ANALISIS PENGARUH MANAJEMEN MODAL KERJA TERHADAP PROFITABILITAS PERUSAHAAN.

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

ANALISIS PENGARUH MANAJEMEN MODAL KERJA TERHADAP
PROFITABILITAS PERUSAHAAN
(Studi pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar
di Bursa Efek Indonesia Tahun 2011-2013)

SKRIPSI
Diajukan untuk Melengkapi Tugas-tugas dan Memenuhi
Syarat-Syarat untuk Mencapai Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi
Fakultas Ekonomi Universitas Sebelas Maret Surakarta
Oleh:
KHOMSATUN WINDA AMALIA
NIM. F1311056

FAKULTAS EKONOMI
UNIVERSITAS SEBELAS MARET
SURAKARTA
2014


perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

ABSTRACT

ANALYSIS OF WORKING CAPITAL MANAGEMENT PROFITABILITY OF
COMPANIES
(Studies in Manufacturing Companies Listed The Indonesia
Stock Exchange Year 2011-2013)

Khomsatun Winda Amalia
NIM. F1311056

This study aimed to analyze the effect of the Cash Conversion Cycle (CCC)
and Working Capital Turnover (WCT) on the profitability of a manufacturing
company in Indonesia Stock Exchange. Based on the results of the study are
expected to be input and evaluate management of working capital in order to get
an optimal profitability and can be used as a reference or input for the next

researchers interested in working capital and profitability. The research design in
this study using causal design. The population in this study were all
manufacturing companies listing on the Indonesia Stock Exchange in 2011-2013.
The purposive sampling method, the obtained 34 manufacturing companies listed
in Indonesia Stock Exchange in the period 2011 to 2013 as the research sample.
Analysis of data used to determine the effect of independent variables on the
dependent variable is the linear regression. The results showed that the Cash
Conversion Cycle (CCC) had no significant effect on the profitability of the
companies listed on the Stock Exchange in 2011-2013, so H1 declined. Working
Capital Turnover (WCT) significantly affects the profitability of the companies
listed on the Stock Exchange in 2011-2013, so that H2 is accepted.

Keywords:

Cash conversion cycle (CCC), Working capital turnover (WCT),
Profitability

ii

perpustakaan.uns.ac.id


digilib.uns.ac.id

ABSTRAK

ANALISIS PENGARUH MANAJEMEN MODAL KERJA TERHADAP
PROFITABILITAS PERUSAHAAN
(Studi pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar
di Bursa Efek Indonesia Tahun 2011-2013)

Khomsatun Winda Amalia
NIM. F1311056

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Cash Conversion
Cycle (CCC) dan Working Capital Turnover (WCT) terhadap profitabilitas
perusahaan manufaktur di Bursa Efek Indonesia. Berdasarkan hasil penelitian
diharapkan dapat menjadi bahan masukan dan evaluasi mengenai pengelolaan
modal kerja agar dapat memperoleh profitabilitas yang optimal dan dapat
dijadikan referensi atau masukan bagi peneliti selanjutnya yang tertarik dengan
modal kerja dan profitabilitas. Desain penelitian dalam penelitian ini

menggunakan desain kausal. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh
perusahaan manufaktur yang listing di Bursa Efek Indonesia pada periode 20112013. Adapun dengan metode purposive sampling maka diperoleh 34 perusahaan
manufaktur yang listing di Bursa Efek Indonesia pada periode 2011-2013 sebagai
sampel penelitian. Analisis data yang dipergunakan untuk mengetahui pengaruh
variabel independen terhadap variabel dependen adalah regresi linier berganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa Cash Conversion Cycle (CCC) tidak
berpengaruh signifikan terhadap profitabilitas pada perusahaan manufaktur yang
terdaftar di BEI tahun 2011-2013, sehingga H1 ditolak. Working Capital Turnover
(WCT) berpengaruh signifikan terhadap profitabilitas pada perusahaan
manufaktur yang terdaftar di BEI tahun 2011-2013, sehingga H2 diterima.

Kata kunci:

Cash conversion cycle (CCC), Working capital turnover (WCT),
profitabilitas.

iii

perpustakaan.uns.ac.id


digilib.uns.ac.id

HALAMAN PERSETUJUAN PEMBIMBING

ANALISIS PENGARUH MANAJEMEN MODAL KERJA TERHADAP
PROFITABILITAS PERUSAHAAN
(Studi pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar
di Bursa Efek Indonesia Tahun 2011-2013)
Skripsi
Disusun oleh:
Khomsatun Winda Amalia
NIM: F1311056

Telah disetujui Pembimbing
Pada tanggal:

Oktober 2014

Pembimbing,


Halim Dedy Perdana, S.E., MSM., M, Rech., Ak
NIP. 198306212006041003

Mengetahui,
Ketua Program Studi Akuntansi

Drs. Santoso Tri Hananto, M.Si., Akt.
NIP. 196909241994021001

iv

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

HALAMAN PENGESAHAN SKRIPSI

ANALISIS PENGARUH MANAJEMEN MODAL KERJA TERHADAP
PROFITABILITAS PERUSAHAAN
(Studi pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar

di Bursa Efek Indonesia Tahun 2011-2013)

Telah disetujui dan disahkan oleh Tim Penguji
Pada Tanggal:

November 2014

Ketua Tim Penguji
Drs. Hanung Triatmoko, M.Si., Akt.
NIP. 196610281992031001

(...............................)

