Rancangan Sistem Pelatihan Untuk Peningkatan Kerja SDM Di PT. XYZ Deli Serdang.
LAMPIRAN 1
KUESIONER UJI COBA INSTRUMEN
Hal : Mohon Bantuan Pengisian Kuesioner Kepada Yth.Karyawan Bagian Produksi PT. XYZ Pabrik Deli Serdang Dengan hormat, Saya sampaikan kepada Bapak/Ibu/Sdr, bahwa saya bermaksud mengadakan
penelitian tentang “Rancangan Pelatihan di PT XYZ Cabang Deli Serdang” dalam
rangka penulisan thesis.Sehubungan dengan itu saya sangat mengharapkan kesediaan Bapak/Ibu
untuk mengisi kuesioner terlampir dengan sejujurnya. Jawaban yang saya inginkan
adalah pendapat pribadi Bapak/Ibu bukan pendapat orang lain.Perlu diketahui bahwa jawaban yang Bapak/Ibu berikan tidak dipergunakan
untuk maksud lain, hanya semata untuk penelitian ilmiah dari kondisi perusahaan.
Saya menjamin kerahasiaan identitas dan segala informasi yang Bapak/Ibu berikan.Atas perhatian dan bantuan Bapak/Ibu saya ucapkan terima kasih. Hormat saya, Peneliti
(Anggianika Mardhatillah)
Identitas responden Nama : Umur : Lama bekerja : Jenis Kelamin : Pendidikan terakhir : Petunjuk Pengisian 1. Jawablah pertanyaan ini dengan jujur dan benar.
2. Bacalah terlebih dahulu pertanyaan dengan cermat sebelum anda memulai untuk menjawabnya.
3. Pilihlah salah satu jawaban yang tersedia dengan memberi tanda ( ! ) pada salah satu jawaban yang anda anggap paling benar.
Berilah tanda ( ! ) pada kolom yang paling sesuai dengan pilihan Anda. Setiap responden diharapkan memilih hanya 1 jawaban.
Keterangan: Sangat Setuju = (SS) = 5 Setuju = (S) = 4 Netral = (N) = 3 Tidak Setuju = (TS) = 2 Sangat Tidak Setuju = (STS) = 1
