ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERGANTIAN AUDITOR ( Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Pergantian Auditor (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar di BEI tahun 2011-2014).
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI
PERGANTIAN AUDITOR (Studi Empiris pada Perusahaan
Manufaktur yang Terdaftar di BEI Tahun 2011-2014)
SKRIPSI
Diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan Program Sarjana (S1)
pada Program Sarjana Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah
Surakarta
Disusun Oleh:
ANNISA CHOLIL
B200 120 192
PROGRAM STUDI AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2016
ii
iii
iv
MOTTO
“Barang siapa bersungguh-sungguh, sesungguhnya kesungguhannya itu
adalah untuk dirinya sendiri”
(QS.Al-Ankabut : 6)
“Sesungguhnya sesudah kesulitan akan datang kemudahan. Maka
kerjakanlah urusanmu dengan sungguh-sungguh dan hanya kepada Allah
kamu berharap...”
(Q.S.Al-Insyirah: 6-8)
“Mungkin kamu harus bertarung didalam pertempuran lebih dari satu
kali untuk meraih kemenangan”
-Margareth Thatcher-
“Saya menemukan bahwa semakin keras saya bekerja, semakin
beruntung saya didalam hidup ini”
-Thomas Jefferson-
“Everything will be good as long as you do your best. Because if you do,
there will be no regrets.”
-Tifanny Hwang-
v
PERSEMBAHAN
Dengan mengucap syukur atas kehadirat Allah SWT atas rahmat dan karuniaNya, hingga terselesaikan skripsi ini, sebuah karya ini penulis persembahkan
untuk :
1. Allah SWT, yang telah memberikan anugrah sepanjang hidupku,
senantiasa mencurahkan nikmat serta hidayah-Nya dan memberikan
kesempatan untuk terus belajar dan berusaha.
2. Rasulullah SAW, yang telah mewaiskan ajaran dan tuntutannya
kepada kita semua. Semoga kita mencontoh dan mengikuti ajaran Nabi
Muhammad SAW.
3. Ayahanda dan Ibunda yang tercinta. Tidak ada untaian kata yang
sanggup aku ungkapkan betapa besar pengorbanan yang tiada lekang,
keikhlasan, semangat yang terus engkau berikan untukku serta doa
yang engkau panjatkan untukku dan kasih sayang yang telah engkau
berikan untukku.
4. Kedua adikku, terima kasih atas doa, dukungan, dan motivasi yang
telah kalian berikan untukku.
5. Teman-temanku yang tersayang, terima kasih untuk semangat,
perhatian dan motivasi yang kalian berikan untukku. Semoga kelak
kita bisa menggapai kesuksesan bersama.
6. Untuk teman seperjuangan akuntansi angkatan 2012. Terimakasih atas
suka duka yang telah dijalani bersama selama ini.
vi
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wa Rahmatullahi Wa Barakatuh
Alhamdulillahirabbil’alamin, segala puji bagi Allah Tuhan Semesta Alam.
Puji dan syukur penulis panjatkan atas kehadirat Allah SWT yang telah
melimpahkan rahmat, hidayah dan berkah-Nya yang tiada terbatas dalam
menyelesaikan skripsi yang berjudul “ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG
MEMPENGARUHI PERGANTIAN AUDITOR (Studi Empiris pada
Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI Tahun 2011-2014). Penulisan
skripsi ini disusun sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan program studi
Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah
Surakarta.
Banyak pihak yang membantu dalam penyusunan skripsi ini. Pada
kesempatan ini penulis ingin menyampaikan terima kasih yang sebesar-besarnya
kepada:
1. Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat, hidayah, dan karunia-Nya dan
segala petunjuk, kekuatan dan kemudahan untuk semuanya.
2. Bapak Dr. Triyono, SE, M.Si selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
3. Bapak Dr. Zulfikar, SE, M.Si selaku Ketua Jurusan Akuntansi Fakultas
Ekonomi dan Bisnis Muhammadiyah Surakarta.
vii
4. Ibu Dra. Nursiam, MH, Akt, CA selaku Dosen Pembimbing yang telah
banyak memberikan bimbingan, menyempatkan waktu, dan memberikan saran
dan arahan sehingga skripsi ini dapat terselesaikan.
5. Bapak Fauzan, S.E, M.si Selaku Pembimbing Akademik yang telah
membimbing dan memberi arahan selama berkuliah di UMS.
6. Seluruh Dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah
Surakarta yang telah memberikan banyak ilmu yang bermanfaat bagi penulis.
