Pengaruh Gaji, Upah, dan Tunjangan Terhadap Kinerja Karyawan PT. Apindowaja Ampuh Persada

  PENGARUH GAJI, UPAH, DAN TUNJANGAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. APINDOWAJA AMPUH PERSADA TUGAS SARJANA Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Dari Syarat-Syarat Mengikuti Sidang Tugas Sarjana Oleh KHAIRUNNISA BATUBARA NIM : 070403119 D E P A R T E M E N T E K N I K I N D U S T R I F A K U L T A S T E K N I K UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2013

KATA PENGANTAR

  Puji dan syukur kepada Allah SWT karena atas rahmat dan kuasa-Nya Penulis dapat menyelesaikan Laporan Tugas Sarjana ini.

  Tugas Sarjana merupakan salah satu syarat akademis yang harus dipenuhi untuk menyelesaikan studi di Departemen Teknik Industri, Fakultas Teknik, Universitas Sumatera Utara. Penulis melakukan penelitian di PT. Medan Sumber Alam Semesta dengan judul penelitian ” Pengaruh Gaji, Upah, dan Tunjangan Terhadap Kinerja Karyawan PT. Apindowaja Ampuh Persada”.

  Penulis menyadari bahwa laporan Tugas Sarjana ini masih jauh dari kesempurnaan, penulis selalu terbuka untuk saran dan kritik yang bersifat membangun dari semua pihak untuk kesempurnaan tulisan ini kedepan.

  Akhir kata, penulis mengharapkan agar laporan Tugas Sarjana ini dapat memberikan manfaat bagi kita semua.

  Medan, Februari 2013 Penulis Khairunnisa Batubara.

  

UCAPAN TERIMA KASIH

  Dalam penulisan Tugas Sarjana ini, penulis telah banyak mendapat bimbingan dan dukungan dari berbagai pihak, baik berupa materi, moral, informasi maupun administrasi. Oleh karena itu, sudah selayaknya penulis mengucapkan terima kasih kepada :

  1. Ibu Ir. Khawarita Siregar, MT selaku Ketua Departemen Teknik Industri Universitas Sumatera Utara dan Bapak Ir. Ukurta Tarigan, MT., selaku Sekretaris Departemen Teknik Industri USU, yang telah memberikan izin pelaksanaan tugas sarjana dan dukungan moral yang diberikan kepada penulis.

  2. Bapak Ir. Sugiharto Pujangkoro, MM, selaku Dosen Pembimbing I, yang telah memberikan waktu, bimbingan, ilmu dan masukan selama pelaksanaan dan pengerjaan Laporan Tugas Sarjana.

  3. Bapak Buchari, ST, MKes selaku Dosen Pembimbing II yang telah memberikan waktu, bimbingan, ilmu dan bantuan selama pelaksanaan dan pengerjaan Laporan Tugas Sarjana.

  4. Bapak Ir. Ukurta Tarigan, MT selaku Dosen Penguji I dan Ibu Tuti Sarma Sinaga, ST, MT selaku Dosen Penguji II yang telah memberikan waktu, bimbingan, ilmu dan bantuan selama pelaksanaan dan pengerjaan Laporan Tugas Sarjana.

  5. Bapak Prof. Dr. Ir. A. Rahim Matondang, MSIE selaku Ketua Bidang Manajemen Rekayasa dan Produksi atas waktu, bimbingan, pengarahan, dan masukan yang diberikan penulis dalam penyelesaian Tugas Sarjana ini

  Orangtua penulis (H. Harmein Batubara dan Almh. Hj. Nuraini Shofiati Lubis) dan saudara penulis (Khairul Makhyar Batubara SE, MAcc, Akt dan istri Mira Bayu Putri, SKoms) yang telah mendukung penulis dalam doa, materi, moral dan juga semangat untuk menyelesaikan Laporan Tugas Sarjana.

  7. Fakhrurrozy P Lubis, ST, yang telah memotivasi penulis dan selalu memberikan dukungan dalam mengerjakan laporan ini.

  8. Bapak Darmawan selaku karyawan perusahaan yang telah memberikan informasi, arahan dan bantuan selama menjalankan penelitian di PT.

  Apindowaja Ampuh Persada.

  9. Mutia ST, Hedithya ST, Sheila, Zein ST, Daus, Nanda ST, Aji, Rifqi, Audy ST, Doli, Mushawir, Yudi ST selaku sahabat-sahabat penulis yang tidak henti-hentinya memberikan semangat, masukan, penghiburan dan informasi bagi penulis.

  10. Seluruh rekan-rekan Teknik Industri USU stambuk 2007 (KOSTUTI) yang senantiasa memberikan motivasi, semangat dan informasi bagi penulis.

