LANDASAN TEORI

B. Kerangka Pemikiran

Faktor Fisik lingkungan kerja NAB kebisingan 8 jam/ hari - Kebisingan (berasal dari

- Kepmenaker No. Kep. 51/

mesin-mesin produksi) MEN/ 1999 adalah 85 dB

Dampak non auditorial Faktor individu yang

- Kondisi kejiwaan pekerja mempengaruhi stress kerja :

- Umur - Jenis kelamin

Stress kerja

- Pendidikan

- Status sosial ekonomi Faktor intrinsik pekerjaan

- Status gizi

penyebab stress :

- Jam kerja yang panjang

Gambar 1. Kerangka Pemikira

C. Hipotesis

Ada Pengaruh Kebisingan terhadap Stress Kerja Tenaga Kerja Penggilingan Padi CV Padi Makmur Karanganyar.