7. Seluruh staf dan karyawan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas
Muhammadiyah
Surakarta
yang
turut
membantu
dalam
kelancaran
perkuliahan.
8. Kedua orang tuaku yang tercinta (Bapak Agus dan Ibu Suryati) yang telah
memberikan banyak dorongan, kasih sayang, saran, masukan, nasehat juga
semangat, dan doa yang tak pernah putus sehingga penulis mampu
menyelesaikan skripsi dengan penuh semangat.
9. Kedua adikku Riski dan Yahya yang senantiasa memberikan dorongan dan
hiburan kepada penulis sehingga dapat tetap semangat menyelesaikan skripsi.
10. Sahabat-sahabat tersayang ica, rere, che, jeje, dan tidak bisa di sebut satu-satu
terimakasih atas doa, dukungannya serta semangatnya.
11. Untuk kakak-kakak dan adik-adik tingkat yang telah memberikan bantuan dan
saran, terima kasih.
12. Teman-teman Keluarga Mahasiswa Akuntansi khususnya angkatan 2012.
13. Seluruh pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu yang telah
memberikan bantuan secara langsung maupun tidak langsung kepada penulis.
viii
Penulis menyadari dalam penulisan skripsi ini masih terdapat banyak
kekurangan karena keterbatasan pengetahuan dan pengalaman. Untuk itu kritik
dan saran sangat penulis harapkan demi perbaikan dan kesempurnaan skripsi ini
agar dapat menghasilkan karya yang lebih baik di masa mendatang. Penulis
berharap skripsi ini dapat memberikan manfaat bagi pihak-pihak yang
berkepentingan.
Wa ssalamu’alaikum Wa Rahmatullahi Wa Barakatuh
Surakarta,
Oktober 2016
Penulis,
ANNISA CHOLIL
ix
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL ................................................................................. i
HALAMAN PERSETUJUAN.................................................................... ii
HALAMAN PENGESAHAN…………………………………………… iii
HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI............................... iv
HALAMAN MOTTO.................................. .............................................. v
HALAMAN PERSEMBAHAN ................................................................. vi
KATA PENGANTAR................................................................................. viii
DAFTAR ISI.............................................................................................. xi
DAFTAR TABEL....................................................................................... xiv
DAFTAR GAMBAR .................................................................................. xv
DAFTAR LAMPIRAN .............................................................................. xvi
ABSTRACT……………………………………………………………….
xvii
ABSTRAKSI............................................................................................... xviii
BAB I PENDAHULUAN .......................................................................... 1
A. Latar Belakang Masalah................................................................. 1
B. Perumusan Masalah........................................................................ 6
C. Tujuan Penelitian............................................................................. 6
D. Manfaat Penelitian .......................................................................... 6
E. Sistematika Penulisan....................................................................... 7
BAB II TINJAUAN PUSTAKA ...............................................................
9
A. Landasan Teori ..............................................................................
9
x
1. Teori Agensi …………………….............................................. 11
2. Teori Auditor Switching / Pergantian KAP ................................ 10
3. Peraturan Menteri Keuangan No.17/PMK01/2008..................... 12
4. Pergantian Manajemen ............................................................... 15
5. Leverage………........................................................................... 15
6. Ukuran KAP………………….... .............................................
16
B. Penelitian Terdahulu....................................................................... 18
C. Kerangka Pemikiran…………………… ......................................
20
D. Hipotesis …………………............................................................ 21
BAB III METODE PENELITIAN ...........................................................
23
A. Jenis dan Sumber Data..................................................................
23
B. Populasi, Sampel dan Teknik Sampling......................................... 24
C. Metode Pengumpulan Data …………………...............................
24
D. Definisi Operasional Variabel dan Pengukuran Variabel ………... 24
1. Variabel Dependen .................................................................... 24
2. Variabel Independen..................................................................
25
a. Pergantian Manajemen ........................................................ 25
b. Leverage…………................................................................. 26
