SKRIPSI TANGGUNG JAWAB HUKUM TERHADAP PELAKSANAAN Tanggung Jawab Hukum Terhadap Pelaksanaan Penempatan Tenaga Kerja Indonesia Ke Luar Negeri.
SKRIPSI
TANGGUNG JAWAB HUKUM TERHADAP PELAKSANAAN
PENEMPATAN TENAGA KERJA INDONESIA KE LUAR NEGERI
Disusun dan diajukan untuk Melengkapi Tugas- tugas dan Syarat-syarat
Guna Mencapai Derajat Sarjana Hukum pada Fakultas Hukum
Universitas Muhammadiyah Surakarta
Oleh :
JENRY ADITSTYA FERDANA UTAMA
NIM : C.100.110.157.
FAKULTAS HUKUM
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2015
ii
iii
iv
MOTTO
“ Sapa sing kanthi temen anggone nggayuh gegayuhane, bakale kelakon
apa sing dikarepake”
“ Apabila dalam diri seseorang masih ada rasa malu dan takut untuk berbuat suatu
kebaikan, maka jaminan bagi orang tersebut adalah tidak akan bertemunya ia
dengan kemajuan selangkah pun” ( Ir. Soekarno)
“Berikan aku seribu orang tua, niscaya akan kucabut semeru dari akarnya, berikan
aku 10 pemuda, niscaya akan kuguncangkan dunia” ( Ir. Soekarno)
“Ilmu itu lebih baik dari pada harta. Ilmu menjaga engkau dan engkau menjaga
harta. Ilmu itu penghukum ( hakim) dan harta terhukum. Harta itu kurang apabila
dibelanjakan tapi ilmu bertambah bila di belanjakan” ( Khalifah Ali Bin Abi
Thalib)
v
PERSEMBAHAN
Skripsi ini, penulis persembahkan kepada :
1.
Orang tua yang telah mencurahkan do’a, dukungan dan penantiannya
2.
Kakakku
3.
Kakak tingkat, adik tingkat dan teman seangkatan pada Badan
KonsultasiBantuan Hukum (BKBH) Universitas Muhammadiyah
Surakarta
5.
Sahabat-sahabatku Fakultas Hukum UMS Angkatan 2011
6.
Rekan-rekanku seperjuangan
7.
Almamaterku
vi
ABSTRAKSI
Jenry Aditstya Ferdana Utama. NIM. C.100.110.157. Tanggung Jawab Hukum
Terhadap Pelaksanaan Penempatan Tenaga Kerja Indonesia ke Luar Negeri.
Fakultas Hukum. Universitas Muhammadiyah Surakarta. 2015.
Tenaga kerja Indonesia merupakan warga negara Indonesia yang bekerja di luar
negeri dalam jangka waktu yang telah ditentukan untuk menghidupi keluarganya
di Indonesia guna memenuhi kehidupan yang lebih baik. Indonesia termasuk
memiliki warga negara tertinggi untuk bekerja sebagai TKI di luar negeri,
sehingga selain dapat mengurangi angka pengangguran di Indonesia , juga
merupakan sebagai penghasil devisa terbesar bagi negara Indonesia. Demi
terciptanya keamanan dalam mengirimkan TKI ke luar negeri terdapat PPTKIS (
pelaksana penempatan TKI swasta ) telah berkerja sama dengan pemerintah untuk
memfasilitasi masyarakat yang ingin bekerja menjadi TKI. PT Andromeda Graha
Surakarta merupakan jasa pengirim TKI formal ke luar negeri seperti negara
Brunei Darusalam, Malaysia dan Taiwan yang telah menjalin kerja sama dengan
pemerintah, dan mitra kerja di luar negeri sehingga jaminan keamanan,
perlindungan TKI, dan tanggung jawab PT dapat terlaksana . Maka bentuk segala
prosedur mengenai pengiriman TKI, perlindungan TKI dan tanggung jawab
PPTKIS berdasarkan Undang-undang Penempatan dan Perlindungan Tenaga
Kerja Indonesia ke Luar Negeri No 39 Tahun 2004.
Kata Kunci : TKI, PPTKIS, Tanggung jawab, Perlindungan.
vii
ABSTRACTION
Jenry Aditstya Ferdana Utama. NIM. C.100.110.157.Legal Responsibilites to The
Placement Execution Of Indonesian Workers Abroad. Faculty of Law Surakarta
Muhammadiyah University. 2015.