Jawablah pertanyaan di bawah ini dengan memberikan tanda (!) dikolom yang telah
disediakan No PERTANYAAN5
4
3
2
1 PENGETAHUAN
1 Setiap kali terjadi masalah pada perusahaan, saya mampu memahmi permasalahan tersebut.
2 Setiap kali terjadi permasalahan dalam pekerjaan, saya mampu menganalisis penyebab terjadinya permasalahan tersebut.
3 Saya mampu mendeskripsikan pekerjaan yang saya lakukan.
4 Setiap kali menerima arahan dari atasan, saya mampu melaksanakannya.
5 Saya mampu memahami dengan baik prosedur kerja yang saya lakukan
6 Setiap kali mendapatkan arahan kerja dari atasan, saya mampu mengingatnya dengan baik.
7 Saya mampu memahami setiap arahan yang diberikan atasan anda dalam bekerja
8 Setiap kali selesai menjalankan pelatihan, anda mampu menerapkan materi pelatihan tersebut pada pekerjaan saya
KETERAMPILAN
9 Dalam bekerja, saya mampu berkomunikasi dengan baik sesama rekan kerja.
10 Saya mampu melaksanakan tugas yang diberikan dengan tepat.
11 Saya mampu mejelaskan spesifikasi peralatan kerja yang saya gunakan.
12 Saya mampu menjelaskan produk yang dihasilkan perusahaan.
13 Saya mampu melaksanakan pekerjaan sesuai dengan prosedur kerja yang telah ditetapkan.
14 Saya mampu menggunakan peralatan kerja sesuai dengan SOP.
15 Saya mampu melaksanakan CILAR sesuai dengan prosedur.
16 Saya mampu melaksanakan One Point Lesson (OPL) dengan baik.
17 Saya mampu memotivasi rekan kerja
18 Dalam bekerja saya mampu bekerja sama dengan karyawan lainnya.
19 Saya mampu menghargai dan menghormati perbedaan latar belakang dan nilai-nilai yang dianut oleh rekan kerja.
20 Saya mampu berinteraksi dengan baik kepada seluruh rekan kerja.
21 Setiap kali terjadi masalah dalam pekerjaan, saya mampu menyelesaikan permasalahan tersebut.
22 Dalam bekerja, saya mampu membuat keputusan secara tepat.
23 Saya mampu mengelola konflik yang muncul di lingkungan kerja secara adil.
24 Saya mampu memberikan ide-de untuk kemajuan perusahaan.
SIKAP
25 Saya yakin bahwa prosedur kerja yang ditetapkan perusahaan memberikan kemudahan didalam bekerja.
26 Saya percaya bahwa peralatan yang digunakan di perusahaan mampu memudahkan saya dalam bekerja.
27 Saat bekerja sama dengan rekan yang lain, saya mempercayai kemampuan yang dimiliki rekan kerja tersebut.
28 Saya percaya pada setiap keputusan yang diambil oleh atasan.
29 Saya senang dengan pekerjaan yang saya lakukan.
30 Saya tidak mudah tersinggung jika hasil kerja saya di kritik oleh atasan atau rekan kerja
31 Saya merupakan pribadi yang menjunjung tinggi toleransi antar rekan kerja.
32 Setiap kali saya menyampaikan pendapat, saya merasa dihargai oleh atasan dan rekan kerja saya.
33 Saya menaati segala peraturan yang berlaku di perusahaan
34 Didalam bekerja saya selalu disiplin melaksanakan indtruksi kerja
35 Ketika bekerja saya melakukannya dengan penuh tanggung jawab.
36 Saya memiliki inisiatif yang tinggi ketika bekerja.
KINERJA SDM
37 Saya menyelesaikan tugas yang diberikan atasan
dengan tepat waktu.
38 Ketika bekerja saya berupaya menjaga kualitas produk yang saya hasilkan.
39 Dalam melaksanakan pekerjaan saya mengikuti urutan proses kerja dengan teratur.
40 Saya berupaya menjaga tingkat absensi dan kedisiplinan saya.
41 Dari waktu ke waktu saya mampu menemukan metode kerja yang lebih baik dari yang saya lakukan sebelumnya.
42 Pekerjaan yang saya lakukan mampu memenuhi sasaran mutu yang ditetapkan perusahaan bahkan lebih baik.
LAMPIRAN 2
KUESIONER PENELITIAN
Hal : Mohon Bantuan Pengisian Kuesioner Kepada Yth.Karyawan Bagian Produksi PT. XYZ Pabrik Deli Serdang Dengan hormat, Saya sampaikan kepada Bapak/Ibu/Sdr, bahwa saya bermaksud mengadakan
penelitian tentang “Rancangan Pelatihan di PT XYZ Cabang Deli Serdang” dalam
rangka penulisan thesis.Sehubungan dengan itu saya sangat mengharapkan kesediaan Bapak/Ibu
untuk mengisi kuesioner terlampir dengan sejujurnya. Jawaban yang saya inginkan
adalah pendapat pribadi Bapak/Ibu bukan pendapat orang lain.Perlu diketahui bahwa jawaban yang Bapak/Ibu berikan tidak dipergunakan
untuk maksud lain, hanya semata untuk penelitian ilmiah dari kondisi perusahaan.
Saya menjamin kerahasiaan identitas dan segala informasi yang Bapak/Ibu berikan.Atas perhatian dan bantuan Bapak/Ibu saya ucapkan terima kasih. Hormat saya, (Anggianika Mardhatillah)
Identitas responden Nama : Umur : Lama bekerja : Jenis Kelamin : Pendidikan terakhir : Petunjuk Pengisian 1. Jawablah pertanyaan ini dengan jujur dan benar.