c. Ukuran KAP…………………… ........................................ 26
E. Metode Analisis Data ...................................................................
27
1. Statistik Deskriptif ................................................................... 27
2. Pengujian Hipotesis Penelitian ................................................. 28
3. Keseluruhan Model (Overall Model Fit) ……………………. 28
xi
4. Koefisien Determinasi (Nagelkerke R Square) ……………… 29
5. Menguji Kelayakan Model Regresi …………………………. 30
6. Uji Multikolinieritas…………………………………………
30
7. Matrik Klasifikasi …………………………………………… 31
8. Model Regresi yang Terbentuk ……………………………..
31
BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN.................................. 32
A. Deskripsi Obyek Penelitian.............................................................. 32
B. Statistik Deskriptif ………………….............................................. 34
C. Analisis Data ................................................................................... 35
1. Estimasi Parameter dan Interprestasi (Hipotesis)……………… 35
2. Uji Keseluruhan Model (Overall Model Fit)…………………... 36
3. Uji Koefisien Determinasi (Nagelkerke R Square)…………… 38
4. Uji Kelayakan Model Regresi (Goodness Of Fit Test)……….. 39
5. Uji Multikolinieritas…………………………………………… 39
6. Ketepatan Prediksi (Matriks Klasifikasi Model)……………… 40
7. Pengujian Model Regresi Logistik…………………………… 41
D. Pembahasan………………………………………………………. 43
BAB V PENUTUP...............................................................................
47
A. Kesimpulan...................................................................................... 47
B. Keterbatasan Penelitian.................................................................... 48
C. Saran................................................................................................. 48
DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN
xii
DAFTAR TABEL
Halaman
Tabel 4.1 Sampel Penelitian Tahun 2011-2014........................................
33
Tabel 4.2 Statistik Deskriptif……………….............................................. 34
Tabel 4.3 Uji Signifikan Data………………………................................ 35
Tabel 4.4 Uji Ketepatan Keseluruhan Model……………………..…….. 36
Tabel 4.5 Uji Omnibus Tests………………………….............................. 38
Tabel 4.6 Uji Koefisien Determinasi…………………............................. 38
Tabel 4.7 Uji Kelayakan Model Regresi……………...............................
39
Tabel 4.8 Hasil Uji Multikolinieritas….…...............................................
40
Tabel 4.9 Hasil Identifikasi Prediksi Klasifikasi………........................... 41
Tabel 4.10 Uji Signifikansi Model Regresi Logistik……......................... 42
Tabel 4.11 Ringkasan Hasil Uji Hipotesis …….......................................
xiii
43
DAFTAR GAMBAR
Halaman
Gambar 2.1
Model Penelitian dalam Bentuk Gambar..........................
xiv
20
DAFTAR LAMPIRAN
LAMPIRAN 1 : Sampel Data Perusahaan Manufaktur Tahun 2011-2014
LAMPIRAN 2 : Data Pergantian Manajemen
LAMPIRAN 3 : Data Leverage
LAMPIRAN 4 : Data Ukuran KAP
LAMPIRAN 5 : Data Pergantian Auditor
LAMPIRAN 6 : Data Penelitian Tahun 2011-2014
LAMPIRAN 7 : Uji Analisis Deskriptif
LAMPIRAN 8 : Uji Normalitas
LAMPIRAN 9 : Uji Regresi Logistik
LAMPIRAN 10: Validasi Data
xv
ABSTRACT
The purposes of this research are to analyze the influence of management
exchange, leverage, and size of public accountant firm toward auditor switching.
The population in this research are the manufacture companies listed in
Indonesia Stock Exchange for year of 2011-2014 which consist of 153 companies.
The sampling technique is a purposive sampling method which results for 33
samples. The data analysis method uses descriptive statistic analysis and logistic
regression analysis.
The result of this study shows that the following variables management
exchange, and the size of public accountant firm affect toward auditor switching.
On the other hand, leverage don’t affect toward auditor switching. This means
that auditor switching affected by the change of management and size of public
accountant.
Keywords: auditor switching, management exchange, leverage, and size of public
accountant.
xvi
ABSTRAKSI
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pergantian
manajemen, leverage, dan ukuran KAP terhadap pergantian auditor. Populasi
dalam penelitian ini adalah perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek
Indonesia tahun 2011-2014 yang terdiri dari 153 perusahaan. Teknik penganbilan
sampel adalah metode purposive sampling yang menghasilkan sampel sebayak 33
perusahaan. Metode analisis data menggunakan analisis ststistik deskriptif dan
analisis regresi logistik.
Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa pergantian manajemen, dan
ukuran KAP berpengaruh terhadap pergantian auditor. Sementara itu,leverage
tidak berpengaruh terhadap auditor. Hal ini berarti bahwa pergantian auditor
dipengaruhi oleh pergantian manajemen dan ukuran KAP.
