Uji Persyaratan Analisis Data

Syafrul Dzulfikar Fajri, 2015 PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN TRANSFORMER DI PT. NIKKATSU ELECTRIC WORKS Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu Sambas Ali Muhidin 2010: 91 menyatakan bahwa : Apabila uji asumsi parametrik tidak terpenuhi, maka analisis data harus berahlih kepada uji nonparametrik atau mencari padanannya pada uji nonparametrik. Misalnya, analisis korelasi pada uji parametrik adalah korelasi Product Moment, maka padanannya analisis korelasi pada uji nonparametrik adalah korelasi Rank Spearman atau korelasi Kendall. Adapun untuk hipotesis yang datanya berbentuk interval, maka digunakan analisis regresi sederhana yang dilakukan untuk melakukan prediksi, bagaimana perubahan nilai variabel dependen bila nilai variabel independen dinaikkan atau diturunkan nilainya dimanipulasi. Dalam penelitian ini, hipotesis yang telah dirumuskan akan diuji dengan statistik parametris antara lain dengan menggunakan F-test terhadap koefisien regresi.

3.8. Uji Persyaratan Analisis Data

Dalam melakukan analisis data, ada beberapa syarat yang harus dipenuhi sebelum pengujian hipotesis dilakukan, terlebih dahulu harus dilakukan beberapa pengujian yaitu uji normalitas, uji homogenitas, dan uji linieritas.

3.8.1. Uji Normalitas

Uji normalitas dilakukan untuk mengetahui normal tidaknya suatu distribusi data. Hal ini berkaitan dengan ketepatan pemilihan uji statistk yang akan digunakan. Dalam penelitian ini peneliti menggunakan pengujian normalitas dengan uji Liliefors. Kelebihan Liliefors test adalah penggunaan perhitungan yang Syafrul Dzulfikar Fajri, 2015 PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN TRANSFORMER DI PT. NIKKATSU ELECTRIC WORKS Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu sederhana, serta sedang kuat power full sekalipun dengan ukuran sampel kecil Harun Al Rasyid2005. Pengujian Liliefors test dapat mengikuti langkah-langkah Sambas Ali Muhidin 2010:93 sebagai berikut : 1. Susunlah data dari kecil ke besar. Setiap data ditulis sekali, meskipun ada beberapa data. 2. Periksa data, berapa kali munculnya bilangan-bilangan itu frekuensi harus ditulis. 3. Dari frekuensi susun frekuensi kumulatifnya. 4. Berdasarkan frekuensi kumulatif, hitunglah proporsi empirik observasi. 5. Hitung nilai untuk mengetahui theoritical proportion pada tabel z. 6. Menghitung theoritical proportion. 7. Bandingkan emperical proportion dengan theoretical proportion, kemudian carilah selisih terbesar titik observasinya. 8. Buat kesimpulan dengan kriteria uji, tolak � jika � � , Berikut ini adalah tabel distribusi pembantu untuk pengujian normalitas data. Tabel 3.11 Distribusi Pembantu Untuk Pengujian Normalitas X F Fk � Z � � � − � � [ � − � � ] 1 2 3 4 5 6 7 8 Keterangan Kolom 1 : Susunan data dari kecil ke besar Kolom 2 : Banyaknya data ke I yang muncul Kolom 3 : Frekuensi kumulatif. Formula, fk = f + f Syafrul Dzulfikar Fajri, 2015 PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN TRANSFORMER DI PT. NIKKATSU ELECTRIC WORKS Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu Kolom 4 : Proporsi empirik observasi. Formula, � , � = fkn Kolom 5 : Nilai Z, formula Z = � − Dimana : ̅ = ∑ � dan = √ ∑ � − ∑ �� � − Kolom 6 : Theritical Proportion tabelz : Proporsi Kumulatif Luas Kurva Norma Baku. Kolom 7 : Selisih Empirical Proportion dengan Theoritical Proportion Kolom 8 : Nilai mutlak, aritnya semua nilai harus bertada positif. Selanjutnya menghitung D tabel pada a = 0,05 dengan cara ,886 √ Kemudian membuat kesimpulan dengan kriteria : a. D hitung D tabel, maka � diterima, artinya data berdistribusi normal b. D hitung D tabel, maka � ditolak, artinya data tidak berdistribusi normal