Indonesian Workers are Indonesian citizen who works abroad in the determined
period to make a living for their family in Indonesia for a better life. Indonesia is
included to the highest rate country whose workers are working abroad so instead
of decreasing unemployment in Indonesia, it also the biggest source of foreign
exchange for Indonesia. For the sake of creating safety in sending the Indonesian
workers overseas there is PPTKIS (executive placement of private workers) who
collaborate along the government to facilitate the people who wants to be
Indonesian Workers. Andromeda Graha Surakarta company provides Indonesian
Workers sending service for Indonesian Workers such as Brunei Darussalam,
Malaysia, and Taiwan by collaborating along government, and partners abroad so
safety assurance, Indonesian Workers protection and company responsibility can
be realized. So, every form of Indonesian Workers placement, Indonesian
Workers protection, and PPTKIS (executive placement of private workers)
responsibilities are based on Act No. 39 of 2004 on Placement and Protection of
Indonesian Workers Abroad.
Keywords: Indonesian Workers, Executive Placement of Private Workers,
Protection
viii
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Alhamdulillah puja dan puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah
melimpahkan rahmat serta hidayah-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan
skripsi yang berjudul “Tanggung Jawab Hukum Terhadap Pelaksanaan
Penempatan Tenaga Kerja Indonesia ke Luar Negeri”. Sholawat serta salam tetap
tercurahkan kepada Nabi Muhammad SAW yang telah membawa perubahan
zaman dari zaman jahilliyah menuju zaman yang dapat kita rasakan saat ini serta
senantiasa kita tunggu syafaatnya di yaumul akhir kelak.
Skripsi ini disusun guna memenuhi sebagian persyaratan untuk mencapai
derajat sarjana Fakultas Hukum Universitas Muhammadiyah Surakarta. Penulisan
skripsi ini dapat terselesaikan bukan hanya atas usaha dan do’a dari penulis saja,
namun
bantuan
dan
dukungan
dari
berbagai
pihak
turut membantu
menyelesaikannya. Oleh karena itu dengan segala kerendahan hati dan tulus
ikhlas, penulis mengucapkan terima kasih kepada :
1. Bapak Dr. Natangsa Surbakti, S.H., M.Hum. selaku dekan Fakultas
Hukum Universitas Muhammadiyah Surakarta.
2. Ibu Nuswardani, S.H., S.U. selaku pembimbing I yang selalu memberikan
bimbingan, petunjuk, saran dan motivasinya kepada penulis dalam
penyusunan skripsi ini tanpa memandang ruang dan waktu.
ix
3. Bapak Darsono, S.H., M.H.,selaku pembimbing II yang telah memberikan
kemudahan arahan, masukan dan koreksi dalam penulisan skripsi ini
sehingga penulis dapat menyelesaikannya.
4. Bapak Budi Satrijo, S.H., M.H., selaku dosen dan advokat Badan
Konsultasi Bantuan Hukum UMS ( BKBH) yang telah memberikan arahan
dan motivasi kepada penulis sehingga dapat menyelesaikan studi di
Fakultas Hukum Universitas Muhammadiyah Surakarta.
5. Bapak Bhudi Kuswanto, S.H.,selaku dosen dan advokat Badan Konsultasi
Bantuan Hukum UMS (BKBH) yang telah memberikan penulis kesan dan
pengalaman yang luar biasa di dalam praktek beracara baik litigasi
maupun non litigasi setiap saat.
6. Bapak dan Ibu dosen serta staff administrasi Fakultas Hukum Universitas
Muhammadiyah Surakarta.
7. Bapak Sucipto dan ibu Evaselaku bagian kepala cabang PT Andromeda
Graha Surakarta atas kesediaannya memberikan informasi dan data yang
dibutuhkan penulis untuk menyusun skripsi ini.
8. Orang tuaku, Suseno Hadi danSri Sulistyowati, S.Sos yang telah
membesarkan, merawat, mendidik dan mendukung penulis setiap saat dari
kecil hingga saat ini. Semoga Allah SWT senantiasa memberikan
perlindungan, kesehatan, serta panjang umur bagi mereka.