Kata Kunci: pergantian auditor, pergantian manajemen, leverage, dan ukuran
KAP.
xvii
PERGANTIAN AUDITOR (Studi Empiris pada Perusahaan
Manufaktur yang Terdaftar di BEI Tahun 2011-2014)
SKRIPSI
Diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan Program Sarjana (S1)
pada Program Sarjana Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah
Surakarta
Disusun Oleh:
ANNISA CHOLIL
B200 120 192
PROGRAM STUDI AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2016
ii
iii
iv
MOTTO
“Barang siapa bersungguh-sungguh, sesungguhnya kesungguhannya itu
adalah untuk dirinya sendiri”
(QS.Al-Ankabut : 6)
“Sesungguhnya sesudah kesulitan akan datang kemudahan. Maka
kerjakanlah urusanmu dengan sungguh-sungguh dan hanya kepada Allah
kamu berharap...”
(Q.S.Al-Insyirah: 6-8)
“Mungkin kamu harus bertarung didalam pertempuran lebih dari satu
kali untuk meraih kemenangan”
-Margareth Thatcher-
“Saya menemukan bahwa semakin keras saya bekerja, semakin
beruntung saya didalam hidup ini”
-Thomas Jefferson-
“Everything will be good as long as you do your best. Because if you do,
there will be no regrets.”
-Tifanny Hwang-
v
PERSEMBAHAN
Dengan mengucap syukur atas kehadirat Allah SWT atas rahmat dan karuniaNya, hingga terselesaikan skripsi ini, sebuah karya ini penulis persembahkan
untuk :
1. Allah SWT, yang telah memberikan anugrah sepanjang hidupku,
senantiasa mencurahkan nikmat serta hidayah-Nya dan memberikan
kesempatan untuk terus belajar dan berusaha.
2. Rasulullah SAW, yang telah mewaiskan ajaran dan tuntutannya
kepada kita semua. Semoga kita mencontoh dan mengikuti ajaran Nabi
Muhammad SAW.
3. Ayahanda dan Ibunda yang tercinta. Tidak ada untaian kata yang
sanggup aku ungkapkan betapa besar pengorbanan yang tiada lekang,
keikhlasan, semangat yang terus engkau berikan untukku serta doa
yang engkau panjatkan untukku dan kasih sayang yang telah engkau
berikan untukku.
4. Kedua adikku, terima kasih atas doa, dukungan, dan motivasi yang
telah kalian berikan untukku.
5. Teman-temanku yang tersayang, terima kasih untuk semangat,
perhatian dan motivasi yang kalian berikan untukku. Semoga kelak
kita bisa menggapai kesuksesan bersama.
6. Untuk teman seperjuangan akuntansi angkatan 2012. Terimakasih atas
suka duka yang telah dijalani bersama selama ini.
vi
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wa Rahmatullahi Wa Barakatuh
Alhamdulillahirabbil’alamin, segala puji bagi Allah Tuhan Semesta Alam.
Puji dan syukur penulis panjatkan atas kehadirat Allah SWT yang telah
melimpahkan rahmat, hidayah dan berkah-Nya yang tiada terbatas dalam
menyelesaikan skripsi yang berjudul “ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG
MEMPENGARUHI PERGANTIAN AUDITOR (Studi Empiris pada
Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI Tahun 2011-2014). Penulisan
skripsi ini disusun sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan program studi
Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah
Surakarta.
Banyak pihak yang membantu dalam penyusunan skripsi ini. Pada
kesempatan ini penulis ingin menyampaikan terima kasih yang sebesar-besarnya
kepada:
1. Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat, hidayah, dan karunia-Nya dan
segala petunjuk, kekuatan dan kemudahan untuk semuanya.
2. Bapak Dr. Triyono, SE, M.Si selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
3. Bapak Dr. Zulfikar, SE, M.Si selaku Ketua Jurusan Akuntansi Fakultas
Ekonomi dan Bisnis Muhammadiyah Surakarta.
vii
4. Ibu Dra. Nursiam, MH, Akt, CA selaku Dosen Pembimbing yang telah
banyak memberikan bimbingan, menyempatkan waktu, dan memberikan saran
dan arahan sehingga skripsi ini dapat terselesaikan.
5. Bapak Fauzan, S.E, M.si Selaku Pembimbing Akademik yang telah
membimbing dan memberi arahan selama berkuliah di UMS.
6. Seluruh Dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah
Surakarta yang telah memberikan banyak ilmu yang bermanfaat bagi penulis.
