PENGARUH INDEPENDENSI, KOMPETENSI, PROFESIONALISME, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN ETIKA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah)

  

PENGARUH INDEPENDENSI, KOMPETENSI,

PROFESIONALISME, DAN PENGALAMAN KERJA

TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN ETIKA

AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi

pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah)

  Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat menyelesaikan jenjang Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muria Kudus

  

DiajukanOleh :

FARIDA ARIYANI

NIM. 2013-12-126

  

PROGRAM STUDI AKUNTANSI

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS MURIA KUDUS

TAHUN 2018 PENGARUH INDEPENDENSI, KOMPETENSI, PROFESIONALISME, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN ETIKA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERASI

  (Studi pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah) Skripsi ini telah disetujui dan dipertahankan dihadapan Tim Penguji Ujian Skripsi

  Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muria Kudus Kudus, 2018

  Mengetahui, Ketua Program Studi Pembimbing I Sri Mulyani, SEI, M.Si Dwi Soegiarto, SE, MM NIDN.0611018202 NIDN. 0620117103 Dekan Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Pembimbing II Dr. H. Mochamad Edris, Drs, MM Aprilia Whetyningtyas, SE, M.Si NIDN.0618066201 NIDN. 0607048403

  

HALAMAN PENGESAHAN PENGUJI

  PENGARUH INDEPENDENSI, KOMPETENSI, PROFESIONALISME, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN ETIKA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERASI

  (Studi pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah) Yang dipersiapkan dan disusun oleh:

FARIDA ARIYANI

  NIM. 2013-12-126 Telah dipertahankan di Depan Penguji pada hari Senin 6 Agustus 2018 dan telah dinyatakan memenuhi syarat untuk diterima

SUSUNAN DEWAN PENGUJI

  Ketua Dr. Mulyanto, SE, SH, M.Si,MM

  NIDN. 0601037201 Sekretaris

  Anggota Dwi Soegiarto, SE, MM Dennyca HN, SE, M.Si NIDN. 0620117103 NIDN. 0631127402

  Mengetahui, Dekan Fakuktas Ekonomi dan Bisnis

  Dr. H. Mochamad Edris, Drs. MM NIDN. 0618066201

PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI

  Dengan ini saya menyatakan bahwa skripsi ini dengan judul : “PENGARUH INDEPENDENSI, KOMPETENSI, PROFESIONALISME, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN ETIKA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah)” adalah hasil tulisan saya sendiri, tidak terdapat karya yang pernah diajukan untuk memperoleh kesarjanaan disuatu Perguruan Tinggi, dan sepengetahuan saya juga tidak ada karya atau pendapat yang pernah ditulis atau diterbitkan oleh orang lain, kecuali yang tertulis diacu dalam naskah ini dan disebutkan dalam daftar pustaka.

  Kudus, 2018 Penyusun

  Farida Ariyani

  

MOTTO DAN PERSEMBAHAN

MOTTO

  “life is like riding a bicycle. To keep your balance, you must keep moving” (Albert Einstein).

  “salah satu pengkerdilan terkejam dalam hidup adalah membiarkan pikiran yang cemerlang menjadi budak bagi tubuh yang malas, yang mendahulukan istirahat sebelum lelah ” (Mario Teguh).

  “If something is destined for you, never in million years it will be for somebody else”.

  Kupersembahkan skripsi ini : Untuk Bapak, Ibu, dan adikku yang tercinta.

  Semua dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis terutama dosen pembimbing

yang tak pernah lelah dan sabar memberikan bimbingan serta motivasi

Yang diberikan.

KATA PENGANTAR

  Puji syukur kepada ALLAH SWT atas segala karunia-Nya yang memberikan petunjuk dan kekuatan lahir dan batin sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi dengan judul : “Pengaruh Independensi, Kompetensi, Profesionalisme, Dan Pengalaman Kerja Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Moderasi (Studi pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah)” untuk memenuhi syarat kelulusan program Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muria Kudus.

  Penyusun skripsi ini menyadari masih ada banyak kekurangan, sehingga sebagai penghargaan kepada semua pihak yang telah memberikan pengarahan, semangat, serta motivasi penulis dapat menyelesaikan skripsi. Pada kesempatan penulis ining mengungkapkan rasa terima kasih kepada:.