2. Bacalah terlebih dahulu pertanyaan dengan cermat sebelum anda memulai untuk menjawabnya.
3. Pilihlah salah satu jawaban yang tersedia dengan memberi tanda ( ! ) pada salah satu jawaban yang anda anggap paling benar.
Berilah tanda ( ! ) pada kolom yang paling sesuai dengan pilihan Anda. Setiap responden diharapkan memilih hanya 1 jawaban.
Keterangan: Sangat Setuju = (SS) = 5 Setuju = (S) = 4 Netral = (N) = 3 Tidak Setuju = (TS) = 2 Sangat Tidak Setuju = (STS) = 1
Jawablah pertanyaan di bawah ini dengan memberikan tanda (!) dikolom yang telah
disediakan No PERTANYAAN5
4
3
2
1 PENGETAHUAN
1 Setiap kali terjadi permasalahan dalam pekerjaan, saya mampu menemukan penyebab terjadinya permasalahan tersebut.
2 Saya merasa perlu untuk mengetahui deskripsi/gambaran pekerjaan yang saya lakukan.
3 Setiap kali menerima arahan dari atasan, saya mampu melaksanakannya.
4 Saya mampu memahami dengan baik prosedur kerja yang saya lakukan
5 Setiap kali mendapatkan arahan dari atasan, saya mampu mengingatnya dengan baik.
6 Saya mampu memahami setiap arahan yang diberikan atasan anda dalam bekerja
7 Setiap kali selesai menjalankan pelatihan, saya merasa perlu untuk menerapkan materi pelatihan tersebut pada pekerjaan saya
KETERAMPILAN
8 Dalam bekerja, saya mampu berkomunikasi dengan baik sesama rekan kerja.
9 Dalam bekerja ketepatan hasil pekerjaan yang saya lakukan merupakan tanggung jawab saya.
10 Dalam bekerja saya selalu mencari informasi mengenai spesifikasi perlatan yang digunakan.
11 Saya merasa harus mengetahui informasi mengenai produk yang dihasilkan perusahaan.
12 Saya mampu melaksanakan pekerjaan sesuai dengan prosedur kerja yang telah ditetapkan.
13 Setiap memulai pekerjaan saya merasa perlu untuk memeriksa kondisi peralatan kerja yang digunakan sesuai dengan prosedur CILAR.