Penguji
Drs. Santoso Tri Hananto, M.Si., Akt.
NIP. 196909241994021001

(...............................)

Pembimbing

Halim Dedy Perdana, S.E., MSM., M, Rech., Ak
NIP. 198306212006041003

Mengetahui,
Ketua Program Studi Akuntansi

Drs. Santoso Tri Hananto, M.Si., Akt.
NIP. 196909241994021001

v

(...............................)

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

HALAMAN PERNYATAAN

Yang bertanda tangan di bawah ini mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Sebelas Maret :
Nama

: KHOMSATUN WINDA AMALIA

NIM

: F1311056

Program Studi : AKUNTANSI
Judul Skripsi : ANALISIS MANAJEMEN MODAL KERJA TERHADAP
PROFITABILITAS PERUSAHAAN (Studi pada Perusahaan
Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun
2011-2013)
Menyatakan dengan sebenarnya, bahwa Skripsi yang saya buat ini adalah benar
benar merupakan hasil karya sendiri dan bukan merupakan hasil jiplakan atau
saduran dari karya orang lain.
Apabila ternyata dikemudian hari terbukti pernyataan ini tidak benar, maka saya
bersedia menerima sanksi akademik berupa penarikan Ijazah dan pencabutan gelar
sarjananya.

Demikian pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya.
Surakarta,

November 2014

Mahasiswa

KHOMSATUN WINDA AMALIA
NIM. F1311056

vi

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

MOTTO

Seberapa Besar kesulitan yang kita hadapi hendaklah kita terima dengan ikhlas,
sehingga kesulitan itu hanya akan menjadi cobaan yang ringan dan mudah untuk

dilewati.

Karena sesungguhnya sesudah kesulitan itu ada kemudahan. Maka apabila
kamu telah selesai (dari sesuatu urusan), kerjakanlah dengan sungguh-sungguh

(QS Al Insyrah;5-8)

Kita tidak akan tahu apa yang terjadi esok jika kita menyerah hari ini.

vii

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

HALAMAN PERSEMBAHAN

Penulis mempersembahkan skripsi ini kepada:
1. Kedua orang tua penulis.
2. Nugroho Andry Setyawan.
3. Teman-teman Akuntansi Transfer Angkatan 2011.
4. Dosen-dosen Akuntansi UNS derta almamater.

viii

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

KATA PENGANTAR

Assalamualaikum. Wr. Wb.
Puji syukur Alhamdulillah, penulis panjatkan kehadirat Allah SWT, atas
limpahan rahmat dan hidayah-Nya, sehingga penulis dapat menyelesaikan Skripsi
ini dengan baik. Skripsi ini disusun dalam rangka melengkapi tugas-tugas dan
syarat-syarat untuk mencapai gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Fakutas
Ekonomi Universitas Sebelas Maret Surakarta.
Keberhasilan penulis dalam menyelesaikan Skripsi ini tidak terlepas dari
bimbingan, pengarahan, dan dukungan dari berbagai pihak yang memberikan
bantuan kepada penulis. Oleh karena itu, pada kesempatan ini penulis ingin
menyampaikan rasa terima kasih yang sebesar-besarnya kepada:
1. Allah SWT, yang senantiasa memberikankan rahmat dan hidayah-Nya.
2. Bapak Prof. Dr. H. Ravik Karsidi. M.S., selaku Rektor Universitas Sebelas
Maret Surakarta.
3. Bapak Dr. Wisnu Untoro, MS., selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas
Sebelas Maret.
4. Bapak Drs. Santoso Tri Hananto, M.Si., Ak., selaku Ketua Jurusan Akuntansi
Fakultas Ekonomi Universitas Sebelas Maret.
5. Bapak Halim Dedy Perdana, S.E., MSM., M, Rech., Ak selaku dosen
pembimbing skripsi yang telah meluangkan waktu, tenaga, dan pikiran untuk
mengarahkan penulis dalam menyusun skripsi ini.

ix

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

6. Seluruh dosen Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Sebelas
Maret Surakarta atas segala ilmu yang telah diberikan.
7. Kedua orang tua penulis, yang meski jauh tetapi selalu mendoakan,
mendukung, serta memberi nasehat selama ini.
8. Nugroho Andry Setyawan yang telah menjadi teman, sahabat, dan pacar yang
terbaik. Ditunggu ya ..........
9. Bapak Triyono selaku Kepala Cabang PT. Angkasa Pura Logistik KC
Surakarta atas ijin yang diberikan untuk menyelesaikan perkuliahan penulis.
10. Icha Alfareta terima kasih atas referensi jurnalnya untuk penulis.
11. Nova, Iput, Shinta, Yana, Lita, Yoyok, Ndaru, Dimas, Ditis, Victor, Mando,
Sidha, dan teman-teman Akuntansi Transfer 2011 atas dukungan dan doanya
akhirnya skripsi ini dapat terselesaikan.
12. Rekan-rekan kerja di PT. Angkasa Pura Logistik yang selalu memberikan
motivasi bagi penulis.
Penulis menyadari bahwa Skripsi ini masih jauh dari sempurna, oleh
karena itu saran yang bersifat membangun dari pembaca akan penulis terima
dengan senang hati. Akhirnya penulis berharap semoga Skripsi ini dapat
bermanfaat bagi kita semua. Amin.

