Studi Hubungan Antara Kebutuhan Berprestasi Dan Prestasi Kerja Karyawan PT. Singata Webbin Industri Gempol Pasuruan - Ubaya Repository

ABSTRAK
besar
sebaEfian
orEfanisasi
suatu
Keberhasilan
daya
p
e
r
a
n
a
n
s
n
n
b
e
r
dari

c,leh
ditentukarr
sangatlah
u
ntuk
o
r
g
a
n
i
s
a
s
i
p
e
r
l
u

ba€li sllatu
maniisianya. Dengan ini
d
apaL
i
t
u
m
a
n
u
s
i
a
b a E l a i m a n aa g a r s u n b e r d a y a
nengetahui
t
u
.
juan

J
a
d
i
b
a
i
k
prestasi
kerja
vang
menghasilkan
a
p
a
kah
m
e
n
g

e
t
a
h
u
i
u
n
t
u
k
ini adalah
,iiarlakannya penelitian
p
r
e
s
t
a
si

d
a
n
ada hrlhlrnElan antara kebuluhan berprestasi
P
a
s
u
r
u
a
n'
G
e
m
p
o
l
I
n

d
u
s
l
r
i
ker:ja karyawan PT Singata }.lebbin
d
i
a
r
t
i
k
a
n
p
e
n
e

l
i
t
l
a
n
i
n
i
dalam
Kebutuhan berprestasi
sukses dengan
kebtrtuhan seseoranEl Llntuk meraih
sebagai
y
a
n
€
l
mengandung tanta-npiandan dengan

lnenangani pekerjaan
cuitup
y
a
ng cukup sulit
tetapi
merigeriakan pekerjaan
k
e
b
u
luhan
n
e
l
i
p
u
t
i

iuga
kebulr:han berprestasi
realistis,
p
e
k
e
r
j
dan
a
a
n
n
y
a
a
t
a
s

rrni-uir memperoJ-eh umpan balik
y
a
n
g
d
e
n
gan
d
i
m
a
k
s
u
d
akan ol-onomi. Sedangkan
kebutuhan
k

e
rja
h
a
s
i
l
p
e
n
e
l
i
t
i
a
n
a
d
a
l
a
h
i
n
i
prestasi.
dalam
kerja
m
e
l
a
k
s
a
n
a
kan
d
a
l
a
m
rlicapai
seseoran€l
y"ng
ciapat
o
leh
y
a
n
E
l
i
e
l
a
i
r
d
i
t
e
t
a
p
k
a
n
pekerjaannya
nenurut kriteria
p
e
k
e
r
j
a
a
n
i
e
r
s
e
b
u
t
'
y
a
n
g
perusahaan
berlaku unl-uk
kebutuhan
ini adalah
Variatrel bebas dalam penelibian
prestasi
a
d
a
l
a
h
t
e
r
g
a
n
t
u
n
g
n
y
a
dan variabel
berprestasi
variabel
s
e
b
a
E
i
a
i
k
e
r
j
a
l
a
m
a
u
s
i
a
d
a
n
se,Jangkan
l.rerja,
IrL)IrLroinva.
sl-lperv:-sor
penelitian
aslsten
adalah
Sr-rbjek dalan
GempoI yang
t'lebbin Industri
y'ang acia di
PT singata
yang meaenuhi
penelitian
ll8 orang. Subjek
ter-iumlah
sebanyak 34 orang.
Alat- ukur yang dipergunakan ada dua, yaitu angket dan
clan
,lokumen. Angket untuk mengukur kebutuhan berprestasi
p
r
e
s
t
a
s
i
k
e
ria
t
e
n
t
a
n
E
l
d
a
t
a
r
r
n
l
u
k
n
e
n
d
a
p
a
t
k
a
n
dokrrmen
a
d
a
lah
p
e
n
e
l
i
t
i
a
n
i
n
i
d
a
t
a
a
n
a
l
i
s
i
s
T
e
k
n
i
k
karyawarr.
u
m
u
n
p
a
r
s
i
a
l
r
e
g
r
e
s
l
a
n
a
l
i
s
i
s
d
a
n
ktrrelasi
parsial
Darl hasil Perhitungan dengan teknik kcrelasi
kebutuhan
ada hubdngan ant.ara
bahwa tidak
diperoleh
Flebbin
S
i
n
c
a
t
a
P
T
p
r
e
s
t
a
s
i
k
a
r
y
a
w
a
n
k
e
r
j
a
d
a
n
berprestasi
Dan
I n c l u s l r i G e m p o l d e n E i a n m e n E l o n t r c ) 1u s i a d a n l a m a k e r j a
tambahan bahwa ada hubungan yanq
rliperoleh
inf orrrasi
poijtif
antara usla dan prestasi kerja denEian menElontrof
ada
tidak
serta
dan larna kerja,
ket'utuhan berprestasi
p
r
e
s
L
a
s
i
d
e
n
gan
kerja
lama kerja dan
hrlbunElan anlara
d
e
n
E
ian
Sedan€
dan usia
menElontrof kebuluhan berprestasi
f
a
k
t
o
r
bahwa
unum didapatkan
reElresi
analisi
t e - l < n ki
p
a
l
i
n
E
l
y
a
n
g
b
e
s
a
r
tantanElan mempunyai sumbangan efektif
L
r
n
p
a
n
d
a
n
keria daripada fakt-or otonomi
i-erhadap prestasi
balik.

ini diharapkan dapat bermanfaat bagi
Hasil penelitian
ilmu pengetahuan dan penelii:ian selan-iutnya"