LANDASAN TEORI
B. Kerangka Pemikiran
Faktor Fisik lingkungan kerja NAB kebisingan 8 jam/ hari - Kebisingan (berasal dari
- Kepmenaker No. Kep. 51/
mesin-mesin produksi) MEN/ 1999 adalah 85 dB
Dampak non auditorial Faktor individu yang
- Kondisi kejiwaan pekerja mempengaruhi stress kerja :
- Umur - Jenis kelamin
Stress kerja
- Pendidikan
- Status sosial ekonomi Faktor intrinsik pekerjaan
- Status gizi
penyebab stress :
- Jam kerja yang panjang
Gambar 1. Kerangka Pemikira
C. Hipotesis
Ada Pengaruh Kebisingan terhadap Stress Kerja Tenaga Kerja Penggilingan Padi CV Padi Makmur Karanganyar.