HUBUNGAN SAJIAN INFORMASI PADA MEDIA INTERNAL I-News DENGAN SIKAP KARYAWAN (USER) TERHADAP PENYEDIAAN INFORMASI PERUSAHAAN.

ABSTRAK
Rd. Iges Gestianti Pratiwi, 210110100180, 2010. Universitas Padjadjaran –
Fakultas Ilmu Komunikasi - Prodi Hubungan Masyarakat. Juduk Penelitian
“Hubungan Sajian Informasi Pada Media Internal I-News Dengan Sikap
Karyawan (USER) Terhadap Penyediaan Informasi Perusahaan”. Penelitian ini
dibawah bimbingan Dr. Susanne Dida, M.M. sebagai dosen pembimbing utama dan
Anwar Sani, S.Sos. M.ikom sebagai pembimbing pendamping.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauhmana hubungan antara sajian
informasi pada media internal I-News dengan sikap karyawan (USER) terhadap
penyediaan informasi perusahaan. Penelitian ini diajukan sebagai salah satu
persyaratan untuk menempuh ujian sarjana Program S1 Jurusan Ilmu Hubungan
Masyarakat Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjadjaran.
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Teori yang digunakan adalah
Teori Integritas Informasi (Information Integration Theory) yang dikemukakan oleh
Martin Fishbein. Penelitian ini menggunakan metode korelasional. Teknik analisis
yang digunakan adalah analisis deskriptif dan inferensial. Sampel dari penelitian ini
adalah pengguna I-News yang berjumlah 65 karyawan yang dipercayai memiliki
akses membaca informasi pada media internal tersebut. Teknik sample yang
digunakan adalah simple random sampling. Sementara untuk pengumpulan data,
penulis menggunakan dengan penyebaran angket, wawancara, observasi, dan studi
pustaka.

Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang cukup
berarti antara sajian informasi pada media internal I-News dengan sikap karyawan
(User ) PT Krakatau Steel (Persero), Tbk. terhadap penyediaan informasi perusahaan.
Berdasarkan dari hasil penelitian ini, simpulan yang dapat ditarik adalah dengan
adanya sajian Informasi pada media internal I-News mengakibatkan terjadinya
penambahan pengetahuan karyawan, meningkatkan ikatan emosional keryawan, dan
mempengaruhi kecenderung berperilaku karyawan.
Saran dari penulis terkait penelitian ini adalah agar lebih meningkatkan dan
mempertahankan eksistensinya dalam penggunaan I-News sebagai media internal PT
Krakatau Steel (Persero), Tbk. Hal ini disebabkan oleh I-News memiliki keunggulan
dalam penyebaran informasi kepada karyawan yaitu seperti cepat (uptodate), lowcost,
menjadi arsip karyawan, dan dapat diakses dimana saja dan kapan saja. Dengan
menggunakan system komputerisasi dan intranet dapat juga membuat karyawan agar
melek tekonologi.

i

ABSTRACT

Rd. Iges Gestianti Pratiwi, 210110100180, 2010. Padjadjaran University Faculty of Communication - Public Relations. Research Title “The relation between

information on Internal Media I-News with the attitude of employees (User) to the
presentation of information companies”. This research is under the guidance from
Dr. Susanne Dida, M.M. as the main supervisor and Anwar Sani, Sos.M.ikom as the
companion supervisor.
This research aims to identify the relationship between the information on the
on Internal Media I-News with the attitude of employees (User) to the presentation of
information companies. This study was presented as one of the requirements for
undergraduate exams Bachelor Degree Department of Public Relations Faculty of
Communication, University of Padjadjaran.
This research uses quantitative methods. The theory used is the Integrity
Information Theory (Information Integration Theory) proposed by Martin Fishbein.
This research also used a correlational method. The analysist technique used is
descriptive and inferential analysis. The sample of this study is the user of I-News,
with total amount upto 65 employees were believed to have an access to read the
information on internal media, I-News. Sample technique used is simple random
sampling. As for the collection of data, the authors used the questionnaire, interview,
observation, and literature.
The results of this research indicates that there is a significant relationship
between the information on the internal I-News with the attitude of the employees
(User) PT Krakatau Steel (Persero) Tbk. to the presentation of information

companies. Based on these results, the conclusion can be drawn as if the Information
on the internal I-News is optimal, it can effect on the expansion of employee’s
knowledge, increases employee’s emotional bond, and employee’s behavior.
Suggestions from the author of this research is to keep improving and
maintain its presence in the usage of I-News as an internal media PT Krakatau Steel
(Persero) Tbk. It is because I-News has an advantages in the dissemination of
information to employees is as fast (up to date), lowcost, into archives employees,
and can be accessed anywhere and anytime. By using the computerized system and
intranet can also make employees familiar to technology.

i