14 Setiap memulai pekerjaan saya merasa perlu untuk memastikan kondisi mesin sesuai dengan one point lesson (OPL)
15 Saya mampu memotivasi rekan kerja
16 Dalam bekerja saya mampu bekerja sama dengan karyawan lainnya.
17 Saya mampu menghargai dan menghormati perbedaan latar belakang dan nilai-nilai yang dianut oleh rekan kerja.
18 Saya mampu berinteraksi dengan baik kepada seluruh rekan kerja.
19 Setiap kali terjadi masalah dalam pekerjaan, saya mampu menyelesaikan permasalahan tersebut.
20 Saya mampu mengelola konflik yang muncul di lingkungan kerja secara adil.
21 Saya mampu memberikan ide-de untuk kemajuan perusahaan.
SIKAP
22 Saya yakin bahwa prosedur kerja yang ditetapkan perusahaan memberikan kemudahan didalam bekerja.
23 Saya percaya bahwa peralatan yang digunakan di perusahaan mampu memudahkan saya dalam bekerja.
24 Saat bekerja sama dengan rekan yang lain, saya mempercayai kemampuan yang dimiliki rekan kerja tersebut.
25 Saya tidak mudah tersinggung jika hasil kerja saya di kritik oleh atasan atau rekan kerja
26 Saya merupakan pribadi yang menjunjung tinggi toleransi antar rekan kerja.
27 Setiap kali saya menyampaikan pendapat, saya merasa dihargai oleh atasan dan rekan kerja saya.
28 Saya menaati segala peraturan yang berlaku di perusahaan
29 Didalam bekerja saya selalu disiplin melaksanakan instruksi kerja
30 Ketika bekerja saya melakukannya dengan penuh tanggung jawab.
31 Saya memiliki inisiatif yang tinggi ketika bekerja.
KINERJA SDM
32 Saya menyelesaikan tugas yang diberikan atasan dengan tepat waktu.
33 Ketika bekerja saya berprinsip bahwa produk yang dihasilkan harus berkualitas baik.
34 Dalam melaksanakan pekerjaan saya mengikuti urutan proses kerja dengan teratur.
35 Dari waktu ke waktu saya berusaha menemukan metode kerja yang lebih baik dari yang saya lakukan sebelumnya.
36 Dalam bekerja saya selalu berusaha untuk memenuhi sasaran mutu yang telah ditetapkan perusahaan.
LAMPIRAN 3 OUTPUT VALIDITAS DAN REABILITAS Case Processing Summary
N %
Cases Valid30 100,0 Excluded a
,0 Total 30 100,0
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
N of Items ,896
30 P13 3,5667 ,89763
30
30 P21 4,0667 ,63968
30 P20 4,2000 ,66436
30 P19 3,1333 1,16658
30 P18 3,5000 ,97379
