s pem 055904 bibliography
DAFTAR PUSTAKA
Sumber Dari Buku:
Arikunto, Suharsimi. (2002). Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktek
Edisi Revisi. Jakarta: Rineka Cipta.
Flippo, B. Edwin. (1984). Principles Of Management. Jakarta: Ghalia Indonesia.
Hasibuan, Malayu. (2003). Manajemen Sumber Daya Manusia . Jakarta: CV. Haji
Masagung
Komaruddin, Yooke Tjuparmah S. Komaruddin. (2002). Kamus Istilah Karya
Tulis Ilmiah. Jakarta: Bumi Aksara.
Luthans, Freud. (2006). Perilaku Organisasi. Yogyakarta: Andi. Diterjemahkan
oleh Vivian A. Yuwono.
Mathis, R. L, J.H, Jackson. (2000). Manajemen Sumber Daya Manusia .
Jakarta:Salemba Empat.
Nazir.M. (2000). Metode Penelitian. Jakarta: Ghalia Indonesia.
Pandji Anoraga dan Sri Suyati, Perilaku Keorganisasian, Jakarta : Pustaka Jaya ,
1995.
Taufik Abdullah, Etos Kerja dan Pembangunan Ekonomi. Jakarta: LP3ES &
Yayasan Obor, 1986.
Toto Tasmara, Etos Kerja Muslim, Jakarta: Labmend, 1991.
Riduwan. (2006). Metode dan Teknik Menyusun Tesis. Bandung: Alfabeta
Nasir Mohammad, (2003), Metode Penelitian, Jakarta: Ghalia Indonesia.
Bacal R 2001, Performance Management. Edisi Bahasa Indonesia. Sun. Jakarta.
Boulter. N, Dalziel. M dan Hill. J, 1996, People and Competencies, Bidlles, Ltd.
London.
Azwar, Saifudin.1999. Sikap Manusia:Teori dan Pengukurannya. Edisi 2.
Jogyakarta : Pustaka Pelajar.
Jansen Sinamo. 2005. 8 Etos Kerja Profesional. Jakarta: PT. Spirit Mahardika.
Aoraga,
pandji.
2007
Psikologi
Kerja.
Jakarta
PT
Bineka
Ginanjar Tawaqal, 2012
Pengaruh Ketidakamanan Kerja Dan Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Etos Kerja
Karyawan Pada Departemen Embroidery PT. Kewalram
Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu
Cipta
233
Toto Tasmara. 2002. Etos Kerja Islami. Jakarta: Gema Insani Pres
Moeheriyono. 2009. Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi. Penerbit
Ghalai Indonesia: Bogor.
Rivai Veihzal, dan Fawzi Ahmad. 2005. Performance Appraisal. PT. Raja
Grafindo Persada: Jakarta.
Ivancevich, J,M, 2001, Human Resource Management, 8th Edition, New york:
McGraw Hill.
Sumber Dari Internet :
Rosidah (2003). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja
PT. Cheil Jedang Indonesia di Jombang Jawa Timur. Demandiri [Online].
Tersedia: http://www.demandiri.or.id. [Januari 2011].
Kurniasari, Luvi. (2005). Pengaruh Komitmen Organisasi dan Job Insecurity
Karyawan Terhadap Intensi Turnover. Demandiri [Online]. Tersedia:
http://www.demandiri.or.id. [Januari 2011].
Setiawan, Yasin (2005). Telaah Etos Kerja. Tersedia : http://www.siaksoft.net.
[Februari 2011].
Damayanti, Ninin (2007). Peringkat IPM Indonesia. Tersedia :
http://www.tempointeraktif.com [ Maret 2011]
Yamin, Mohammad (2008). Education Development Index (EDI) Indonesia 2007.
Tersedia : http://Jawa Pos.com. [ Maret 2011]
Suhendra 2008. SKB 4 Menteri. Tersedia : http://www.detikfinance.com. [Maret
2011]
Nolan. J 2005. Job insecurity, gender and work orientation:an exploratory study
of breadwinning and caregiving identity. Tersedia : http://www.genet.ac.uk. [
Maret 2009]
Sumber Dari Skripsi :
Aisah, Siti. (2003). Hubungan Antara Sistem Kontrak Kerja dengan Motivasi
Kerja Karyawan Kontrak Pada Strategic Business Unit Information
Technology Center PT. Dirgantara Indonesia. Skripsi pada FPIPS UPI
Bandung: Tidak diterbitkan.