9. Kakakku Akbar Rhaditstya Putra, S.I.Kom yang telah mengajarkan cara
penggunaan komputer oleh penulis yang belum bisa lakukan sehingga
dapat memudahkan dalam menyelesaikan penulisan skripsi ini.
x
10. Sahabatku selama ini Muhamad Fauzi, Gioto Diantoro, Noor Rachman
Afif, Muhamad Budi Santoso, Arif Rakhmatan Jaya, Edwin Kusuma,
Dimas Ridwan Prinanda yang telah menemaniku dari semester satu hingga
akhir semester bercanda dan ngumpul bersama. Serta Umar Faruq,
Pratama Yudha Sakti, Yulianti Noer Azizah, Begy Satriani Mawindy,
Riana Wulandari, Petty Dyah Permata, Avita Putri, Agil Arya , Nita
Juwita, Muhamad Zainudin dan Chairu Ardian Purnomo yang akrab
selama berjalannya waktu ini baik masa kuliah magang dan kerja
kelompok Metode Penelitian Hukum, Penanganan Perkara Konstitusi serta
Penanganan Perkara TUN tanpa kalian saya tidak dapat melewati waktu
perkuliahan dengan baik. Kalian adalah best friend semoga kita bisa
sukses bersama kawan.
11. Pelatih serta teman-teman latihan beladiri Tarung Drajat Manahan Solo
kang Sony Antonius , kang Salwa Iskandar, yang senantiasa memimbing
selama latihan serta memberikan izin penulis untuk tidak mengikuti
kejuaraan daerah di Kedu karena sedang fokus skrips i hingga selesai
sampai sekarang. Untuk Mas Ponxi Wiguna, SH., Mkn, kang Muhammad
Cahyadi.,teh Cyntya Veronica yang selalu memberikan semangat penulis
untuk dapat segera menyelesaikan study di fakultas hukum Universitas
Muhammadiyah Surakarta. .
12. Teman-teman Badan Konsultasi Bantuan Hukum (BKBH) UMS, Mas
Adlan Fakhrusy Hakim, mas Adi Niti Titis, mas Beny Sulistyo, mas
Andika, mas Dwi Andona Sebastian, Mas Cahyo Handoko dan mas Rocky
yang selalu membimbing dan mengajarkan cara bagaimana memberikan
xi
xii
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL........................................................................................
HALAMAN PERSETUJUAN ........................................................................
HALAMAN PENGESAHAN..........................................................................
PERNYATAAN ...............................................................................................
MOTO ..............................................................................................................
PERSEMBAHAN ............................................................................................
ABSTRAKSI ...................................................................................................
ABSTRACTION..............................................................................................
KATA PENGANTAR .....................................................................................
DAFTAR ISI....................................................................................................
i
ii
iii
iv
v
vi
vii
viii
ix
xiii
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang ...........................................................................................
B. Perumusan Masalah ....................................................................................
C. Tujuan Penelitian .........................................................................................
D. Manfaat Penelitian.......................................................................................
E. Metode Penelitian ........................................................................................
F. Metode Analisis Data ...................................................................................
G. Sistematika Skripsi ......................................................................................
1
10
11
11
12
18
19
BAB II TINJAUAN PUSTAKA
A. Pengertian Tenaga Kerja Indonesia .............................................................
B. Pengertian Penempatan TKI ke Luar Negeri...............................................
C.Pihak-Pihak Dalam Penempatan TKI ke Luar Negeri..................................
D. Perjanjian Antar Pihak Dalam Penempatan TKI.........................................
E. Hubungan Para Pihak Dalam Penempatan TKI...........................................
F. Peraturan yang Berlaku Pada TKI ...............................................................
G. Hak dan Kewajiban Para Pihak...................................................................
H. Tanggung Jawab Hukum Apabila Melakukan Kesalahan ..........................
I. Berakhirnya Perjanjian Penempatan TKI ke Luar Negeri ............................
20
21
22
25
29
31
33
49
46
BAB III HASIL P ENELITIAN DAN PEMBAHASAN
A. Perjanjian antara PT Andromeda Gra ha dengan calon TKI, PT
AndromedaGraha dengan Mitra Usaha, calon TKI dengan
Pengguna ........................................................................................
B. Hak dan kewajiban antara PT Andromeda Graha dengan mitra
usaha, majikan atau pengguna jasa dengan TKI ............................
C. Tanggung jawab hukum PT Andromeda Graha jika TKI yang
bekerja di luar negeri terdapat permasalahan yang menimpanya ..
BAB IV PENUTUP
A. Kesimpulan .....................................................................................
B. Saran ............................................................................................ ...
DAFTAR PUSTAKA .....................................................................................