  1. Dr. H Mochammad Edris, Drs, MM selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus.

  2. Sri Mulyani, SEI, M.Si selaku Kepala Program Studi Akuntansi Universitas Muria Kudus.

  3. Dwi Soegiarto, SE, MM selaku dosen pembimbing I yang telah memberikan banyak masukan, pengarahan, motivasi, dan bimbingan demi terselesaikan skripsi.

  4. Aprilia Whetyningtyas, SE, M.Si selaku dosen pembimbing II yang dengan sabar memberikan banyak bimbingannya dalam menyelesaikan skripsi.

  5. Bapak Ibu Dosen Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus atas segala ilmu yang sudah diajarkan, semoda akan bermanfaat dan akan menjadi bagian amal ibadah.

  6. Semua karyawan Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah yang telah banyak membantu untuk memperoleh data pada penelitian skripsi ini.

  7. Bapak Sukamto (Bapak tercinta) dan Ibu Sumiah (Ibu tercinta) sembah baktiku untukmu. Serta adikku (Purnomo Dwi Saputro) kasih sayang dan senyummu adalah semangatku.

  8. Sahabat-sahabatku Natasya, Yan Kana, Agrita, Elysa, Fitria, Ampera.

  9. Teman-teman KKN Kedungwaru Lor.

  10. Teman-teman akuntansi angkatan 2013.

  11. Untuk semua pihak yang sudahmembantu penulis dalam menyelesaikan skripsi ini.

  Penulis menyadari skripsi ini masih jauh dari kata sempurna, baik dalam penyusunan maupun penyajiannya.Oleh sebab itu, penulis mengharapkan kritik serta saran yang membangun dalam perbaikan di masa datang. Akhir kata, penulis berharap semoga skripsi ini akan dapat bermanfaat bagi semua pihak.

  Kudus, 2018 Penulis

  Farida Ariyani ABSTRAKSI Penelitian ini bertujuan untuk menguji apakah pengaruh independensi, kompetensi, profesionalisme, dan pengalaman kerja terhadap kualitas audit dengan etika auditor sebagai variabel moderasi. Populasi penelitian yang digunakan adalah Kantor Akuntan Publik yang berada di Jawa Tengah.Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah metode Convinience

  

sampling .Banyaknya responden yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah

  78 sampel yang mempunyai kriteria.Teknik analisis data yang digunakan adalah

  

Moderated Regression Analysis (MRA).Hasil penelitian menunjukkan variabel

  independensi dan pengalaman kerja berpengaruh positif terhadap kualitas audit, variabel kompetensi berpengaruh negatif terhadap kualitas audit, sedangkan variabel profesionalisme tidak berpengaruh terhadap kualitas audit. Interaksi variabel independensi dan etika auditor tidak berpengaruh terhadap kualitas audit, interaksi variabel kompetensi dan etika auditor berpengaruh positif terhadap kualitas audit, interaksi variabel profesional dan etika auditor berpengaruh positif terhadap kualitas audit, sedangkan interaksi pengalaman kerja dan etika auditor tidak berpengaruh terhadap kualitas audit.

  Kata kunci : Independensi, Kompetensi, Profesionalisme, Pengalaman Kerja, Etika Auditor, dan Kualitas Audit.

  

ABSTRACT

This study aims to test whether the influence of independence, competence,

professionalism, and work experience on audit quality with auditor ethics as a

moderation variable. Research population used is public accountant office

located in central java. Sampling method used is convinience sampling method.

The number of respondents used in this study to 78 samples having criteria. The

data analysis technique used is Moderated Regression Analysis (MRA). The result

of the research shows that the independence and work experience have a positive

effect on the audit quality, the competence variable is negative effect to audit

quality, while the professionalism variable does not affect the audit quality. The

interaction of the independence variable and auditor ethics does not affect the

audit quality, the competence interaction and the auditor ethics have a possitive

influence on audit quality, professionalism interaction and auditor ethics have a

possitive effect n audit quality, work experience interaction and auditor ethics

does not effect on audit quality.

Keywords : Independence, Competence, Professionalism, Work Experience,

Auditor Ethics, And Audit Quality.

  DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL ........................................................................................ i HALAMAN PENGESAHAN .......................................................................... ii HALAMAN PERNYATAAN ......................................................................... iii MOTTO DAN PERSEMBAHAN ................................................................... vi KATA PENGANTAR ..................................................................................... iv ABSTRAKSI ................................................................................................... vi DAFTAR ISI .................................................................................................... viii DAFTAR TABEL ............................................................................................ xii DAFTAR GAMBAR ....................................................................................... xiii DAFTAR LAMPIRAN .................................................................................... xiv

  BAB I PENDAHULUAN

  1.1 Latar Belakang ........................................................................................... 1

  1.2 Ruang Lingkup ........................................................................................... 6

  1.3 Rumusan Masalah ...................................................................................... 7

  1.4 Tujuan Penelitian ....................................................................................... 7

  1.5 Kegunaan Penelitian................................................................................... 8

  BAB II TINJAUAN PUSTAKA

  2.1 Landasan Teori ........................................................................................... 9

  2.1.1 Teori Keagenan (Theory Agency) ....................................................... 9

  2.1.2 Kualitas Audit ..................................................................................... 9

  2.1.3 Independensi ....................................................................................... 10

  2.1.4 Kompetensi ......................................................................................... 13

  2.1.5 Profesionalisme .................................................................................. 15

  3.4.1 Jenis Data ........................................................................................... 43

  3.7.3 Proses Dengan Komputer ................................................................... 46

  3.7.2 Tabulating ........................................................................................... 45

  3.7.1 Scoring ................................................................................................ 45

  3.7 Pengolahan Data ........................................................................................ 45

  3.6 Metode Pengumpulan Data ........................................................................ 45

  3.5.2 Sampel ................................................................................................ 44

  3.5.1 Populasi .............................................................................................. 44

  3.5 Populasi dan Sampel .................................................................................. 44

  3.4.2 Sumber Data ....................................................................................... 43

  3.4 Jenis dan Sumber Data ............................................................................... 43

  2.1.6 Pengalaman Kerja ............................................................................... 16

  3.3 Definisi Operasional dan Pengukuran Variabel ......................................... 39

  3.2 Variabel Penelitian ..................................................................................... 38

  3.1 Rancangan Penelitian ................................................................................. 38

  BAB III METODE PENELITIAN

  2.3.2 Hipotesis ............................................................................................. 28

  2.3.1 Kerangka Pemikiran ........................................................................... 27

  2.3 Kerangka Pemikiran dan Hipotesis ............................................................ 27

  2.2 Penelitian Terdahulu .................................................................................. 22

  2.1.7 Etika Auditor ...................................................................................... 17

  3.8 Analisis Data .............................................................................................. 46

  3.8.1 Statistik Deskriptif .............................................................................. 46

  3.8.2 Uji Kualitas Data ................................................................................ 46

  3.8.3.1 Uji Validitas ........................................................................... 46

  3.8.3.2 Uji Reliabilitas ....................................................................... 47

  3.8.3.3Moderated Regression Analysis(MRA) .................................. 47

  3.8.3 Uji Asumsi Klasik .............................................................................. 48

  3.8.3.1 Uji Multikolinearitas .............................................................. 48

  3.8.3.2 Uji Normalitas ........................................................................ 49

  3.8.3.3 Uji Heterokedastisitas ............................................................ 51

  3.8.4 Uji Goodness Of Fit Model ................................................................ 52

  2

  3.8.4.1 Koefisien Determinasi (r ) ..................................................... 52

  3.8.4.2 Uji Simultan (Uji F) ............................................................... 53

  3.8.4.3 Uji Parsial (Uji T) .................................................................. 54

  BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN

  4.1Gambaran Umum Responden ................................................................ 57

  4.2Hasil Uji Statistik Deskriptif .................................................................. 59

  4.3Deskripsi Data Penelitian ....................................................................... 60

  4.4Hasil Uji Kualitas Data ........................................................................... 62

  4.4.1Hasil Uji Validitas...................................................................... 62

  4.4.2Hasil Uji Reliabilitas .................................................................. 64

  4.5Hasil Uji Asumsi Klasik ......................................................................... 65

  4.5.1Hasil Uji Normalitas .................................................................. 65

  4.5.2Hasil Uji Multikolinearitas ........................................................ 66

  4.5.3Hasil Uji Heterokedastisitas ....................................................... 66

  4.6Hasil Moderated Regression Analysis .................................................... 67

  4.7Pengujian Hipotesis ................................................................................ 70

  