3.8.2. Uji Homogenitas

Pengujian homogenitas varians ini mengasumsikan bahwa skor setiap variabel memiliki varians yang homogen ini berdasarkan pemaparan dari Ating dan Sambas 2006:294. Pengujian homogenitas merupakan uji perbedaan antara dua kelompok, yaitu dengan melihat perbedaan varians kelompoknya. Pengujian homogenitas data yang akan dilakukan pada penelitian ini adalah dengan menggunakan uji Barlett. Pengujian homogenitas data dengan uji Barlett adalah untuk melihat apakah varians – varians k buah kelompok perubah bebas yang banyaknya data per kelompok bisa berbeda dan diambil secara acak dari data Syafrul Dzulfikar Fajri, 2015 PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN TRANSFORMER DI PT. NIKKATSU ELECTRIC WORKS Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu populasi masing – masing yang berdistrubusi normal berbeda atau tidak Ruseffendi1998:297. Kriteria yang digunakan adalah apabila nilai hitung � ℎ� � , maka � menyatakan varians skornya homogen ditolak. Dalam hal lainnya diterima, � ℎ� � . � ℎ� diperoleh dengan rumus: � ℎ� = [∑ . log � ] Dimana : � = varians tiap kelompok data = − = derajat kebebasan tiap keolompok B = Nilai barlett = log � ∑ � = � � � = � = ∑ ∑ Sambas Ali M 2010:97 Adapun langkah-langkah yang dapat dilakukan dalam pengujian homogenitas varians ini menurut Sambas Ali Muhidin 2010: 97 adalah sebagai berikut : 1. Menentukan kelompok-kelompok data, dan memperhitungkan varian untuk tiap kelompok tersebut. 2. Membuat tabel pembantu untuk memudahkan proses perhitungan, dengan model tabel sebagai berikut : Tabel 3.12 Model Uji Barlett Sampel db = n-1 � log � db. log � db. log � 1 2 N Sumber : Sambas Ali Muhidin 2010:97 Syafrul Dzulfikar Fajri, 2015 PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN TRANSFORMER DI PT. NIKKATSU ELECTRIC WORKS Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu 3. Menghitung varians gabungan. 4. Menghitung log dari varians gabungan. 5. Menghitung � . 6. Menentukan nilai dari titik kritis. 7. Membuat kesimpulan. Dengan kriteria sebagai berikut : 1. Nilai � ℎ� � , � diterima varians data dinyatakan homogen. 2. Nilai � ℎ� � , � ditolak varians data dinyatakan tidak homogen.

3.8.3. Uji Lineraritas

Uji linieritas dilakukan untuk mengetahui hubungan antara variabel terikat dengan variabel bebas bersifat linier. Uji linieritas dilakukan dengan uji kelinieran regresi. Langkah – langkah uji linieritas regresi Sambas Ali Muhidin, 2010: 99-101 adalah sebagai berikut : 1. Menyusun table kelompok data variabel x dan variabel y. 2. Menghitung regresi J � dengan rumus : J � = ∑ 3. Menghitung jumlah kuadrat regresi | J � | dengan rumus : J � | = [∑ − ∑ .∑ ] 4. Menghitung jumlah kuadrat residu J dengan rumus : J = ∑ − J � | − J � 3. Menghitung rata-rata jumlah kedua regresi a RJ � dengan rumus : RJ � = J � 4. Menghitung rata-rata jumlah kuadrat regresi ba RJ � dengan rumus : Syafrul Dzulfikar Fajri, 2015 PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN TRANSFORMER DI PT. NIKKATSU ELECTRIC WORKS Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu RJ = J � 5. Menghitung rata-rata jumlah kuadrat residu RJ dengan rumus : RJ = J � − 6. Menghitung jumlah kuadrat error J � dengan rumus : J � = ∑ {∑ − ∑ } 7. Menghitung jumlah kuadra tuna cocok J � dengan rumus : J � =J − J � 8. Menghitung rata – rata jumlah tuna cocok R J � dengan rumus : R J � = J �� − 9. Menghitung rata-rata jumlah kuadrat error R J� dengan rumus : R J � = J � − 10. Mencari nilai uji F dengan rumus : F = R J �� R J � 11. Menentukan kriteria pengukuruan : jika nilai uji F nilai tabel F, maka distribusi berpola linier. 12. Mencari � pada taraf signifikasi 95 atau = 5 menggunakan rumus : � − � − �, � dimana db TC = k-2 dan db � = n-k 13. Membandingkan nilai uji F dengan nilai tabel F kemudian membuat kesimpulan. Syafrul Dzulfikar Fajri, 2015 PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN TRANSFORMER DI PT. NIKKATSU ELECTRIC WORKS Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu

3.9. Uji Hipotesis