Rangkuman Tugas Kriteria Penilaian

Memahami Karakteristik Kewirausahaan 50

e. Evaluasi A. I nstrume n Penilaian

Untuk melihat kompetensi anda, jawablah pertanyaan-pertanyaan berikut baik secara terbuka. 1. Jelaskan bagaimana ciri-ciri sikap seseorang yang memiliki jiwa kewirausahaan? 2. Jelaskan bagaimana ciri-ciri motivasi seseorang yang memiliki jiwa kewirausahaan? 3. Jelskan bagaimana bentuk-bentuk perilaku seseorang yang memiliki jiwa kewirausahaan? 4. Berikan beberapa contoh orang yang memiliki : motif berprestasi tinggi, selalu persepektif, memiliki kreativitas tinggi, memiliki inovasi tinggi, selalu komitmet, etos kerja dan tanggung jawab dalam pekerjaannya, selalu mandiri dan tidak ketergantungan, berani menghadapi risiko, selalu mencari peluang, memiliki kemampuan manajerial, memiliki kemampuan personal. 5. Mengapa guru berhasil, siswa menjadi juara, gubernur berhasil membangun, atlet berprestasi, pengusaha sukses. Dan bagaimana mereka meraih suskses ? Kunci Jaw aban: 1. Ciri cirri sikap kewirausahaan: Bersikap jujur, bersikap disiplin, bersikap ingin tahu, bersikap menghargai pekerjaan, bersikap orient asi kedepan, bersikap keteguhan, bersikap mandiri, bersikap toleransi, bersikap terbuka. 2. Ciri-ciri motiv wirausha, motif berprestasi, motif berafiliasi, motif menguasi akan hasil-hasil berorientasi hasil. Memahami Karakteristik Kewirausahaan 51 3. Ciri-ciri perilaku kewirausahaan meliputi motif berprestasi tinggi, selalu persepektif, memiliki kreativitas tinggi, memiliki inovasi tinggi, selalu komitmet, etos kerja dan tanggung jawab dalam pekerjaannya, selalu mandiri dan tidak ketergantungan, berani menghadapi risiko, dan selalu mencari peluang 4. Contoh : a. motif berprestasi tinggi contohnya selalu ingin tampil berbeda, mengutamakan nilai tambah, tampi segera dan mengejar prestasi. b. selalu persepektif contohnya berpikir jauh kedepan c. memiliki kreativitas tinggi contohnya selalu berpikir sesuatu yang bar u dan berbeda, d. memiliki inovasi tinggi contohnya selalu melalkukan sesuatu yang baru dan b erbeda e. selalu komitmet contohnya menekuni suatu tugas atau pekerjaan,. f. etos kerja dan tanggung jawab dalam pekerjaannya, contohnya menghargai pekerjaan, tekun, teliti, dan tanggung jawab atas apa yang dilakukannya. g. selalu mandiri dan tidak ketergantungan, contohnya tidak mengandalkan terus menerus petunjuk orang lain, tidak suka menunggu dan menunda pekerjaan. h. berani menghadapi risiko, contiohnya beraani berinvestasi, berani bertindak dengan penuh perhitungan, berani tampil berbeda. i. selalu mencari peluang, contohnya selalu mencaari relung-relung yang bisa dilakukan dan dikerjakan, selalu mencaari cara yang terbaru dan terbaik j . memiliki kemampuan manajerial contiohnya mampu merancang, mampu mengorganisasskan, meampu melakukan dan mengkoordinasikan, mempu mengendalikan,