LAMPIRAN
xiii
50
54
58
64
69
71
TANGGUNG JAWAB HUKUM TERHADAP PELAKSANAAN
PENEMPATAN TENAGA KERJA INDONESIA KE LUAR NEGERI
Disusun dan diajukan untuk Melengkapi Tugas- tugas dan Syarat-syarat
Guna Mencapai Derajat Sarjana Hukum pada Fakultas Hukum
Universitas Muhammadiyah Surakarta
Oleh :
JENRY ADITSTYA FERDANA UTAMA
NIM : C.100.110.157.
FAKULTAS HUKUM
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2015
ii
iii
iv
MOTTO
“ Sapa sing kanthi temen anggone nggayuh gegayuhane, bakale kelakon
apa sing dikarepake”
“ Apabila dalam diri seseorang masih ada rasa malu dan takut untuk berbuat suatu
kebaikan, maka jaminan bagi orang tersebut adalah tidak akan bertemunya ia
dengan kemajuan selangkah pun” ( Ir. Soekarno)
“Berikan aku seribu orang tua, niscaya akan kucabut semeru dari akarnya, berikan
aku 10 pemuda, niscaya akan kuguncangkan dunia” ( Ir. Soekarno)
“Ilmu itu lebih baik dari pada harta. Ilmu menjaga engkau dan engkau menjaga
harta. Ilmu itu penghukum ( hakim) dan harta terhukum. Harta itu kurang apabila
dibelanjakan tapi ilmu bertambah bila di belanjakan” ( Khalifah Ali Bin Abi
Thalib)
v
PERSEMBAHAN
Skripsi ini, penulis persembahkan kepada :
1.
Orang tua yang telah mencurahkan do’a, dukungan dan penantiannya
2.
Kakakku
3.
Kakak tingkat, adik tingkat dan teman seangkatan pada Badan
KonsultasiBantuan Hukum (BKBH) Universitas Muhammadiyah
Surakarta
5.
Sahabat-sahabatku Fakultas Hukum UMS Angkatan 2011
6.
Rekan-rekanku seperjuangan
7.
Almamaterku
vi
ABSTRAKSI
Jenry Aditstya Ferdana Utama. NIM. C.100.110.157. Tanggung Jawab Hukum
Terhadap Pelaksanaan Penempatan Tenaga Kerja Indonesia ke Luar Negeri.
Fakultas Hukum. Universitas Muhammadiyah Surakarta. 2015.
Tenaga kerja Indonesia merupakan warga negara Indonesia yang bekerja di luar
negeri dalam jangka waktu yang telah ditentukan untuk menghidupi keluarganya
di Indonesia guna memenuhi kehidupan yang lebih baik. Indonesia termasuk
memiliki warga negara tertinggi untuk bekerja sebagai TKI di luar negeri,
sehingga selain dapat mengurangi angka pengangguran di Indonesia , juga
merupakan sebagai penghasil devisa terbesar bagi negara Indonesia. Demi
terciptanya keamanan dalam mengirimkan TKI ke luar negeri terdapat PPTKIS (
pelaksana penempatan TKI swasta ) telah berkerja sama dengan pemerintah untuk
memfasilitasi masyarakat yang ingin bekerja menjadi TKI. PT Andromeda Graha
Surakarta merupakan jasa pengirim TKI formal ke luar negeri seperti negara
Brunei Darusalam, Malaysia dan Taiwan yang telah menjalin kerja sama dengan
pemerintah, dan mitra kerja di luar negeri sehingga jaminan keamanan,
perlindungan TKI, dan tanggung jawab PT dapat terlaksana . Maka bentuk segala
prosedur mengenai pengiriman TKI, perlindungan TKI dan tanggung jawab
PPTKIS berdasarkan Undang-undang Penempatan dan Perlindungan Tenaga
Kerja Indonesia ke Luar Negeri No 39 Tahun 2004.
Kata Kunci : TKI, PPTKIS, Tanggung jawab, Perlindungan.
vii
ABSTRACTION
Jenry Aditstya Ferdana Utama. NIM. C.100.110.157.Legal Responsibilites to The
Placement Execution Of Indonesian Workers Abroad. Faculty of Law Surakarta
Muhammadiyah University. 2015.
