAHASISWA
Kemampuan Akhir yang
Diharapkan Mahasiswa mampu memahami konsep materi yang diberikan. Nama Kajian - Pengenalan ERP
- Hubungan ERP dengan teknologi informasi
- ERP dan komputer terpadu - ERP dan perencanaan lanjutan
dan penjadwalan
- Evolusi paket perangkat lunak ERP
- ERP dan praktek manufaktur yang berlaku umum
- Investasi dan manfaat sistem ERP - Sales Manajemen
- Studi Kasus ERP
Nama Strategi Ceramah, diskusi dan praktikum
Minggu Penggunaan Strategi(Metode)
1– 13
Deskripsi Singkat Strategi (Metode)
Pembelajaran
Dosen mengulas materi sebelumnya, menjelaskan tujuan,hasil pembelajaran, materi,dan kesimpulan, serta mendorong mahasiswa untuk aktif bertanya dan mahasiswa mampu menyelesaikan kasus dengan teliti.
RANCANGAN INTERAKSIDOSEN–MAHASISWA Aktivitas Dosen Aktivitas Mahasiswa
Mengulas materi yang telah diberikan pada pertemuan sebelumnya.
Mengungkapkan apa yang telah dipahami dari materi yang telah disampaikan pada pertemuan sebelumnya.
Menjelaskan tentang tujuan pembelajaran dari kegiatan pembelajaran.
Menyimak penjelasan dosen. Mengajukan sejumlah pertanyaan
terkait materi yang telah diberikan.
Menjawab pertanyaan yang diberikan.
Menyimpulkan materi. Menyimak kesimpulan. Mengarahkan mahasiswa untuk
melibatkan diri dan aktif dalam kegiatan pembelajaran.
Menyiapkan diri menerima materi yang akan disampaikan.
Membahas materi. Menyimak dan mencatat hal-hal penting dari materi yang
disampaikan oleh dosen.
Bertanya apa bila ada materi yang kurang jelas.
(12)
Kemampuan Akhir yang
Diharapkan Mahasiswa mampu menyelesaikan soal/studi kasus yang berhubungan dengan materi pra- UTS dan pra-UAS.
Nama Kajian - Pengenalan ERP
- Hubungan ERP dengan teknologi informasi
- ERP dan komputer terpadu
- ERP dan perencanaan lanjutan dan penjadwalan
- Evolusi paket perangkat lunak ERP - ERP dan praktek manufaktur yang
berlaku umum
- Investasi dan manfaat sistem ERP - Sales Manajemen
- Studi Kasus ERP.
Nama Strategi Tes
Minggu Penggunaan
Strategi(Metode) 16 Deskripsi Singkat Strategi
(Metode) Pembelajaran
Mahasiswa diminta untuk
menyelesaikan soal- soal quiz sebagai bentuk evaluasi terhadap
pemahaman mahasiswa atas materi-materi dan kemampuan dalam menyelesaikan soal yang diberikan.
Kemampuan Akhir yang
Diharapkan Mahasiswa mampu menguasai semua materi yang telah dipelajari untuk
menyelesaikan kasus secara komprehensif, dan
mempresentasikannya.
Nama Kajian Tugas Besar
Nama Strategi Dikumpulkan
Minggu Penggunaan Strategi
(Metode) 14 -15
Deskripsi Singkat Strategi (Metode)
pembelajaran
Mahasiswa secara individu
menerapkan pelajaran yang diajarkan berupa tugas besar yang diberikan.
RANCANGAN INTERAKSI DOSEN–MAHASISWA Aktivitas Dosen Aktivitas Mahasiswa
Memberikan sejumlah pengarahan terkait dengan tugas besar.
Menyiapkan materi berdasarkan Tugas Besar yang telah dikerjakan.
RANCANGAN INTERAKSI DOSEN–MAHASISWA Aktivitas Dosen Aktivitas Mahasiswa
(13)
D. RANCANGAN TUGAS
Kode mata Kuliah PPKI72118
Nama Mata Kuliah Enterprise Resource Planning Kemampuan Akhir yang
Diharapkan Mahasiswa mampu menguasai semua materi yang telah dipelajari untuk menyelesaikan kasus secara
komprehensif, dan Minggu/Pertemuanke 15
Tugas ke Tugas Besar
1. Tujuan tugas:
Mampu menguasai semua materi yang telah dipelajari untuk menyelesaikan kasus secara komprehensif.