7. Seluruh staf dan karyawan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas
Muhammadiyah
Surakarta
yang
turut
membantu
dalam
kelancaran
perkuliahan.
8. Kedua orang tuaku yang tercinta (Bapak Agus dan Ibu Suryati) yang telah
memberikan banyak dorongan, kasih sayang, saran, masukan, nasehat juga
semangat, dan doa yang tak pernah putus sehingga penulis mampu
menyelesaikan skripsi dengan penuh semangat.
9. Kedua adikku Riski dan Yahya yang senantiasa memberikan dorongan dan
hiburan kepada penulis sehingga dapat tetap semangat menyelesaikan skripsi.
10. Sahabat-sahabat tersayang ica, rere, che, jeje, dan tidak bisa di sebut satu-satu
terimakasih atas doa, dukungannya serta semangatnya.
11. Untuk kakak-kakak dan adik-adik tingkat yang telah memberikan bantuan dan
saran, terima kasih.
12. Teman-teman Keluarga Mahasiswa Akuntansi khususnya angkatan 2012.
13. Seluruh pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu yang telah
memberikan bantuan secara langsung maupun tidak langsung kepada penulis.
viii
Penulis menyadari dalam penulisan skripsi ini masih terdapat banyak
kekurangan karena keterbatasan pengetahuan dan pengalaman. Untuk itu kritik
dan saran sangat penulis harapkan demi perbaikan dan kesempurnaan skripsi ini
agar dapat menghasilkan karya yang lebih baik di masa mendatang. Penulis
berharap skripsi ini dapat memberikan manfaat bagi pihak-pihak yang
berkepentingan.
Wa ssalamu’alaikum Wa Rahmatullahi Wa Barakatuh
Surakarta,
Oktober 2016
Penulis,
ANNISA CHOLIL
ix
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL ................................................................................. i
HALAMAN PERSETUJUAN.................................................................... ii
HALAMAN PENGESAHAN…………………………………………… iii
HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI............................... iv
HALAMAN MOTTO.................................. .............................................. v
HALAMAN PERSEMBAHAN ................................................................. vi
KATA PENGANTAR................................................................................. viii
DAFTAR ISI.............................................................................................. xi
DAFTAR TABEL....................................................................................... xiv
DAFTAR GAMBAR .................................................................................. xv
DAFTAR LAMPIRAN .............................................................................. xvi
ABSTRACT……………………………………………………………….
xvii
ABSTRAKSI............................................................................................... xviii
BAB I PENDAHULUAN .......................................................................... 1
A. Latar Belakang Masalah................................................................. 1
B. Perumusan Masalah........................................................................ 6
C. Tujuan Penelitian............................................................................. 6
D. Manfaat Penelitian .......................................................................... 6
E. Sistematika Penulisan....................................................................... 7
BAB II TINJAUAN PUSTAKA ...............................................................
9
A. Landasan Teori ..............................................................................
9
x
1. Teori Agensi …………………….............................................. 11
2. Teori Auditor Switching / Pergantian KAP ................................ 10
3. Peraturan Menteri Keuangan No.17/PMK01/2008..................... 12
4. Pergantian Manajemen ............................................................... 15
5. Leverage………........................................................................... 15
6. Ukuran KAP………………….... .............................................
16
B. Penelitian Terdahulu....................................................................... 18
C. Kerangka Pemikiran…………………… ......................................
20
D. Hipotesis …………………............................................................ 21
BAB III METODE PENELITIAN ...........................................................
23
A. Jenis dan Sumber Data..................................................................
23
B. Populasi, Sampel dan Teknik Sampling......................................... 24
C. Metode Pengumpulan Data …………………...............................
24
D. Definisi Operasional Variabel dan Pengukuran Variabel ………... 24
1. Variabel Dependen .................................................................... 24
2. Variabel Independen..................................................................
25
a. Pergantian Manajemen ........................................................ 25
b. Leverage…………................................................................. 26