30 P17 3,6333 ,96431
30 P16 3,2333 1,16511
30 P15 3,2667 1,04826
30 P14 3,7667 ,97143
30 P12 3,4667 ,93710
42
Item Statistics P1 3,6333 ,6686830 P11 3,3333 1,15470
Reliability Statistics Cronbach's Alpha
30 P9 3,1667 1,08543
30 P8 3,7333 ,69149
30 P7 3,9000 ,60743
30 P6 3,9000 ,66176
30 P5 3,9333 ,52083
30 P4 4,0667 ,63968
30 P3 3,8667 ,68145
30 P2 3,8667 ,57135
30 P10 3,2667 1,08066
Item-Total Statistics Scale Mean if Item
30 P32 3,8000 ,76112
30 P42 4,1667 ,59209
30 P41 4,3667 ,49013
30 P40 4,1333 ,77608
30 P39 3,9667 ,85029
30 P38 4,3000 ,59596
30 P37 4,4000 ,77013
30 P36 3,6333 ,55605
30 P35 3,5667 ,67891
30 P34 3,9000 ,84486
30 P33 2,8667 ,81931
30 P31 3,9000 ,60743
Deleted Scale Variance if Item Deleted
30 P30 3,9000 ,66176
30 P29 4,1000 ,48066
30 P28 3,9000 ,92289
30 P27 3,8667 ,68145
30 P26 3,8667 ,57135
30 P25 4,0667 ,63968
30 P24 3,4667 ,77608
30 P23 4,1667 ,64772
P22 3,9667 ,55605
Alpha if Item Deleted P1 155,1667 201,661 ,343 ,895 P2 154,9333 200,202 ,482 ,893 P3 154,9333 200,823 ,380 ,894 P4 154,7333 200,754 ,405 ,894 P5 154,8667 200,395 ,513 ,893 P6 154,9000 200,507 ,406 ,894 P7 154,9000 201,266 ,395 ,894 P8 155,0667 199,306 ,451 ,893 P9 155,6333 189,275 ,630 ,890 P10 155,5333 190,602 ,590 ,891 P11 155,4667 193,706 ,464 ,894 P12 155,3333 196,023 ,469 ,893 P13 155,2333 193,978 ,566 ,891 P14 155,0333 204,861 ,139 ,899
Corrected Item-Total Correlation Cronbach's
30
P15 155,5333 192,395 ,547 ,892
P16 155,5667 186,461 ,676 ,889
P17 155,1667 194,971 ,496 ,893
P18 155,3000 189,666 ,680 ,889
P19 155,6667 184,299 ,740 ,888
P20 154,6000 197,628 ,555 ,892
P21 154,7333 200,892 ,398 ,894
P22 154,8333 205,592 ,158 ,897
P23 154,6333 201,206 ,377 ,894
P24 155,3333 199,471 ,400 ,894
P25 154,7333 201,375 ,372 ,894
P26 154,9333 200,202 ,482 ,893
P27 154,9333 200,823 ,380 ,894
P28 154,9000 202,162 ,245 ,897
P29 154,7000 206,148 ,137 ,896
P30 154,9000 200,507 ,406 ,894
P31 154,9000 201,266 ,395 ,894
P32 155,0000 195,448 ,590 ,891
P33 155,9333 198,409 ,427 ,894
P34 154,9000 199,403 ,375 ,895
P35 155,2333 200,944 ,375 ,894
P36 155,1667 201,730 ,399 ,894
P37 154,4000 197,766 ,480 ,893
P38 154,5000 200,603 ,441 ,894
P39 154,8333 199,040 ,388 ,894
P40 154,6667 206,230 ,098 ,898
P41 154,4333 201,978 ,430 ,894
