Kontribusi Komitmen Guru dalam Melaksanakan Tugas Iklim Sekolah Terhadap Kinerja Guru Sekolah Dasar Negeri Kecamatan Koto Tangah Kota Padang - Universitas Negeri Padang Repository

KONTRIBUSI KOMITMEN GURU DALAM MELAKSANAKAN
TUGAS DAN IKLIM SEKOLAH TERHADAP KINEWA
GURUSEKOLAH DASAR NEGERI KECAMATAN
KOTO TANGAH KOTA PADANG

OLEH

TIM PENELIT1

r..
.. [,.
I.,..--. -.'. - - - .

:

-*.

KOLEKSI
NC.lNVENTARIS

: 132


r

MlLlH PERPUSTAKAAN

UNIV. WEGE) PAORNG

LAPORAN HASIL PENELITIAN

I

KONTRZBUSI KOMTTMEN GURU DALAM MELAKSANAKAN
TUGAS DAN IKLlM SEKOLAH TERHADAP KTNERJA
GURUSEKOLAH DASAR NEGERI KECAMATAN
KOTO TANGAH KOTA PADANG

Tim Peneliti

Drs. Yuskal Kusman, M.Pd.
Dra. Anisah, M-Pd

Nelitawati, S.Pd. M.Pd.

JURUSAN ADMIMSTRASI PENDIDIKAN
FAKULTAS lLMU PENDIDIKAN
UNIVERSITAS NEGERl PADANG
TAHUN 20 12

ABSTRAK

i
I

1
I

1
I

I


I

I
I

1

1

I
I

1

I

Penelitian ini dilatatarbelakangi oleh rendahnya komitmen guru dalam melaksanakan
tugas, kurang kondusifnya iklim sekolah, dan masih belurn optimalnya kinerja guru dalam
melaksanakan tugas di Sekolah Dasar Negeri Kecamatan Koto Tangah Kota Padang,
Penelitisn ini bertujuan untuk mengetahui (a) komitmen guru dalam melaksanakan tugas,

(b) iklim sekolah, (c) kinerja guru, (d) kontribusi komitmen guru terhadap kinerja guru, (e)
kontribusi iklim sekolah terhadap kinerj guru, ( f ) kontribudi iklim sekolah dan komitmen
guru terhadap kinerja guru Sekolah Dasar Negeri Kecamatan koto Tangah Kota Padang.
Hipotesis penelitian adalah (1) komitmen guru dalam melaksanakan tugas memberikan
kontribusi terhadap kinerja guru, (2) iklim sekolah memberikan kontribusi terhadap kinerja
guru, dan (3) komitrnen guru dan iklim sekolah secara bersama-sama memberikan
kontribusi terhadap kinerja guru sekolah dasar negeri kecamatan Koto Tangah Kota
Padang,
Populasi penelitian adalah seluruh guru SD Negeri Kecamatan Koto Tangah Kota
Padang yang berjumlah 593 orang. Sampel penelitian diambil 110 guru, dengan
menggunakan rumus Cohran. Instrumen penelitian adalah amgket yang disusun dalam
bentuk skala Likert dengan lima alternative pilihan yaitu Selalu (SL), sering (SR), kadangkadang (KD), jarang (JR) dan tidak pernah (TP) yang telah diuji validitas dan
reliabilitasnya, Data dianalisis dengan teknik regresi dengan menggunakan jasa SPSS versi
13.0 yang diuji dengan uji normalitas dan homogenitas data dan uji independensi dengan
teknik korelasi Product Moment. Pengujian hipotesis 1 dan 2 menggunakan teknik korelasi
dan regresi linier sederhana, dan hipotesis 3 diuji dengan teknik regresi ganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) komitrnen guru SDN Kecamatan Koto
Tangah dalam melaksanakan tugas berada pada kategori tinggi, (2) Iklim sekolah SDN se
Kecamatan Koto Tangah berada pada kategori baik (kondusif), (3) Kinerja guru SDN
Kecamatan Koto tangan berada pada kategori baik, (4) Komitmen kerja guru berlorelasi