c. Ukuran KAP…………………… ........................................ 26
E. Metode Analisis Data ...................................................................
27
1. Statistik Deskriptif ................................................................... 27
2. Pengujian Hipotesis Penelitian ................................................. 28
3. Keseluruhan Model (Overall Model Fit) ……………………. 28
xi
4. Koefisien Determinasi (Nagelkerke R Square) ……………… 29
5. Menguji Kelayakan Model Regresi …………………………. 30
6. Uji Multikolinieritas…………………………………………
30
7. Matrik Klasifikasi …………………………………………… 31
8. Model Regresi yang Terbentuk ……………………………..
31
BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN.................................. 32
A. Deskripsi Obyek Penelitian.............................................................. 32
B. Statistik Deskriptif ………………….............................................. 34
C. Analisis Data ................................................................................... 35
1. Estimasi Parameter dan Interprestasi (Hipotesis)……………… 35
2. Uji Keseluruhan Model (Overall Model Fit)…………………... 36
3. Uji Koefisien Determinasi (Nagelkerke R Square)…………… 38
4. Uji Kelayakan Model Regresi (Goodness Of Fit Test)……….. 39
5. Uji Multikolinieritas…………………………………………… 39
6. Ketepatan Prediksi (Matriks Klasifikasi Model)……………… 40
7. Pengujian Model Regresi Logistik…………………………… 41
D. Pembahasan………………………………………………………. 43
BAB V PENUTUP...............................................................................
47
A. Kesimpulan...................................................................................... 47
B. Keterbatasan Penelitian.................................................................... 48
C. Saran................................................................................................. 48
DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN
xii
DAFTAR TABEL
Halaman
Tabel 4.1 Sampel Penelitian Tahun 2011-2014........................................
33
Tabel 4.2 Statistik Deskriptif……………….............................................. 34
Tabel 4.3 Uji Signifikan Data………………………................................ 35
Tabel 4.4 Uji Ketepatan Keseluruhan Model……………………..…….. 36
Tabel 4.5 Uji Omnibus Tests………………………….............................. 38
Tabel 4.6 Uji Koefisien Determinasi…………………............................. 38
Tabel 4.7 Uji Kelayakan Model Regresi……………...............................
39
Tabel 4.8 Hasil Uji Multikolinieritas….…...............................................
40
Tabel 4.9 Hasil Identifikasi Prediksi Klasifikasi………........................... 41
Tabel 4.10 Uji Signifikansi Model Regresi Logistik……......................... 42
Tabel 4.11 Ringkasan Hasil Uji Hipotesis …….......................................
xiii
43
DAFTAR GAMBAR
Halaman
Gambar 2.1
Model Penelitian dalam Bentuk Gambar..........................
xiv
20
DAFTAR LAMPIRAN
LAMPIRAN 1 : Sampel Data Perusahaan Manufaktur Tahun 2011-2014
LAMPIRAN 2 : Data Pergantian Manajemen
LAMPIRAN 3 : Data Leverage
LAMPIRAN 4 : Data Ukuran KAP
LAMPIRAN 5 : Data Pergantian Auditor
LAMPIRAN 6 : Data Penelitian Tahun 2011-2014
LAMPIRAN 7 : Uji Analisis Deskriptif
LAMPIRAN 8 : Uji Normalitas
LAMPIRAN 9 : Uji Regresi Logistik
LAMPIRAN 10: Validasi Data
xv
ABSTRACT
The purposes of this research are to analyze the influence of management
exchange, leverage, and size of public accountant firm toward auditor switching.
The population in this research are the manufacture companies listed in
Indonesia Stock Exchange for year of 2011-2014 which consist of 153 companies.
The sampling technique is a purposive sampling method which results for 33
samples. The data analysis method uses descriptive statistic analysis and logistic
regression analysis.
The result of this study shows that the following variables management
exchange, and the size of public accountant firm affect toward auditor switching.
On the other hand, leverage don’t affect toward auditor switching. This means
that auditor switching affected by the change of management and size of public
accountant.
Keywords: auditor switching, management exchange, leverage, and size of public
accountant.
xvi
ABSTRAKSI
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pergantian
manajemen, leverage, dan ukuran KAP terhadap pergantian auditor. Populasi
dalam penelitian ini adalah perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek
Indonesia tahun 2011-2014 yang terdiri dari 153 perusahaan. Teknik penganbilan
sampel adalah metode purposive sampling yang menghasilkan sampel sebayak 33
perusahaan. Metode analisis data menggunakan analisis ststistik deskriptif dan
analisis regresi logistik.
Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa pergantian manajemen, dan
ukuran KAP berpengaruh terhadap pergantian auditor. Sementara itu,leverage
tidak berpengaruh terhadap auditor. Hal ini berarti bahwa pergantian auditor
dipengaruhi oleh pergantian manajemen dan ukuran KAP.
Kata Kunci: pergantian auditor, pergantian manajemen, leverage, dan ukuran
KAP.
xvii