P42 154,6333 198,930 ,541 ,892
Kesimpulan: Nilai Corrected Item-Total Correlation > dari r-tabel 0,361 sehingga
faktor (dimensi) dinyatakan valid terhadap variabel kinerja SDM sehingga instrumen
dinyatakan reliable.
Scale Statistics
Mean Variance Std. Deviation N of Items
158,8000 207,821 14,4159942
LAMPIRAN 4
REKAPITULASI HASIL KUESIONER
PENGETAHUAN (X1) KETERAMPILAN (X2) SIKAP (X3) KINERJA SDM
Dimensi Implisit Eksplisit
4
2
3
3
4
2
3
1
4
3
2
3
2
2
18 3 2 2 2 3 3 2 2 3
4
3
3
3
2
1
3
3
3
3 17 3 2 3 3 2 3 3 3 2
3
3
2
2
3
2
2
3
2
3
1
5
3
4
2
2
2
3
2
3
3
3
2
2
2
3
3
2
2
2
3
3
3
3
2
3
3
2
3
2
2
2
2
3 20 3 2 3 2 2 2 3 4 2
3
2
3
3
2
3
4
3
2
3
3
2
2
3
2
3
3
3
2
1
3
19 4 2 2 3 3 2 2 3 1
5
3
2
4
3
2
3
14 3 3 3 2 3 2 2 3 2
3
3
3
2
1
2
3
2
2
1
3
3
1
3
2
3
3
4
3
2
2
2
4
3
3
2
1
2
2
3
2
1
2
3
3
2
3
5
3
3
2
3
2
3
1
3
4
2
3
2
2
3
3
2
2 16 2 3 2 3 3 2 3 2 2
3
4
2
2
3
2
3
2
2
3
3
4
3
1
3
3
3
2
1
2
3
15 3 3 2 4 2 3 2 3 3
3
3
2
3
2
2
2
1
3
2
4
3
2
2
4
3
3
2
2
2
1
3
4
3
1
3
4
2
3
3
2
2
1
25 3 3 3 2 3 3 4 3 1
4
3
4
3
2
1
3
2
3
24 4 1 2 3 2 2 3 2 2
3
2
4
4
3
2
3
2
3
3
3
3
3
2
3
2
1
2
2
3
3
1
3
4
2
3
3
3
3
3
2
3
2
3
2
2
2
3
3
2
3
2
2
3 UNIVERSITAS SUMATRA UTARA
3
2
3
3
2
2
2
3
2
2
2
4
2
2
3
3
4
3
2
1
3
26 4 3 2 3 3 2 3 3 3
3
2
2
3
3
3
2
3
3
2
2
3
2
1
3
3
3
21 3 1 3 3 2 2 3 2 1
3
3
3
2
4
3
3
1
2
3
2
3
4
2
1
2
3
2
3
3
2
3
3
1
1
2
3
2
2
3
4
2
3
2
4
2
3
2
3
1
2
3
2
23 3 2 3 2 1 2 2 1 1
3
5
3
3
3
2
3
2
2
3
3
1
3
3
3
2
2
2
3
2
22 3 2 2 3 2 3 3 3 2
1
3
3
1
2
3
2
3
2
3
3
3
3
2
2
3
3
3
3
13 4 2 3 3 3 2 2 3 2
Kemampuan Dasar
1
3
3
2
2
3
2
3
3
2
3
3
4
2
2
1
2
3 4 3 2 3 3 2 2 3 3 2
3
3
3
3
2
2
3
3
2
2
2
3
1
2
2
3
3
3
2
1
2 3 2 2 2 3 3 3 3 4 3
3
2
2
2
1
2
3
2
3
3
3
1
1
3
2
3
3
1
3
3
3
3
3
4
2
2
3
3
3
3
3
2
1
2
3
2
2
2
3
2
3
3
3
3
1
1
2
3
3
3
3
2
2
1
5 2 2 3 2 3 2 2 3 3
2
3
1
5
2
1
2
2
2
3
2
4
2
2
9
6
2
7
2
8
2
9
3
3
2
1
3
2
Kemampu an Tenikal Kemampuan
Berinteraksi Memecahk an Masalah
Kognitif Afektif Konatif
Respond en
1 2 3 4 5 6 7 8 9
1
1
1
1
1
8
3
1
4
1
5
1
6
1
7
1
1
2
4
2
3
2
2
3
3
2
3
2
2
2 4 2 3 3 2 2 2 3 2
3
2
1
3
3
2
1
2
2
2
3
3
3
2
3
3
4
3
5
3
6
1 3 1 3 2 1 3 3 1 4
3
2
3
3
2
2
2
2
3
3
2
2
3
3
1
Variabel
3
3
3
3
3
3
4
3
4
2
3
3
1
2
2
11 3 2 3 2 3 2 2 3 1
3
3
3
1
2
3
3
1
3
2
2
3
1
2
4
2
2
1
1
2
