Gambar 5.3 Login Pelamar Berhasil
5.3.2 Sistem Level HRD
Uji coba pada sistem dengan level HRD dilakukan untuk mengetahui menu-menu yang ada pada level HRD dapat berfungsi sebagaimana mestinya.
5.3.2.1 Uji Coba Pengaturan Pengguna
Proses pengaturan Pengguna ini digunakan untuk melakukan pengaturan data pengguna atau user yang dapat mengakses ke sistem, pengaturan meliputi
proses lihat data para pencari kerja, lihat data HRD, dan halaman proses peningkatan hak akses menjadi HRD . untuk proses melihat data pencari kerja
dapat dilihat pada Gambar 5.4
Gambar 5.4 Lihat Data Pencari Kerja
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
pada halaman ini ada menu untuk proses pemblokiran account , pemblokiran ini digunakan apabila pencari kerja atau HRD melakukan kegiatan-kegiatan yang
bersifat negatif terhadap sistem sehingga dapat menggangu kinerja sistem proses pemblokiran dilakukan dengan cara mengklik tombol sesuai dengan usernamenya
pada kolom NonaktifkanAktifkan lalu akan muncul konfirmasi pemblokiran account
seperti pada Gambar 5.5 apabila berhasil memblokir tombol akan berubah seperti pada Gambar 5.6
Gambar 5.5 Konfirmasi Pemblokiran
Gambar 5.6 Berhasil Melakukan Pemblokiran
Selain data pencari kerja HRD juga dapat melihat data HRD lain yang ada dalam sistem proses yang ada pada menu lihat data HRD sama dengan proses yang
terjadi pada menu lihat data pencari kerja seperti pada Gambar 5.7
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
Gambar 5.7 Lihat Data HRD
Menu lain yang ada pada halaman pengaturan pengguna yaitu proses peningkatan level
dari pelamar menjadi HRD tujuannya adalah karena pada sistem tidak ada tempat data HRD sehingga data HRD juga berada pada data pelamar hanya saja
yang dibedakan adalah level akses pelamar, proses peninkatan level dilakukan dengan cara memasukkan username dan melakukan konfirmasi username yang
akan dijadikan HRD seperti pada Gambar 5.8
Gambar 5.8 Penambahan HRD Baru
5.3.2.2 Uji Coba Ujian Tulis
Pada uji coba proses pengaturan ujian tulis dilakukan dengan cara memasukkan kategori soal terlebih dahulu, karena setiap lowongan kerja memiliki
spesifiksai soal masing-masing proses input kategori soal dapat dilihat pada Gambar 5.9
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
Gambar 5.9 Pengaturan Kategori Soal
Setelah melakukan penambahan kategori soal HRD bisa melakukan penambahan soal ujian baru proses penambahan soal dilakukan dengan memilih kategori soal
dan memasukkan pertanyaan dan opsi jawaban yang disediakan disertai dengan kunci jawaban dan nilai skor apabila menjawab dengan benar seperti pada
Gambar 5.10
Gambar 5.10 Penambahan Soal Tes Tulis
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
Soal yang sudah masuk ke sistem dapat dilakukan perubahan atau delete soal apabila diperlukan seperti pada Gambar 5.11
Gambar 5.11 Bank Data Soal Ujian Tulis
5.3.2.3 Uji Coba Pengaturan Perusahaan
Kategori