Ginanjar Tawaqal, 2012
Pengaruh Ketidakamanan Kerja Dan Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Etos Kerja
Karyawan Pada Departemen Embroidery PT. Kewalram
Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu
Sumber Dari Buku:
Arikunto, Suharsimi. (2002). Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktek
Edisi Revisi. Jakarta: Rineka Cipta.
Flippo, B. Edwin. (1984). Principles Of Management. Jakarta: Ghalia Indonesia.
Hasibuan, Malayu. (2003). Manajemen Sumber Daya Manusia . Jakarta: CV. Haji
Masagung
Komaruddin, Yooke Tjuparmah S. Komaruddin. (2002). Kamus Istilah Karya
Tulis Ilmiah. Jakarta: Bumi Aksara.
Luthans, Freud. (2006). Perilaku Organisasi. Yogyakarta: Andi. Diterjemahkan
oleh Vivian A. Yuwono.
Mathis, R. L, J.H, Jackson. (2000). Manajemen Sumber Daya Manusia .
Jakarta:Salemba Empat.
Nazir.M. (2000). Metode Penelitian. Jakarta: Ghalia Indonesia.
Pandji Anoraga dan Sri Suyati, Perilaku Keorganisasian, Jakarta : Pustaka Jaya ,
1995.
Taufik Abdullah, Etos Kerja dan Pembangunan Ekonomi. Jakarta: LP3ES &
Yayasan Obor, 1986.
Toto Tasmara, Etos Kerja Muslim, Jakarta: Labmend, 1991.
Riduwan. (2006). Metode dan Teknik Menyusun Tesis. Bandung: Alfabeta
Nasir Mohammad, (2003), Metode Penelitian, Jakarta: Ghalia Indonesia.
Bacal R 2001, Performance Management. Edisi Bahasa Indonesia. Sun. Jakarta.
Boulter. N, Dalziel. M dan Hill. J, 1996, People and Competencies, Bidlles, Ltd.
London.
Azwar, Saifudin.1999. Sikap Manusia:Teori dan Pengukurannya. Edisi 2.
Jogyakarta : Pustaka Pelajar.
Jansen Sinamo. 2005. 8 Etos Kerja Profesional. Jakarta: PT. Spirit Mahardika.
Aoraga,
pandji.
2007
Psikologi
Kerja.
Jakarta
PT
Bineka
Ginanjar Tawaqal, 2012
Pengaruh Ketidakamanan Kerja Dan Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Etos Kerja
Karyawan Pada Departemen Embroidery PT. Kewalram
Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu
Cipta
233
Toto Tasmara. 2002. Etos Kerja Islami. Jakarta: Gema Insani Pres
Moeheriyono. 2009. Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi. Penerbit
Ghalai Indonesia: Bogor.
Rivai Veihzal, dan Fawzi Ahmad. 2005. Performance Appraisal. PT. Raja
Grafindo Persada: Jakarta.
Ivancevich, J,M, 2001, Human Resource Management, 8th Edition, New york:
McGraw Hill.
Sumber Dari Internet :
Rosidah (2003). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja
PT. Cheil Jedang Indonesia di Jombang Jawa Timur. Demandiri [Online].
Tersedia: http://www.demandiri.or.id. [Januari 2011].
Kurniasari, Luvi. (2005). Pengaruh Komitmen Organisasi dan Job Insecurity
Karyawan Terhadap Intensi Turnover. Demandiri [Online]. Tersedia:
http://www.demandiri.or.id. [Januari 2011].
Setiawan, Yasin (2005). Telaah Etos Kerja. Tersedia : http://www.siaksoft.net.
[Februari 2011].
Damayanti, Ninin (2007). Peringkat IPM Indonesia. Tersedia :
http://www.tempointeraktif.com [ Maret 2011]
Yamin, Mohammad (2008). Education Development Index (EDI) Indonesia 2007.
Tersedia : http://Jawa Pos.com. [ Maret 2011]
Suhendra 2008. SKB 4 Menteri. Tersedia : http://www.detikfinance.com. [Maret
2011]
Nolan. J 2005. Job insecurity, gender and work orientation:an exploratory study
of breadwinning and caregiving identity. Tersedia : http://www.genet.ac.uk. [
Maret 2009]
Sumber Dari Skripsi :
Aisah, Siti. (2003). Hubungan Antara Sistem Kontrak Kerja dengan Motivasi
Kerja Karyawan Kontrak Pada Strategic Business Unit Information
Technology Center PT. Dirgantara Indonesia. Skripsi pada FPIPS UPI
Bandung: Tidak diterbitkan.
Ginanjar Tawaqal, 2012
Pengaruh Ketidakamanan Kerja Dan Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Etos Kerja
Karyawan Pada Departemen Embroidery PT. Kewalram
Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu