Analisis Yuridis Putusan Mahkamah Agung Nomor 409 K Pdt.Sus-Phi 2014 Terkait Pemutusan Hubungan Kerja Pengurus Serikat Pekerja Pada Perusahaan Manufaktur

1

ANALISIS YURIDIS PUTUSAN MAHKAMAH AGUNG
NOMOR 409 K/Pdt.Sus-PHI/2014 TERKAIT PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA
PENGURUS SERIKAT PEKERJA PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR

SKRIPSI

Disusun dan Diajukan Untuk Melengkapi Persyaratan Memperoleh
Gelar Sarjana Hukum Pada Fakultas Hukum
Universitas Sumatera Utara

Oleh

SYAHDANY RIZKY WARDIMAN RITONGA
110200375

DEPARTEMEN HUKUM EKONOMI

FAKULTAS HUKUM
UNIVERSITAS SUMATERA UTARA

MEDAN
2015

2

LEMBAR PENGESAHAN
ANALISIS YURIDIS PUTUSAN MAHKAMAH AGUNG
NOMOR 409 K/Pdt.Sus-PHI/2014 TERKAIT PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA
PENGURUS SERIKAT PEKERJA PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR
Oleh
SYAHDANY RIZKY WARDIMAN RITONGA
110200375
Disetujui Oleh
DEPARTEMEN HUKUM EKONOMI

Windha, SH. M.Hum
NIP. 197501122005012002

Pembimbing I

Pembimbing II

(PROF.DR.BISMAR NASUTION,S.H.,M.HUM.)
NIP. 195603291986011001

(WINDHA, SH, M.HUM)
NIP. 197501122005012002

FAKULTAS HUKUM
UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
MEDAN
2015

DAFTAR ISI

ABSTRAK ...............................................................................................................

i

KATA PENGANTAR ..............................................................................................

ii

DAFTAR ISI............................................................................................................. iv
BAB I

PENDAHULUAN..............................................................................

1

A. Latar Belakang ............................................................................. 1
B. Perumusan Masalah ......................................................................

6

C. Tujuan dan Manfaat Penelitian ......................................................

7

D. Keaslian Penelitian ........................................................................ 7

E. Tinjauan Pustaka ............................................................................

8

F. Metode Penelitian………………………………………………..

11

G. Sistematika Penulisan .............................................................................. 14
BAB II

PEMUTUSAN HUBUNGAN PENGURUS SERIKAT PEKERJA YANG
DILAKUKAN PERUSAHAAN TERHADAP BURUH YANG DIATUR
UNDANG UNDANG NOMOR 13 TAHUN 2003 ......................... 17
A.Serikat Pekerja dalam suatu Perusahaan Manufaktur ....................

17

B.Hak dan Kewajiban Pengurus Serikat Pekerja dalam Perusahaan .

30

C.Pemutusan Hubungan Serikat Pekerja yang dilakukan Perusahaan

BAB III

34

PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL ANTARA PERUSAHAAN
DENGAN PENGURUSAN SERIKAT PEKERJA TERKAIT PEMUTUSAN
HUBUNGAN KERJA DITINJAU DARI UNDANG UNDANG NOMOR 2
TAHUN 2004

i

A.Hubungan Industrial Pengurus Serikat Pekerja dengan Perusahaan

48

B.Bentuk Penyelesaian Perselisihan dengan Serikat Pekerja............. 58

C.

Upaya

Hukum

terhadap

Penyelesaian

Perselisihan

………………………………………………………
BAB IV

Hubungan

Industrial

76

PENERAPAN PUTUSAN DALAM KETENTUAN PASAL 153 G UNDANG
UNDANG NOMOR 13 TAHUN 2003
A. Posisi Kasus ……………………………………………………

86

B. Penerapan Putusan dalam Ketentuan Pasal 153 G Undang Undang Nomor 13
Tahun 2003……………… …………………………

97

C. Akibat Hukum Putusan Mahkamah Agung Nomor 409 K/Pdt.Sus-PHI/2014
Terhadap

Keberadaan

Pengurus

pekerja……………………………………………………….….. 104

BAB V

KESIMPULAN DAN SARAN ........................................................ 100
A.Kesimpulan ..................................................................................... 100
B.Saran ............................................................................................... 101

DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN

ii

Serikat