2. Uraian Tugas:
15–16. a. Metode/cara pengerjaan,acuan yang digunakan:
Tugas besar dikerjakan secara individu.
Topik tugas besar berasal dari dosen..
b. Deskripsi luaran tugas yang dihasilkan/dikerjakan : Slide dari Mc. Power Point
3. Kriteria penilaian:
Penilaian Individu(100%)
- Ketepatan dalam menguasai materi yang ada (80%) - Pemahaman materi(20%)
E. PERSENTASE KOMPONEN PENILAIAN
1. Kuis : 10% 2. Tugas Besar :
10%
3. UTS :
20%
4. UAS :
60%
F. PENILAIAN DENGAN RUBRIK
Jenjan g (Grad
Angka
(Skor) Deskripsi perilaku (Indikator)
A >80 Jawaban benar B 65 –79 Jawaban benar C 55–64 Jawaban benar D 45–54 Jawaban benar E ≤44 Jawaban benar
(14)
Nilai Angka (NA) Nilai Huruf (NH)
NA>80 A
65<NA≤79 B 55<NA ≤64 C 45<NA≤54 D
(1)
9 Pertemua
n ke- Kemampuan Akhir yang Diharapkan Bahan Kajian(MateriAjar)
Bentuk / Metode/ Strategi Pembelaja ran Kriteria Penilaian (Indikator ) Bobo t Nilai 10 Mahasiswa akan memahami
konsep Executing Supply Chain Activities
- Layanan lapangan
- Perbedaan antara layanan lapangan dan produksi - Variasi dalam lingkungan
layanan lapangan - Manajemen mutu; - Tingkat makro metrik
kualitas dan efektif sistem ERP;
- Kualitas implikasi untuk sistem ERP;
Ceramah Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
11 Mahasiswa akan memahami konsep Executing Supply Chain Activities
- Analisis studi kasus 'alat koordinasi dalam sistem ERP untuk personil manajemen mutu; - Proses aliran kerja dan
sistem ERP;
Ceramah Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
12 Mahasiswa akan memahami konsep Variations And Manufacturing Enviroments.
- Multisite operation; - situs fisik dalam operasi
multisite;
- koordinasi selektif operasi multi situs;
- koordinasi selektif operasi multisite;
- operasi multisite dan perencanaan kebutuhan distribusi;
- operasi manufaktur proyek; - Master proyek;
- proyek MRP dan analisis studi kasus S & OP;
Ceramah Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
(2)
13 Mahasiswa akan memahami konsep membahas studi kasus khusus yang akan ditentukan oleh dosen. Presentasi
kelompok
STUDI KASUS ERP
Pembahasan studi kasus khusus.
14 Mahasiswa mampu memahami optimasi system pengendalian PID dengan simulink
Optimasi sistem
pengendalian Ceramah Diskusi - Pemahaman dan penguasaan materi yang dipelajari
15 Presentasi kelompok. - Presentasi kelompok. Ceramah Diskusi
- Pemahaman dan penguasaan materi
yang dipelajari 7.5%
16 Mampu memahami dan
Mengimplementasikan materi pra-UAS
Responsi(latihan soal) Materipra-UAS
Praktek Ketepatan dalam Menyelesaikan soal dan materipra-UAS
(3)
11
C. RANCANGAN INTERAKSI DOSEN–MAHASISWA
Kemampuan Akhir yang
Diharapkan Mahasiswa mampu memahami konsep materi yang diberikan.
Nama Kajian - Pengenalan ERP
- Hubungan ERP dengan teknologi informasi
- ERP dan komputer terpadu - ERP dan perencanaan lanjutan
dan penjadwalan
- Evolusi paket perangkat lunak ERP
- ERP dan praktek manufaktur yang berlaku umum
- Investasi dan manfaat sistem ERP - Sales Manajemen
- Studi Kasus ERP
Nama Strategi Ceramah, diskusi dan praktikum Minggu Penggunaan
Strategi(Metode)
1– 13 Deskripsi Singkat Strategi
(Metode) Pembelajaran
Dosen mengulas materi sebelumnya, menjelaskan tujuan,hasil pembelajaran, materi,dan kesimpulan, serta mendorong mahasiswa untuk aktif bertanya dan mahasiswa mampu menyelesaikan kasus dengan teliti. RANCANGAN INTERAKSIDOSEN–MAHASISWA Aktivitas Dosen Aktivitas Mahasiswa Mengulas materi yang telah
diberikan pada pertemuan sebelumnya.