10 3 2 3 3 2 2 2 2 1
2
3
3
3
1
2
2
2
3
3
2
2
3
3
3
3
2
2
2
1
2
1
4
2
3
2
1
3
3
2
1
2
2
2
1
2
2
1
3
3
2
3
3
2
3
2
1
2
2
3
3
1
2
3
1
12 2 1 2 2 2 3 3 4 3
3
2
3
3
6 3 3 2 2 2 2 3 3 2
3
2
2 7 4 2 2 3 2 3 2 2 1
3
4
3
2
2
1
2
3
2
3
2
3
3
2
1
3
3
2
2
2
2
3
2
4
2
2
2
2
2
2
2
3
3
1
3
3
3
3
3
3
2
1
3
3
2
2
2
1
4
3
3
2
3
2
9 2 3 3 2 2 2 3 3 3
3
2
3
2
1
3
1
3
3
2
2
3
3
3
3
2
3
2
2
1
2 8 3 2 3 2 3 3 2 3 3
2
3
3
3
3
2
2
2
2
3
3
2
3
2
2
2
3
27 3 2 2 3
2
3
4
1
3
5
2
3
1
3
51 3 3 2 2
3
3
4 3 3
3
3
3
3
2
2
3
3
3
1
3
2
3
3
3
3
4
3
5
3
3
3
4
3
2
2
3
3
2
3
3
2
2
2
50 4 3 2 2
4 4 4 2
3
3
3
5
2
3
1
3
3
3
3
3
2
2
3
3
2
1
2
2
2
53
2 3 2 3
4
3 3 2 2
3
5
3
2
3
2
3
2
3
3
3
2
3
3
2
4
3
3
4
1
3
3
3
2
3
3
2
3
3
3
3
2
2
3
52 3 4 3 3
3
2
3 3 2
2
3
3
3
2
3
3
2
2
2
2
3
2
2
2
2
3
4
2
3
1
2
3
2
1
2
3
1
2
2
3
3
4
2
3
3
2
2
3
2
2
3
3
2
1
2
3
1
47 3 3 3 2
3
3
3 3 1
3
4
3
1
2
3
3
2 3 3 3
2
2
2
2
2
2
2
1
3
3
2
3
3
2
3
2
2 2 3 3
3
46 4 2 2 3
2
2
2
2
2
1
2
3
2
3
3
2
2
2
2
3
3
3
2
3
2
2
3
3
2
3
4
3
1
2
3
49
3 3 4 3
3
4 3 4 3
2
3
3
3
2
2
2
3
2
3
3
3
2
3
2
3
3
3
2
1
2
3
3
3
4
2
2
3
3
3
3
2
2
1
3
4
3
2 3 2
2
3
2
48 3 2 3 3
2
2
3
3
3
3 2 2 3
3
1
3
2
3
2
3
2
3
60
3 3 3 2
3
3 3 3 3
3
2
3
3
1
2
2
3
3
2
2
3
2
3
3
3
3
3
3
3
3
3
2
4
3
3
4
3
1
3
5
3
2
3
2
59 2 3 2 2
3 3 3 2
3
4
3
3
3
2
3
3
2
2
3
2
3
2
3
3
2
3
3
3
2
62 5 3 3 2
2
2 4 2 3
4
3
3
2
3
1
3
3
3
3
2
2
2
3
2
2
4
2
3
4
1
3
3
2
3
1
3
3
3
3
3
3
1
2
2
61
4 2 3 2
3
4 3 3 2
3
3
3
3
2
2
3
4
2
2
3
2
4
3
3
2
2
3
3
3
2
3
3
3
54 3 2 2 2
2
3
2
1
3
3
3
3
2
3
2
2
3
3
3
2
2
1
1
3
2
3
2
1
3
56 3 3 2 2
4
2
3 1 3
4
3
2
3
3
3
3
3 4 3 3
2
3
3
4
2
2
2
2
2
3
2
3
3
3 2 3 3
3
2
55 4 3 3 3
2
2
2
4
2
3
3
2
3
2
4
3
1
1
2
2
3
3
4
3
4
2
3
2
3
2
2
4
3
2
2
2
3
58 3 2 3 3
2
4 3 4 3
2
2
5
3
2
3
2
3
3
5
3
2
2
3
2
3
3
4
3
3
2
2
3
2
3
3
2
2
2
3
2 3 1 2
2
2
2
3
4
3
3
1
2 3 2 3
57
2
2
1
3
3
45
3
5
3
3
3
2
3
4
2
2
2
3
33
3 2 2 3
3
3 2 2 3
3
2
3
2
3
3
2
2
2
4
2
3
3
3
3
1
2
2
3
3
3
3
2
3
3
3
2
3
3
1
2
3
2
32 3 3 2 2
3
4
3 3 2
3
3
4
2
2
2
3
3
3
3
2
3
2
3
3
3
2
2
3
35 3 3 3 2
3
3 3 3 3
1
3
2
3
1
2
2
3
3
3
2
2
3
3
2
2
1
3
4
3
2
2
2
3
1
1
5
2
1
2
3
3
2
3
3
2
34 2 3 3 3
2
4 3 3 2
3
3
5
2
2
2
3
3
2
3
4
3
2
3
3
2
2
3
3
2
3
3
3
2
3
3
1
2
2
3
3
4
2
2
3
3
3
2
2
3
3
2
2
3
3
3
1
2
29 2 2 3 2
3
2
2 3 1
3
3
3
3
2
2
2
3 2 2 2
3
1
3
2
2
1
2
3