2

  4.7.1 Koefisien Determinasi (r ) ........................................................ 70

  4.7.2 Uji Simultan (Uji F) .................................................................. 71

  4.7.3 Uji Parsial (Uji T) ..................................................................... 72

  4.7Pembahasan ............................................................................................ 76

  BAB V PENUTUP

  5.1Kesimpulan ............................................................................................. 85

  5.2 Keterbatasan Penelitian ......................................................................... 87

  5.3 Saran ...................................................................................................... 88 DAFTAR PUSTAKA ...................................................................................... 89 LAMPIRAN

  DAFTAR TABEL

  2.1 Penelitian Terdahulu .................................................................................. 24

  4.1Rincian Pengiriman dan Pengembalian Kuesioner ..................................... 57

  4.2Profil Responden ......................................................................................... 58

  4.3Uji Statistik Deskriptif ................................................................................ 60

  4.4Hasil Uji Validitas ....................................................................................... 62

  4.5Hasil Uji Reliabilitas ................................................................................... 64

  4.6Hasil Uji Normalitas ................................................................................... 65

  4.7Hasil Uji Multikolinearitas .......................................................................... 66

  4.8Hasil Moderated Regression Analysis ........................................................ 68

  2

  4.9Hasil Analisis Koefisien Determinasi (R ) ................................................. 71

  4.10Hasil Analisis Uji F ................................................................................... 72

  4.11Hasil Analisis Uji T ................................................................................... 73

  DAFTAR GAMBAR

  2.1Kerangka Pemikiran .................................................................................... 29

  4.1Hasil Uji Heterokedastisitas ........................................................................ 67

Dokumen yang terkait

PENGARUH INDEPENDENSI, ETIKA PROFESI, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP PEMBERIAN OPINI AUDIT OLEH AUDITOR EKSTERNAL

1 21 18

PENGARUH INDEPENDENSI, MOTIVASI, DAN DUE PROFESSIONAL CARE TERHADAP KUALITAS AUDIT (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Malang)

0 29 22

PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, OBYEKTIVITAS, KECERMATAN PROFESIONAL DAN PENGALAMAN AUDIT TERHADAP KUALITAS AUDIT (Studi pada Pemeriksa Inspektorat Kabupaten/Kota di Aceh)

0 4 9

PENGARUH PENGALAMAN KERJA, INDEPENDENSI, OBJEKTIVITAS, INTEGRITAS, KOMPETENSI, DAN ETIKA AUDITOR TERHADAP KUALITAS HASIL PEMERIKSAAN AUDITOR BPKP PROVINSI SUMATERA UTARA TESIS

0 1 16

PENGARUH PENGALAMAN KERJA, INDEPENDENSI, OBJEKTIVITAS, INTEGRITAS, KOMPETENSI, DAN ETIKA AUDITOR TERHADAP KUALITAS HASIL PEMERIKSAAN AUDITOR BPKP PROVINSI SUMATERA UTARA TESIS

0 0 16

PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, DAN TIME BUDGET PRESSURE TERHADAP KUALITAS PELAKSANAAN PEKERJAAN AUDITOR (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik (KAP) di Surabaya) - Perbanas Institutional Repository

0 0 17

PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, DAN TIME BUDGET PRESSURE TERHADAP KUALITAS PELAKSANAAN PEKERJAAN AUDITOR (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik (KAP) di Surabaya) - Perbanas Institutional Repository

0 0 24

PENGARUH KOMPETENSI, AKUNTABILITAS, DAN GENDER TERHADAP KEUALITAS KERJA AUDITOR INTERNAL DENGAN ETIKA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi empiris pada Inspektorat Wilayah Provinsi Jawa Timur) - Perbanas Institutional Repository

0 0 8

PENGARUH KOMPETENSI, AKUNTABILITAS, DAN GENDER TERHADAP KEUALITAS KERJA AUDITOR INTERNAL DENGAN ETIKA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi empiris pada Inspektorat Wilayah Provinsi Jawa Timur) - Perbanas Institutional Repository

0 0 19

PENGARUH KOMPETENSI, AKUNTABILITAS, DAN GENDER TERHADAP KEUALITAS KERJA AUDITOR INTERNAL DENGAN ETIKA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi empiris pada Inspektorat Wilayah Provinsi Jawa Timur) - Perbanas Institutional Repository

0 0 16