Indonesian Workers are Indonesian citizen who works abroad in the determined
period to make a living for their family in Indonesia for a better life. Indonesia is
included to the highest rate country whose workers are working abroad so instead
of decreasing unemployment in Indonesia, it also the biggest source of foreign
exchange for Indonesia. For the sake of creating safety in sending the Indonesian
workers overseas there is PPTKIS (executive placement of private workers) who
collaborate along the government to facilitate the people who wants to be
Indonesian Workers. Andromeda Graha Surakarta company provides Indonesian
Workers sending service for Indonesian Workers such as Brunei Darussalam,
Malaysia, and Taiwan by collaborating along government, and partners abroad so
safety assurance, Indonesian Workers protection and company responsibility can
be realized. So, every form of Indonesian Workers placement, Indonesian
Workers protection, and PPTKIS (executive placement of private workers)
responsibilities are based on Act No. 39 of 2004 on Placement and Protection of
Indonesian Workers Abroad.
Keywords: Indonesian Workers, Executive Placement of Private Workers,
Protection
viii
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Alhamdulillah puja dan puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah
melimpahkan rahmat serta hidayah-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan
skripsi yang berjudul “Tanggung Jawab Hukum Terhadap Pelaksanaan
Penempatan Tenaga Kerja Indonesia ke Luar Negeri”. Sholawat serta salam tetap
tercurahkan kepada Nabi Muhammad SAW yang telah membawa perubahan
zaman dari zaman jahilliyah menuju zaman yang dapat kita rasakan saat ini serta
senantiasa kita tunggu syafaatnya di yaumul akhir kelak.
Skripsi ini disusun guna memenuhi sebagian persyaratan untuk mencapai
derajat sarjana Fakultas Hukum Universitas Muhammadiyah Surakarta. Penulisan
skripsi ini dapat terselesaikan bukan hanya atas usaha dan do’a dari penulis saja,
namun
bantuan
dan
dukungan
dari
berbagai
pihak
turut membantu
menyelesaikannya. Oleh karena itu dengan segala kerendahan hati dan tulus
ikhlas, penulis mengucapkan terima kasih kepada :
1. Bapak Dr. Natangsa Surbakti, S.H., M.Hum. selaku dekan Fakultas
Hukum Universitas Muhammadiyah Surakarta.
2. Ibu Nuswardani, S.H., S.U. selaku pembimbing I yang selalu memberikan
bimbingan, petunjuk, saran dan motivasinya kepada penulis dalam
penyusunan skripsi ini tanpa memandang ruang dan waktu.
ix
3. Bapak Darsono, S.H., M.H.,selaku pembimbing II yang telah memberikan
kemudahan arahan, masukan dan koreksi dalam penulisan skripsi ini
sehingga penulis dapat menyelesaikannya.
4. Bapak Budi Satrijo, S.H., M.H., selaku dosen dan advokat Badan
Konsultasi Bantuan Hukum UMS ( BKBH) yang telah memberikan arahan
dan motivasi kepada penulis sehingga dapat menyelesaikan studi di
Fakultas Hukum Universitas Muhammadiyah Surakarta.
5. Bapak Bhudi Kuswanto, S.H.,selaku dosen dan advokat Badan Konsultasi
Bantuan Hukum UMS (BKBH) yang telah memberikan penulis kesan dan
pengalaman yang luar biasa di dalam praktek beracara baik litigasi
maupun non litigasi setiap saat.
6. Bapak dan Ibu dosen serta staff administrasi Fakultas Hukum Universitas
Muhammadiyah Surakarta.
7. Bapak Sucipto dan ibu Evaselaku bagian kepala cabang PT Andromeda
Graha Surakarta atas kesediaannya memberikan informasi dan data yang
dibutuhkan penulis untuk menyusun skripsi ini.
8. Orang tuaku, Suseno Hadi danSri Sulistyowati, S.Sos yang telah
membesarkan, merawat, mendidik dan mendukung penulis setiap saat dari
kecil hingga saat ini. Semoga Allah SWT senantiasa memberikan
perlindungan, kesehatan, serta panjang umur bagi mereka.