  Kepada semua pihak yang telah banyak membantu dalam menyelesaikan laporan ini dan tidak dapat penulis sebutkan satu per satu, penulis mengucapkan terima kasih. Semoga laporan ini bermanfaat bagi kita semua.

  Medan, Januari 2013 Penulis,

  Khairunnisa Batubara

  

DAFTAR ISI

BAB HALAMAN LEMBAR PENGESAHAN ................................................... ii SERTIFIKAT DRAFT ........................................................... iii KATA PENGANTAR ............................................................ iv UCAPAN TERIMA KASIH .................................................. v DAFTAR ISI ........................................................................... vii DAFTAR TABEL ................................................................... xv DAFTAR GAMBAR ............................................................... xix ABSTRAK ............................................................................... xx

  I PENDAHULUAN ..................................................................... I-1

  1.1. Latar Belakang Permasalahan ............................................. I-1

  1.2. Perumusan Masalah ............................................................ I-5

  1.3. Tujuan Penelitian ................................................................ I-5

  1.4. Manfaat Penelitian .............................................................. I-6

  1.5. Asumsi dan Batasan Masalah ............................................... I-6

  1.6. Sistematika Penulisan Laporan ............................................ I-7 II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN ..................................

   II-1 2.1. Sejarah Perusahaan .............................................................

  II-1

  

DAFTAR ISI (LANJUTAN)

BAB

  HALAMAN 2.2.1. Struktur Organisasi Perusahan ..................................

  II-2 2.2.2. Uraian Tugas dan Tanggung Jawab ...........................

  II-2 2.2.3. Tenaga Kerja dan Jam Kerja .....................................

  II-8 2.2.4. Sistem Pengupahan dan Fasilitas Lainnya .................

  II-10 2.3. Proses Produksi ..................................................................

  II-10 2.3.1. Bahan Baku ..............................................................

  II-11 2.3.2. Bahan Tambahan ......................................................

  II-11 2.3.3. Bahan Penolong ........................................................

  II-11 2.3.4. Standar Mutu dan Bahan Baku ..................................

  II-12 2.3.5. Standar Mutu Produk ................................................

  II-12 2.3.6. Uraian Proses Produksi .............................................

  II-14 2.3.7. Mesin dan Peralatan ..................................................

  II-16 2.3.8. Utilitas ......................................................................

  II-19 III TINJAUAN PUSTAKA ...........................................................

   III-1 3.1. Kuesioner ...........................................................................

  III-1 3.2. Kinerja Karyawan................................................................

  III-3 3.2.1. Tujuan dan Sasaran Penilaian Kinerja .......................

  III-4 3.2.2. Sumber Kesalahan dalam Penilaian Kinerja ..............

  III-5

DAFTAR ISI (LANJUTAN) BAB HALAMAN 3.2.3. Faktor Penghambat Kinerja ......................................

  III-5 3.3. Gaji .....................................................................................

  III-9 3.3.1. Pengertian Gaji ..........................................................

  III-9 3.3.2. Peranan Gaji ..............................................................

  III-9

  3.3.3. Fungsi dan Tujuan Gaji .............................................. III-10

  3.4. Upah ................................................................................... III-12

  3.4.1. Sistem Upah .............................................................. III-13

  3.4.2. Prinsip Kebijaksanaan Pengupahan ............................ III-14

  3.5. Tunjangan Karyawan ........................................................... III-16

  3.6. Pengaruh Gaji, Upah, dan Tunjangan dengan Kinerja Karyawan ............................................................... III-17

  3.7. Uji Validitas dan Uji Reliabilitas ......................................... III-21

  3.7.1. Uji Validitas .............................................................. III-22

  3.7.2. Uji Reliabilitas ........................................................... III-22

  3.8. Uji Statistik F ...................................................................... III-23

  3.9. Uji Statistik t ....................................................................... III-24 IV METODOLOGI PENELITIAN ..............................................

  IV-1 4.1. Tempat dan waktu Penelitian ..............................................

  IV-1 4.2. Jenis Penelitian ...................................................................

  IV-1 4.3. Objek Penelitian .................................................................

  IV-1

  

DAFTAR ISI (LANJUTAN)

BAB

  HALAMAN 4.4. Variabel Penelitian .............................................................

  IV-1 4.5. Pelaksanaan Penelitian........................................................

  IV-2 4.6. Kerangka Konseptual Penelitian .........................................

  IV-4 4.7. Sumber Data .......................................................................

  IV-6 4.8. Populasi dan Sampel ...........................................................

  IV-7 4.9. Metode Pengumpulan Data .................................................

  IV-7 4.10. Pengolahan Data ...............................................................