secara signifikan dengan' kinerja guru SDN Kecamatan Koto Tangah, dan member
kontribusi sebesar 4,54 %, (5) Iklim sekolah berkorelasi srcara positif dengan kinerja guru
SDN Kecamatan Koto Tangah dan memberikan kontribusi sebesar 5,15 %, (6) Komitmen
guru dan iklim sekolah secara bersama-sama berkorelasi secara signifikan dan memberikan
kontribusi sebesar 14,O % terhadap kinerja guru.

KATA PENGANTAR
Syukur Alhamdulillag penulis ucapkan kehadirat A;;ah SWT yang telah memberikan
shat dan kurnia Nya serta kekuatan lahir bathin kepada penulis sehingga penulis dapat
~enyelesaikanlaporan hasil penelitian yang berjudul " Kontribusi Komitmen Guru dalam
4elaksanakan Tugas dan Iklim Sekolah Terhadap Kinerja Guru Sekolah Dasar Negeri
leeamatan Koto Tangah Padang.
Penulis menyadari sepenuhnya bahwa selama penyelesaian penelitian ini banyak pihak
ang berpartisipasi memberikan bantuan dan dukungan baik secara moril rnaupun materil,
qleh katena itu pada kesempatan ini penulis menyampaikan ucapan terima kasih yang tulus
.apada yang terhormat:
1. Rektor Universitas Negeri Padang
2. Pimpinan Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Negeri Padang
3. Pimpinan Jurusan Administrasi Fakultas Ilmu Pendidikan Univwersitas Negeri


Padang
4. Bapakllbuk Staf Pengajar dan karyawan Jurusan Administrasi Pendidikan Fakultas

Ilmu Pendidikan Universitas Negeri Padang
5 . Kepala UPTD Pendidikan ~ e c a m a t a nKoto Tangah Kota Padamg

6. Kepala Sekolah dan majeles guru Sekolah Dasar Negeri se Kecamatan Koto Tangah

Kota Padang
Semoga bantuan yang telah diberikan menjadi amal ibadah dan diberikan imbalan
lahala yang setimpal oleh Allah S WT. Akhir kata penulis mengharapkan saran dan kritikan
ang konstruktif dari pihak terkait, dan mudah-mudahan laporan hasil penelitian
lermamfaat adanya, Amin

. . .,

Tim Peneliti

ABSTRAK
KA'I-A PENGANTAR


DAF'TAR ISI
IIAF'I'AR TABEL,
DAF'fAR GAMRAR
BAR

1

.

I'KN1)AlIUL~JAN
A. Latar Delakang Masalali

B. lndentifi kasi Masalah

C. Pemlxitasan Masalah
[I. Pel.u~iii~san
Masalall dan Pel-lanyaan Penelitian
E. 7'1,iuan I'enelitiali


I . Kegr~~iaan
Penelitian

nr\n r r

*ITN.JAIIANrt~s-!-AKA
A. Kaiian I'eol-itis

I . l~nitmenguru dalanl nielaksanltan tugas
3. Iltlini Sekolah
t3. Ke~.a~igka
t3e1filtir

C.'. Tlipotesis Penelitian
15,413

I1 1 MFI'OT)l%I'ENIC1,I'I'IAN
A. Jenis I'e~leliti:ui

B. Variabel Peneli tian

(1.

I'opulasi dnn Saliipel

J l . tlelinisi Operasio~ial

E. I ~ i s t ~ . i ~ ~1'eneliti:in
iie~i
IT. I ' e n g u l i ~ l ~ ~Ilnla
~la~i
(.i. /\~ialisisI)ata

RAB

IV IIASII, PENE1,ITIAN DAN PI5MIZAITASAN
A. Hasil I'enelitia~i
B. l'emhahasa~i.

BAB V


I