9. Kakakku Akbar Rhaditstya Putra, S.I.Kom yang telah mengajarkan cara
penggunaan komputer oleh penulis yang belum bisa lakukan sehingga
dapat memudahkan dalam menyelesaikan penulisan skripsi ini.
x
10. Sahabatku selama ini Muhamad Fauzi, Gioto Diantoro, Noor Rachman
Afif, Muhamad Budi Santoso, Arif Rakhmatan Jaya, Edwin Kusuma,
Dimas Ridwan Prinanda yang telah menemaniku dari semester satu hingga
akhir semester bercanda dan ngumpul bersama. Serta Umar Faruq,
Pratama Yudha Sakti, Yulianti Noer Azizah, Begy Satriani Mawindy,
Riana Wulandari, Petty Dyah Permata, Avita Putri, Agil Arya , Nita
Juwita, Muhamad Zainudin dan Chairu Ardian Purnomo yang akrab
selama berjalannya waktu ini baik masa kuliah magang dan kerja
kelompok Metode Penelitian Hukum, Penanganan Perkara Konstitusi serta
Penanganan Perkara TUN tanpa kalian saya tidak dapat melewati waktu
perkuliahan dengan baik. Kalian adalah best friend semoga kita bisa
sukses bersama kawan.
11. Pelatih serta teman-teman latihan beladiri Tarung Drajat Manahan Solo
kang Sony Antonius , kang Salwa Iskandar, yang senantiasa memimbing
selama latihan serta memberikan izin penulis untuk tidak mengikuti
kejuaraan daerah di Kedu karena sedang fokus skrips i hingga selesai
sampai sekarang. Untuk Mas Ponxi Wiguna, SH., Mkn, kang Muhammad
Cahyadi.,teh Cyntya Veronica yang selalu memberikan semangat penulis
untuk dapat segera menyelesaikan study di fakultas hukum Universitas
Muhammadiyah Surakarta. .
12. Teman-teman Badan Konsultasi Bantuan Hukum (BKBH) UMS, Mas
Adlan Fakhrusy Hakim, mas Adi Niti Titis, mas Beny Sulistyo, mas
Andika, mas Dwi Andona Sebastian, Mas Cahyo Handoko dan mas Rocky
yang selalu membimbing dan mengajarkan cara bagaimana memberikan
xi
xii
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL........................................................................................
HALAMAN PERSETUJUAN ........................................................................
HALAMAN PENGESAHAN..........................................................................
PERNYATAAN ...............................................................................................
MOTO ..............................................................................................................
PERSEMBAHAN ............................................................................................
ABSTRAKSI ...................................................................................................
ABSTRACTION..............................................................................................
KATA PENGANTAR .....................................................................................
DAFTAR ISI....................................................................................................
i
ii
iii
iv
v
vi
vii
viii
ix
xiii
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang ...........................................................................................
B. Perumusan Masalah ....................................................................................
C. Tujuan Penelitian .........................................................................................
D. Manfaat Penelitian.......................................................................................
E. Metode Penelitian ........................................................................................
F. Metode Analisis Data ...................................................................................
G. Sistematika Skripsi ......................................................................................
1
10
11
11
12
18
19
BAB II TINJAUAN PUSTAKA
A. Pengertian Tenaga Kerja Indonesia .............................................................
B. Pengertian Penempatan TKI ke Luar Negeri...............................................
C.Pihak-Pihak Dalam Penempatan TKI ke Luar Negeri..................................
D. Perjanjian Antar Pihak Dalam Penempatan TKI.........................................
E. Hubungan Para Pihak Dalam Penempatan TKI...........................................
F. Peraturan yang Berlaku Pada TKI ...............................................................
G. Hak dan Kewajiban Para Pihak...................................................................
H. Tanggung Jawab Hukum Apabila Melakukan Kesalahan ..........................
I. Berakhirnya Perjanjian Penempatan TKI ke Luar Negeri ............................
20
21
22
25
29
31
33
49
46
BAB III HASIL P ENELITIAN DAN PEMBAHASAN
A. Perjanjian antara PT Andromeda Gra ha dengan calon TKI, PT
AndromedaGraha dengan Mitra Usaha, calon TKI dengan
Pengguna ........................................................................................
B. Hak dan kewajiban antara PT Andromeda Graha dengan mitra
usaha, majikan atau pengguna jasa dengan TKI ............................
C. Tanggung jawab hukum PT Andromeda Graha jika TKI yang
bekerja di luar negeri terdapat permasalahan yang menimpanya ..
BAB IV PENUTUP
A. Kesimpulan .....................................................................................
B. Saran ............................................................................................ ...
DAFTAR PUSTAKA .....................................................................................
LAMPIRAN
xiii
50
54
58
64
69
71