  IV-8

  4.11. Analisis Pemecahan Masalah ............................................ IV-11

  4.12. Kesimpulan dan Saran ...................................................... IV-11

  V PENGUMPULAN DAN PENGOLAHAN DATA ................. V-1

  5.1. Pengumpulan Data ............................................................. V-1

  5.1.1. Pengumpulan Data Pendahuluan untuk Pegawai Tetap ........................................................................ V-1

  5.1.1.1. Data Variabel Gaji Karyawan ...................... V-1

  5.1.1.2. Data Variabel Tunjangan Karyawan ............ V-3

  5.1.1.3. Data Variabel Produktivitas Karyawan ........ V-4

  5.1.2 Pengumpulan Data Pendahuluan untuk Pegawai Tidak Tetap .............................................................. V-8

  5.1.2.1. Data Variabel Upah Karyawan .................... V-8

  

DAFTAR ISI (LANJUTAN)

BAB

  HALAMAN

  5.1.2.3. Data Variabel Produktivitas Karyawan ........ V-10

  5.2. Pengolahan Data ................................................................ V-13

  5.2.1. Uji Validitas untuk Pegawai Tetap ............................. V-13

  5.2.1.1. Uji Validitas Data untuk Gaji Karyawan ...... V-13

  5.2.1.2. Uji Validitas Data untuk Tunjangan Karyawan ................................................... V-15

  5.2.1.3. Uji Validitas Data untuk Produktivitas Karyawan ................................................... V-17

  5.2.2. Uji Validitas Data untuk Pegawai Tidak Tetap ........... V-19

  5.2.2.1. Uji Validitas Data untuk Upah Karyawan ...... V-19

  5.2.2.2. Uji Validitas Data untuk Tunjangan Karyawan ..................................................... V-21

  5.2.2.3. Uji Validitas Data untuk Produktivitas Karyawan ..................................................... V-23

  5.2.3. Uji Reliabilitas Data Pegawai Tetap ........................... V-25

  5.2.3.1. Uji Reliabilitas Data Gaji Karyawan .............. V-25

  5.2.3.2. Uji Reliabilitas Data untuk Tunjangan Karyawan ................................................... V-25

  

DAFTAR ISI (LANJUTAN)

BAB

  HALAMAN

  5.2.3.3. Uji Reliabilitas Data untuk Produktivitas Karyawan ................................................... V-26

  5.2.4. Uji Reliabilitas Data Pegawai Tidak Tetap ................. V-26

  5.2.4.1. Uji Reliabilitas Data untuk Upah Karyawan ... V-26

  5.2.4.2. Uji Reliabilitas Data untuk Tunjangan Karyawan ..................................................... V-27

  5.2.4.3. Uji Reliabilitas Data untuk Produktivitas Karyawan ..................................................... V-28

  5.3. Data Penelitian .................................................................. V-29

  5.4. Uji Menggunakan SPSS ..................................................... V-32

  5.4.1. Perhitungan Statistik terhadap Pegawai Tetap ............ V-32

  5.4.1.1. Uji Regresi Linier Berganda........................... V-32

  5.4.1.2. Uji Statistik F ................................................. V-33

  5.4.1.3. Uji Statistik t .................................................. V-34

  5.4.2. Perhitungan Statistik terhadap Pegawai Tidak Tetap .. V-35

  5.4.2.1. Uji Regresi Linier Berganda........................... V-35

  5.4.2.2. Uji Statistik F ................................................. V-36

  5.4.2.3. Uji Statistik t .................................................. V-37

  

DAFTAR ISI (LANJUTAN)

BAB

  HALAMAN 6.1. Analisa Pengukuran untuk Pegawai Tetap .........................

  VI-1 6.1.1. Analisa Uji Validitas Data .......................................

  VI-1 6.1.2. Analisa Uji Reliabilitas ............................................

  VI-2 6.1.3. Analisa Uji Regresi Linier Berganda........................

  VI-3 6.1.4. Analisa Uji Statistik F ..............................................

  VI-4 6.1.5. Analisa Uji Statistik t ...............................................

  VI-5 6.2. Analisa Pengukuran untuk Pegawai Tidak Tetap ...............

  VI-7 6.2.1. Analisa Uji Validitas Data .......................................

  VI-7 6.2.2. Analisa Uji Reliabilitas ............................................

  VI-8 6.2.3. Analisa Uji Regresi Linier Berganda........................

  VI-8

  6.2.4. Analisa Uji Statistik F .............................................. VI-10

  6.2.5. Analisa Uji Statistik t ............................................... VI-11

  6.3. Evaluasi ............................................................................ VI-12

  6.3.1. Evaluasi Pegawai Tetap ........................................... VI-12

  6.3.2. Evaluasi Pegawai Tidak Tetap ................................. VI-15

  VII KESIMPULAN DAN SARAN ............................................... VII-1 7.1. Kesimpulan ......................................................................

  VII-1 7.2. Saran ................................................................................

  VII-2