Mengungkapkan apa yang telah dipahami dari materi yang telah disampaikan pada pertemuan sebelumnya.
Menjelaskan tentang tujuan pembelajaran dari kegiatan pembelajaran.
Menyimak penjelasan dosen. Mengajukan sejumlah pertanyaan
terkait materi yang telah diberikan.
Menjawab pertanyaan yang diberikan.
Menyimpulkan materi. Menyimak kesimpulan. Mengarahkan mahasiswa untuk
melibatkan diri dan aktif dalam kegiatan pembelajaran.
Menyiapkan diri menerima materi yang akan disampaikan.
Membahas materi. Menyimak dan mencatat hal-hal penting dari materi yang
disampaikan oleh dosen.
Bertanya apa bila ada materi yang kurang jelas.
(4)
Kemampuan Akhir yang
Diharapkan Mahasiswa mampu menyelesaikan soal/studi kasus yang berhubungan dengan materi pra- UTS dan pra-UAS.
Nama Kajian - Pengenalan ERP
- Hubungan ERP dengan teknologi informasi
- ERP dan komputer terpadu
- ERP dan perencanaan lanjutan dan penjadwalan
- Evolusi paket perangkat lunak ERP - ERP dan praktek manufaktur yang
berlaku umum
- Investasi dan manfaat sistem ERP - Sales Manajemen
- Studi Kasus ERP.
Nama Strategi Tes
Minggu Penggunaan
Strategi(Metode) 16
Deskripsi Singkat Strategi (Metode)
Pembelajaran
Mahasiswa diminta untuk
menyelesaikan soal- soal quiz sebagai bentuk evaluasi terhadap
pemahaman mahasiswa atas materi-materi dan kemampuan dalam menyelesaikan soal yang diberikan.
Kemampuan Akhir yang
Diharapkan Mahasiswa mampu menguasai semua materi yang telah dipelajari untuk menyelesaikan kasus secara
komprehensif, dan mempresentasikannya.
Nama Kajian Tugas Besar
Nama Strategi Dikumpulkan
Minggu Penggunaan Strategi
(Metode) 14 -15
Deskripsi Singkat Strategi (Metode)
pembelajaran
Mahasiswa secara individu
menerapkan pelajaran yang diajarkan berupa tugas besar yang diberikan. RANCANGAN INTERAKSI DOSEN–MAHASISWA Aktivitas Dosen Aktivitas Mahasiswa Memberikan sejumlah pengarahan
terkait dengan tugas besar.
Menyiapkan materi berdasarkan Tugas Besar yang telah dikerjakan. RANCANGAN INTERAKSI DOSEN–MAHASISWA Aktivitas Dosen Aktivitas Mahasiswa Memberikan soal quiz. Menyelesaikan soal yang diberikan.
(5)
13
D. RANCANGAN TUGAS
Kode mata Kuliah PPKI72118
Nama Mata Kuliah Enterprise Resource Planning Kemampuan Akhir yang
Diharapkan Mahasiswa mampu menguasai semua materi yang telah dipelajari untuk menyelesaikan kasus secara
komprehensif, dan Minggu/Pertemuanke 15
Tugas ke Tugas Besar
1. Tujuan tugas:
Mampu menguasai semua materi yang telah dipelajari untuk menyelesaikan kasus secara komprehensif.
2. Uraian Tugas:
15–16. a. Metode/cara pengerjaan,acuan yang digunakan: Tugas besar dikerjakan secara individu.
Topik tugas besar berasal dari dosen..
b. Deskripsi luaran tugas yang dihasilkan/dikerjakan : Slide dari Mc. Power Point
3. Kriteria penilaian:
Penilaian Individu(100%)
- Ketepatan dalam menguasai materi yang ada (80%) - Pemahaman materi(20%)
E. PERSENTASE KOMPONEN PENILAIAN
1. Kuis :
10% 2. Tugas Besar :
10%
3. UTS :
20%
4. UAS :
60%
F. PENILAIAN DENGAN RUBRIK
Jenjan g (Grad
Angka
(Skor) Deskripsi perilaku (Indikator) A >80 Jawaban benar
B 65 –79 Jawaban benar C 55–64 Jawaban benar D 45–54 Jawaban benar E ≤44 Jawaban benar
(6)
Nilai Angka (NA) Nilai Huruf (NH)
NA>80 A
65<NA≤79 B
55<NA ≤64 C
45<NA≤54 D