Pengawasan Intern Gaji Pegawai Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara

TUGAS AKHIR

SISTEM PENGAWASAN INTERNAL GAJI DAN UPAH
PADA PENGADILAN MILITER I-02 MEDAN

Oleh :

FIRMAN SURANTA
102102161

PROGRAM STUDI D3 AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
MEDAN
2014

Universitas Sumatera Utara

PERSETUJUAN ADMINISTRASI AKADEMIK

NAMA

: FIRMAN SURANTA

NIM

: 102102161

PROGRAM STUDI

: DIPLOMA III AKUNTANSI

JUDUL TUGAS AKHIR

: SISTEM PENGAWASAN INTERNAL
GAJI DAN UPAH PADA PENGADILAN
MILITER I-02 MEDAN

Tanggal.............................

Dosen Pembimbing Tugas Akhir

(Keulana Erwin, S.E. M.Si, Ak)
NIP. 19820213 200501 1 003

Tanggal.............................

Ketua Prodi Diploma III Akuntansi

(Drs. Rustam, M.Si, Ak, CA)
NIP. 19511114 198203 1 002

Tanggal…………………..

Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis USU

(Prof. Dr. Azhar Maksum, M.Ec. Ac, Ak, CA)
NIP. 19560407 198002 1 001

Universitas Sumatera Utara

UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
MEDAN

PENANGGUNG JAWAB TUGAS AKHIR

NAMA

:

FIRMAN SURANTA

NIM

:

102102161

PROGRAM STUDI

:

DIPLOMA III AKUNTANSI

JUDUL TUGAS AKHIR

:

SISTEM PENGAWASAN INTERNAL GAJI
DAN
UPAH
PADA
PENGADILAN
MILITER I-02 MEDAN

MEDAN,

Agustus 2014

(FIRMAN SURANTA)

NIM. 102102161

Universitas Sumatera Utara

KATA PENGANTAR

Puji dan Syukur Penulis panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa atas
kasih dan karunia-Nya yang begitu besar sehingga penulis dapat menyelesaikan
Tugas Akhir ini dengan judul “Pengawasn Intern Gaji Pegawai Fakultas
Ekonomi Universitas Sumatera Utara”.
Adapun Tugas Akhir ini disusun guna memenuhi salah satu syarat untuk
memperoleh gelar Ahli Madya pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas
Sumatera Utara. Penulis menyadari bahwa Tugas Akhir ini masih jauh dari
kesempurnaan, untuk itu Penulis mengharapkan kritik dan saran yang sifatnya
membangun dari semua pihak demi kesempurnaan Tugas Akhir ini.
Keberhasilan Penulis dalam menyusun Tugas Akhir ini tidak lepas dari
bantuan, bimbingan dan dukungan moril dari berbagai pihak, maka dalam
kesempatan ini, Penulis mengucapkan terima kasih kepada :
1.

Bapak Prof. Dr. Azhar Maksum, M.Ec.Ac, Ak, CA selaku Dekan
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara.

2.

Bapa Keulana Erwin, SE, M.Si, Ak, selaku Dosen Pembimbing yang
telah banyak memberikan arahan dan bimbingan untuk penyempurnaan
Tugas akhir ini.

3.

Bapak Drs. Rustam, M.Si, Ak, CA selaku Ketua Program Studi D-III
Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara.

Universitas Sumatera Utara

4.

Bapak Drs. Chairul Nazwar, M.Si, Ak, selaku Sekretaris Program Studi
D-III Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara

5.

Teristimewa kepada kedua orang tua penulis, Pengalamen Br Tarigan dan
Karta Kaban yang selalu memberi dukungan seraya kasih sayang yang luar
biasa kepada penulis. Terimakasih juga saya ucapkan kepada kedua abang
saya, Jufri Kaban dan Rinton Kaban, Serta tidak ketinggalan kakak saya
Henni Kaban. Semoga apa yang menjadi harapan kita bersama dapat
terwujud melalui kebersamaan.

6.

Terima kasih juga saya ucapkan kepada setiap orang yang telah
memberikan kesempatan kepada saya untuk mengenalinya ataupun
sebaliknya. Terimakasih untuk setiap perke nalan beserta cerita-cerita yang
ada di dalamnya sehingga memotivasi penulis untuk sampai pada tahap ini.

Semoga Tugas Akhir ini berguna bagi pembaca dan dapat dipergunakan
untuk menambah pengetahuan dan bahan masukan. Semoga Tuhan Yang Maha
Esa menyertai kita semua. Akhir kata, mari kita jalani dengan setegarnya hati

setiap proses kehidupan dengan berbagai fragmen di dalamnya karena ada
keindahan di ujung sana yang sedang menanti.
Medan,

Agustus 2014
Penulis

Firman Suranta

Universitas Sumatera Utara

DAFTAR ISI
Halaman
KATA PENGANTAR .............................................................................

i

DAFTAR ISI .............................................................................................

iii

DAFTAR TABEL ...................................................................................

vi

DAFTAR GAMBAR ................................................................................

vii

BAB I

BAB II

PENDAHULUAN ............................................................

1

A. Latar Belakang .............................................................

1

B. Rumusan Masalah .........................................................

3

C. Tujuan dan Manfaat Penelitian .....................................

4

D. Rencana Penulisan .......................................................

4

1. Jadwal Survei/obsrervasi ...........................................

4

2. Rencana Isi ……….....................................................

5

PROFIL PENGADILAN MILITER I-02 MEDAN ......

7

A. Sejarah Ringkas .............................................................

7

B. Visi dan Misi .................................................................

14

C. Tujuan Pengadilan Militer I-02 Medan .........................

15

D. Struktur Organissasi ......................................................

15

E. Job Description..............................................................

17

F. Jaringan Kegiatan ..........................................................

20

G. Kinerja Kegiatan Terkini...............................................

20

H. Rencana Kegiatan..........................................................

21

Universitas Sumatera Utara

BAB III

SISTEM PENGAWASAN INTERNAL GAJI PEGAWAI
PENGADILAN MILITER I-02 MEDAN ......................

23

A. Pengertian Gaji .............................................................

23

B. Unsur-unsur Gaj ............................................................

24

C. Prosedur Pencatatan Gaji ..............................................

26

D. Prosedur Penghitungan Gaji .........................................

31

E. Pengawasan Intern Atas Gaji .........................................

36

1.Pengertian Pengawasan Intern ...................................

36

2. Unsur – Unsur Pengawasan Intern Atas Gaji ……….

38

F. Keefektifan Pengawasan Intern Atas Gaji ……………..

40

KESIMPULAN DAN SARAN .......................................

42

A. Kesimpulan ..................................................................

42

B. Saran ............................................................................

43

DAFTAR PUSTAKA ..............................................................................

44

BAB IV

Universitas Sumatera Utara

DAFTAR TABEL
Nomor

Judul

Halaman

1.1

Jadwal Kegiatan ................................................................................

5

3.1

Daftar Perhitungan Gaji Pada Pengadilan Militer I-02 Medan..

34

Universitas Sumatera Utara

DAFTAR GAMBAR
Nomor
2.1

Judul

Halaman

Struktur Organisasi Pengadilan Militer I-02 Medan.....

17

Universitas Sumatera Utara