Surakarta,

Oktober 2014

Penulis

x

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

DAFTAR ISI

Halaman
HALAMAN JUDUL ............................................................................................

i

ABSTRACT ..........................................................................................................

ii

ABSTRAK ............................................................................................................

iii

HALAMAN PERSETUJUAN SKRIPSI ..............................................................

iv

HALAMAN PENGESAHAN SKRIPSI ...............................................................

v

HALAMAN PERNYATAAN ..............................................................................

vi

HALAMAN MOTTO ...........................................................................................

vii

HALAMAN PERSEMBAHAN ...........................................................................

viii

KATA PENGANTAR ..........................................................................................

ix

DAFTAR ISI .........................................................................................................

xi

DAFTAR TABEL .................................................................................................

xiii

DAFTAR GAMBAR ............................................................................................

xiv

DAFTAR LAMPIRAN .........................................................................................

xv

BAB I

PENDAHULUAN .............................................................................

1

1.1 Latar Belakang Masalah .............................................................

1

1.2 Perumusan Masalah ....................................................................

6

1.3 Tujuan Penelitian .........................................................................

6

1.4 Manfaat Penelitian .......................................................................

7

TINJAUAN PUSTAKA ....................................................................

8

2.1 Landasan Teori ...........................................................................

8

2.1.1. Pengertian Modal Kerja ................................................

8

2.1.2. Manajemen Modal Kerja ...............................................

10

BAB II

xi

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

2.1.3. Jenis-Jenis Modal Kerja .................................................

14

2.1.4. Sumber Modal Kerja ......................................................

17

2.1.5. Komponen-Komponen Modal Kerja .............................

19

2.1.6. Kebijakan Modal Kerja ..................................................

23

2.1.7. Faktor-Faktor yang Berpengaruh terhadap Modal
Kerja ...............................................................................

24

2.1.8. Siklus Konversi Kas (Cash Conversion Cycle) ..............

26

2.1.9. Work Capital Turnover ..................................................

27

2.1.10. Pengertian Profitabilitas .................................................

28

2.1.11. Pengaruh

BAB III

BAB IV

Manajemen

Modal

Kerja

Terhadap

Profitabilitas ...................................................................

30

2.2 Penelitian Terdahulu ...................................................................

31

2.3 Hipotesis .....................................................................................

33

METODOLOGI PENELITIAN ........................................................

35

3.1 Desan Penelitian ........................................................................

35

3.2 Populasi dan Sampel Penelitian . .................................................

35

3.3 Definisi Operasional Variabel .....................................................

37

3.4 Jenis dan Sumber Data ................................................................

40

3.5 Metode Pengumpulan Data .........................................................

40

3.6 Metode Analisis Data ..................................................................

41

HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN ................................

46

4.1 Deskripsi Data .............................................................................

46

4.1.1 Deskripsi Objek Penelitian ................................................

46

4.1.2 Analisis Statistik Diskriptif ................................................

47

4.1.3 Pengujian Asumsi Klasik ...................................................

49

4.2 Pengujian Hipotesis .....................................................................

53

xii

perpustakaan.uns.ac.id

BAB V

digilib.uns.ac.id

4.2.1 Pengujian Regresi Linier Berganda ...................................

53

4.2.2 Uji t ....................................................................................

55

4.2.3 Goodness of fit ...................................................................

56

4.3 Pembahasan .................................................................................

57

PENUTUP .........................................................................................

61

5.1 Kesimpulan .................................................................................

61

5.2 Keterbatasan Penelitian ...............................................................

61

5.3 Saran ...........................................................................................

62

DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN

xiii

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

DAFTAR TABEL

Tabel III.1

Sebaran Perusahaan ........................................................................

36

Tabel IV. 1. Kriteria Pengambilan Sampel .......................................................

46

Tabel IV. 2. Statistik Diskriptif Data Penelitan ..................................................

47

Tabel IV. 3. Hasil Pengujian Multikolinearitas ..................................................

50

Tabel IV. 4. Hasil Pengujian Heteroskedastisitas ..........................................

51

Tabel IV. 5. Hasil Pengujian Autokorelasi ....................................................

52

Tabel IV. 6. Hasil Pengujian Regresi Linier Berganda ...................................

53

xiv

perpustakaan.uns.ac.id

digilib.uns.ac.id

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1

Data Penelitian.

Lampiran 2

Output Hasil Pengujian Regresi Linier Berganda

Lampiran 3

Output Hasil Pengujian Asumsi Klasik

xv